О должностях государственной гражданской службы управления ветеринарии Правительства Саратовской области, после увольнения с которых на гражданина распространяется ограничения, налагаемые при заклю...



Правительство  Саратовской  области

УПРАВЛЕНИЕ ВЕТЕРИНАРИИ

П Р И К А З № 234  

«05» сентября 2012 года.

О должностях государственной гражданской службы управления ветеринарии Правительства Саратовской области, после увольнения с которых на гражданина распространяется ограничения, налагаемые при заключении им трудового договора

В целях исполнения пункт 4 Указа Президента Российской Федерации от 21 июля 2010 года № 925 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции», и пункт 1 постановления Правительства Саратовской области от 21 сентября 2010 г. № 442-П «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции», в соответствии с постановлением Правительства Саратовской области от 6 февраля 2006 г. N 36-П «Вопросы управления ветеринарии Правительства Саратовской области», ПРИКАЗЫВАЮ:

Государственные гражданские служащие управления ветеринарии Правительства Саратовской области, замещающие должности установленные пунктом 1 постановления Правительства Саратовской области от 25 июля 2012 года № 434-П «Вопросы управления ветеринарии Правительства Саратовской области», в соответствии со ст. 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в течение двух лет после увольнения с государственной службы имеют право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.

Государственные гражданские служащие управления ветеринарии Правительства Саратовской области, замещающие должности установленные пунктом 1 постановления Правительства Саратовской области от 25 июля 2012 года № 434-П «Вопросы управления ветеринарии Правительства Саратовской области», в соответствии со ст. 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», в течение двух лет после увольнения с государственной службы обязаны при заключении трудовых и гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных выше, сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы.

Начальнику отдела правовой и кадровой работы Труновой О.Н. довести до сведения государственных гражданских служащих управления ветеринарии Правительства Саратовской области настоящий приказ и постановление Правительства Саратовской области от 25 июля 2012 года № 434-П «Вопросы управления ветеринарии Правительства Саратовской области».

Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник                                                                                           А.А.Частов

Приложение 1

к приказу управления ветеринарии

от ___________ № ________

Методические рекомендации

Об уведомлении представителя нанимателя

о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих управления ветеринарии Правительства Саратовской области  к совершению

коррупционных правонарушений

I. Общие положения

Настоящие методические рекомендации об уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих управления ветеринарии Правительства Саратовской области (далее – управления) к совершению  коррупционных правонарушений (далее – Методические рекомендации) разработаны в соответствии с   частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря  2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

2. Настоящие методические рекомендации устанавливают:

2.1. Порядок   уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих управления к совершению  коррупционных правонарушений;

2.2. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих управления к совершению  коррупционных правонарушений;

2.3. Порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих управления  к совершению  коррупционных правонарушений;

2.4. Порядок регистрации уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих управления к совершению  коррупционных правонарушений.

3. Государственные гражданские служащие управления (далее – государственные служащие) обязаны уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, а также при получении ими информации о коррупционных предложениях другим государственным служащим.

4. Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной (служебной) обязанностью государственного служащего.

5. Невыполнение государственным служащим должностной (служебной) обязанности по уведомлению представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения к совершению  коррупционных правонарушений является правонарушением, влекущим привлечение к ответственности, в том числе к дисциплинарной ответственности, вплоть до увольнения с государственной гражданской службы. 

6. Государственный служащий, уведомивший представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими государственными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства в соответствии с законодательством Российской Федерации, Саратовской области.

II. Порядок   уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных служащих к совершению 

коррупционных правонарушений

7. При обращении к государственному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения государственный служащий письменно уведомляет представителя нанимателя.

8. Уведомление  представителя нанимателя обо всех случаях обращения к государственному служащему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее – Уведомление) оформляется в произвольной форме либо может быть оформлено по форме, указанной в приложении № 1 к настоящим методическим рекомендациям.  

9. Государственный служащий управления передает Уведомление начальнику управления или в отдел правовой и кадровой работы незамедлительно, когда государственному служащему стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения или совершения другими государственными служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - иные факты коррупционной направленности).

10. При нахождении государственного служащего не при исполнении служебных обязанностей  и вне пределов места работы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения и иных фактах коррупционной направленности, государственный служащий обязан уведомить представителя нанимателя или отдел правовой и кадровой  по любым доступным средствам связи, а по прибытию к месту работы оформить Уведомление в письменной форме.

11. К Уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также иных фактах коррупционной направленности.

12. При уведомлении органов прокуратуры и других государственных органов о фактах склонения государственного служащего к совершению коррупционного правонарушения  или иных фактов коррупционной направленности государственный служащий обязан письменно сообщить, в том числе, с указанием содержания уведомления, представителю нанимателя или отделу правовой и кадровой работы.

III. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных служащих

к совершению  коррупционных правонарушений

13. В Уведомлении на имя представителя нанимателя государственный служащий указывает следующие сведения:

- свои фамилию, имя, отчество, должность с указанием структурного подразделения;

- все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к совершению коррупционного правонарушения (фамилия, имя, отчество, должность, наименование юридического лица и т.д.);

- сущность предполагаемого коррупционного правонарушения (злоупотребление служебным положением, дача взятки, злоупотребление полномочиями, иное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами);

- способ склонения к коррупционному правонарушению (угроза, обещание, обман, насилие и т.д.);

- время, дата склонения   к коррупционному  правонарушению;

- место склонения к коррупционному правонарушению;

- обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личный прием, личная встреча, почтовое отправление и т.д.)

- дата написания Уведомления;

- личная подпись государственного служащего, написавшего Уведомление;

- контактный телефон;

- иные сведения.

IV. Порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных служащих к совершению  коррупционных правонарушений

14. О поступившем Уведомлении в  день регистрации отделом правовой и кадровой работы представляется доклад представителю нанимателя.

15. По поручению представителя нанимателя отделом правовой и кадровой работы организуется проверка сведений о фактах обращения к государственному служащему в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения (далее – проверка).

Проверка проводится в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации.

16. При проведении  проверки основными задачами являются:

- обеспечение соблюдения конституционных прав и свобод человека и гражданина, конфиденциальность содержащейся в материалах информации;

- установление в действиях (бездействии), которые предлагается совершить государственному служащему, признаков коррупционного правонарушения;

- уточнение фактических обстоятельств склонения и круга лиц, принимающих участие в склонении государственных служащих к совершению коррупционного правонарушения; 

- своевременного принятия мер профилактического характера, направленных на предупреждение коррупционного правонарушения.

17. Результаты проверки докладываются представителю нанимателя.

V. Порядок регистрации уведомлений представителя нанимателя

о фактах обращения в целях склонения государственных служащих к совершению  коррупционных правонарушений

18. Отдел правовой и кадровой работы осуществляет прием, регистрацию и учет поступивших Уведомлений.

19. Регистрация Уведомлений производится в журнале регистрации (приложение№ 2).

Листы журнала регистрации Уведомлений должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью.  

20. Поступившее Уведомление регистрируется в журнале регистрации Уведомлений в день его поступления.

Приложение № 1

к Методическим рекомендациям,

утвержденным  приказом управления ветеринарии

от ___________ № ________

Уведомление представителя нанимателя 

о фактах обращения в целях склонения государственного служащего

к совершению коррупционных правонарушений

Руководителю управления ветеринарии Правительства Саратовской области

(Ф.И.О.)

от 

(Ф.И.О. государственного служащего, должность, структурное подразделение, контактный телефон)

Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к совершению  коррупционного правонарушения со стороны ___________________________ 

(Ф.И.О., должность, все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к совершению коррупционного правонарушения)

Склонение к совершению коррупционного правонарушения производилось в целях осуществления мною __________________________________________

(указывается сущность предполагаемого коррупционного правонарушения)

Склонение к совершению коррупционного правонарушения осуществлялось 

посредством _______________________________________________________

(указывается способ склонения к совершению коррупционного

правонарушения: угроза, обещание, обман, насилие и т.д.)

Склонение к совершению коррупционного правонарушения произошло

(указывается время, дата, место (город, адрес))

Склонение к совершению коррупционного правонарушения производилось

(обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению: телефонный разговор, личный прием и т.д.)

Прилагаемые материалы:

Дата написания уведомления

Личная подпись

Приложение № 2

к Методическим рекомендациям,

утвержденным  приказом управления ветеринарии

от ___________ № ________

Журнал регистрации уведомлений представителя нанимателя о фактах

обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений

№ п/п

Дата регистрации уведомления

Присвоенный регистрационный номер

Ф.И.О. государственного служащего, подавшего уведомление

Ф.И.О. лица, зарегистрировавшего уведомление

Подпись лица, зарегистрировавшего уведомление