Основная информация
Дата опубликования: | 08 июня 2017г. |
Номер документа: | RU37000201700717 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ивановская область |
Принявший орган: | Департамент образования Ивановской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Приказ Департамента образования Ивановской области
от 8 июня 2017 г. N 936-о
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ НАЧАЛЬНИКА ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и в целях уточнения процедуры уведомления представителя нанимателя государственными гражданскими служащими Ивановской области о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, перечня сведений, содержащихся в уведомлении, а также организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений приказываю;
1. Утвердить Положение о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Департамента образования Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений (прилагается).
2. Признать утратившим силу приказ Департамента образования Ивановской области:
от 22.10.2014 N 1571-о "Об утверждении Положения о порядке уведомления начальника Департамента образования Ивановской области о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Департамента образования Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений".
3. Отделу правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита (Е.М. Чуенков) обеспечить направление настоящего приказа:
для официального опубликования в информационном издании "Собрание законодательства Ивановской области";
в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Ивановской области для проведения юридической экспертизы включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Департамента
образования Ивановской области О.Г. Антонова
Приложение
к приказу
Департамента образования
Ивановской области
от 08.06.2017 N 936-о
Положение
о Порядке уведомления начальника Департамента образования Ивановской области о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений
1. Положение о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Департамента образования Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений (далее - Положение) разработано в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" в целях определения процедуры уведомления государственными гражданскими служащими Департамента образования Ивановской области (далее - гражданские служащие Департамента) начальника Департамента образования Ивановской области (далее - начальник Департамента), для которых он является представителем нанимателя, о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, определения перечня сведений, содержащихся в уведомлении, а также регулирования вопросов организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений.
2. В случае обращения к гражданскому служащему Департамента каких-либо лиц (от имени каких-либо лиц) в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения гражданский служащий Департамента обязан уведомить начальника Департамента о факте обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения.
3. Уведомление начальника Департамента о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) является служебной обязанностью гражданского служащего Департамента, невыполнение которой влечет увольнение гражданского служащего Департамента с государственной гражданской службы либо привлечение его к другим видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4. Уведомление составляется в письменном виде и должно содержать следующий перечень сведений:
- фамилия, имя, отчество, должность представителя нанимателя;
- фамилия, имя, отчество, должность гражданского служащего;
- дата, время, место обращения к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- все известные сведения о лице (лицах), склонявшем(их) гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений;
- информация о действии (бездействии), которое гражданский служащий должен совершить по обращению;
- информация об отказе (согласии) гражданского служащего принять предложение лица (лиц) о совершении коррупционного правонарушения;
- информация о наличии (отсутствии) договоренности о дальнейшей встрече и действиях участников обращения;
- обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению;
- дата и место заполнения уведомления;
- подпись гражданского служащего, представившего уведомление.
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
Уведомление подается гражданским служащим Департамента на имя начальника Департамента в течение 3 рабочих дней с даты обращения к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
При нахождении гражданского служащего Департамента не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места службы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения гражданский служащий Департамента уведомляет начальника Департамента по любым доступным ему средствам связи, а по прибытии к месту службы оформляет уведомление, указанное в настоящем пункте, в письменной форме.
5. При получении от гражданского служащего Департамента уведомления отдел правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита Департамента регистрирует уведомление в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к государственным гражданским служащим Департамента в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - журнал). Журнал ведется по форме согласно приложению к настоящему Положению.
Копия зарегистрированного в соответствии с настоящим Положением уведомления выдается заявителю на руки под подпись и запись "Копию уведомления получил" в графе 8 "Отметка о получении копии уведомления заявителем" журнала.
6. В журнале запрещается отражать ставшие известными сведения о частной жизни гражданского служащего, представившего уведомление, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.
7. Журнал хранится в отделе правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита Департамента в течение 5 лет с даты регистрации в нем последнего уведомления. Следующий журнал начинается с номера 1.
8. Начальник отдела правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита Департамента (в случае его отсутствия, временной нетрудоспособности, командировки и др. исполняющий обязанности начальника отдела) после регистрации уведомления осуществляет организацию проверки содержащихся в уведомлении сведений со всеми представленными гражданским служащим дополнительными сведениями, документами и материалами, касающимися информации, изложенной в уведомлении, подтверждающей обстоятельства обращения к гражданскому служащему Департамента в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, - начальнику Департамента, а в случае временного отсутствия начальника Департамента - его первому заместителю или заместителю.
9. Начальник Департамента по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает ответственных за проведение проверки гражданских служащих Департамента.
10. Должностными лицами, правомочными на основании поручения начальника Департамента, в случае, определенном пунктом 9настоящего Положения, осуществлять проверку содержащихся в уведомлении сведений, являются:
- первый заместитель начальника Департамента;
- заместитель начальника Департамента;
- начальники отделов Департамента;
- государственный гражданский служащий Ивановской области, в должностные обязанности которого входит выполнение кадровой работы в Департаменте.
11. Проверка содержащихся в уведомлении сведений проводится в течение десяти рабочих дней с даты регистрации уведомления.
12. По результатам проведенной проверки уведомление с приложением материалов, подтверждающих обстоятельства обращения к гражданскому служащему Департамента в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, представляется начальнику Департамента для принятия решения о направлении информации в правоохранительные органы.
Приказ Департамента образования Ивановской области
от 8 июня 2017 г. N 936-о
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ НАЧАЛЬНИКА ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и в целях уточнения процедуры уведомления представителя нанимателя государственными гражданскими служащими Ивановской области о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, перечня сведений, содержащихся в уведомлении, а также организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений приказываю;
1. Утвердить Положение о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Департамента образования Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений (прилагается).
2. Признать утратившим силу приказ Департамента образования Ивановской области:
от 22.10.2014 N 1571-о "Об утверждении Положения о порядке уведомления начальника Департамента образования Ивановской области о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Департамента образования Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений".
3. Отделу правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита (Е.М. Чуенков) обеспечить направление настоящего приказа:
для официального опубликования в информационном издании "Собрание законодательства Ивановской области";
в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Ивановской области для проведения юридической экспертизы включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Департамента
образования Ивановской области О.Г. Антонова
Приложение
к приказу
Департамента образования
Ивановской области
от 08.06.2017 N 936-о
Положение
о Порядке уведомления начальника Департамента образования Ивановской области о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений
1. Положение о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Департамента образования Ивановской области к совершению коррупционных правонарушений (далее - Положение) разработано в соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" в целях определения процедуры уведомления государственными гражданскими служащими Департамента образования Ивановской области (далее - гражданские служащие Департамента) начальника Департамента образования Ивановской области (далее - начальник Департамента), для которых он является представителем нанимателя, о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, определения перечня сведений, содержащихся в уведомлении, а также регулирования вопросов организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений.
2. В случае обращения к гражданскому служащему Департамента каких-либо лиц (от имени каких-либо лиц) в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения гражданский служащий Департамента обязан уведомить начальника Департамента о факте обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения.
3. Уведомление начальника Департамента о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) является служебной обязанностью гражданского служащего Департамента, невыполнение которой влечет увольнение гражданского служащего Департамента с государственной гражданской службы либо привлечение его к другим видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4. Уведомление составляется в письменном виде и должно содержать следующий перечень сведений:
- фамилия, имя, отчество, должность представителя нанимателя;
- фамилия, имя, отчество, должность гражданского служащего;
- дата, время, место обращения к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
- все известные сведения о лице (лицах), склонявшем(их) гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений;
- информация о действии (бездействии), которое гражданский служащий должен совершить по обращению;
- информация об отказе (согласии) гражданского служащего принять предложение лица (лиц) о совершении коррупционного правонарушения;
- информация о наличии (отсутствии) договоренности о дальнейшей встрече и действиях участников обращения;
- обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению;
- дата и место заполнения уведомления;
- подпись гражданского служащего, представившего уведомление.
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
Уведомление подается гражданским служащим Департамента на имя начальника Департамента в течение 3 рабочих дней с даты обращения к гражданскому служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
При нахождении гражданского служащего Департамента не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места службы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения гражданский служащий Департамента уведомляет начальника Департамента по любым доступным ему средствам связи, а по прибытии к месту службы оформляет уведомление, указанное в настоящем пункте, в письменной форме.
5. При получении от гражданского служащего Департамента уведомления отдел правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита Департамента регистрирует уведомление в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения к государственным гражданским служащим Департамента в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее - журнал). Журнал ведется по форме согласно приложению к настоящему Положению.
Копия зарегистрированного в соответствии с настоящим Положением уведомления выдается заявителю на руки под подпись и запись "Копию уведомления получил" в графе 8 "Отметка о получении копии уведомления заявителем" журнала.
6. В журнале запрещается отражать ставшие известными сведения о частной жизни гражданского служащего, представившего уведомление, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.
7. Журнал хранится в отделе правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита Департамента в течение 5 лет с даты регистрации в нем последнего уведомления. Следующий журнал начинается с номера 1.
8. Начальник отдела правового обеспечения, кадровой работы и внутреннего финансового аудита Департамента (в случае его отсутствия, временной нетрудоспособности, командировки и др. исполняющий обязанности начальника отдела) после регистрации уведомления осуществляет организацию проверки содержащихся в уведомлении сведений со всеми представленными гражданским служащим дополнительными сведениями, документами и материалами, касающимися информации, изложенной в уведомлении, подтверждающей обстоятельства обращения к гражданскому служащему Департамента в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, - начальнику Департамента, а в случае временного отсутствия начальника Департамента - его первому заместителю или заместителю.
9. Начальник Департамента по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает ответственных за проведение проверки гражданских служащих Департамента.
10. Должностными лицами, правомочными на основании поручения начальника Департамента, в случае, определенном пунктом 9настоящего Положения, осуществлять проверку содержащихся в уведомлении сведений, являются:
- первый заместитель начальника Департамента;
- заместитель начальника Департамента;
- начальники отделов Департамента;
- государственный гражданский служащий Ивановской области, в должностные обязанности которого входит выполнение кадровой работы в Департаменте.
11. Проверка содержащихся в уведомлении сведений проводится в течение десяти рабочих дней с даты регистрации уведомления.
12. По результатам проведенной проверки уведомление с приложением материалов, подтверждающих обстоятельства обращения к гражданскому служащему Департамента в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, представляется начальнику Департамента для принятия решения о направлении информации в правоохранительные органы.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: