Основная информация
Дата опубликования: | 06 апреля 2016г. |
Номер документа: | RU76000201600478 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ярославская область |
Принявший орган: | Департамент культуры Ярославской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ
ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 06.04.2016 № 2
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА КУЛЬТУРЫ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.11.2012 № 53
ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Внести в приказ департамента культуры Ярославской области от 30.11.2012 № 53 «Об отраслевом резерве управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области» следующие изменения:
1.1. Пункт 3.3 Положения об отраслевом резерве управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области, утверждённом приказом, изложить в следующей редакции:
«3.3. Из числа лиц, замещающих (замещавших) не менее 3 лет руководящие должности (директор, другие должности руководителей, относящиеся к таковымв соответствии с разделом «Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии»Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утверждённого приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 30 марта 2011 г. № 251н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии») в учреждениях, функционально подчинённых департаменту, а также из числа лиц, замещающих (замещавших) не менее 3 лет руководящие должности (директор, заместитель директора) в муниципальных учреждениях сферы культуры.».
1.2. Состав комиссии по формированию отраслевого резерва управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области, утверждённый приказом, изложить в новой редакции (прилагается).
2. Приказ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования.
Директор департамента
М.В. Васильева
УТВЕРЖДЁН
приказом департамента
культуры Ярославской области
от 30.11.2012 № 53
(в редакции приказа департамента культуры Ярославской области от 06.04.2016 № 2)
СОСТАВ*
комиссии по формированию отраслевого резерва управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области
Васильева М.В.
– директор департамента культуры Ярославской области, председатель комиссии
Серова Ю.И.
– заместитель директора департамента культуры Ярославской области, заместитель председателя комиссии
Сиротина Г.А.
– заместитель директора департамента культуры Ярославской области
Ивко С.С.
– консультант департамента культуры Ярославской области, секретарь комиссии
* В состав комиссии также включаются:
- представитель департамента имущественных и земельных отношений Ярославской области (по согласованию);
- представитель управления государственной службы и кадровой политики Правительства области (по согласованию);
- два независимых эксперта (по согласованию).
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 2
ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ
ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 06.04.2016 № 2
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА КУЛЬТУРЫ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30.11.2012 № 53
ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗЫВАЕТ:
1. Внести в приказ департамента культуры Ярославской области от 30.11.2012 № 53 «Об отраслевом резерве управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области» следующие изменения:
1.1. Пункт 3.3 Положения об отраслевом резерве управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области, утверждённом приказом, изложить в следующей редакции:
«3.3. Из числа лиц, замещающих (замещавших) не менее 3 лет руководящие должности (директор, другие должности руководителей, относящиеся к таковымв соответствии с разделом «Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии»Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, утверждённого приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 30 марта 2011 г. № 251н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии») в учреждениях, функционально подчинённых департаменту, а также из числа лиц, замещающих (замещавших) не менее 3 лет руководящие должности (директор, заместитель директора) в муниципальных учреждениях сферы культуры.».
1.2. Состав комиссии по формированию отраслевого резерва управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области, утверждённый приказом, изложить в новой редакции (прилагается).
2. Приказ вступает в силу через 10 дней со дня его официального опубликования.
Директор департамента
М.В. Васильева
УТВЕРЖДЁН
приказом департамента
культуры Ярославской области
от 30.11.2012 № 53
(в редакции приказа департамента культуры Ярославской области от 06.04.2016 № 2)
СОСТАВ*
комиссии по формированию отраслевого резерва управленческих кадров в сфере культуры Ярославской области
Васильева М.В.
– директор департамента культуры Ярославской области, председатель комиссии
Серова Ю.И.
– заместитель директора департамента культуры Ярославской области, заместитель председателя комиссии
Сиротина Г.А.
– заместитель директора департамента культуры Ярославской области
Ивко С.С.
– консультант департамента культуры Ярославской области, секретарь комиссии
* В состав комиссии также включаются:
- представитель департамента имущественных и земельных отношений Ярославской области (по согласованию);
- представитель управления государственной службы и кадровой политики Правительства области (по согласованию);
- два независимых эксперта (по согласованию).
Государственная эталонная база данных правовых актов Ярославской области
Страница 1 из 2
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 09.04.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 130.030.020 Управление в сфере культуры (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: