Основная информация

Дата опубликования: 05 августа 2015г.
Номер документа: RU90000201502582
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Пермский край
Принявший орган: Министерство экономического развития Пермского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ

Признан утратившим силу Приказом Министерства экономического развития Пермского края от 12.08.2016 № СЭД-18-02-06-106

МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 05.08.2015 № СЭД-18-02-06-93

О внесении изменений в Приказ от 26.12.2014 N СЭД-18-07-43 "О квалификационных требованиях Министерства экономического развития Пермского края"

В связи с изменениями в штатном расписании и организационной структуре управления Министерства, в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьей 7 Закона Пермского края от 7 декабря 2006 г. N 34-КЗ "О государственной гражданской службе Пермского края" приказываю:

1. Внести изменения в Приказ Министерства экономического развития Пермского края от 26.12.2014 N СЭД-18-07-43 "О квалификационных требованиях Министерства экономического развития Пермского края" следующие изменения:

1.1. исключить позицию "Заместитель министра (категории руководители, группа главная)";

1.2. перед позицией "Отдел обеспечения деятельности Министерства" дополнить позицией согласно приложению к настоящему Приказу.

2. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр

Л.Ю.МОРОЗОВ

Приложение

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ

ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ

ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ

ПЕРМСКОГО КРАЯ

Наименование должности (категория, группа)

Профессиональные знания

Требования к стажу

Профессиональные навыки

Направление подготовки (специальность) профессионального образования

Профессиональные знания, соответствующие направлению деятельности по должности

1

2

3

4

Консультант-референт (категория помощники-советники, группа - ведущая)

Высшее профессиональное образование по одному из указанных направлений подготовки: "Экономика и управление", "Гуманитарные науки"

Знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации;

знание нормативных актов Российской Федерации в сфере противодействия коррупции;

знание Устава Пермского края, законов Пермского края, указов и распоряжений губернатора Пермского края, постановлений и распоряжений Правительства Пермского края, распоряжений председателя Правительства Пермского края, приказов Министерства экономического развития Пермского края и иных нормативных правовых актов, регулирующих правоотношения в сфере компетенции Министерства экономического развития Пермского края;

знание организации государственной власти и местного самоуправления в Российской Федерации и Пермском крае;

знание законодательного процесса в Российской Федерации и Пермском крае;

знание процесса прохождения государственной гражданской службы, в том числе правовые и организационные основы государственной гражданской службы;

знание Федерального закона от 27.01.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

знание Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"; знание нормативно-методических документов по делопроизводству, инструкции по делопроизводству в администрации губернатора Пермского края, аппарате Правительства Пермского края, исполнительных органах государственной власти Пермского края;

знание порядка подготовки правовых актов губернатора Пермского края, Правительства Пермского края и иных правовых актов, основ делопроизводства и системы организации контроля за исполнением документов, порядка работы со служебными документами;

знание норм делового общения, служебной, профессиональной этики и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих;

знание Положения о Министерстве экономического развития Пермского края, служебного распорядка Министерства экономического развития Пермского края;

знание форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

знание порядка работы с поручениями губернатора Пермского края, председателя Правительства Пермского края, министра экономического развития Пермского края, запросами органов государственной власти Пермского края;

знание основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну;

знание основ кадрового делопроизводства;

знание правил охраны труда, технической и противопожарной безопасности;

знание нормативных правовых актов, регулирующих документационное обеспечение Министерства, нормативные правовые акты Российской Федерации и Пермского края в области документационного обеспечения, делопроизводства, а также в сфере информации, документации, архивного дела;

знание порядка оформления, классификации, хранения документов;

знание системы организации контроля над исполнением документов и поручений;

знание распорядительных, методических и нормативных документов в сфере информационных технологий и защиты информации, в том числе по вопросам эксплуатации автоматизированных информационных систем управления, по вопросам электронной цифровой подписи;

знание порядка и правил по вопросам информационного обеспечения и контроля процессов, влияющих на документообразование;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, в том числе межведомственного документооборота

Без требований к стажу (опыту) государственной гражданской службы.

