Основная информация

Дата опубликования: 08 сентября 2008г.
Номер документа: ru38000200800640
Текущая редакция: 6
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Иркутская область
Принявший орган: Администрация Губернатора Иркутской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ ГУБЕРНАТОРА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 8 сентября 2008 года № 430-пр

О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРЕМИИ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕ ОСОБО ВАЖНЫХ И СЛОЖНЫХ ЗАДАНИЙ, МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ГОСУДАРСВТЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В АППАРАТЕ ГУБЕРНАТОРА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ И ПРАВИТЕЛЬСТВА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

{наименование приказа изменено приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра}

{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

Приказ аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009 г. № 49-пра;

Приказ аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 27.06.2013 № 15-пра;

Приказ аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 04.02.2016 № 6-пра}

В соответствии со статьей 50 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 16 Закона Иркутской области от 4 апреля 2008 года № 2-оз «Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области», руководствуясь Федеральным конституционным законом от 30 декабря 2006 года № 6-ФКЗ «Об образовании в составе Российской Федерации нового субъекта Российской Федерации в результате объединения Иркутской области и Усть-Ордынского Бурятского автономного округа»:

1. Утвердить прилагаемое положение о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в аппарате Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области Иркутской области.

{п.1 изменен приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра}

2. Признать утратившим силу приказ администрации Губернатора Иркутской области от 12 сентября 2006 года № 584-пр «О порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в администрации Губернатора Иркутской области».

Руководитель администрации

Губернатора Иркутской

области

М.А. Штонда

УТВЕРЖДЕНО

приказом администрации

Губернатора Иркутской области

от «8» сентября 2008 года № 430-пр

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области, премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи государственным гражданским служащим Иркутской области в аппарате Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области

{наименование изменено приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра}

1. Настоящее положение определяет порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Иркутской области (далее - областная гражданская служба), премии за выполнение особо важных и сложных заданий, материальной помощи (далее - дополнительные выплаты).

2. Настоящее положение распространяется на государственных гражданских служащих Иркутской области, замещающих должности областной гражданской службы в аппарате Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области (далее - областные гражданские служащие), за исключением областных гражданских служащих, для которых представителем нанимателя является Губернатор Иркутской области.

{п.2 изменен приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра}

3. Источником финансирования дополнительных выплат являются средства областного бюджета, предусмотренные в законе Иркутской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.

4. Дополнительные выплаты производятся за счет средств и в пределах фонда оплаты труда областных гражданских служащих, сформированного в установленном порядке.

5. На дополнительные выплаты начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Иркутской области в соответствии с федеральными и областными нормативными правовыми актами.

6. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия областной гражданской службы (далее - надбавка) определяется в служебном контракте областного гражданского служащего в пределах размеров, установленных законом Иркутской области.

7. При определении конкретного размера надбавки учитываются степень важности, сложности, ответственности выполняемых заданий и принимаемых решений областным гражданским служащим в соответствии с его должностными обязанностями.

8. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий (далее - премия) выплачивается областному гражданскому служащему при условии своевременного и качественного выполнения порученного особо важного и сложного задания с учетом его личного вклада по обеспечению задач и функций аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области (соответствующего самостоятельного структурного подразделения администрации Губернатора Иркутской области), исполнения им должностного регламента.

{п.8 изменен приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра}

9. Премия максимальным размером не ограничивается.

10. Выплата премии областным гражданским служащим осуществляется по результатам работы за месяц, квартал, год с учетом качества и своевременности выполнения особо важных и сложных заданий.

11. Выплата премии оформляется соответствующим правовым актом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области.

{п.11 изменен приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра; от 27.06.2013 № 15-пра}

12. Премия областному гражданскому служащему не выплачивается в следующих случаях:

1) невыполнение или ненадлежащие выполнение по вине областного гражданского служащего порученного задания;

2) неисполнение положений должностного регламента;

3) освобождение от замещаемой должности и увольнение с областной гражданской службы за виновные действия.

13. Материальная помощь выплачивается в размере не более десятикратного минимального размера оплаты труда в Российской Федерации, установленного для регулирования оплаты труда, действующего на момент решения вопроса о предоставлении материальной помощи, и не менее оклада денежного содержания соответствующего областного гражданского служащего.

14. Конкретный размер материальной помощи определяется представителем нанимателя или уполномоченным им лицом.

15. Право на получение материальной помощи у областного гражданского служащего возникает со дня замещения должности областной гражданской службы.

16. Материальная помощь оказывается по письменному заявлению областного гражданского служащего в связи с причинением ему материального ущерба в результате стихийных бедствий, квартирной кражи, грабежа, иного противоправного посягательства на жизнь, здоровье, имущество областного гражданского служащего, а также в связи с материальными затруднениями (болезнь, смерть членов семьи, другие непредвиденные обстоятельства), юбилейными датами областного гражданского служащего и по другим уважительным причинам.

17. Областной гражданский служащий (член его семьи) представляет в кадровую службу документы, подтверждающие наличие вышеназванных оснований.

18. Если областным гражданским служащим не реализовано право на получение материальной помощи в текущем календарном году, материальная помощь выплачивается до истечения текущего календарного года.

181. Материальная помощь областным гражданским служащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, не выплачивается,  за исключением случаев, предусмотренных пунктом 16 настоящего положения.

{п.181 Положения дополнено в редакции приказа аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 04.02.2016 № 6-пра}

19. При увольнении с областной гражданской службы в течение текущего календарного года областному гражданскому служащему, не реализовавшему право на получение материальной помощи в текущем календарном году, материальная помощь выплачивается в размере оклада денежного содержания.

20. При увольнении с областной гражданской службы, за исключением случаев освобождения от замещаемой должности и увольнения с областной гражданской службы за виновные действия, материальная помощь выплачивается не позднее дня освобождения от замещаемой должности и увольнения с областной гражданской службы.

21. В случае смерти областного гражданского служащего материальная помощь может быть предоставлена членам его семьи.

22. Выплата материальной помощи областному гражданскому служащему оформляется соответствующим правовым актом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области.

{п.22 изменен приказом аппарата Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутской области от 18.02.2009г. № 49-пра; от 27.06.2013 № 15-пра}

Руководитель администрации

Губернатора Иркутской области

М.А. Штонда

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 070.070.020 Компенсационные и иные социальные выплаты, 080.060.030 Расходы бюджетов субъектов Российской Федерации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать