О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.04.2017 №13-03/49 (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)



МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 06.12.2017 № 13-03/179

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.04.2017 №13-03/49 (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями), Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» (с последующими изменениями), постановлением Правительства Пензенской области от 22.04.2005 № 216-пП «Вопросы реализации Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» в Правительстве Пензенской области, исполнительных органах государственной власти Пензенской области» (с последующими изменениями), руководствуясь Положением о  Министерстве культуры и туризма Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области 30.01.2017 №31-пП «Об утверждении Положения о Министерстве культуры и туризма Пензенской области» (с последующими изменениями), приказываю:

Внести в приказ Министерства культуры и туризма Пензенской области от 27.04.2017 №13-03/49 «О конкурсной комиссии Министерства культуры и туризма Пензенской области» (с последующими изменениями) (далее – Приказ), следующее изменение:

1.1. Пункт 5 Приказа  изложить в новой редакции:

«5. Настоящий приказ разместить (опубликовать) на официальном сайте Министерства культуры и туризма Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".».

Внести в Порядок работы действующей на постоянной основе конкурсной комиссии Министерства культуры и туризма Пензенской области и методику проведения конкурса (далее – Порядок), утвержденные приказом Министерства культуры и туризма Пензенской области от 27.04.2017 №13-03/49 «О конкурсной комиссии Министерства культуры и туризма Пензенской области» (с последующими изменениями), следующие изменения:

2.1. В абзаце шестом пункта 4 Порядка  после слов «в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» дополнить словами «(далее - сеть «Интернет»)».

2.2. В пункте 5 Порядка:

2.2.1. В абзаце первом слово «кандидатов» заменить словами «граждан (гражданских служащих)».

2.2.2. Дополнить абзацами следующего содержания:

«Второй этап конкурса проводится не позднее чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе, а в случае оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, срок проведения второго этапа конкурса определяется Министром.

При установлении в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется Министром о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».».

2.3. Абзац первый пункта 6 Порядка изложить в новой редакции:

«6. Министерство не позднее чем за 15 календарных дней до начала второго этапа конкурса размещает на официальном сайте Министерства и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» информацию о дате, месте и времени его проведения, список граждан (гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее - кандидаты), и направляет кандидатам соответствующие сообщения в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием указанной информационной системы.».

2.4. Пункт 19 Порядка изложить в новой редакции:

«19. Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет». Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальных сайтах Министерства и государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве Министерства, после чего подлежат уничтожению. Документы для участия в конкурсе, представленные в электронном виде, хранятся в течение трех лет, после чего подлежат удалению.».

2.5. Приложение к Порядку изложить в редакции согласно приложению к настоящему приказу.

Настоящий приказ вступает в силу  со дня его официального опубликования.

Настоящий приказ разместить (опубликовать) на официальном сайте Министерства культуры и туризма Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Т.В. КУРДОВА

Приложение к приказу Министерства культуры
и туризма  Пензенской области
от                               2017 г. №____________    

Приложение

к Порядку работы действующей на постоянной основе конкурсной комиссии Министерства культуры и туризма  Пензенской области и методике проведения конкурса

ИТОГОВАЯ ОЦЕНКА

профессиональной пригодности кандидатов на замещение вакантной должности по результатам конкурсных процедур

____________________________________________________

(наименование вакантной должности государственной гражданской службы Пензенской области)

по результатам конкурсных процедур

№ п/п

Оценки

Основные методы оценки

Дополнительные методы оценки

Итоговая оценка профессиональной пригодности кандидатов

Тестирование

Индивидуальное собеседование

Проверка

общих компетенций кандидата

Проверка

профильных компетенций кандидата

Реферат

Анкетирование

Групповая дискуссия

Ф.И.О. кандидата

1 балл

2 балла

3 балла

4 балла

5 баллов

1 балл

2 балла

3 балла

4 балла

5 баллов

1 балл

2 балла

3 балла

1 балл

2 балла

3 балла

0 баллов

1 балл

2 балла

1 балл

2 балла

3 балла

Количество баллов

%

Фамилия, инициалы члена конкурсной комиссии:

Дата составления "___" ___________ 20___ г.