Обеспечение выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, систематизации информации;

навыки стимулирования достижения результатов;

навыки управленческой и аналитической работы, планирования деятельности, контроля, анализа и прогнозирования;

навыки командного взаимодействия, владения корпоративной и управленческой культурой;

навыки требовательности, ответственности, интеллектуальной лабильности (высокий уровень переключаемости), коммуникабельности, стрессоустойчивости;

навыки систематического повышения профессиональных знаний;

повышения дисциплинированности, ответственности, исполнительности;

навыки умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; умения кооперироваться;

адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач;

навыки пользования современной оргтехникой, работы с внутренними и периферийными устройствами персонального компьютера на уровне уверенного пользователя;

навыки работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет; в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных, в том числе Microsoft Office: Word, Excel;

навыки управления электронной почтой, в частности Outlook Express;

навыки работы со справочно-правовыми системами КонсультантПлюс, Гарант, Кодекс;

навыки работы со специализированными программами - системой электронного документооборота;

навыки работы со служебной документацией, в том числе в системе электронного документооборота - оформление документов в соответствии с установленными требованиями, осуществление организационной, контрольной и методической деятельности по обеспечению своевременного и качественного исполнения документов и поручений

Главный специалист (категория специалист, группа старшая)

Высшее профессиональное образование по направлению подготовки: "Экономика и управление", "Гуманитарные науки"

Знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов и распоряжений Президента Российской Федерации, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации;

знание нормативных актов Российской Федерации в сфере противодействия коррупции;

знание Устава Пермского края, законов Пермского края, указов и распоряжений губернатора Пермского края, постановлений и распоряжений Правительства Пермского края, распоряжений председателя Правительства Пермского края, приказов Министерства экономического развития Пермского края и иных нормативных правовых актов, регулирующих правоотношения в сфере компетенции Министерства экономического развития Пермского края;

знание процесса прохождения государственной гражданской службы, в том числе правовые и организационные основы государственной гражданской службы;

знание Федерального закона от 27.01.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

знание Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд";

знание нормативно-методических документов по делопроизводству, инструкции по делопроизводству в администрации губернатора Пермского края, аппарате Правительства Пермского края, исполнительных органах государственной власти Пермского края;

знание порядка подготовки правовых актов губернатора Пермского края, Правительства Пермского края и иных правовых актов, основ делопроизводства и системы организации контроля за исполнением документов, порядка работы со служебными документами; знание трудового законодательства и о социальном обеспечении;

знания определения штатной численности, форм и систем оплаты труда;

знание норм делового общения, служебной, профессиональной этики и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих;

знание Положения о Министерстве экономического развития Пермского края, служебного распорядка Министерства экономического развития Пермского края;

знание порядка работы с поручениями министра экономического развития Пермского края;

знание основ делопроизводства, порядка работы со служебной информацией, в том числе содержащей государственную или иную охраняемую законом тайну;

знание основ кадрового делопроизводства;

знание правил охраны труда, технической и противопожарной безопасности;

знание служебных документов Министерства экономического развития Пермского края, регулирующих соответствующую сферу деятельности Отдела применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

знание нормативных правовых актов, регулирующих документационное обеспечение Министерства, знание архивного дела;

знание порядка оформления, классификации, хранения документов;

знание системы организации контроля над исполнением документов и поручений;

знание распорядительных, методических и нормативных документов в сфере информационных технологий и защиты информации, в том числе по вопросам эксплуатации автоматизированных информационных систем управления, по вопросам электронной цифровой подписи;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, в том числе межведомственного документооборота

Без требований к стажу (опыту) государственной гражданской службы.

Навыки обеспечения выполнения поставленных руководством задач, навыки стимулирования достижения результатов, эффективного планирования служебного времени, использования опыта и мнения коллег, самоорганизации; навыки практического применения нормативных правовых актов в сфере, соответствующей направлению деятельности отдела;

навыки владения корпоративной культурой, конструктивной критикой, учета опыта и мнения коллег, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;

навыки систематического повышения профессиональных знаний; повышения дисциплинированности, ответственности, исполнительности;

навыки умения видеть, поддерживать и применять новое, передовое; умения кооперироваться;

адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач;

навыки работы со служебной документацией: оформление документов в соответствии с установленными требованиями, осуществление организационной, контрольной и методической деятельности по обеспечению своевременного и качественного исполнения документов и поручений;

навыки пользования современной оргтехникой, работы с внутренними и периферийными устройствами персонального компьютера на уровне уверенного пользователя;

навыки работы с информационно-телекоммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе; навыки работы с программными продуктами, в том числе в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных, электронной почтой, по подготовке презентаций, использование графических объектов в электронных документах (основные офисные программы Microsoft Office: Word, Excel, Outlook Express, Internet Explorer);

навыки работы со справочно-правовыми системами КонсультантПлюс, Гарант, Кодекс;

навыками работы со специализированными программами - системой электронного документооборота;

навыки работы со служебной документацией, в том числе в системе электронного документооборота - оформление документов в соответствии с установленными требованиями

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Документ не опубликован от 07.12.2015
Рубрики правового классификатора: 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать