Об утверждении регламентов выполнения муниципальных работ в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска



Администрация города Нефтеюганска

комитет физической культуры и спорта администрации города нефтеюганска

приказ

08.09.2020 № 133-нп

г.Нефтеюганск

Об утверждении регламентов выполнения муниципальных работ в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска

(С изменениями, внесенными приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», Уставом города Нефтеюганска, постановлением администрации города Нефтеюганска от 14.02.2018 № 24-нп «О порядке формирования, финансового обеспечения выполнения муниципального задания муниципальными учреждениями города Нефтеюганска и предоставления субсидий муниципальным бюджетным и автономным учреждениям города Нефтеюганска на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания» приказываю:

1.Утвердить регламенты выполнения муниципальных работ в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска:

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан» согласно приложению 1 к приказу.

1.2.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение официальных спортивных мероприятий» согласно приложению 2 к приказу.

1.3.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий» согласно приложению 3 к приказу.

1.4.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (за исключением тестирования выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО) согласно приложению 4 к приказу.

1.5.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение спортивно-оздоровительной работы по развитию физической культуры и спорта среди различных групп населения» согласно приложению 5 к приказу.

1.6.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия спортивных сборных команд в официальных спортивных мероприятиях» согласно приложению 6 к приказу.

1.7.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия в официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях» согласно приложению 7 к приказу.

1.8.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение доступа к объектам спорта» согласно приложению 8 к приказу.

1.9.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия лиц, проходящих спортивную подготовку, в спортивных соревнованиях» согласно приложению 9 к приказу.

2.Обнародовать (опубликовать) приказ в газете «Здравствуйте, нефтеюганцы!».

3.Департаменту по делам администрации города (Прокопович П.А.) разместить приказ на официальном сайте органов местного самоуправления города Нефтеюганска в сети Интернет.

Исполняющий обязанности

председателя комитета Г.А.Зырянова

Приложение 1

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы

«Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан» определяет выполнение муниципальной работы «Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются физические лица-жители муниципального образования города Нефтеюганска различных возрастных групп, независимо от пола, национальности, образования, социального положения, политических убеждений, отношения к религии, имеющие намерение заниматься (занимающиеся) физическими упражнениями и спортом для поддержания и укрепления здоровья, развития физических, интеллектуальных и нравственных способностей, достижения спортивных успехов сообразно способностям;

1.3.3.Заявитель-граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, юридические лица. От имени заявителя могут выступать физические лица, имеющие право в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени (далее-Заявитель).

1.3.4.Занимающееся лицо-физическое лицо, посещающее учреждение с целью систематических занятий физкультурно-спортивной направленности (участие в физкультурных или спортивных мероприятиях).

1.4.Результатом выполнения работы является удовлетворение потребностей потребителей в поддержании и укреплении здоровья, физической реабилитации, а также проведении физкультурно-оздоровительного и спортивного досуга путём проведения занятий физкультурно-спортивной направленности.

1.5.Цели, которые потребитель может преследовать при обращении за получением работы:

1.5.1.повышение уровня физического развития и функционального состояния;

1.5.2.улучшение физической подготовленности и развитие физических качеств;

1.5.3.снижение уровня гиподинамии и гипокинезии;

1.5.4.удовлетворение потребности в самовыражении через движения, в активном проведении досуга, в смене видов деятельности, в общении.

1.6.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических лиц.

1.7.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.7.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.7.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.7.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.7.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.8.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.9.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Порядок выполнения работы

2.1.Выполнение работы включает в себя следующие процедуры:

2.1.1.прием заявления и документов, регистрация заявления;

2.1.2.зачисление в группу на основании принятых документов;

2.1.3.проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан согласно расписанию.

2.2.Для зачисления в группу занимающихся лиц заявитель представляет в Учреждение документы, необходимые для выполнения работы в соответствии с приложением 1 к Регламенту.

(Пункт 2.2 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

2.3.Требование от заявителя предоставления иных документов и информации или осуществления действий, предоставление или осуществление которых не предусмотрено нормативно-правовыми актами Российской Федерации, регулирующими отношения, возникающие в связи с выполнением работы, и настоящим документом не допускается.

2.4.Приём заявителей для консультирования, приёма заявлений и документов, необходимых для предоставления работы, осуществляется в Учреждении.

2.5.Перечень оснований для отказа в приёме документов, необходимых для выполнения работы:

2.5.1.заявитель обратился в Учреждение в не приёмное время;

2.5.2 в заявлении отсутствуют сведения, необходимые для выполнения работы (формы заявлений приведены в приложениях 2, 4 к Регламенту);

(Подпункт 2.5.2 пункта 2.5 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

2.5.3.работник Учреждения выявил у потребителя медицинские противопоказания к занятиям соответствующим видом спорта, физической активности на основании медицинского документа, выданного медицинской организацией, осуществляющей медицинскую деятельность;

2.5.4.медицинский документ, подтверждающий отсутствие у потребителя медицинских противопоказаний к занятиям соответствующим видом спорта, физической активностью, выдан более чем за три месяца до даты подачи заявления;

2.5.5.в заявлении содержатся нецензурные либо оскорбительные выражения, угрозы жизни, здоровью и имуществу должностного лица или специалиста Учреждения, а также членов его семьи;

2.5.6.текст заявления или его части не поддаются прочтению;

2.5.7.в заявлении содержатся подчистки, приписки, зачёркнутые слова и иные исправления;

2.5.8.в документах, предоставляемых заявителем, содержатся серьёзные повреждения, которые не позволяют однозначно истолковать содержание документа;

2.5.9.заявитель не представил документы, указанные в приложении 1 к Регламенту;

(Подпункт 2.5.9 пункта 2.5 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

2.5.10.сведения, указанные в подлинниках документов, не соответствуют сведениям, указанным в заявлении;

2.5.11.не соответствие представленных документов требованиям законодательства Российской Федерации, а также наличие в документах неоговорённых приписок и исправлений, серьёзных повреждений, не позволяющих однозначно истолковывать их содержание;

2.5.12.алкогольное, токсическое, наркотическое или иное опьянение заявителя.

2.6.Перечень оснований для отказа в зачислении в группы:

2.6.1.превышение предельной наполняемости группы (очерёдность включения заявителей в группу, занимающуюся в рамках выполнения работы, соответствует очерёдности подачи заявлений);

2.6.2.отсутствие оборудования, работников и программ по направлениям, рекомендованным учреждением медико-социальной экспертизы (в случае наличия медицинских оснований);

2.6.3.медицинские противопоказания.

2.7.Если по основаниям, предусмотренным пунктом 2.6, работа не может быть предоставлена, заявителю направляется уведомление об отказе в зачислении в группу, занимающуюся в рамках выполнения работы.

2.8.Перечень оснований для отказа в выполнении работы:

2.8.1.наличие признаков токсического и иного опьянения;

2.8.2.наличие выраженных признаков, симптомов простудных и иных инфекционных заболеваний;

2.8.3.нарушение установленных правил поведения на спортивном объекте Учреждения;

2.8.4.отсутствие формы и обуви, необходимой для занятий выбранным физкультурно-спортивным направлением;

2.8.5.предписание территориального управления Роспотребнадзора при наличии неблагоприятной эпидемиологической обстановки в муниципальном образовании, по определённым заболеваниям.

2.9.Занимающееся лицо может быть отчислено из группы по причине систематических пропусков занятий, по собственному желанию, по иным причинам.

2.10.Для отчисления, инструктор составляет рапорт об отчислении в соответствии с приложением 6 к Регламенту, на основании которого руководитель Учреждения издаёт приказ в соответствии с приложением 7 к Регламенту.

(Пункт 2.10. изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

2.11.Выполнение работы может быть приостановлено или отменено в случае наступления чрезвычайного положения, стихийного бедствия, массового беспорядка, обстоятельства угрожающего жизни и здоровью граждан.

2.12.Отказ в предоставлении работы не препятствует повторному обращению после устранения причины, послужившей основанием для отказа.

2.13.Допуском на предоставление работы является зачисление в группу, оформленное приказом Учреждения, в соответствии с приложением 8 к Регламенту, с последующим предоставлением пропуска, в соответствии с приложением 9 к Регламенту.

2.14.Учет посещения занятий ведётся инструктором по спорту Учреждения с обязательной фиксацией в журнале посещений в соответствии с приложением 10 к Регламенту.

(Пункты 2.13, 2.14 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

3.Общие требования к процессу выполнения работы

3.1.Содержание работы включает в себя проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан под руководством инструктора по спорту Учреждения на спортивном объекте.

3.2.В целях выполнения работы Учреждение осуществляет:

3.2.1.обеспечение потребителей работы квалифицированными кадрами в области физической культуры и/или спорта;

3.2.2обеспечение потребителей работы необходимым спортивным инвентарём и оборудованием;

3.2.3.обеспечение медицинского сопровождения процесса выполнения работы;

3.2.4.содержание движимого имущества, используемого для выполнения работы;

3.2.5.содержание недвижимого муниципального имущества, используемого для выполнения работы;

3.2.6.обеспечение содержания и ремонта предоставленных зданий и иных помещений, отвечающих установленным строительным, санитарным правилам и нормам;

3.2.7.обеспечение доступа к санитарным узлам и душевым комнатам;

3.2.8.предоставление помещения для переодевания и для выполнения работы, соответствующее санитарно-эпидемиологическим нормам и правилам;

3.2.9.уборку зданий, уборку земельных участков, закреплённых за Учреждением;

3.2.10.содержание инженерных сетей;

3.2.11.обеспечение безопасности.

3.3.Работа выполняется в течение календарного года при этом в соответствии с расписанием занятий, графиком и режимом работы каждого спортивного объекта, входящего в состав Учреждения. Расписание занятий, график и режим работы утверждаются Учреждением самостоятельно.

3.4.Продолжительность занятия физкультурно-спортивной направленности не может быть менее 30 минут и более 90 минут.

3.5.Учреждение самостоятельно определяет физкультурно-спортивное направление, специализацию занятий (включая возрастные ограничения), их продолжительность, наполняемость групп в зависимости от возможностей Учреждения и санитарных норм.

4.Требования выполнения работы

4.1.Учреждение должно обеспечить наличие следующих правоустанавливающих и локальных нормативных актов, регламентирующих его деятельность:

4.1.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями.

4.1.2.Свидетельство о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации.

4.1.3.Приказ о создании муниципального Учреждения.

4.1.4.Правила внутреннего трудового распорядка.

4.1.5.Правила поведения на спортивном объекте.

4.1.6.Положения об отделах Учреждения.

4.1.7.Положение об обработке персональных данных.

4.1.8.Инструкции по охране труда и технике безопасности.

4.1.9.Инструкции по пожарной безопасности.

4.1.10.Паспорт безопасности объекта.

4.1.11.Инструкция по электробезопасности.

4.1.12.Эксплуатационные документы на имеющееся в Учреждении оборудование, приборы и аппаратуру.

4.1.13.Приказ об установлении максимальной пропускной способности спортивных объектов Учреждения.

4.2.Требования к зданиям и прилегающей территории спортивных объектов.

4.2.1.Учреждение должно быть размещено в специально предназначенных объектах спорта и физкультурно-спортивных сооружениях, доступных для потребителей работы.

4.2.2.Прилегающая к входу в Учреждение территория должна быть благоустроена и содержаться в порядке.

4.2.3.В зимнее время подходы к зданию очищаются от снега и льда.

4.2.4.Здания должны быть обеспечены средствами коммунально-бытового обслуживания, системой вентиляции помещений, средствами связи (телефон и Интернет), кнопка тревожной сигнализации, системой указателей и знаковой навигации.

4.2.5.Содержание территории физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений должно обеспечивать свободный проезд (подъезд) технических средств специальных служб (пожарная, спасательная, санитарная техника) в соответствии с требованиями действующих норм и правил.

4.3.Требования к помещениям Учреждения.

4.3.1.Помещения Учреждения должны быть оборудованы системами охранно-пожарной сигнализации, звукового оповещения об опасности; первичными средствами пожаротушения, иметь постоянно готовые к эксплуатации эвакуационные выходы из помещений Учреждения. Помещения должны быть оборудованы лаконичными и понятными надписями и указателями о направлениях передвижения людей внутри здания.

4.3.2.Помещения Учреждения должны отвечать требованиям санитарно-гигиенических норм и правил противопожарной и антитеррористической безопасности, безопасности труда; защищены от воздействия факторов, отрицательно влияющих на качество предоставляемых услуг (запылённости, загрязнённости, шума, вибрации, излучения, повышенных или пониженных температуры и влажности воздуха, и т.д.) в соответствии с нормативно-технической документацией (ГОСТы, СанПиНы, СНиПы).

4.4.В соответствии с функциональным назначением и классификацией спортивных сооружений Учреждение должно иметь следующие помещения:

4.4.1.основные, предназначенные непосредственно для занятий физическими упражнениями и видами спорта (спортивные залы, поля и площадки для спортивных и подвижных игр, бассейны и др.);

4.4.2.вспомогательные, используемые для дополнительного обслуживания занимающихся, хранения инвентаря, оборудования (вестибюльный блок с гардеробом, санузлы, раздевальные комнаты с душевыми и санузлами, медицинский блок, помещения для инструкторов и работников, технические помещения и др.).

4.5.В физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружениях и на прилегающей территории должна осуществляться регулярная уборка.

4.5.1.Используемые препараты для дезинфекции, дезинсекции, дезодорации, моющие средства, подлежащие обязательной сертификации, должны иметь сертификат соответствия и применяться в соответствии с нормативными требованиями.

4.6.Для обеспечения качества выполнения работы наполняемость помещений должна соответствовать единовременной пропускной способности спортивного сооружения.

4.7.Минимальное количество основного оборудования и инвентаря медицинского кабинета на спортивном сооружении должно соответствовать требованиям «приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях».

(Пункт 4.7 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.8.Требования к местам ожидания, информирования потребителей работы о ее выполнении, оформления необходимых документов.

4.8.1.Места ожидания должны быть оборудованы стульями, скамьями.

4.8.2.Места информирования, предназначенные для ознакомления потребителей работы с информационными материалами, оборудуются информационными стендами.

4.8.3.Места для заполнения заявлений (обращений) и оформления документов оборудуются местами для сидения и обеспечиваются бланками заявлений (обращений) и канцелярскими принадлежностями.

4.9.Требования к обеспеченности мебелью и оборудованием.

4.9.1.Учреждение должно быть оснащено оборудованием, инвентарём, аппаратурой и приборами, отвечающими требованиям Регламентов, технических условий и обеспечивающими надлежащее качество выполнения работы.

4.9.2.Спортивное оборудование, снаряжение, инвентарь должны соответствовать требованиям безопасности, установленным в нормативной документации на них, и использоваться в соответствии с правилами, изложенными в эксплуатационной документации предприятия-изготовителя.

4.9.3.В Учреждении (в зависимости от функционального назначения) могут использоваться соответствующие виды спортивного оборудования, снаряжения и инвентаря.

4.9.4.На спортивный инвентарь импортного производства, применяемый при выполнении работы, должны быть сопроводительные (эксплуатационные) документы на русском языке.

4.9.5.Спортивное оборудование, снаряжение и инвентарь, подлежащие обязательной сертификации, должны быть сертифицированы в установленном порядке.

4.10.Требования к доступности выполняемой работы.

4.10.1.Режим работы Учреждения, в том числе в выходные, санитарные дни, а также изменение установленного расписания (работа в праздничные и предпраздничные дни) устанавливается Учреждением.

4.10.2.Учреждение должно проинформировать потребителя об изменениях в режиме своей работы не позднее, чем за 3 дня до таких изменений.

4.10.3.Режим работы Учреждения устанавливается Учреждением самостоятельно и закрепляется в правилах внутреннего трудового распорядка.

4.10.4.Время работы работников устанавливается в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими рабочее время. Режим работы должен быть установлен в зависимости от функционального назначения спортивного сооружения.

4.11.Требования к кадровому обеспечению исполнителя работы.

4.11.1.Учреждение должно располагать необходимым числом работников в количестве, требуемом для выполнения работы, в соответствии со штатным расписанием.

4.11.2.Для работников каждой категории должны быть утверждены должностные инструкции, устанавливающие их обязанности и права.

4.11.3.Работники должны иметь соответствующее образование, квалификацию, профессиональную подготовку, обладать знаниями и опытом, необходимыми для выполнения возложенных на него обязанностей, пройти предварительный медицинский осмотр перед поступлением на работу, а также с периодичностью, определённой требованиями, предъявляемыми к данной должности.

4.11.4.Работники, выполняющие работу, должны обеспечивать безопасность процесса выполнения работы для жизни и здоровья потребителей. При несчастном случае в процессе занятия работники Учреждения должны оказать первую помощь пострадавшему и в случае необходимости незамедлительно оповестить службу скорой помощи.

4.11.5.Основным требованием к работникам Учреждения для получения допуска к работе, помимо прохождения обязательных медицинских осмотров, является обязательное прохождение инструктажей (с письменной отметкой об ознакомлении, подписью и датой ознакомления, каждого работника в соответствующих журналах) по технике безопасности и охране труда, пожарной и электробезопасности. Работники должны быть ознакомлены с планом эвакуации, а также с действиями при чрезвычайных ситуациях.

4.11.6.В Учреждении должны быть созданы условия для аттестации работников, должно осуществляться повышение квалификации работников, для которых Учреждение является основным местом работы, согласно действующего законодательства.

4.11.7.Наряду с соответствующей квалификацией и профессионализмом работники Учреждения должны обладать высокими нравственными и морально-эстетическими качествами, чувством ответственности.

4.11.8.К трудовой деятельности в Учреждении не допускаются лица, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

4.12.Информирование потребителей о работе осуществляется:

4.12.1.через официальный сайт Учреждения;

4.12.2.посредством размещения информации на специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения;

4.12.3.по телефону;

4.12.4.при личном посещении Учреждения.

4.13.На официальном сайте Учреждения информация размещается с учётом требований нормативно-правовых актов, в том числе:

4.13.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

4.13.2.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

4.13.3.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

4.13.4.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

4.13.5.режим работы Учреждения;

4.13.6.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

4.13.7.структура Учреждения;

4.13.8.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей, начальников отделов Учреждения;

4.13.9.правила пользования спортивными объектами;

4.13.10.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

4.13.11.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения;

4.13.12.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

4.13.13.копия приказа о создании муниципального Учреждения.

4.14.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

4.14.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

4.14.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

4.14.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

4.14.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

4.14.5.режим работы Учреждения;

4.14.6.правила пользования спортивными объектами;

4.14.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

4.14.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

4.15.Информирование о порядке выполнения работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения непосредственно должностными лицами, выполняющими работу.

4.15.1.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве (последнее-при наличии) и должности работника, принявшего телефонный звонок.

4.16.Информацию о порядке выполнения работы можно получить у должностных лиц Учреждения при его непосредственном посещении.

4.16.1.При ответах на телефонные звонки и устных обращениях, должностные лица Учреждения должны в вежливой и доступной форме дать исчерпывающие ответы на все возникающие у заявителя вопросы, связанные с выполнением работы.

4.16.2.Во время разговора должностное лицо должно произносить слова чётко, избегать «параллельных разговоров» с окружающими лицами и не прерывать разговор по причине поступления звонка на другой аппарат.

5.Осуществление контроля за соблюдением требований Регламента

5.1.Контроль за полнотой и качеством предоставления работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

5.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

5.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

5.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждений:

-в результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

5.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

5.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

5.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

5.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

5.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

5.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверок отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

5.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

5.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

5.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

5.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также на принятые ими решения, поступивших в Комитет, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

6.Порядок направления обращений

6.1.Заявитель может направить в Учреждение письменное обращение в форме: заявления, предложения, жалобы, в том числе в следующих случаях:

6.1.1.нарушение срока выполнения работы;

6.1.2.требование у заявителя документов, не предусмотренных настоящим документом;

6.1.3.отказ в приёме у заявителя документов, предоставление которых предусмотрено настоящим документом для выполнения работы;

6.1.4.отказ в выполнении работы, если основания отказа не предусмотрены настоящим документом;

6.1.5.затребование с заявителя при выполнении работы платы, в случае, если указанная работа выполняется на бесплатной основе.

6.2.Обращение направляется в Учреждение в письменной форме на бумажном носителе, либо в электронном виде.

6.3.Обращение на решения, принятые руководителем Учреждения, выполняющего работу, подаётся в Комитет.

6.4.Обращение может быть направлено почтовым отправлением, либо через официальный сайт Учреждения на электронную почту Учреждения, а также может быть принято при личном приёме заявителя.

6.5.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

6.6.В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 6.5, 6.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

6.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

6.8.По результатам рассмотрения обращения руководитель Учреждения, принимает одно из следующих решений:

6.8.1.удовлетворяет обращение, в том числе в форме отмены принятого решения;

6.8.2.отказывает в удовлетворении обращения, с разъяснением причин и доводов принятого решения.

6.9.Заявителю в обязательном порядке в письменной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения обращения.

6.10.Заявитель вправе оспорить ответ о результатах рассмотрения обращения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.Критерии оценки качества и объёма работы

7.1.Критерием оценки качества выполнения работы является:

7.1.1.Удовлетворённость жителей объёмом и качеством мероприятий, направленных на пропаганду физической культуры и спорта.

7.1.2.Доля граждан систематически занимающихся физической культурой и спортом в общей численности населения.

7.1.3.Доля фактического количества посетителей (в процентах) согласно Регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных (муниципальных) услуг, и работ оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными учреждениями) Ханты-Мансийского автономного округа-Югры.

7.2.Критерием оценки объёма выполнения работы является количество занятий проведённых за отчётный период (шт.)

Приложение 1

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

ПЕРЕЧЕНЬ

документов, необходимых для выполнения работы

«Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан»

Категория и (или) наименование предоставляемого документа

Форма предоставления документа

Примечание

Заявление о зачислении в группу занимающихся лиц

Оригинал

Форма заявления приведена в приложении 2, 4

Согласие на обработку персональных данных

Оригинал

Является частью заявления, форма приведена в приложении 3, 5

Документ, удостоверяющий личность заявителя (паспорт гражданина Российской Федерации);

Свидетельство о рождении несовершеннолетнего

Оригинал и копия

Копия хранится в личном деле

Медицинский документ (справка) о состоянии здоровья потребителя работы, подтверждающий отсутствие у заявителя противопоказаний для занятий в группе

Оригинал

Медицинский документ должен содержать следующую информацию: сведения о фамилии, имени заявителя, о дате его рождения, о группе здоровья, о физкультурной группе, отметку о допуске (недопуске) заявителя к занятиям соответствующим видом спорта, видом физической активности, сведения о фамилии, имени, отчестве врача по лечебной физкультуре и спортивной медицине. Медицинский документ должен быть заверен подписью врача по лечебной физкультуре и спортивной медицине, печатью медицинской организации, осуществляющей медицинскую деятельность.

Срок документа ограничен (1 год).

Приложение 2

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Форма заявления на зачисление в группу, занимающуюся в рамках выполнения работы «Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан»

Директору муниципального бюджетного учреждения Центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры»

__________________________

от____________________________________________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу принять меня__________________________________________________

(Ф.И.О.)

«___»_____________/_______/ года рождения, для занятий по_______________

____________________________________________________________________

«___»_____________/_______/ ___________________________

(дата заполнения) (подпись)

РЕГИСТРАЦИОННАЯ КАРТОЧКА

Ф.И.О.______________________________________________________________

Домашний адрес_____________________________________________________

Телефон дом._______________сот.______________________________________

Место работы, телефон________________________________________________

Занимаемая должность________________________________________________

Приложение 3

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Согласие на обработку персональных данных

Я,___________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

___________________года рождения

Документ, удостоверяющий личность _____________________________________________

серия ___________ № _____________ выдан ________________________________________

_____________________________________________________________________________

(наименование органа, выдавшего паспорт)

Проживающий (ая) по адресу: ____________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Даю согласие МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры», зарегистрированному по адресу: 628301, РФ, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, г. Нефтеюганск, 2А мкр., строение № 4, на обработку информации, составляющей мои персональные данные (фамилия, имя, отчество, адрес проживания, паспортные данные, дата рождения, прочие сведения) в целях организации участия в спортивном мероприятии, ведения статистики с применением различных способов обработки, обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, исчисления и уплаты предусмотренных законодательством РФ налогов, представления оператором установленной законодательством отчётности в отношении физических лиц, сведений о получении у оператора выигрышей, подарков, призов в денежной и натуральной формах в МРИ ФНС России № 7 по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Управление Федеральной налоговой службы по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Федеральную налоговую службу РФ,

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий в отношении моих персональных данных, которые необходимы или желаемы для достижения указанных выше целей, включая (без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу третьим лицам-в соответствии с действующим законодательством), обезличивание, блокирование, осуществление фото и видеосъемки моего участия в спортивном соревновании, а также осуществление любых иных действий с персональными данными, предусмотренных Федеральным законом РФ от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных».

Организаторы соревнований МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры» и комиссия по допуску участников гарантирует, что обработка персональных данных осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

Я проинформирован(а), что персональные данные обрабатываются неавтоматизированным и автоматизированным способами обработки.

Я подтверждаю, что, давая согласие на обработку персональных данных, я действую по своей воле и в своих интересах.

Настоящее согласие действует со дня подписание и действует в течение 5 лет и может быть отозвано на основании письменного заявления в произвольной форме.

Подтверждаю, что ознакомлен(а) с положениями Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», права и обязанности в области защиты персональных данных мне понятны.

Дата «____» ____________ 20___ г. __________________________________ (подпись, расшифровка)

Приложение 4

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Форма заявления на зачисление в группу (несовершеннолетнего),

в рамках выполнения работы «Проведение занятий физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан»

Директору муниципального бюджетного учреждения Центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры»

__________________________

от____________________________________________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

Я___________________________________________________________________ (Ф.И.О.)

«___»_____________/_______/ года рождения

Прошу принять моего ребенка _________________________________________ (Ф.И.О.)

«___»_____________/_______/ года рождения, для занятий по_______________

____________________________________________________________________

«___»_____________/_______/ _____________________________

(дата заполнения) (подпись)

РЕГИСТРАЦИОННАЯ КАРТОЧКА

Ф.И.О. ребенка______________________________________________________

Ф.И.О. родителя (законного представителя)______________________________

Домашний адрес_____________________________________________________

Телефон дом._______________сот.______________________________________

Место работы, телефон________________________________________________

Занимаемая должность ________________________________________________

Приложение 5

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Кому: МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры»

От кого:___________________________

(Ф.И.О. гражданина)

_______________________________

(Ф.И.О. гражданина)

Согласие на обработку персональных данных несовершеннолетнего

Я, _____________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

___________________года рождения

Проживающий (ая) по адресу:______________________________________________________

паспорт серия ______________ № ________________ выдан «______»___________________г.

________________________________________________________________________________

(наименование органа, выдавшего паспорт)

действующий (ая) в качестве законного представителя __________________________________

________________________________________________________________________________

(Ф.И.О. несовершеннолетнего ребёнка)

________________________________________________________________________________

(серия и номер свидетельства о рождении или паспорта ребёнка, дата выдачи паспорта и выдавший орган)

Даю согласие МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры», зарегистрированному по адресу: 628301, РФ, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, г. Нефтеюганск, 2А мкр., строение № 4, на обработку информации, составляющей мои персональные данные и моего ребёнка (фамилия, имя, отчество, адрес проживания, паспортные данные, дата рождения, прочие сведения) в целях организации участия моего ребёнка в спортивном мероприятии, ведения статистики с применением различных способов обработки, обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, исчисления и уплаты предусмотренных законодательством РФ налогов, представления оператором установленной законодательством отчётности в отношении физических лиц, сведений о получении у оператора выигрышей, подарков, призов в денежной и натуральной формах в МРИ ФНС России № 7 по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Управление Федеральной налоговой службы по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Федеральную налоговую службу РФ.

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий в отношении моих персональных данных, которые необходимы или желаемы для достижения указанных выше целей, включая (без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу третьим лицам-в соответствии с действующим законодательством), обезличивание, блокирование, осуществление фото и видеосъемки участия в спортивном соревновании, а также осуществление любых иных действий с персональными данными, предусмотренных Федеральным законом РФ от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных».

Организаторы соревнований и комиссия по допуску участников гарантирует, что обработка персональных данных осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

Я проинформирован(а), что персональные данные обрабатываются неавтоматизированным и автоматизированным способами обработки.

Я подтверждаю, что, давая согласие на обработку персональных данных, я действую по своей воле и в своих интересах.

Настоящее согласие действует со дня подписание и действует в течение 5 лет и может быть отозвано на основании письменного заявления в произвольной форме.

Подтверждаю, что ознакомлен(а) с положениями Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», права и обязанности в области защиты персональных данных мне понятны.

Дата «____» _____________ 20___ г. ______________________________ (подпись, расшифровка)

Приложение 6

к регламенту выполнения муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Директору муниципального бюджетного учреждения Центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры»

__________________________

от____________________________________________________________________________

РАПОРТ

На основании систематических пропусков занятий без уважительных причин

Прошу отчислить из групп: (вид спорта) следующих занимающихся лиц:

№

п/п

ФИО

Дата рождения

1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

«_____»_________________2019 Инструктор по спорту_________________

Приложение 7

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Администрация города Нефтеюганска

муниципальное бюджетное учреждение

центр физической культуры и спорта

«Жемчужина югры»

приказ

№

Об отчислении из группы

На основании Устава МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры» и Положения об отделении физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан, приказываю:

Отчислить на основании рапорта инструктора по спорту с указанием причины из групп по (вид спорта) следующих занимающихся:

№

п/п

ФИО

Дата рождения

1.

2.

2. Контроль за исполнением приказа возложить на ________________.

Директор __________________

подпись / ФИО

Приложение 7 (страница 2)

Согласовано:

Заместитель директора-

по спортивно-массовой и

оздоровительной работе

подпись ФИО

Приложение 8

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Администрация города Нефтеюганска

муниципальное бюджетное учреждение

центр физической культуры и спорта

«Жемчужина югры»

приказ

№

г. Нефтеюганск

О комплектовании групп

На основании заявлений граждан, Устава МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры» и Положения об отделении физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан, приказываю:

1.Комплектовать группу физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан на 20___ год и зачислить следующих занимающихся лиц:

Группа (вид спорта)

№

п/п

Фамилия,

Имя, Отчество

Дата

рождения

1.

2.

3.

2. Контроль за исполнением приказа возложить на _________________.

Директор ___________________

ФИО / подпись

Приложение 8 (страница 2)

Согласовано:

Заместитель директора

по спортивно-массовой и оздоровительной работе ________________________

ФИО / подпись

Ознакомлены:

____________________ _______________

ФИО подпись

Приложение 9

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

ПРОПУСК

в МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры»

(Ф.И.О.)

Вил спорта

(расписание занятий)

Вид спорта

(Расписание занятий)

Срок действия до ____________

Приложение 10

к регламенту выполнения

муниципальной работы

«Проведение занятий

физкультурно-спортивной направленности

по месту проживания граждан»

Учёт посещаемости тренировочных занятий

Вид спорта

Период (месяц, год)

№ п/п

Ф.И.О.

Дни месяца

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

Кол-во занимающихся лиц

Подпись инструктора по спорту

Приложение 2

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение официальных спортивных мероприятий»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение официальных спортивных мероприятий» определяет выполнение муниципальной работы «Организация и проведение официальных спортивных мероприятий» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», «приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

(Пункт 1.2. изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются физические лица-жители муниципального образования города Нефтеюганска различных возрастных групп, независимо от пола, национальности, образования, социального положения, политических убеждений, отношения к религии, имеющие намерение заниматься (занимающиеся) физическими упражнениями и спортом для поддержания и укрепления здоровья, развития физических, интеллектуальных и нравственных способностей, достижения спортивных успехов сообразно способностям;

1.3.3.Заявитель-граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, юридические лица. От имени заявителя могут выступать физические лица, имеющие право в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени (далее-Заявитель).

1.3.4.Занимающееся лицо-физическое лицо, посещающее учреждение с целью систематических занятий физкультурно-спортивной направленности (участие в физкультурных или спортивных мероприятиях).

1.3.5.Спортивные мероприятия-спортивные соревнования, а также тренировочные мероприятия, включающие в себя теоретическую и организационную части, и другие мероприятия по подготовке к спортивным соревнованиям с участием спортсменов.

1.3.6.Официальные спортивные мероприятия-спортивные мероприятия, включённые в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий, муниципальных образований.

1.4.Работа оказывается в целях:

1.4.1.физического воспитания и физического развития граждан посредством проведения спортивных мероприятий, а также участия жителей города Нефтеюганска в официальных спортивных мероприятиях;

1.4.2.участия в содействии развитию массового спорта;

1.4.3.осуществления пропаганды физической культуры, спорта и здорового образа жизни;

1.4.4.подготовки, организации и проведения спортивных и физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий.

1.5.Цели, которые потребитель может преследовать при обращении за получением работы:

1.5.1.приобретение соревновательного опыта и повышение спортивного мастерства;

1.5.2.улучшение собственных спортивных результатов, в целях вхождения в составы спортивных сборных команд по видам спорта;

1.5.3.улучшение и (или) подтверждение спортивного разряда или звания.

1.6.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.7.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.7.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.7.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.7.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.7.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.8.Результатом выполнения работы является удовлетворение потребностей потребителей в поддержании и укреплении здоровья, физической реабилитации, а также проведении физкультурно-оздоровительного и спортивного досуга путём проведения занятий физкультурно-спортивной направленности под руководством инструктора по спорту Учреждения.

1.9.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.10.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Содержание выполнения работы

2.1.Содержание работы:

2.1.1.деятельность исполнителя по обеспечению потребностей получателя работы в выявлении победителей и призёров соревнований по видам спорта (спортивным дисциплинам) в соответствии с правилами проведения соревнований и требованиями положения Единой Всероссийской спортивной классификации;

2.1.2.деятельность исполнителя по организации участия спортсменов города Нефтеюганска в спортивных мероприятиях;

2.1.3.организация и проведение физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий, турниров, спартакиад, первенств и кубков;

2.1.4.участие в организации и проведении городских, соревнований, в том числе церемоний награждения победителей, призёров соревнований, турниров, спартакиад;

2.1.5.награждение ветеранов спорта в связи с памятными, юбилейными и знаменательными датами;

2.1.6.поощрение лучших спортсменов и организаторов физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий;

2.1.7.приобретение медалей, кубков, призов, грамот, спортивной атрибутики, спортинвентаря и оборудования;

2.1.8.оплата типографских, издательских и рекламных услуг;

2.1.9.оплата за изготовление демонстрационно-графической продукции, аудио-, видеоматериалов по проведению городских спортивных мероприятий и пропаганде здорового образа жизни;

2.1.10.медицинское обеспечение при организации и проведении официальных спортивных мероприятий.

2.2.Работа осуществляется физкультурно-спортивными организациями в пределах выделенной субсидии на финансовое обеспечение выполнения государственного (муниципального) задания на оказание государственных (муниципальных) услуг (выполнение работ) в интересах общества (в соответствии с утверждённым положением о региональных соревнованиях и региональных тренировочных мероприятиях).

2.3.Работа может включать в себя реализацию одного или нескольких направлений, таких как:

2.3.1.организация общих организационных вопросов, в том числе обеспечение необходимыми документами и материалами для проведения муниципальных соревнований (отражаются в утверждённом положении о муниципальном соревновании);

2.3.2.непосредственное проведение муниципальных соревнований.

2.4.В соответствии с нормативно-правовыми актами комитета физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска, в целях реализации работы физкультурно-спортивные организации в праве:

2.4.1.вносить предложения по включению спортивных мероприятий в Единый календарный план официальных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий города Нефтеюганска;

2.4.2.разрабатывать положения о муниципальных соревнованиях;

2.4.3.проводить согласование положения о муниципальных соревнованиях.

3.Результат, показатели объёма и качества выполнения работы

3.1.Результатом выполнения работы является выполнение физкультурно-спортивными организациями реализации Единого календарного плана официальных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий города Нефтеюганска и наличие отчётных документов.

3.2.Перечень отчётных документов, сформированный физкультурно-спортивной организацией после проведения соревнования:

3.2.1.распоряжение Комитета (при наличии);

3.2.2.приказ учреждения о проведении соревнования;

3.2.3.утверждённое положение о соревновании;

3.2.4.смета расходов на проведение соревнования;

3.2.5.список спортивных судей (при наличии);

3.2.6.расписание игр (для игровых видов спорта);

3.2.7.отчет главного судья о проведении соревнования;

3.2.8.итоговые протоколы соревнований;

3.2.9.акты готовности спортивного сооружения (за 1 сутки и за 3 часа до начала соревнований);

3.2.10.медицинские заявки на участие в соревнованиях;

3.2.11.согласия на обработку персональных данных участников;

3.2.12.листы ознакомления участников соревнований с инструкцией по охране труда и мерам безопасности при проведении спортивных соревнований;

3.2.13.копии договоров на медицинское обслуживание, на оказание охранных услуг, на поставку питьевой воды;

3.2.14.копии договоров гражданско-правового характера (ГПХ) на выполнения работы по судейству соревнований и копии актов выполненных работ по договорам ГПХ;

3.2.15.копии ведомостей на выдачу наградной атрибутики и сувенирной продукции (победителям, призёрам, участникам), на выдачу денежных средств на обеспечение питанием спортивных судей;

3.2.16.авансовый отчёт.

3.3.Основанием для отказа в предоставлении работы физкультурно-спортивным организациям является невыполнение требований нормативно-правовых актов учредителя в части не включения соревнований муниципального уровня в Единый календарный план официальных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий города Нефтеюганска по виду спорта.

3.4.Показателями объёма работы являются количество организованных и (или) проведённых официальных спортивных мероприятий (штук).

3.5.Показателями качества работы являются: количество организованных и (или) проведённых региональных соревнований, включённых в Единый календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий города Нефтеюганска, обеспеченных необходимыми документами и материалами для проведения.

3.6.Спортивные мероприятия на территории города Нефтеюганска проводятся на спортивных сооружениях, отвечающих требованиям соответствующих нормативно-правовых актов, действующих на территории города Нефтеюганска, направленных на обеспечение общественного порядка и безопасности участников и зрителей.

3.7.При выполнении работы расходы формируются в соответствии с нормативно-правовыми актами администрации города Нефтеюганска.

4.Требования выполнения работы

4.1.Учреждение, оказывающее работу, должно обеспечить:

4.1.1наличие необходимых учредительных и разрешительных документов, локальных актов для осуществления своей деятельности;

4.1.2.соблюдение действующих санитарно-гигиенических норм и правил, требований пожарной безопасности, соблюдение общественного порядка, безопасности труда;

4.1.3.принятие внутренних документов, регламентирующих порядок выполнения работы, в случаях, установленных законодательством.

4.2.Учреждение должно иметь разрешение органов Государственного пожарного надзора на эксплуатацию зданий и помещений спортивной организации, связанных с массовым пребыванием людей.

4.3.Устав Учреждения должен содержать сведения о наименовании Учреждения, его организационно-правовой форме, месте его нахождения, порядке управления деятельностью Учреждения, а также другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц соответствующих организационно-правовой формы и вида.

4.3.1.В Уставе Учреждения должны быть определены предмет и цели деятельности, а также основные виды деятельности; иные виды деятельности, не являющиеся основными видами деятельности Учреждения; перечень платных услуг, оказываемых Учреждением.

4.4.В состав основных эксплуатационных документов включаются:

4.4.1.технический паспорт;

4.4.2.технические паспорта на спортивное оборудование (приборы, аппараты, устройства), которым оборудуют места проведения соревнований и спортивных занятий;

4.4.3.акт готовности спортивного сооружения (базы) к проведению учебно-тренировочного мероприятия (соревнования).

4.5.Продолжительность периода эксплуатации спортивных сооружений в течение дня зависит от того, открытым или закрытым является конкретное сооружение.

4.5.1.Продолжительность эксплуатации открытых физкультурно-спортивных сооружений составляет 6-8 часов (поля, спортивные площадки, лыжные трассы, горнолыжные трассы).

4.5.2.В закрытых физкультурно-спортивных сооружениях продолжительность выполнения работы составляет до 12 часов в сутки (бассейны, спортивные залы) с техническими перерывами до 15 минут каждые 2 часа.

4.5.3.При необходимости режим работы может подвергаться изменениям.

4.6.При оказании работы Учреждением должны соблюдаться планово-расчётные показатели режимов эксплуатации физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений и показатели численности занимающихся на них.

5.Требования к уровню обеспечения выполнения работы

5.1.Здание (помещения) должно быть обеспечено средствами коммунально-бытового обслуживания, системой кондиционирования помещений, средствами связи, тревожной кнопкой, системой простых и понятных указателей и знаковой навигации.

5.2.Здание (помещения) должно быть оборудовано системами охранно-пожарной сигнализации, видеонаблюдения, звукового оповещения об опасности; первичными средствами пожаротушения, иметь постоянно готовые к эксплуатации эвакуационные выходы из помещений Учреждения.

5.3.Здание (помещения) должно отвечать требованиям санитарно-гигиенических норм и правил противопожарной и антитеррористической безопасности, безопасности труда; защищено от воздействия факторов, отрицательно влияющих на качество предоставляемых услуг (запылённости, загрязнённости, шума, вибрации, излучения, повышенных или пониженных температуры и влажности воздуха) в соответствии с нормативно-технической документацией (ГОСТы, СанПиНы, СНиПы).

5.4.Помещения должны быть обеспечены необходимой для выполнения работы мебелью и мягким инвентарём для работников и посетителей.

5.5.Внутри помещения должны быть предусмотрены места для ожидания посетителей с сидячими местами и информационные стенды Учреждения.

5.6.В Учреждении должны быть следующие помещения и функциональные зоны, предназначенные для потребителей:

5.6.1.гардеробное помещение для посетителей;

5.6.2.конференц-зал или аудитория для совещаний;

5.6.3.туалетные комнаты для посетителей, соответствующие санитарно-техническим требованиям;

5.6.4.другие помещения и функциональные зоны, необходимые для выполнения работы в полном объёме и надлежащего качества.

5.7.Гардеробное помещение должно быть доступно для потребителя в течение всего времени выполнения работы Учреждением.

5.8.Санузлы и туалетные комнаты (раздельные для мужчин и женщин) должны быть доступными для посетителей.

5.8.1.В течение времени выполнения работы Учреждением туалетные комнаты должны закрываться на уборку и санитарную обработку на период не более 10 минут подряд.

5.9.Учреждение должно быть оснащено спортивным инвентарём, специальным оборудованием, аппаратурой и приборами, отвечающими требованиям Регламентов, технических условий, других нормативных документов и обеспечивающими надлежащее качество выполнения услуг.

5.10.Для качественного выполнения работы Учреждение должно быть оснащено: звукотехническим оборудованием, компьютерной техникой с лицензионным программным обеспечением, средствами копирования документов, презентационным оборудованием, средствами телефонной, факсимильной и электронной связи, пожарной и охранной сигнализации.

5.11.Спортивный инвентарь, специальное оборудование, аппаратура и приборы, строительные материалы должны отвечать требованиям Регламентов качества, условиям технического соответствия, других нормативных документов и обеспечивать безопасность, надёжность и надлежащее качество предоставляемых услуг соответствующих видов.

5.12.Оборудование должно использоваться по назначению в соответствии с технической документацией, содержаться в исправном состоянии, подлежать систематической проверке.

6.Требования к доступности выполнения работы

6.1.Территория, прилегающая к входу в здание Учреждения должна быть благоустроена и озеленена, содержаться в порядке.

6.1.1.В зимнее время подходы к зданию очищаются от снега и льда.

6.2.Здание (помещение) должно быть приспособлено для ведения деятельности в области физической культуры и спорта, и оснащено соответствующим образом.

6.3.Помещения Учреждения должны быть оборудованы лаконичными и понятными надписями и указателями о направлениях передвижения людей внутри здания.

6.4.Режим работы Учреждения, в том числе в выходные, санитарные дни, а также изменение установленного расписания (работа в праздничные и предпраздничные дни) устанавливается Учреждением.

6.5.Учреждение должно проинформировать потребителей об изменениях в режиме своей работы не позднее чем за 3 дня до таких изменений.

6.6.В Учреждении уборка помещений должна проводиться регулярно в соответствии с графиками уборки.

6.7.Ежедневный режим работы работников устанавливается Учреждением самостоятельно.

6.8.Время работы работников устанавливается в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими рабочее время.

7.Требования к кадровому обеспечению выполнения работы

7.1.Учреждение должно располагать необходимым количеством работников, требуемым для выполнения работы в полном объёме.

7.2.Структура и штатное расписание Учреждения устанавливаются с учётом объёмов и сложности выполняемых работ.

7.3.Для каждого работника должны быть утверждены должностные инструкции, устанавливающие его обязанности и права.

7.4.Работники Учреждения должны иметь образование, квалификацию, профессиональную подготовку, знания и опыт, необходимый для выполнения возложенных на них обязанностей в соответствии с квалификационными характеристиками должностей работников физической культуры и спорта.

7.5.Основаниями для получения допуска к работе являются прохождение обязательных инструктажей по технике безопасности и охране труда, пожарной и электробезопасности (с письменной отметкой об ознакомлении, подписью и датой ознакомления, каждого работника в соответствующих журналах) в порядке, установленном Учреждением.

7.6.В Учреждении создаются условия для повышения квалификации работников Учреждения.

7.6.1.Работники должны проходить обучение на курсах повышения квалификации в соответствии с действующим законодательством.

7.7.В профессиональной деятельности работники относятся к потребителям с уважением, обязаны оказывать всю необходимую помощь в выполнении их запросов, выглядеть опрятно и аккуратно.

7.8.Учреждение обеспечивает работникам комфортные условия труда и предоставляет необходимые материалы и оборудование для осуществления ими работы.

8.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы.

8.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о предоставляемых муниципальных услугах (работах) и обеспечить возможность их правильного выбора.

8.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

8.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

8.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

8.2.3.телефон для справок и консультаций.

8.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

8.3.1.через официальный сайт Учреждения;

8.3.2.через официальный сайт администрации города Нефтеюганска;

8.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

8.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 8.3.4 пункта 8.3 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

8.3.5.по телефону;

8.3.6.при личном посещении Учреждения.

8.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте органов местного самоуправления города Нефтеюганска размещается следующая информация:

8.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

8.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

8.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

8.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

8.4.5.структура Учреждения;

8.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

8.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

8.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

8.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

8.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

8.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

8.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

8.5.5.режим работы Учреждения;

8.5.6.правила пользования спортивными объектами;

8.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

8.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

8.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

8.6.1.об Учреждении;

8.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

8.6.3.контактная информация;

8.6.4.режим работы Учреждения.

8.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации.

8.8.Обращение направляется по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

8.8.1.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

(Пункты 8.7, 8.8 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

8.9.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 8.9 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

8.10.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

8.11.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы (выполнение работ) для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

9.Осуществление контроля за соблюдением требований Регламента

9.1.Контроль за полнотой и качеством предоставления работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

9.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

9.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

9.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждений:

-в результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

9.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

9.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

9.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

9.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

9.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

9.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверок отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

9.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

9.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

9.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

9.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также на принятые ими решения, поступивших в Комитет, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

10.Показатели объёма и качества выполнения работы

10.1.Показателями объёма работы являются: количество мероприятий (штука).

10.2.Показателями качества работы являются: процент выполнения от объёма запланированных мероприятий.

Приложение 3

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения работы «Организация и проведение официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий» определяет выполнение работы «Организация и проведение официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

(Пункт 1.2. изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются физические лица-жители муниципального образования города Нефтеюганска различных возрастных групп, независимо от пола, национальности, образования, социального положения, политических убеждений, отношения к религии, имеющие намерение заниматься (занимающиеся) физическими упражнениями и спортом для поддержания и укрепления здоровья, развития физических, интеллектуальных и нравственных способностей, достижения спортивных успехов сообразно способностям;

1.3.3.Заявитель-граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, юридические лица. От имени заявителя могут выступать физические лица, имеющие право в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени (далее-Заявитель).

1.3.4.Занимающееся лицо-физическое лицо, посещающее учреждение с целью систематических занятий физкультурно-спортивной направленности (участие в физкультурных или спортивных мероприятиях).

1.3.5.Единый календарный план (далее ЕКП)-это перечень спортивных и физкультурных мероприятий.

1.4.Результатом выполнения работы является количество организованных и (или) проведённых официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий (обеспеченных необходимыми документами), включённых в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

1.5.Работа оказывается в целях:

1.5.1.физического воспитания и физического развития граждан посредством проведения физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий, а также участия жителей города Нефтеюганска в официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях;

1.5.2.участия в содействии развитию массового спорта;

1.5.3.осуществления пропаганды физической культуры, спорта и здорового образа жизни;

1.5.4.подготовки, организации и проведения физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий.

1.6.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.7.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры, подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.7.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.7.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.7.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.7.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.8.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.9.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Общие требования к процессу выполнения работы

2.1.Содержание выполнения работы:

2.1.1.деятельность исполнителя по обеспечению потребностей получателя работы в выявлении победителей и призёров в соответствии с правилами (порядком, регламентом) проведения официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий;

2.1.2.деятельность исполнителя по организации участия жителей города Нефтеюганска в официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях;

2.1.3.организация и проведение физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий и мероприятий (муниципального уровня); турниров, спартакиад, фестивалей;

2.1.4.участие в организации и проведении городских соревнований, в том числе церемоний награждения победителей, призёров соревнований, турниров, спартакиад;

2.1.5.награждение ветеранов спорта в связи с памятными, юбилейными и знаменательными датами;

2.1.6.поощрение лучших участников и организаторов физкультурно-оздоровительных и спортивно-массовых мероприятий;

2.1.7.приобретение медалей, кубков, призов, грамот, спортивной атрибутики, спортинвентаря и оборудования;

2.1.8.оплата типографских, издательских и рекламных услуг;

2.1.9.оплата за изготовление демонстрационно-графической продукции, аудио-, видеоматериалов по проведению городских физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий и пропаганде здорового образа жизни;

2.1.10.медицинское обеспечение при организации и проведении официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий.

2.2.Правовые основания для выполнения работы:

2.2.1.Устав Учреждения;

2.2.2.муниципальное задание на оказание муниципальных услуг (выполнение работ), утверждённое Комитетом на соответствующий период в порядке, установленном администрацией города Нефтеюганска;

2.2.3.календарный план спортивных и физкультурных (физкультурно-оздоровительных мероприятий), утверждённый Комитетом;

2.2.4.обращение физических и/или юридических лиц в Учреждения по вопросу организации и проведения физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий в соответствии с действующим законодательством;

2.2.5.перечень документов, необходимых для выполнения работы:

-Единый календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий, проводимых на территории города Нефтеюганска;

-Положение (регламент) об официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях;

-договор, заключённый организаторами соревнований или собственниками, пользователями объектов спорта, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации;

-утверждённая смета расходов на текущий финансовый год или утверждённый план финансово-хозяйственной деятельности;

-распоряжение Комитета (при наличии);

-приказ Учреждения о проведении мероприятия;

-акты готовности спортивного сооружения за 1 сутки и за 3 часа до начала соревнований (при наличии);

-иные документы.

3.Требования к процессу и (или) результату выполнения работы

3.1.Учреждение должно обеспечить наличие следующих локальных нормативных актов, регламентирующих его деятельность:

3.1.1.Устав Учреждения;

3.1.2.свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

3.1.3.правил внутреннего трудового распорядка;

3.1.4.правил пользования спортивным объектом;

3.1.5.положений об отделах Учреждения;

3.1.6.положения об обработке персональных данных;

3.1.7.инструкции по охране труда и технике безопасности;

3.1.8.инструкции по пожарной безопасности;

3.1.9.паспорта безопасности Учреждения;

3.1.10.инструкции по электробезопасности;

3.1.11.руководств, правил, инструкций, методики, регламентирующих процесс оказания услуг (выполнения работ), и др.;

3.1.12.эксплуатационных документов на имеющееся в Учреждении оборудование, приборы и аппаратуру.

3.2.В состав основных эксплуатационных документов включаются:

3.2.1.технический паспорт;

3.2.2.технические паспорта на спортивное оборудование (приборы, аппараты, устройства), которым оборудуют места проведения соревнований и спортивных занятий;

3.2.3.акт готовности спортивного сооружения (базы) к проведению учебно-тренировочного мероприятия (соревнования).

3.3.Продолжительность периода эксплуатации спортивных сооружений в течение дня зависит от того, открытым или закрытым является конкретное сооружение.

3.4.Продолжительность эксплуатации открытых физкультурно-спортивных сооружений составляет 6-8 часов (поля, спортивные площадки, лыжные трассы, горнолыжные трассы).

3.5.В закрытых физкультурно-спортивных сооружениях продолжительность выполнения работы составляет до 12 часов в сутки (бассейны, спортивные залы) с техническими перерывами до 15 минут каждые 2 часа.

3.6.При необходимости режим работы может подвергаться изменениям.

3.7.Для обеспечения качества выполняемой работы наполняемость помещений должна соответствовать единовременной пропускной способности спортивного сооружения.

3.8.В соответствии с функциональным назначением и классификацией спортивных сооружений, Учреждение должно иметь следующие помещения:

3.8.1.основные, предназначенные непосредственно для занятий физическими упражнениями и видами спорта (спортивные залы, поля и площадки для спортивных и подвижных игр, бассейны);

3.8.2.вспомогательные, используемые для дополнительного обслуживания занимающихся, хранения инвентаря и оборудования (вестибюльный блок с гардеробом, санузлы, раздевальные комнаты с душевыми и санузлами, медицинский блок, помещения для тренеров и работников, технические помещения).

3.9.Содержание территории физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений должно обеспечивать свободный проезд (подъезд) технических средств специальных служб (пожарная, спасательная, санитарная техника) в соответствии с требованиями ведомственных строительных норм.

3.10.При выполнении работы спортивные сооружения, а также территория вокруг них, должны иметь рабочее, дежурное и аварийное освещение в соответствии с требованиями ведомственных строительных норм.

3.11.Показатели микроклимата (температура, относительная влажность, вентиляция) в спортивных сооружениях должны соответствовать требованиям государственных Регламентов.

3.12.Исполнители работы должны осуществлять регулярную уборку внутри физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений, на прилегающей территории.

3.12.1.Используемые препараты для дезинфекции, дезинсекции, дезодорации, моющие средства, подлежащие обязательной сертификации, должны иметь сертификат соответствия и применяться в соответствии с нормативными требованиями.

3.13.Предельно допустимое содержание вредных веществ и пыли в воздухе спортивных сооружений не должно превышать норм, установленных государственными Регламентами.

3.14.Потребителю отказывается в получении работы в следующих случаях:

(Пункт 3.14 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

3.14.1.перечень оснований для отказа в приёме документов, необходимых для выполнения работы:

-отсутствие у заявителя прав и соответствующих полномочий на получение выполнения работы (отсутствует надлежащим образом оформленная доверенность, в случае обращения от имени другого заявителя);

-алкогольное или наркотическое опьянение заявителя или его законного представителя;

-несоответствие представленных документов требованиям законодательства Российской Федерации, а также наличие в документах неоговорённых приписок и исправлений, серьёзных повреждений, не позволяющих однозначно истолковывать их содержание;

-отсутствие в заявлении информации, необходимой для выполнения работы (фамилии, имени, отчества заявителя и почтового или электронного адреса, по которому должен быть направлен ответ);

- невозможность прочтения заявления;

3.14.2.перечень оснований для отказа в предоставлении выполнения работы:

-медицинские противопоказания, наличие выраженных признаков, симптомов простудных и иных инфекционных заболеваний;

-наличие признаков алкогольного (наркотического) опьянения;

-отсутствие спортивной формы и обуви, необходимой для занятий выбранным видом спорта;

-нарушение установленных правил посещения спортивных сооружений;

-превышение предельной численности посетителей спортивного сооружения по отношению к нормативу пропускной способности спортивного сооружения (при разовых посещениях);

-предписание территориального управления Роспотребнадзора при наличии неблагоприятной эпидемиологической обстановки в муниципальном образовании, в котором расположены спортивные объекты, по определённым заболеваниям.

3.15.Выполнение работы может быть приостановлено или отменено в случае наступления чрезвычайного положения, стихийного бедствия, массового беспорядка, обстоятельства угрожающего жизни и здоровью граждан.

3.16.Отказ в выполнении работы не препятствует повторному обращению после устранения причины, послужившей основанием для отказа.

3.17.Регистрация заявления осуществляется в день приёма документов.

3.18.Максимальный срок принятия решения о предоставлении выполнения работы либо мотивированном отказе-15 минут.

3.19.Информирование потребителя работы о принятом решении осуществляется в момент обращения в устной форме.

3.20.Допуском на получение работы является включение в расписание (график) занятий или предоставление пропуска (абонемента).

4.Результат выполнения работы

4.1.Результаты, которых потребитель может добиться по итогам выполнения работы:

4.1.1.улучшение физической подготовленности, физических качеств (координации, гибкости, силы, выносливости);

4.1.2.укрепление здоровья, улучшение (нормализация) деятельности различных систем организма;

4.1.3.полноценное проведение свободного времени с пользой для здоровья;

4.1.4.изменение прироста индивидуальных показателей развития физических качеств;

4.1.5.повышение уровня освоения техники вида спорта, навыков гигиены и самоконтроля;

4.1.6.повышение уровня физического развития и функционального состояния;

4.1.7.получение спортивных результатов и наград на спортивных соревнованиях в зависимости от уровня подготовленности и индивидуальных способностей;

4.1.8.присвоение спортивного разряда, звания в порядке, установленном действующим законодательством.

5.Требования к обеспеченности выполнения работы

5.1.Учреждение, выполняющее работу, должно обеспечить:

5.1.1.наличие необходимых учредительных и разрешительных документов, локальных актов для осуществления своей деятельности;

5.1.2.соблюдение действующих санитарно-гигиенических норм и правил, требований пожарной безопасности, соблюдение общественного порядка, безопасности труда;

5.1.3.принятие внутренних документов, регламентирующих порядок выполнения работы, в случаях, установленных законодательством.

5.2.Учреждение должно иметь разрешение органов Государственного пожарного надзора на эксплуатацию зданий и помещений спортивной организации, связанных с массовым пребыванием людей.

5.3.Устав Учреждения должен содержать сведения о наименовании Учреждения, его организационно-правовой форме, месте его нахождения, порядке управления деятельностью Учреждения, а также другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц соответствующих организационно-правовой формы и вида.

5.3.1.В Уставе Учреждения должны быть определены предмет и цели деятельности, а также основные виды деятельности, иные виды деятельности, не являющиеся основными видами деятельности Учреждения; перечень платных услуг, оказываемых Учреждением.

5.4.В состав основных эксплуатационных документов включаются:

5.4.1.технический паспорт;

5.4.2.технические паспорта на спортивное оборудование (приборы, аппараты, устройства), которым оборудуют места проведения соревнований и спортивных занятий;

5.4.3.акт готовности спортивного сооружения (базы) к проведению учебно-тренировочного мероприятия (соревнования).

5.5.Продолжительность периода эксплуатации спортивных сооружений в течение дня зависит от того, открытым или закрытым является конкретное сооружение.

5.6.Продолжительность эксплуатации открытых физкультурно-спортивных сооружений составляет 6-8 часов (поля, спортивные площадки, лыжные трассы, горнолыжные трассы).

5.7.В закрытых физкультурно-спортивных сооружениях продолжительность выполнения работы составляет до 12 часов в сутки (бассейны, спортивные залы) с техническими перерывами до 15 минут каждые 2 часа.

5.8.При необходимости режим работы может подвергаться изменениям.

5.9.При оказании выполнения работы учреждением должны соблюдаться планово-расчётные показатели режимов эксплуатации физкультурно-оздоровительных и спортивных сооружений и показатели численности занимающихся на них.

6.Требования выполнения работы

6.1.Здание (помещения) должно быть обеспечено средствами коммунально-бытового обслуживания, системой кондиционирования помещений, средствами связи, тревожной кнопкой, системой простых и понятных указателей и знаковой навигации.

6.2.Здание (помещения) должно быть оборудовано системами охранно-пожарной сигнализации, видеонаблюдения, звукового оповещения об опасности, первичными средствами пожаротушения, иметь постоянно готовые к эксплуатации эвакуационные выходы из помещений Учреждения.

6.3.Здание (помещения) должно отвечать требованиям санитарно-гигиенических норм и правил противопожарной и антитеррористической безопасности, безопасности труда; защищено от воздействия факторов, отрицательно влияющих на качество предоставляемых услуг (запылённости, загрязнённости, шума, вибрации, излучения, повышенных или пониженных температуры и влажности воздуха) в соответствии с нормативно-технической документацией (ГОСТы, СанПиНы, СНиПы).

6.4.Помещения должны быть обеспечены необходимой для выполнения работы мебелью и мягким инвентарём для работников и посетителей.

6.5.Внутри помещения должны быть предусмотрены места для ожидания посетителей с сидячими местами и информационные стенды Учреждения.

6.6.Площади помещений используются в соответствии с Уставом Учреждения с учётом требований действующего законодательства.

6.7.В Учреждении должны быть следующие помещения и функциональные зоны, предназначенные для потребителей:

-гардеробное помещение для посетителей;

-конференц-зал или аудитория для совещаний;

-туалетные комнаты для посетителей, соответствующие санитарно-техническим требованиям;

-другие помещения и функциональные зоны, необходимые для выполнения работы в полном объёме и надлежащего качества.

6.8.Гардеробное помещение должно быть доступно для потребителя в течение всего времени выполнения работы Учреждением.

6.9.Санузлы и туалетные комнаты (раздельные для мужчин и женщин) должны быть доступными для посетителей.

6.9.1.В течение времени выполнения работы Учреждением туалетные комнаты должны закрываться на уборку и санитарную обработку на период не более 10 минут подряд.

6.10.Учреждение должно быть оснащено спортивным инвентарём, специальным оборудованием, аппаратурой и приборами, отвечающими требованиям нормативов, технических условий, других нормативных документов и обеспечивающими надлежащее качество выполнения работы.

6.11.Для качественного выполнения работы Учреждение должно быть оснащено: звукотехническим оборудованием, компьютерной техникой с лицензионным программным обеспечением, средствами копирования документов, презентационным оборудованием, средствами телефонной, факсимильной и электронной связи, пожарной и охранной сигнализации.

6.12.Спортивный инвентарь, специальное оборудование, аппаратура и приборы, строительные материалы должны отвечать требованиям нормативов качества, условиям технического соответствия, других нормативных документов и обеспечивать безопасность, надёжность и надлежащее качество предоставляемых услуг (выполняемых работ) соответствующих видов.

6.13.Оборудование должно использоваться по назначению в соответствии с технической документацией, содержаться в исправном состоянии, подлежать систематической проверке.

7.Требования к доступности выполнения работы

7.1.Территория, прилегающая к входу в здание Учреждения должна быть благоустроена и озеленена, содержаться в порядке.

7.2.В зимнее время подходы к зданию очищаются от снега и льда.

7.3.Здание (помещение) должно быть приспособлено для ведения деятельности в области физической культуры и спорта, и оснащено соответствующим образом.

7.4.Помещения Учреждения должны быть оборудованы лаконичными и понятными надписями и указателями о направлениях передвижения людей внутри здания.

7.5.Режим работы Учреждения, в том числе в выходные, санитарные дни, а также изменение установленного расписания (работа в праздничные и предпраздничные дни) устанавливается локальным актом Учреждения.

7.6.Учреждение должно проинформировать потребителей об изменениях в режиме своей работы не позднее, чем за 3 дня до таких изменений.

7.7.В Учреждении уборка помещений должна проводиться регулярно.

7.8.Время работы работников устанавливается в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими рабочее время.

8.Требования к кадровому обеспечению выполнения работы

8.1.Учреждение должно располагать необходимым количеством работников, требуемым для выполнения работы в полном объёме.

8.2.Структура и штатное расписание Учреждения устанавливаются с учётом объёмов и сложности выполняемой работы

8.3.Для каждого работника должны быть утверждены должностные инструкции, устанавливающие его обязанности и права.

8.4.Работники Учреждения должны иметь образование, квалификацию, профессиональную подготовку, знания и опыт, необходимый для выполнения возложенных на них обязанностей в соответствии с квалификационными характеристиками должностей работников физической культуры и спорта.

8.5.Основаниями для получения допуска к работе являются прохождение обязательных инструктажей по технике безопасности и охране труда, пожарной и электробезопасности (с письменной отметкой об ознакомлении, подписью и датой ознакомления каждого работника в соответствующих журналах) в порядке, установленном Учреждением.

8.6.В профессиональной деятельности работники относятся к потребителям с уважением, обязаны оказывать всю необходимую помощь в выполнении их запросов, выглядеть опрятно и аккуратно.

8.7.В Учреждении создаются условия для повышения квалификации работников Учреждения. Работники должны проходить обучение на курсах повышения квалификации в соответствии с действующим законодательством.

8.8.Учреждение обеспечивает работникам комфортные условия труда и предоставляет необходимые материалы и оборудование для осуществления ими работы.

9.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы.

9.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о выполняемой работе и обеспечить возможность их правильного выбора.

9.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

9.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

9.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

9.2.3.телефон для справок и консультаций.

9.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

9.3.1.через официальный сайт Учреждения;

9.3.2.через официальный сайт органа местного самоуправления города Нефтеюганска;

9.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

9.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 9.3.4 пункта 9.3 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

9.3.5.по телефону;

9.3.6.при личном посещении Учреждения.

9.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте администрации города Нефтеюганска размещается следующая информация:

9.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

9.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

9.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

9.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

9.4.5.структура Учреждения;

9.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

9.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

9.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

9.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

9.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

9.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

9.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

9.5.5.режим работы Учреждения;

9.5.6.правила пользования спортивными объектами;

9.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

9.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

9.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

9.6.1.об Учреждении;

9.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

9.6.3.контактная информация;

9.6.4.режим работы Учреждения.

9.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации.

9.8.Обращение направляется по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

9.9.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

(Пункты 9.7–9.9 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

9.10.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 9.11 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

9.12.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве и должности работника, принявшего телефонный звонок.

9.13.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

9.14.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

10.Осуществление контроля за выполнением работы

10.1.Контроль за полнотой и качеством выполнения работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

10.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

10.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

10.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждения.

10.2.3.В результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

10.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

10.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

10.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

10.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

10.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

10.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверки отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

10.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

10.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

10.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

10.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

11.Показатели объёма и качества выполнения работы

11.1.Показателями объёма выполнения работы являются: количество мероприятий (штук).

11.2.Показателями качества выполнения работы являются: количество участников мероприятий (человек).

Приложение 4

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (за исключением тестирования выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО)

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (за исключением тестирования выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО) определяет выполнение муниципальной работы «Организация и проведение физкультурных и спортивных мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (за исключением тестирования выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО) в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», «приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

(Пункт 1.2 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются физические лица-жители муниципального образования города Нефтеюганска различных возрастных групп, независимо от пола, национальности, образования, социального положения, политических убеждений, отношения к религии, имеющие намерение заниматься (занимающиеся) физическими упражнениями и спортом для поддержания и укрепления здоровья, развития физических, интеллектуальных и нравственных способностей, достижения спортивных успехов сообразно способностям;

1.3.3.Заявитель-граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, юридические лица. От имени заявителя могут выступать физические лица, имеющие право в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени (далее-Заявитель).

1.3.4.Занимающееся лицо-физическое лицо, посещающее учреждение с целью систематических занятий физкультурно-спортивной направленности (участие в физкультурных или спортивных мероприятиях).

1.3.5.Спортивные мероприятия-спортивные соревнования, а также тренировочные мероприятия, включающие в себя теоретическую и организационную части, и другие мероприятия по подготовке к спортивным соревнованиям с участием спортсменов.

1.3.6.Официальные спортивные мероприятия-спортивные мероприятия, включённые в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий, муниципальных образований.

1.4.Работа оказывается в целях:

1.4.1.физического воспитания и физического развития граждан посредством организации и проведения физкультурных и спортивных мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (за исключением тестирования выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО);

1.4.2.участия в содействии развитию массового спорта;

1.4.3.осуществления пропаганды физической культуры, спорта и здорового образа жизни.

1.5.Цели, которые потребитель может преследовать при обращении за получением работы:

1.5.1.приобретение повышение спортивного мастерства;

1.5.2.улучшение собственных спортивных результатов, в целях вхождения в составы спортивных сборных команд по видам спорта.

1.6.Результатом выполнения работы является удовлетворение потребностей потребителей в поддержании и укреплении здоровья, физической реабилитации, а также проведении физкультурно-оздоровительного и спортивного досуга путём проведения занятий физкультурно-спортивной направленности под руководством инструктора по спорту Учреждения, подведомственного Комитету.

1.7.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.7.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.7.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.7.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.7.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.7.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.8.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.9.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Требования к выполнению работы

2.1.Основные факторы, используемые в Регламенте:

2.1.1.открытый доступ к сведениям о работе (наименование, содержание, предмет работы, информация о её количественных и качественных характеристиках, единицах измерения работы, сведения о потребителях выполнения работы, включая льготную категорию граждан, иные сведения);

2.1.2.наличие и состояние документов, регламентирующих деятельность Учреждения (Устав, положения, инструкции, руководства, правила, иные документы);

2.1.3.условия размещения и режим работы Учреждения (требования к месторасположению Учреждения, помещениям и т.д.);

2.1.4.наличие специальных помещений, технического оборудования, приборов, аппаратуры;

2.1.5.укомплектованность специалистами и их квалификация (наличие количественных и квалификационных требований к персоналу и т.п.);

2.1.6.наличие требований к технологии выполнения работы;

2.1.7.наличие внутренней (собственной) и внешней систем контроля, а также контроля за соблюдением соответствия выполняемой работы;

2.1.8.наличие спортивных сооружений, имеющих соответствующую категорию, или помещения, на праве оперативного управления, собственности или аренды, пригодного для занятий физической культурой и спортом;

2.1.9.соответствие санитарно-гигиеническим нормам и требованиям пожарной безопасности спортивных сооружений или помещений, пригодных для занятий физической культурой и спортом;

2.1.10.перечень ответственных должностных лиц и мер ответственности указанных лиц за качественное выполнение работы;

2.1.11.наличие нормативных документов (инструкций, правил), регламентирующих порядок обеспечения безопасности при осуществлении деятельности по выполнению работы;

2.1.12.иные факторы, влияющие на качество выполнение работы в области применения Регламента.

2.2.Документы, регламентирующие деятельность Учреждения:

2.2.1.Устав Учреждения;

2.2.2.муниципальное задание;

2.2.3.локальные нормативные акты Учреждения;

2.2.4.эксплуатационные документы на оборудование, приборы и аппаратуру, используемые учреждением при выполнении работы;

2.2.5.заключения органов государственной исполнительной власти о пригодности используемых зданий и помещений для выполнения работы;

2.2.6.эксплуатационные документы на объекты спорта (правоустанавливающие документы на объекты спорта и земельный участок, на котором расположен объект спорта; технические паспорта, технические планы, поэтажные планы с экспликации, кадастровые паспорта; акты разграничения балансовой принадлежности и эксплуатационной ответственности; акты периодических осмотров и контрольных проверок и (или) мониторинга состояния основания, строительных конструкций и систем инженерно-технического обеспечения объекта спорта; паспорта безопасности объектов спорта).

2.3.В Учреждении не реже одного раза в квартал осуществляется актуализация документов, подразумевающая включение в них необходимых изменений.

2.4.Информация о наименовании, местонахождении, номерах телефонов, адресах электронной почты, графике работы Учреждения (включая объекты спорта) приведена в приложении 1 к Регламенту.

(Пункт 2.4 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

3.Условия размещения и режим работы Учреждения

3.1.Учреждение размещается в специально предназначенных или приспособленных зданиях и помещениях, доступных для потребителей выполнения работы.

3.2.Здания и помещения Учреждения, выполняющих работу, должны быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обслуживания и оснащены телефонной связью, должны отвечать требованиям санитарно-гигиенических норм и правил, противопожарной безопасности, безопасности труда и быть защищены от воздействия факторов, отрицательно влияющих на качество выполняемой работы (повышенная температура воздуха, высокая влажность воздуха, запылённость, загрязнённость, шум, вибрация и т.п.).

3.3.Физкультурные и спортивные площадки на открытом воздухе должны содержаться в чистоте, ровные, свободные от посторонних предметов, которые могут быть причиной повреждений и травм.

3.4.Для обеспечения качества выполняемой работы наполняемость объектов спорта не должна превышать единовременной пропускной способности объектов спорта.

3.5.Обслуживающий персонал должен осуществлять регулярную уборку внутри объектов спорта, на прилегающей территории.

3.5.1.Используемые препараты для дезинфекции, дезинсекции, противоклещевой обработки, дезодорации, моющие средства, подлежащие обязательной сертификации, должны иметь сертификат соответствия и применяться в соответствии с нормативными требованиями.

3.6.Условия обслуживания потребителей работы должны быть безопасными для жизни, здоровья и имущества потребителей работы и окружающей среды.

3.7.Объекты спорта должны быть укомплектованы медицинскими аптечками для выполнения доврачебной помощи.

3.8.Режим работы Учреждения во время выполнения работы определяется Учреждением самостоятельно.

3.8.1.Режим работы закрепляется в правилах внутреннего трудового распорядка и должен быть установлен в зависимости от функционального назначения спортивного сооружения.

3.8.2.Время работы Учреждения должно быть установлено не ранее 7 часов и не позднее 23 часов.

3.9.Работа может выполняться в любой день недели, включая субботу, воскресные, праздничные нерабочие и каникулярные дни.

3.10.Выполнение работы осуществляется по месту расположения объектов спорта.

4.Требования к техническому обеспечению выполнения работы

4.1.Учреждение должно быть оснащены специальным и табельным оборудованием, инвентарём, аппаратурой и приборами, отвечающими требованиям нормативных актов, технических условий и обеспечивающими надлежащее качество выполняемой работы.

4.2.Специальное оборудование, приборы и аппаратуру следует использовать строго по назначению в соответствии с эксплуатационными документами, содержать в технически исправном состоянии, которое следует систематически проверять (требования к оборудованию, приборам, аппаратуре и т.д.).

4.2.1.Неисправное специальное оборудование, приборы и аппаратура должны быть незамедлительно изъяты из эксплуатации, а также не позднее одного месяца со дня обнаружения неисправности заменены, отремонтированы (если они подлежат ремонту).

4.3.Спортивное оборудование, снаряжение и инвентарь, подлежащие обязательной сертификации, должны быть сертифицированы в установленном порядке.

4.4.На спортивный инвентарь импортного производства, применяемый при выполнении работы, должны быть сопроводительные (эксплуатационные) документы на русском языке.

5.Требования к кадровому обеспечению выполнения работы

5.1.Учреждение должно располагать необходимым числом работников в соответствии со штатным расписанием.

5.2.В случае их отсутствия соответствующие работники привлекаются Учреждением на основании гражданско-правовых договоров и (или) срочных трудовых договоров.

5.3.Каждый работник должен иметь соответствующее занимаемой должности образование, квалификацию, профессиональную подготовку, обладать знаниями и опытом, необходимыми для выполнения возложенных на него обязанностей по выполнению работы.

5.4.Работники должны повышать квалификацию посредствам обучения на курсах переподготовки и повышения квалификации.

5.5.У работников каждой категории должны быть должностные инструкции (регламенты), устанавливающие их обязанности и права.

5.6.При выполнении работы работники Учреждения должны проявлять максимальную вежливость, внимание, выдержку, предусмотрительность к потребителям работы.

5.7.Персонал, выполняющий работу, должен:

5.7.1.обеспечивать безопасность процесса выполнения работы для жизни и здоровья потребителей работы, охраны окружающей среды;

5.7.2.обеспечивать сохранность имущества потребителей выполнения работы;

5.7.3.соблюдать правила эксплуатации спортивного оборудования, снаряжения и инвентаря, охраны труда, техники безопасности и своевременно проходить соответствующие инструктажи;

5.7.4.знать и соблюдать действующие законы, нормативные правовые акты, касающиеся профессиональной деятельности работников, должностные инструкции, соответствующие программы проведения мероприятий по выполнению работы;

5.7.5.действовать во внештатных ситуациях (пожар, несчастный случай, резкое изменение погодных условий).

6.Требования к технологии выполнения работы

6.1.Для участия в физкультурных и спортивных мероприятиях в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне», потребители выполнения работы должны предоставлять в Учреждение заявку с указанием фамилии, имени, отчества, даты рождения, с отметкой врача о допуске к участию.

6.2.Допускается направление в Учреждение личных или коллективных заявок.

6.3.Заявка заполняется согласно приложению 2 к Регламенту.

6.4.Для посещения потребителю в качестве зрителя физкультурных и спортивных мероприятиях в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне», предоставление документов не требуется.

6.5.Медицинское обеспечение физкультурных и спортивных мероприятиях в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне», в том числе наличие и состав присутствующего медицинского работников, производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н.

(Пункт 6.5 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

7.Информационное сопровождение выполнения работы

7.1.Информирование потребителей о работе осуществляется:

7.1.1.через официальный сайт Учреждения;

7.1.2.посредством размещения информации на специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения;

7.1.3.по телефону;

7.1.4.при личном посещении Учреждения.

7.2.На официальном сайте Учреждения информация размещается с учётом требований нормативно-правовых актов, в том числе:

7.2.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

7.2.2.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

7.2.3.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

7.2.4.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

7.2.5.режим работы Учреждения;

7.2.6.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

7.2.7.структура Учреждения;

7.2.8.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей, начальников отделов Учреждения;

7.2.9.правила пользования спортивными объектами;

7.2.10.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

7.2.11.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения;

7.2.12.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

7.2.13.копия приказа о создании муниципального Учреждения.

7.3.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

7.3.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

7.3.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

7.3.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

7.3.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

7.3.5.режим работы Учреждения;

7.3.6.правила пользования спортивными объектами;

7.3.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

7.3.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

7.4.Информирование о порядке выполнения работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения непосредственно должностными лицами, выполняющими работу.

7.4.1.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве (последнее-при наличии) и должности работника, принявшего телефонный звонок.

7.5.Информацию о порядке выполнения работы можно получить у должностных лиц Учреждения при его непосредственном посещении.

7.5.1.При ответах на телефонные звонки и устных обращениях, должностные лица Учреждения должны в вежливой и доступной форме дать исчерпывающие ответы на все возникающие у заявителя вопросы, связанные с выполнением работы.

7.5.2.Во время разговора должностное лицо должно произносить слова чётко, избегать «параллельных разговоров» с окружающими и не прерывать разговор по причине поступления звонка на другой аппарат.

8.Контроль за деятельностью Учреждения, выполняющего работу

8.1.Контроль за деятельностью Учреждения осуществляется посредством процедур внутреннего и внешнего контроля.

8.2.Для осуществления внутреннего контроля приказом Учреждения назначаются лица, ответственные за проведение контрольных мероприятий соблюдения качества выполнения работы.

8.3.Плановые контрольные мероприятия проводятся ежемесячно в соответствии с утверждённым графиком, согласно графикам технических осмотров объектов спорта, спортивного оборудования, спортивного снаряжения и инвентаря, проверок безопасности проведения занятий, тренировок, соревнований.

8.4.Система внутреннего контроля должна охватывать этапы планирования, работы с потребителями работы, оформления результатов контроля, выработки и реализации мероприятий по устранению выявленных недостатков.

8.5.Внеплановые контрольные мероприятия проводятся при поступлении обращений потребителей выполнения работы на качество её выполнения.

8.6.Для осуществления внешнего контроля за соблюдением Учреждением требований и условий по организации и проведению физкультурных и спортивных мероприятиях в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» осуществляет Комитет в форме проведения плановых и внеплановых проверок.

8.7.Проверки выполнения Учреждением работы могут быть:

8.7.1.документальными: без выезда в Учреждение, на основе представленных или (и) имеющихся у учредителя документов;

(Подпункт 8.7.1 пункта 8.7 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

8.7.2.выездными: по месту фактического выполнения работы.

8.8.Проверки выполнения Учреждением работы проводятся на основании распоряжения Комитета.

(Пункт 8.8 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

8.9.Плановые проверки выполнения работы проводятся в соответствии с ежегодным планом проведения проверок, утверждённым Комитетом.

8.10.Плановые проверки включают в себя мониторинг соответствия качества выполнения работы требованиям настоящего Регламента, а так же оценку результативности выполнения работы.

8.11.Внеплановые проверки выполнения работы проводятся по обращениям физических и юридических лиц, обращениям органов государственной власти, органов местного самоуправления (далее-обращения).

8.12.Продолжительность плановой и внеплановой проверки не может длиться более 45 календарных дней с даты начала проверки, определяемой в соответствии с распоряжением руководителя Комитета.

(Пункт 8.12 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

8.13.В случаях, связанных с необходимостью проведения исследований, испытаний и (или) специальных экспертиз, срок проведения которых превышает продолжительность проверки, указанную в абзаце первом настоящего пункта, на основании письменного предложения уполномоченных лиц срок проведения проверки по решению руководителя учредителя, принимаемого в пределах срока, указанного в абзаце первом настоящего пункта, в форме распоряжения продлевается на срок не более 30 дней, исчисляемый со дня истечения срока проверки.

(Пункт 8.13 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

8.14.В период проведения проверки, уполномоченные лица вправе:

8.14.1.посещать территорию и помещения, на которых выполняется муниципальная работа;

8.14.2.запрашивать необходимые материалы и документы, в том числе оригиналы документов;

8.14.3.требовать от руководителя Учреждения присутствия работников Учреждения для своевременного получения необходимых документов и материалов, а также объяснений и разъяснений, как в устной, так и в письменной форме.

8.15.В период проведения проверки, уполномоченные лица обязаны:

8.15.1.своевременно и в полном объёме исполнять представленные ему полномочия

8.15.2.по предупреждению, выявлению и пресечению нарушений требований нормативных правовых актов, предъявляемых к выполнению работы, административных регламентов качества;

8.15.3.проводить проверку на основании и в соответствии с распоряжением о проведении проверки;

(Подпункт 8.15.3 пункта 8.15 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

8.15.4.давать разъяснения по вопросам, относящимся к предмету проверки;

8.15.5.обеспечить сохранность и возврат оригиналов документов, полученных в ходе проверки.

8.16.По результатам проведения плановой проверки в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня окончания проверки составляется акт проведения проверки, в котором должны быть указаны документально подтверждённые факты нарушений, выявленные в ходе проверки, или отсутствие таковых, выводы, содержащие оценку результатов соответствия качества работ и предложения по устранению выявленных при проверке нарушений.

8.17.По результатам проведения внеплановой проверки в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня окончания проверки составляется акт проведения проверки, в котором должны быть указаны документально подтверждённые факты нарушений, выявленные в ходе проверки, или отсутствие таковых, а также результаты проверки фактов, изложенных в обращении (в случае проведения внеплановой проверки по обращениям физических и юридических лиц, обращениям органов государственной власти, органов местного самоуправления).

8.18.Акт проведения проверки составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается проверяющим лицами, и направляется для подписания руководителю Учреждения посредством непосредственного вручения с отметкой о получении.

8.19.Руководитель Учреждения обеспечивает подписание акта проведения проверки и направление проверяющим лицам путём непосредственного вручения с отметкой о получении его экземпляра акта в следующие строки:

8.19.1.в течение 10 рабочих дней со дня получения акта проведения плановой проверки;

8.19.2.в течение 3 рабочих дней со дня получения акта проведения внеплановой проверки.

8.20.В случае несогласия с результатами проведения проверки учреждение, направляет проверяющим лицам информацию с отметкой о получении возражения по акту проведения проверки.

8.20.1.Возражения по акту проведения проверки рассматриваются в течение 5 рабочих дней со дня их регистрации, о результатах рассмотрения возражений по акту проведения проверки проверяющие лица уведомляют Учреждение посредством непосредственного вручения с отметкой о получении в пределах срока рассмотрения им возражений по акту проведения проверки.

8.21.В случае не поступления, проверяющим лицам акта проведения проверки, подписанного руководителем Учреждения, или возражений по акту проведения проверки в случае несогласия с результатами проведения проверки, в акте проведения проверки делается отметка об отказе руководителя проверяемого Учреждения подписать акт проведения проверки.

9.Ответственность за качество выполнения работы

9.1.Деятельность Учреждения по выполнению работы должна быть направлена на полное удовлетворение нужд потребителей выполнения работы, непрерывное повышение качества выполнения работы.

9.2.Руководитель Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры несёт ответственность за соблюдение требований настоящего Регламента и определяет цели, задачи и направления деятельности Учреждения в области совершенствования качества выполнения работы.

9.3.Руководитель Учреждения обязан:

9.3.1.обеспечить разъяснение и доведение Регламента до всех работников Учреждения;

9.3.2.определить полномочия, ответственность и взаимодействие всех работников Учреждения, осуществляющих выполнение работы и контроль за ее качеством;

9.3.3.организовать информационное обеспечение процесса выполнения работы в соответствии с требованиями настоящего Регламента;

9.3.4.обеспечить внутренний контроль за соблюдением требований настоящего Регламента.

9.4.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации.

9.4.1.Обращение направляется в Учреждение по адресам, указанным в приложении 1 к Регламенту.

9.5.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

9.6.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 9.4–9.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

9.7.При подтверждении факта некачественного выполнения работы руководитель Учреждения несёт ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10.Критерии оценки качества выполнения работы

10.1.Отклонение достигнутых результатов от запланированных планом мероприятий.

11.Система индикаторов характеристик выполнения работы

№ п/п

Индикаторы характеристик выполнения работы

(ед. изм.)

Формула расчёта

Источник информации

Допустимое отклонение

1

Отклонение достигнутых результатов от запланированных планом мероприятий (процент)

Выполнение показателя муниципального задания равно 100 %, невыполнение показателя равно 0 %

Ежеквартальные и годовые отчёты о выполнении муниципального задания

5 %

Приложение 1

к регламенту выполнения муниципальной работы «Организация и проведение

физкультурных и спортивных мероприятий

в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (за исключением тестирования выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО)

Информация о наименовании, местонахождении, номерах телефонов, адресах электронной почты, графике работы муниципального бюджетного учреждения центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры» (включая объекты спорта), выполняющих работу

№ п/п

Наименование

учреждения /

объекта спорта

Местонахождение

Номера

телефонов

Электронный адрес

График

работы

1

Муниципальное бюджетное учреждение центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры»

Российская Федерация, Ханты-Мансийский АО-Югра, г.Нефтеюганск, 628301,

2а микрорайон, строение 4

8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы

www.sk-yugra.ru

08:30-12:00

13:00-17:30

Понедельник-Пятница

1.1

Стадион «Нефтяник»

Российская Федерация, Ханты-Мансийский АО-Югра, г.Нефтеюганск,

1 мкр., строение 34

8 (3463) 313-525-отдел ВФСК ГТО

www.sk-yugra.ru

08:30-12:00

13:00-17:30

Понедельник-Пятница

Приложение 2

к регламенту выполнения муниципальной работы

«Организация и проведение

физкультурных и спортивных мероприятий

в рамках Всероссийского

физкультурно-спортивного комплекса

«Готов к труду и обороне» (ГТО)

(за исключением тестирования

выполнения нормативов испытаний

(тестов) комплекса ГТО)

ЗАЯВКА № __ от ______________

На выполнение испытания Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне (ГТО)

Наименование организации________________________________________

Название команды________________________________________________

№ п/п

Фамилия, имя, отчество

Дата рождения (д.м.г.)

ИД номер в АИС ГТО

Испытания (тесты) по выбору, название

Номер телефона личный (одного из родителей, родственника)

Виза врача (подпись, дата, печать напротив каждого участника) допущен/

недопущен

Врач ______________________________ / _________________

(ФИО) (подпись)

«___» ____________ 201_ г. (М.П. медицинского учреждения)

Руководитель группы

(подпись. Ф.И.О. полностью)

Руководитель организации ___________________________________

МП (подпись. Ф.И.О.)

Контактный телефон руководителя группы______________________________

Расписание:

Администратор ЦТ «ГТО» г.Нефтеюганск

Приложение 5

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение спортивно-оздоровительной работы по развитию физической культуры и спорта среди различных групп населения»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Организация и проведение спортивно-оздоровительной работы по развитию физической культуры и спорта среди различных групп населения» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент) определяет выполнение муниципальной работы «Организация и проведение спортивно-оздоровительной работы по развитию физической культуры и спорта среди различных групп населения» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются физические лица-жители муниципального образования города Нефтеюганска различных возрастных групп, независимо от пола, национальности, образования, социального положения, политических убеждений, отношения к религии, имеющие намерение заниматься (занимающиеся) физическими упражнениями и спортом для поддержания и укрепления здоровья, развития физических, интеллектуальных и нравственных способностей, достижения спортивных успехов сообразно способностям;

1.3.3.Заявитель-граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства, юридические лица. От имени заявителя могут выступать физические лица, имеющие право в соответствии с законодательством Российской Федерации либо в силу наделения их заявителями в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, полномочиями выступать от их имени (далее-Заявитель).

1.3.4.Занимающееся лицо-физическое лицо, посещающее учреждение с целью систематических занятий физкультурно-спортивной направленности (участие в физкультурных или спортивных мероприятиях).

1.4.Цели выполнения работы:

1.4.1.создание необходимых условий для развития адаптивной физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска;

1.4.2.социальная адаптация и реабилитация людей с ограниченными возможностями здоровья, в том числе детей-инвалидов, средствами адаптивной физической культуры и спорта в условиях отделения адаптивной физической культуры и спорта.

1.5.Задачами выполнения работы являются:

1.5.1.обеспечение условий для занятий адаптивной физической культуры и спортом, содействие в достижении высоких спортивных результатов;

1.5.2.повышение эффективности физкультурно-оздоровительных мероприятий;

1.5.3.формирование и обеспечение спортивных сборных команд по видам спорта и спортивного резерва среди инвалидов, лиц с ограниченными возможностями здоровья, в том числе и детей;

1.5.4.повышение мотивации инвалидов, лиц с ограниченными возможностями здоровья, к занятиям физической культурой и спортом.

1.6.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических лиц.

1.7.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.7.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.7.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.7.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.7.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.8.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.9.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Порядок выполнения работы

2.1.Для зачисления в спортивные группы занимающиеся лица предоставляют в Учреждение документы:

2.1.1.копия документа, удостоверяющего личность поступающего;

2.1.2.заявление о зачислении в соответствии с приложениями 1, 2 к Регламенту;

2.1.3.соглашение на обработку персональных данных в соответствии с приложениями 3, 4 к Регламенту;

(Подпункты 2.1.2, 2.1.3 пункта 2.1 изменены приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

2.1.4.копия паспорта заявителя (с пропиской) или свидетельства о рождении;

2.1.5.регистрационная карта;

2.1.6.медицинская справка о состоянии здоровья;

2.1.7.копия справки врачебно-трудовой экспертной комиссии или бюро медико-социальной экспертизы;

2.1.8.медицинская справка на энтеробиоз (при рекомендованных занятиях в бассейне) для детей до 14 лет;

2.1.9.фотографии 3*4 (2 штуки).

2.2.На основании поданных документов на зачисление занимающегося лица издаётся приказ на зачисление и комплектование групп в соответствии с приложениями 5, 6 к Регламенту.

2.3.Для выполнения работы занимающимся лицам выдаётся пропуск в соответствии с приложением 7 к Регламенту в Учреждение при предоставлении документов для зачисления в спортивную группу.

(Пункты 2.2–2.3 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

2.4.Требование от заявителя предоставления иных документов и информации или осуществления действий, предоставление или осуществление которых не предусмотрено нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, регулирующими отношения, возникающие в связи с выполнением работы, и настоящим документом не допускается.

2.5.Приём заявителей для консультирования, приёма заявлений и документов, необходимых для предоставления работы, осуществляется в Учреждении.

2.6.Учреждение осуществляет учёт выданных пропусков и регистрирует их в журнале регистрации выдачи пропусков.

2.7.Основной формой предоставления работы является реализация программ физической подготовки по виду спорта (групповые, индивидуальные занятия по планам физической подготовки), в том числе организация и проведение физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий в соответствии с календарным планом физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий Учреждения.

2.8.Программа физической подготовки по виду спорта разрабатывается и утверждается Учреждением, с учётом требований к структуре и содержанию программы физической подготовки по виду спорта.

2.8.1.Программа физической подготовки рассчитана на период-не менее чем на 36 недель в год.

2.9.На основании программы физической подготовки Учреждение формирует и составляет расписание занятий по физической подготовке (количество посещений в неделю-не менее 3-х, но не более 6-ти; продолжительность одного посещения- не менее 45 минут, но не более 90 минут) в зависимости от возраста и физических навыков занимающегося лица.

2.10.Расписание занятий составляется администрацией Учреждения и утверждается руководителем в целях установления более благоприятного режима занятий, с учётом возрастных особенностей занимающихся лиц и их занятий в образовательных организациях.

2.11.Расписание занятий составляется в академических часах.

2.12.Календарный план физкультурных (физкультурно-оздоровительных) и спортивных мероприятий разрабатывается и утверждается Учреждением самостоятельно.

2.13.Основанием для отказа поступающему лицу, родителю (законному представителю) в приёме документов, необходимых для выполнения работ является:

2.13.1.отсутствие медицинской справки, содержащей заключение врача о состоянии здоровья;

2.13.2.отсутствие свободных мест, установленных муниципальным заданием на выполнение работы.

2.14.Основанием для отказа в получении работы Учреждении является:

2.14.1.нарушение занимающимся лицом правил внутреннего распорядка Учреждения;

2.14.2.нарушения занимающимся лицом правил пользования спортивными сооружениями;

2.14.3.нахождение занимающегося лица в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;

2.14.4.отсутствие у занимающегося лица спортивной формы, необходимой для занятий выбранным видом спорта, купальных принадлежностей (для бассейна) и т.д.;

2.14.5.наступление чрезвычайных ситуаций стихийных бедствий, массовых беспорядков, обстоятельств, угрожающих жизни и здоровью;

2.14.6.предоставление заявления об отчислении из Учреждения от занимающегося лица, родителя (законного представителя), на основании которого составляется приказ об отчислении занимающегося в соответствии с приложением 8 к Регламенту.

(Подпункт 2.14.6 пункта 2.14 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

2.15.Показателем качества выполнения работы является:

2.15.1.количество получателей работы, привлечённых к занятиям физической культурой и спортом;

2.15.2.количество посещений занятий.

2.16.Результатом выполнения работы является:

2.16.1.формирование устойчивого интереса к занятиям физической культурой и спортом;

2.16.2.формирование широкого круга двигательных умений и навыков;

2.16.3.всестороннее гармоничное развитие физических качеств, в том числе общей физической подготовки.

3.Требования к безопасности выполнения работы

3.1.Учреждение должно обеспечить наличие следующих правоустанавливающих и локальных нормативных актов, регламентирующих его деятельность:

3.1.1.Устав Учреждения;

3.1.2.свидетельство о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

3.1.3.правила внутреннего трудового распорядка;

3.1.4.правила поведения в спортивном объекте;

3.1.5.положения об отделах Учреждения;

3.1.6.положение об обработке персональных данных;

3.1.7.инструкции по охране труда и технике безопасности;

3.1.8.инструкции по пожарной безопасности;

3.1.9.паспорт безопасности объекта;

3.1.10.инструкция по электробезопасности;

3.1.11.эксплуатационные документы на имеющееся в Учреждении оборудование, приборы и аппаратуру;

3.1.12.приказ об установлении максимальной пропускной способности спортивных объектов Учреждения.

3.2.Требования к помещениям Учреждения.

3.2.1.Помещения Учреждения должны быть оборудованы системами охранно-пожарной сигнализации, звукового оповещения об опасности; первичными средствами пожаротушения, иметь постоянно готовые к эксплуатации эвакуационные выходы из помещений Учреждения.

3.2.2.Помещения должны быть оборудованы лаконичными и понятными надписями и указателями о направлениях передвижения людей внутри здания.

3.2.3.Помещения Учреждения должны отвечать требованиям санитарно-гигиенических норм и правил противопожарной и антитеррористической безопасности, безопасности труда; защищены от воздействия факторов, отрицательно влияющих на качество предоставляемых услуг (запыленности, загрязненности, шума, вибрации, излучения, повышенных или пониженных температуры и влажности воздуха, и т.д.) в соответствии с нормативно-технической документацией (ГОСТы, СанПиНы, СНиПы).

3.2.4.Помещения при выполнении работы должны:

-отвечать требованиям правил санитарной и противопожарной безопасности, безопасности труда и быть защищены от воздействия факторов, отрицательно влияющих на качество выполнения работ по развитию физической культуры и спорта;

-быть обеспечены всеми средствами коммунально-бытового обслуживания;

-быть оборудованы медицинскими кабинетами, в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях».

(Абзац четвертый подпункта 3.2.4 пункта 3.2 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

3.3.Требования к обеспеченности мебелью и оборудованием.

3.3.1.Учреждение должно быть оснащено оборудованием, инвентарём, аппаратурой и приборами, отвечающими требованиям нормативных, технических условий и обеспечивающими надлежащее качество выполнения работы.

3.3.2.Спортивное оборудование, снаряжение, инвентарь должны соответствовать требованиям безопасности, установленным в нормативной документации на них, и использоваться в соответствии с правилами, изложенными в эксплуатационной документации предприятия-изготовителя.

3.3.3.В Учреждении (в зависимости от функционального назначения) могут использоваться соответствующие виды спортивного оборудования, снаряжения и инвентаря.

3.4.Требования к доступности выполняемой работы.

3.4.1.Режим работы Учреждения, в том числе в выходные, санитарные дни, а также изменение установленного расписания (работа в праздничные и предпраздничные дни) устанавливается Учреждением.

3.4.2.Учреждение должно проинформировать потребителя об изменениях в режиме своей работы не позднее, чем за 3 дня до таких изменений.

3.5.Требования к кадровому обеспечению исполнителя работы.

3.5.1.Учреждение должно располагать необходимым числом работников в количестве, требуемом для выполнения работы, в соответствии со штатным расписанием.

3.5.2.Для работников каждой категории должны быть утверждены должностные инструкции, устанавливающие их обязанности и права.

3.5.3.Работники должны иметь соответствующее образование, квалификацию, профессиональную подготовку, обладать знаниями и опытом, необходимыми для выполнения возложенных на него обязанностей, пройти предварительный медицинский осмотр перед поступлением на работу, а также с периодичностью, определённой требованиями, предъявляемыми к данной должности.

3.5.4.Лицами, выполняющими работу, являются работники Учреждения, реализующие программу физической подготовки по виду спорта.

3.5.5.В соответствии с Единым классификационным справочником должностей руководителей, работников и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в области физической культуры и спорта», утверждённым приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 15.08.2011 № 916н, в штатное расписание Учреждения включается должность инструктора по адаптивной физической культуре (далее-инструктор по АФК).

3.5.6.Для выполнения работ инструктору по АФК выдаётся журнал учёта работы.

4.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы

4.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о выполняемой работе и обеспечить возможность их правильного выбора.

4.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

4.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

4.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

4.2.3.телефон для справок и консультаций.

4.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

4.3.1.через официальный сайт Учреждения;

4.3.2.через официальный сайт органа местного самоуправления города Нефтеюганска;

4.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

4.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 4.3.4 пункта 4.3 изменен приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

4.3.5.по телефону;

4.3.6.при личном посещении Учреждения.

4.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте администрации города Нефтеюганска размещается следующая информация:

4.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

4.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

4.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

4.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

4.4.5.структура Учреждения;

4.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

4.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

4.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

4.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

4.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

4.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

4.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

4.5.5.режим работы Учреждения;

4.5.6.правила пользования спортивными объектами;

4.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

4.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

4.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

4.6.1.об Учреждении;

4.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

4.6.3.контактная информация;

4.6.4.режим работы Учреждения.

4.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации.

(Пункт 4.7 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

4.8.Обращения направляются по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

4.9.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

(Пункты 4.8–4.9 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

4.10.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 4.11 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.12.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве и должности работника, принявшего телефонный звонок.

4.13.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

4.14.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

5.Осуществление контроля за выполнением работы

5.1.Контроль за полнотой и качеством выполнения работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

5.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

5.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

5.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждения.

5.2.3.В результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

5.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

5.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

5.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

5.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

5.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

5.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверки отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

5.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

5.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

5.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

5.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

6.Порядок направления обращений

6.1.Заявитель может направить в Учреждение письменное обращение в форме: заявления, предложения, жалобы, в том числе в следующих случаях:

6.1.1.нарушение срока выполнения работы;

6.1.2.требование у заявителя документов, не предусмотренных настоящим документом;

6.1.3.отказ в приёме у заявителя документов, предоставление которых предусмотрено настоящим документом для выполнения работы;

6.1.4.отказ в выполнении работы, если основания отказа не предусмотрены настоящим документом;

6.1.5.затребование с заявителя при выполнении работы платы, в случае, если указанная работа выполняется на бесплатной основе.

6.2.Обращение направляется в Учреждение в письменной форме на бумажном носителе, либо в электронном виде.

6.3.Обращение на решения, принятые руководителем Учреждения, выполняющего работу, подаётся в Комитет.

6.4.Обращение может быть направлено почтовым отправлением, либо через официальный сайт Учреждения на электронную почту Учреждения, а также может быть принято при личном приёме заявителя.

6.5.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

6.6.В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 6.5–6.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

6.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

6.8.По результатам рассмотрения обращения руководитель Учреждения, принимает одно из следующих решений:

6.8.1.удовлетворяет обращение, в том числе в форме отмены принятого решения;

6.8.2.отказывает в удовлетворении обращения, с разъяснением причин и доводов принятого решения.

6.9.Заявителю в обязательном порядке в письменной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения обращения.

6.10.Заявитель вправе оспорить ответ о результатах рассмотрения обращения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение 1

к регламенту выполнения муниципальной

работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Форма заявления на зачисление в группу

Директору муниципального бюджетного учреждения Центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры»

__________________________

от____________________________________________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу принять меня__________________________________________________

(Ф.И.О.)

«___»_____________/_______/ года рождения, для занятий по_______________

____________________________________________________________________

«___»_____________/_______/ ________________

(дата заполнения) (подпись)

РЕГИСТРАЦИОННАЯ КАРТОЧКА

Ф.И.О.______________________________________________________________

Домашний адрес_____________________________________________________

Телефон дом._______________сот.______________________________________

Место работы, телефон________________________________________________

Занимаемая должность________________________________________________

Приложение 2

к регламенту выполнения муниципальной

работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Форма заявления на зачисление в группу (несовершеннолетнего лица)

Директору муниципального бюджетного учреждения Центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры»

__________________________

от____________________________________________________________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

Я___________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

«___»_____________/_______/ года рождения

Прошу принять моего ребенка _________________________________________

(Ф.И.О.)

«___»_____________/_______/ года рождения, для занятий по_______________

____________________________________________________________________

«___»_____________/_______/ ________________

(дата заполнения) (подпись)

РЕГИСТРАЦИОННАЯ КАРТОЧКА

Ф.И.О. ребенка_____________________________________________________

Ф.И.О. родителя (законного представителя)_____________________________

Домашний адрес____________________________________________________

Телефон дом._______________сот._____________________________________

Место работы, телефон______________________________________________

Занимаемая должность_______________________________________________

Приложение 3

к регламенту выполнения муниципальной

работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Согласие на обработку персональных данных

Я,___________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

___________________года рождения

Документ, удостоверяющий личность _____________________________________________

серия ___________ № _____________ выдан ________________________________________

_____________________________________________________________________________

(наименование органа, выдавшего паспорт)

Проживающий (ая) по адресу: ____________________________________________________

Даю согласие МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры», зарегистрированному по адресу: 628301, РФ, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, г. Нефтеюганск, 2А мкр., строение № 4, на обработку информации, составляющей мои персональные данные и моего ребёнка (фамилия, имя, отчество, адрес проживания, паспортные данные, дата рождения, прочие сведения) в целях организации участия моего ребёнка в спортивном мероприятии, ведения статистики с применением различных способов обработки, обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, исчисления и уплаты предусмотренных законодательством РФ налогов, представления оператором установленной законодательством отчётности в отношении физических лиц, сведений о получении у оператора выигрышей, подарков, призов в денежной и натуральной формах в МРИ ФНС России № 7 по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Управление Федеральной налоговой службы по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Федеральную налоговую службу РФ.

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий в отношении моих персональных данных, которые необходимы или желаемы для достижения указанных выше целей, включая (без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу третьим лицам-в соответствии с действующим законодательством), обезличивание, блокирование, осуществление фото и видеосъемки участия в спортивном соревновании, а также осуществление любых иных действий с персональными данными, предусмотренных Федеральным законом РФ от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных».

Организаторы соревнований и комиссия по допуску участников гарантирует, что обработка персональных данных осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

Я проинформирован(а), что персональные данные обрабатываются неавтоматизированным и автоматизированным способами обработки.

Я подтверждаю, что, давая согласие на обработку персональных данных, я действую по своей воле и в своих интересах.

Настоящее согласие действует со дня подписание и действует в течение 5 лет и может быть отозвано на основании письменного заявления в произвольной форме.

Подтверждаю, что ознакомлен(а) с положениями Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», права и обязанности в области защиты персональных данных мне понятны.

Дата «____» ____________ 20___ г. Подпись__________________________________ (подпись, расшифровка)

Приложение 4

к регламенту выполнения муниципальной работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Согласие

на обработку персональных данных несовершеннолетнего

Я, _____________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

___________________года рождения

Проживающий (ая) по адресу:______________________________________________________

паспорт серия ______________ № ________________ выдан «______»___________________г.

________________________________________________________________________________

(наименование органа, выдавшего паспорт)

действующий(ая) в качестве законного представителя __________________________________

________________________________________________________________________________

(Ф.И.О. несовершеннолетнего ребенка)

________________________________________________________________________________

(серия и номер свидетельства о рождении или паспорта ребенка, дата выдачи паспорта и выдавший орган)

Даю согласие МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры», зарегистрированному по адресу: 628301, РФ, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, г. Нефтеюганск, 2А мкр., строение № 4, на обработку информации, составляющей мои персональные данные и моего ребенка (фамилия, имя, отчество, адрес проживания, паспортные данные, дата рождения, прочие сведения) в целях организации участия моего ребенка в спортивном мероприятии, ведения статистики с применением различных способов обработки, обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, исчисления и уплаты предусмотренных законодательством РФ налогов, представления оператором установленной законодательством отчетности в отношении физических лиц, сведений о получении у оператора выигрышей, подарков, призов в денежной и натуральной формах в МРИ ФНС России № 7 по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Управление Федеральной налоговой службы по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре, Федеральную налоговую службу РФ.

Настоящее согласие предоставляется на осуществление любых действий в отношении моих персональных данных, которые необходимы или желаемы для достижения указанных выше целей, включая (без ограничения) сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу третьим лицам-в соответствии с действующим законодательством), обезличивание, блокирование, осуществление фото и видеосъемки участия в спортивном соревновании, а также осуществление любых иных действий с персональными данными, предусмотренных Федеральным законом РФ от 27.07.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных».

Организаторы соревнований и комиссия по допуску участников гарантирует, что обработка персональных данных осуществляется в соответствии с действующим законодательством РФ.

Я проинформирован(а), что персональные данные обрабатываются неавтоматизированным и автоматизированным способами обработки.

Я подтверждаю, что, давая согласие на обработку персональных данных, я действую по своей воле и в своих интересах.

Настоящее согласие действует со дня подписание и действует в течение 5 лет и может быть отозвано на основании письменного заявления в произвольной форме.

Подтверждаю, что ознакомлен(а) с положениями Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», права и обязанности в области защиты персональных данных мне понятны.

Дата «____» _____________ 20___ г. Подпись ______________________________ (подпись, расшифровка)

Приложение 5

к регламенту выполнения муниципальной работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Администрация города Нефтеюганска

муниципальное бюджетное учреждение

центр физической культуры и спорта

«Жемчужина югры»

приказ

№

О зачислении в группу

На основании Устава МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры» и Положения об отделении адаптивной физической культуры и спорта приказываю:

Зачислить на основании рапорта инструктора по адаптивной физической культуре по (вид спорта) следующих занимающихся:

№

п/п

ФИО

Дата рождения

1.

2.

3.

2. Контроль за исполнением приказа возложить на ________________.

Директор __________________

подпись / ФИО

Приложение 6

к регламенту выполнения муниципальной

работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Администрация города Нефтеюганска

муниципальное бюджетное учреждение

центр физической культуры и спорта

«Жемчужина югры»

приказ

№

г. Нефтеюганск

О комплектовании групп

На основании заявлений граждан, Устава МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры» и Положения об отделении адаптивной физической культуры и спорта приказываю:

1.Скомплектовать группу физкультурно-оздоровительной направленности на 20___ год:

Группа (вид спорта)

№

п/п

Фамилия,

Имя, Отчество

Дата

рождения

1.

2.

3.

2. Контроль за исполнением приказа возложить на _________________.

Директор ___________________

ФИО / подпись

Приложение 7

к регламенту выполнения муниципальной работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Отделение адаптивной физической культуры и спорта

ПРОПУСК МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры»

(Ф.И.О.)

Тренер

Вид спорта

Печать

Приложение 8

к регламенту выполнения муниципальной работы «Организация и проведение

спортивно-оздоровительной работы

по развитию физической культуры и спорта

среди различных групп населения»

Администрация города Нефтеюганска

муниципальное бюджетное учреждение

центр физической культуры и спорта

«Жемчужина югры»

приказ

№

Об отчислении из группы

На основании Устава МБУ ЦФКиС «Жемчужина Югры» и Положения об отделении физкультурно-спортивной направленности по месту проживания граждан приказываю:

1.Отчислить на основании рапорта инструктора по спорту с указанием причины из групп по (вид спорта) следующих занимающихся:

№

п/п

ФИО

Дата рождения

1.

2.

3.

2. Контроль за исполнением приказа возложить на ________________.

Директор __________________

подпись / ФИО

Приложение 6

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия спортивных сборных команд в официальных спортивных мероприятиях»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия спортивных сборных команд в официальных спортивных мероприятиях» определяет выполнение муниципальной работы «Обеспечение участия спортивных сборных команд в официальных спортивных мероприятиях», включает обеспечение участия спортивных сборных команд города Нефтеюганска по виду спорта в региональных спортивных соревнованиях, включённых в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», «приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях, приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

(Пункт 1.2 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются спортсмены, тренеры, работники в области физической культуры и спорта, привлекаемые технические работники и иные работники, участвующие в подготовке спортсменов, включённые в списки спортивных сборных команд города Нефтеюганска (далее-спортивные сборные команды).

1.3.3.Единый календарный план (далее ЕКП)-это перечень спортивных и физкультурных мероприятий.

1.4.Задачами выполнения работы являются:

1.4.1.развитие и популяризация спорта на территории города Нефтеюганска;

1.4.2.приобретение соревновательного опыта и повышение спортивного мастерства;

1.4.3.подготовка спортивного резерва;

1.4.4.укрепление престижа города Нефтеюганска в ХМАО-Югре;

1.4.5.выявление сильнейших спортсменов для формирования списков кандидатов в спортивные сборные команды города и округа по виду спорта;

1.4.6.совершенствование системы подготовки и отбора спортсменов, направленной на улучшение спортивных результатов, в целях включения их в составы спортивных сборных команд;

1.4.7.отбор спортсменов в спортивные сборные команды спортивным соревнованиям и участия в них от имени города или округа.

1.5.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.6.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.6.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.6.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.6.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.6.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.7.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.8.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Требования к выполнению работы

2.1.Основанием для участия спортивных сборных команд в региональных спортивных соревнованиях являются положения о региональных официальных спортивных соревнованиях, утверждённые Департаментом физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа-Югры и включённые в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

2.2.Финансовое обеспечение спортивных сборных команд при направлении на региональные спортивные мероприятия осуществляется в соответствии с Единым календарным планом спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

2.3.Результатом выполнения работы является наличие у Учреждения перечня следующих документов:

2.3.1.приказа и сметы расходов об участии спортивной сборной команды в официальных спортивных мероприятиях или копия приказа о командировании (направления в служебную командировку) спортсмена на спортивные мероприятия;

2.3.2.итоговые протоколы спортивного соревнования (по виду спорта);

2.3.3.авансовый отчёт проведения мероприятия.

2.4.Основанием для отказа в выполнении работы Учреждения является:

2.4.1.отсутствие членов спортивной сборной команды города Нефтеюганска, в том числе спортсменов, тренеров, медицинских работников, работников в области физической культуры и спорта, привлекаемых технических работников, и иных работников, участвующих в подготовке спортсменов;

2.4.2.отсутствие региональных соревнований в Едином календарном плане спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

2.5.Работа выполняется в сфере «Физическая культура и спорт» и предусматривает командирование спортсменов на официальные спортивные мероприятия в соответствии с требованиями действующего законодательства и статусом соревнований.

2.6.При выполнении работы осуществляется командирование спортсменов на официальные региональные спортивные мероприятия, включённые в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска на соответствующий год, утверждённый Комитетом.

2.7.Организация процесса выполнения работ включает в себя финансовое обеспечение спортсменов в части проезда к месту проведения спортивных мероприятий и обратно, питания и проживания в период проведения спортивных мероприятий, медицинское обеспечение, за счёт средств, выделенных Учреждению на выполнение муниципального задания на выполнение работы в установленном порядке, либо средств, получаемых за счёт выполнения платных услуг и иной приносящей доход деятельности Учреждения.

2.8.Обеспечение участия спортсменов осуществляется Учреждением:

2.8.1.в соответствии с ЕКП региональных физкультурных и спортивных мероприятий ХМАО-Югры на соответствующий год, утверждённым Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры;

2.8.2.в соответствии с ЕКП спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска на соответствующий год, утвержденным Комитетом.

2.9.Показатели объёма-количество спортивных мероприятий (штука).

2.10.Показатель качества выполнения работы-процент выполнения от объёма запланированных мероприятий.

3.Требования к организации соревновательной деятельности

3.1.Участие команд и спортсменов в официальных спортивных соревнованиях, проводимых в соответствии с ЕКП спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска, в соответствии с Положениями о муниципальных и региональных официальных спортивных соревнованиях на соответствующий год, утверждёнными Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры, Учреждение, направляющее команду и спортсменов на соревнования, оплачивает расходы за счёт и в пределах выделенных бюджетных ассигнований, а при их отсутствии-за счёт внебюджетных средств.

3.2.Требования к участию в спортивных соревнованиях:

3.2.1.соответствие возраста участника с учётом пола и статуса спортивного соревнования;

3.2.2.уровень спортивной квалификации в соответствии с Единой всероссийской спортивной классификацией, положением (регламентом) о спортивном соревновании и правилами по виду спорта (спортивный разряд, спортивное звание);

3.2.3.выполнение ЕКП;

3.2.4.динамические наблюдения (текущее медицинское наблюдение, периодические медицинские осмотры, медицинские обследования, врачебные наблюдения) за состоянием здоровья спортсменов и оформление специалистами соответствующего медицинского заключения о допуске к участию в спортивных соревнованиях;

3.2.5.соблюдение антидопинговых правил.

3.3.Обязательными документами для направления спортсменов на соревнования являются Положение (регламент) о проведении спортивных соревнований и вызов на официальные спортивные соревнования федерации по соответствующему виду спорта, в соответствии со статусом соревнований.

3.4.Документом, подтверждающим участие в соревнованиях, является официальный протокол соревнований, заверенный печатью организаторов и (или) размещённый на официальном сайте общероссийской спортивной федерации по виду спорта (его регионального, местного отделения) или уполномоченного соответствующим органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере физической культуры и спорта.

3.5.Финансирование участия спортсменов в официальных спортивных мероприятиях осуществляется в соответствии с Порядком финансирования за счёт средств местного бюджета официальных физкультурных и спортивных мероприятий и нормами расходов средств местного бюджета на участие спортсменов в официальных физкультурных и спортивных мероприятиях, утверждёнными Комитетом.

3.6.Возмещение затрат, связанных с участием спортсменов и тренеров в соревновательной деятельности осуществляется в соответствии с нормами, установленными Комитетом по следующим видам расходов:

3.6.1.обеспечение питанием;

3.6.2.наем жилого помещения;

3.6.3проезд к месту проведения соревнований и обратно: воздушным транспортом в салоне экономического класса; автомобильным транспортом в автотранспортном средстве общего пользования; железнодорожным и водным транспортом-в установленном порядке;

3.6.4. страхование участников соревнований, тренировочных сборов и иных мероприятий осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации; дополнительное страхование спортсменов осуществляется в виде дополнительного добровольного медицинского страхования в соответствии с законодательством;

3.6.5.медицинское сопровождение осуществляется в рамках приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях.

(Подпункт 3.6.5 пункта 3.6 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы

4.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о выполняемой работе и обеспечить возможность их правильного выбора.

4.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

4.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

4.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

4.2.3.телефон для справок и консультаций.

4.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

4.3.1.через официальный сайт Учреждения;

4.3.2.через официальный сайт органа местного самоуправления города Нефтеюганска;

4.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

4.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 4.3.4 пункта 4.3 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.3.5.по телефону;

4.3.6.при личном посещении Учреждения.

4.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте администрации города Нефтеюганска размещается следующая информация:

4.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

4.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

4.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

4.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

4.4.5.структура Учреждения;

4.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

4.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

4.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

4.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

4.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

4.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

4.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

4.5.5.режим работы Учреждения;

4.5.6.правила пользования спортивными объектами;

4.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

4.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

4.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

4.6.1.об Учреждении;

4.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

4.6.3.контактная информация;

4.6.4.режим работы Учреждения.

4.7.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

4.8.Обращения направляются по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

(Пункты 4.7–4.8 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

(Пункт 4.9 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.10.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 4.11 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.12.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве и должности работника, принявшего телефонный звонок.

4.13.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

4.14.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

5.Осуществление контроля за выполнением работы

5.1.Контроль за полнотой и качеством выполнения работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

5.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

5.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

5.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждения.

5.2.3.В результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

5.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

5.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

5.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

5.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

5.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

5.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверки отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

5.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

5.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

5.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

5.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

6.Порядок направления обращений

6.1.Заявитель может направить в Учреждение письменное обращение в форме: заявления, предложения, жалобы, в том числе в следующих случаях:

6.1.1.нарушение срока выполнения работы;

6.1.2.требование у заявителя документов, не предусмотренных настоящим документом;

6.1.3.отказ в приёме у заявителя документов, предоставление которых предусмотрено настоящим документом для выполнения работы;

6.1.4.отказ в выполнении работы, если основания отказа не предусмотрены настоящим документом;

6.1.5.затребование с заявителя при выполнении работы платы, в случае, если указанная работа выполняется на бесплатной основе.

6.2.Обращение направляется в Учреждение в письменной форме на бумажном носителе, либо в электронном виде.

6.3.Обращение на решения, принятые руководителем Учреждения, выполняющего работу, подаётся в Комитет.

6.4.Обращение может быть направлено почтовым отправлением, либо через официальный сайт Учреждения на электронную почту Учреждения, а также может быть принято при личном приёме заявителя.

6.5.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

6.6.В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 6.5–6.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

6.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

6.8.По результатам рассмотрения обращения руководитель Учреждения, принимает одно из следующих решений:

6.8.1.удовлетворяет обращение, в том числе в форме отмены принятого решения;

6.8.2.отказывает в удовлетворении обращения, с разъяснением причин и доводов принятого решения.

6.9.Заявителю в обязательном порядке в письменной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения обращения.

6.10.Заявитель вправе оспорить ответ о результатах рассмотрения обращения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение 7

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия в официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия в официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях» определяет выполнение муниципальной работы «Обеспечение участия спортивных сборных команд в официальных спортивных мероприятиях» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях, приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

(Пункт 1.2 изменен приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются участники мероприятий, тренеры, работники в области физической культуры и спорта, привлекаемые технические работники и иные работники, участвующие в подготовке участников мероприятий.

1.3.3.Единый календарный план-это перечень спортивных и физкультурных мероприятий (далее ЕКП).

1.4.Задачами выполнения работы являются:

1.4.1.развитие и популяризация спорта на территории города Нефтеюганска;

1.4.2.приобретение соревновательного опыта и повышение спортивного мастерства;

1.4.3.укрепление престижа города Нефтеюганска в ХМАО-Югре;

1.4.4.физическое воспитание и физическое развитие граждан посредством привлечения к участию в региональных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях.

1.5.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.6.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.6.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.6.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.6.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.6.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.7.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.8.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Требования к выполнению работы

2.1.Основанием для участия в официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях являются положения об официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятиях и включённых в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

2.2.Финансовое обеспечение на официальные физкультурные (физкультурно-оздоровительные) мероприятия осуществляется в соответствии с Единым календарным планом спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

2.3.Результатом выполнения работы является наличие у Учреждения перечня следующих документов:

2.3.1.приказа и сметы расходов об участии сборной команды в официальных физкультурных мероприятиях или копия приказа о командировании (направления в служебную командировку) на официальные физкультурные (физкультурно-оздоровительные) мероприятия;

2.3.2.итоговые протоколы официальных физкультурных (физкультурно-оздоровительных) мероприятий;

2.3.3.авансовый отчёт.

2.4.Основанием для отказа в выполнении работы Учреждения является:

2.4.1.отсутствие участников, в том числе спортсменов, тренеров, медицинских работников, работников в области физической культуры и спорта, привлекаемых технических работников, и иных работников, участвующих в подготовке спортсменов;

2.4.2.отсутствие соревнований в Едином календарном плане спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска.

2.5.Показатели объёма-количество спортивных мероприятий (штука).

2.6.Показатель качества работы-процент выполнения от объёма запланированных мероприятий.

3.Требования к организации соревновательной деятельности

3.1.Участие команд и спортсменов в официальных спортивных соревнованиях, проводимых в соответствии Единым календарным планом спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска, в соответствии с Положениями о региональных официальных спортивных соревнованиях на соответствующий год, утверждёнными Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры, Учреждение, осуществляющее спортивную подготовку, направляющее команду и спортсменов на соревнования, оплачивает расходы за счёт и в пределах выделенных бюджетных ассигнований, а при их отсутствии-за счёт внебюджетных средств.

3.2.Требования к участию в спортивных соревнованиях спортсменов:

3.2.1.соответствие возраста участника с учётом пола и статуса спортивного соревнования;

3.2.2.уровень спортивной квалификации в соответствии с Единой всероссийской спортивной классификацией, положением (регламентом) о спортивном соревновании и правилами по виду спорта (спортивный разряд, спортивное звание);

3.2.3.выполнение ЕКП;

3.2.4.динамические наблюдения (текущее медицинское наблюдение, периодические медицинские осмотры, медицинские обследования, врачебные наблюдения) за состоянием здоровья спортсменов и оформление специалистами соответствующего медицинского заключения о допуске к участию в спортивных соревнованиях;

3.2.5.соблюдение антидопинговых правил.

3.3.Обязательными документами для направления спортсменов на соревнования являются Положение (регламент) о проведении спортивных соревнований и вызов на официальные спортивные соревнования федерации по соответствующему виду спорта, в соответствии со статусом соревнований.

3.4.Документом, подтверждающим участие в соревнованиях, является официальный протокол соревнований, заверенный печатью организаторов и (или) размещённый на официальном сайте общероссийской спортивной федерации по виду спорта (его регионального, местного отделения) или уполномоченного соответствующим органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере физической культуры и спорта.

3.5.Финансирование участия спортсменов в официальных спортивных мероприятиях осуществляется в соответствии с Порядком финансирования за счёт средств местного бюджета официальных физкультурных и спортивных мероприятий и нормами расходов средств местного бюджета на участие спортсменов в официальных физкультурных и спортивных мероприятиях, утверждёнными Комитетом.

3.6.Возмещение затрат, связанных с участием спортсменов и тренеров в соревновательной деятельности осуществляется в соответствии с нормами, установленными Комитетом по следующим видам расходов:

3.6.1.обеспечение питанием;

3.6.2.наем жилого помещения;

3.6.3проезд к месту проведения соревнований и обратно: воздушным транспортом в салоне экономического класса; автомобильным транспортом в автотранспортном средстве общего пользования; железнодорожным и водным транспортом-в установленном порядке;

3.6.4.страхование жизни и здоровья участников спортивных соревнований, тренировочных сборов и иных мероприятий осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации; дополнительное страхование спортсменов осуществляется в виде дополнительного добровольного медицинского страхования в соответствии с законодательством;

3.6.5.медицинское сопровождение осуществляется в рамках приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях».

(Подпункт 3.6.5 пункта 3.6 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы

4.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о выполняемой работе и обеспечить возможность их правильного выбора.

4.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

4.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

4.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

4.2.3.телефон для справок и консультаций.

4.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

4.3.1.через официальный сайт Учреждения;

4.3.2.через официальный сайт органа местного самоуправления города Нефтеюганска;

4.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

4.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 4.3.4 пункта 4.3 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.3.5.по телефону;

4.3.6.при личном посещении Учреждения.

4.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте администрации города Нефтеюганска размещается следующая информация:

4.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

4.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

4.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

4.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

4.4.5.структура Учреждения;

4.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

4.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

4.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

4.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

4.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

4.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

4.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

4.5.5.режим работы Учреждения;

4.5.6.правила пользования спортивными объектами;

4.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

4.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

4.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

4.6.1.об Учреждении;

4.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

4.6.3.контактная информация;

4.6.4.режим работы Учреждения.

4.7.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

4.8.Обращения направляются по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

(Пункты 4.7–4.8 изложены в редакции приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

(Пункт 4.9 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.10.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 4.11 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.12.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве и должности работника, принявшего телефонный звонок.

4.13.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

4.14.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

5.Осуществление контроля за выполнением работы

5.1.Контроль за полнотой и качеством выполнения работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

5.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

5.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

5.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждения.

5.2.3.В результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

5.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

5.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

5.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

5.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

5.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

5.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверки отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

5.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

5.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

5.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

5.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

6.Порядок направления обращений

6.1.Заявитель может направить в Учреждение письменное обращение в форме: заявления, предложения, жалобы, в том числе в следующих случаях:

6.1.1.нарушение срока выполнения работы;

6.1.2.требование у заявителя документов, не предусмотренных настоящим документом;

6.1.3.отказ в приёме у заявителя документов, предоставление которых предусмотрено настоящим документом для выполнения работы;

6.1.4.отказ в выполнении работы, если основания отказа не предусмотрены настоящим документом;

6.1.5.затребование с заявителя при выполнении работы платы, в случае, если указанная работа выполняется на бесплатной основе.

6.2.Обращение направляется в Учреждение в письменной форме на бумажном носителе, либо в электронном виде.

6.3.Обращение на решения, принятые руководителем Учреждения, выполняющего работу, подаётся в Комитет.

6.4.Обращение может быть направлено почтовым отправлением, либо через официальный сайт Учреждения на электронную почту Учреждения, а также может быть принято при личном приёме заявителя.

6.5.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

6.6.В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 6.5–6.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

6.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

6.8.По результатам рассмотрения обращения руководитель Учреждения, принимает одно из следующих решений:

6.8.1.удовлетворяет обращение, в том числе в форме отмены принятого решения;

6.8.2.отказывает в удовлетворении обращения, с разъяснением причин и доводов принятого решения.

6.9.Заявителю в обязательном порядке в письменной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения обращения.

6.10.Заявитель вправе оспорить ответ о результатах рассмотрения обращения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение 8

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы

«Обеспечение доступа к объектам спорта»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение доступа к объектам спорта» определяет выполнение муниципальной работы «Обеспечение доступа к объектам спорта» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются спортсмены, тренеры, работники в области физической культуры и спорта, привлекаемые технические работники и иные работники, участвующие в подготовке спортсменов, включённые в списки спортивных сборных команд города Нефтеюганска (далее-спортивные сборные команды).

1.4.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.5.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.5.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.5.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.5.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.5.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.6.Выполнение работы обеспечивает свободный доступ граждан к следующим открытым объектам спорта:

1.6.1.Учреждение: плавательные бассейны (25 метров ванна, 50 метров ванна), универсальный игровой зал, фитнес зал, йога-зал, зал для ОФП, зал, приспособленный для занятий настольным теннисом;

1.6.2.Спортивный объект: стадион «Нефтяник» 1 микрорайон, строение 34: футбольное поле, площадка для волейбола, спортивная площадка корт теннисный специализированный, зал для ОФП, помещение приспособленное для занятий тяжёлой атлетикой, спортивное ядро тренировочное, площадка Street Workout;

1.6.3.Спортивные объекты:

-спортивная площадка 14 микрорайон, между жилыми домами № 29, 44, 48, 49: футбольное поле, баскетбольное поле, волейбольное поле;

-спортивная площадка 14 микрорайон, между жилыми домами № 50, 51, 53, 54: хоккейный корт.

1.7.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.8.Работа обеспечивает круглогодичный доступ к объектам спорта в целях:

1.8.1.обеспечения тренировочного процесса спортивно-оздоровительных групп занимающихся лиц на основе договора безвозмездного пользования (ссуды);

1.8.2.осуществления деятельности в области развития массовой физической культуры и спорта;

1.8.3.предоставления помещений и создания условий для проведения спортивных мероприятий.

2.Требования к объектам спорта

2.1.Работа выполняется на открытых спортивных объектах, отвечающих требованиям санитарных норм и правил, предъявляемых к объектам для занятий физической культурой и спортом, обеспеченных освещением и необходимым стационарным оборудованием, а также средствами пожаротушения и оповещения о возникновении чрезвычайной ситуации.

2.2.При выполнении работы обеспечивается беспрепятственный доступ лиц с ограниченными возможностями передвижения к открытым объектам спорта.

2.3.Для парковки специальных автотранспортных средств инвалидов у каждого объекта спорта должны быть оборудованы парковочные места (не менее 10% общего количества парковочных мест (но не менее одного места), которые не должны занимать иные транспортные средства.

3.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы

3.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о выполняемой работе и обеспечить возможность их правильного выбора.

3.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

3.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

3.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

3.2.3.телефон для справок и консультаций.

3.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

3.3.1.через официальный сайт Учреждения;

3.3.2.через официальный сайт органа местного самоуправления города Нефтеюганска;

3.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

3.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 3.3.4 пункта 3.4 изменен приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

3.3.5.по телефону;

3.3.6.при личном посещении Учреждения.

3.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте администрации города Нефтеюганска размещается следующая информация:

3.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

3.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

3.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

3.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

3.4.5.структура Учреждения;

3.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

3.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

3.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

3.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

3.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

3.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

3.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

3.5.5.режим работы Учреждения;

3.5.6.правила пользования спортивными объектами;

3.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

3.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

3.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

3.6.1.об Учреждении;

3.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

3.6.3.контактная информация;

3.6.4.режим работы Учреждения.

3.7.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

3.8.Обращения направляются по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

(Пункты 3.7–3.8 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

(Пункт 3.9 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

3.10.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 3.11 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

3.12.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве и должности работника, принявшего телефонный звонок.

3.13.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

3.14.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

4.Осуществление контроля за выполнением работы

4.1.Контроль за полнотой и качеством выполнения работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

4.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

4.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

4.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждения.

4.2.3.В результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

4.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

4.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

4.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

4.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

4.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

4.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверки отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

4.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

4.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

4.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

4.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

5.Порядок направления обращений

5.1.Заявитель может направить в Учреждение письменное обращение в форме: заявления, предложения, жалобы, в том числе в следующих случаях:

5.1.1.нарушение срока выполнения работы;

5.1.2.требование у заявителя документов, не предусмотренных настоящим документом;

5.1.3.отказ в приёме у заявителя документов, предоставление которых предусмотрено настоящим документом для выполнения работы;

5.1.4.отказ в выполнении работы, если основания отказа не предусмотрены настоящим документом;

5.1.5.затребование с заявителя при выполнении работы платы, в случае, если указанная работа выполняется на бесплатной основе.

5.2.Обращение направляется в Учреждение в письменной форме на бумажном носителе, либо в электронном виде.

5.3.Обращение на решения, принятые руководителем Учреждения, выполняющего работу, подаётся в Комитет.

5.4.Обращение может быть направлено почтовым отправлением, либо через официальный сайт Учреждения на электронную почту Учреждения, а также может быть принято при личном приёме заявителя.

5.5.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

5.6.В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 5.5–5.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

5.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

5.8.По результатам рассмотрения обращения руководитель Учреждения, принимает одно из следующих решений:

5.8.1.удовлетворяет обращение, в том числе в форме отмены принятого решения;

5.8.2.отказывает в удовлетворении обращения, с разъяснением причин и доводов принятого решения.

5.9.Заявителю в обязательном порядке в письменной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения обращения.

5.10.Заявитель вправе оспорить ответ о результатах рассмотрения обращения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.Качество и результаты выполнения работы

6.1.Для оценивания показателя качества выполняемой работы разработана и внедрена анкета (приложение 1 к Регламенту).

(Пункт 6.1 изложен в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

6.2.Показателями качества работы являются результаты анкетирования, которые выявляют наличие или отсутствие обращений в виде жалоб по выполняемой работе.

6.3.Результатами выполнения муниципальной работы являются:

6.3.1.Удовлетворение потребностей населения города Нефтеюганска в самостоятельных занятиях физической культурой и спортом при использовании инфраструктуры физической культуры и спорта.

6.3.2.Сохранение и развитие инфраструктуры физической культуры и спорта города Нефтеюганска.

Приложение 1

к регламенту выполнения муниципальной работы «Обеспечение доступа к объектам спорта»

Анкета для оценивания качества выполнения муниципальной работы

«Обеспечение доступа к объектам спорта»

Порядок заполнения Анкеты:

При оценке каждого параметра исходите из шкалы от 1 до 4, где 1 означает, что у данного Учреждения критерий не проявлен, в минимальной степени реализуется, а 4-критерий максимально выражен.

Оценка «4»-критерий максимально выражен, активно реализуется, высоко развит.

Оценка «3»-критерий скорее выражен, проявляется в хорошей степени, в достаточной степени реализуется.

Оценка «2»-критерий скорее не выражен, проявляется в слабой степени, в достаточной степени реализуется

Оценка «1»-критерий не выражен, не реализуется, не развит.

Критерии

Оценка учреждения

Не могу оценить, затрудняюсь дать оценку

Блок 1. Открытость и доступность информации об учреждении

Доступность информации об учреждении, работе спортивных секций, (на сайте, стендах и т.п.)

Полнота и актуальность информации на сайте

Доступность взаимодействия с учреждением: возможность обращения к работникам посредством телефона и электронного сервиса

Блок 2. Комфортность условий предоставления услуг и доступность их получения

Комфортность условий в общих помещениях учреждения (холлы, коридоры, лестницы): чистота, освещенность, просторность и т.п.

Комфортность условий в раздевалках и местах для переодевания: чистота, достаточное число мест, наличие скамеек, шкафчиков и т.п.

Комфортность условий спортивных площадок: просторность, чистота, состояние помещения, свежесть воздуха, освещенность, температурный режим и т.п.

Комфортность условий в санитарно-гигиенических зонах (туалетах)

Качество обеспечения охраны (наличие охранной системы, соблюдение пропускного режима, работа охранников, сигнализации и пр.)

Блок 3. Доброжелательность, вежливость, компетентность работников учреждения

Отношение работников (работников) к занимающимся (вежливость, тактичность, отзывчивость)

Наличие жалоб, конфликтов

Блок 4. Удовлетворенность качеством выполнения услуги

Качественное состояние и содержание спортивных площадок, качество покрытий (залов, дорожек, поля)

Соответствие материально-технической базы современным требованиям и Регламентам

Общее хорошее состояние здания, отсутствие необходимости ремонта

Соблюдение мер безопасности в здании, на занятиях и соревнованиях

Наличие медицинского сопровождения, контроля (присутствие медицинского работника)

Вид спорта:____________________________________________________________________

Ваши предложения по улучшению работы:_________________________________________

_____________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________________

Приложение 9

к приказу комитета физической

культуры и спорта

администрации города

от 08.09.2020 № 133-нп

Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия лиц, проходящих спортивную подготовку, в спортивных соревнованиях»

1.Общие положения

1.1.Регламент выполнения муниципальной работы «Обеспечение участия лиц, проходящих спортивную подготовку, в спортивных соревнованиях» определяет выполнение муниципальной работы «Обеспечение участия лиц, проходящих спортивную подготовку, в спортивных соревнованиях» в сфере физической культуры и спорта на территории города Нефтеюганска (далее-Регламент).

1.2.Регламент разработан в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Федеральным законом Российской Федерации от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях», приказом Департамента финансов Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 22.12.2017 № 181-о «Об утверждении регионального перечня (классификатора) государственных (муниципальных) услуг, не включённых в общероссийские базовые (отраслевые) перечни (классификаторы) государственных и муниципальных услуг, и работ, оказываемых и выполняемых государственными (муниципальными) учреждениями Ханты-Мансийского автономного округа-Югры», Уставом города Нефтеюганска.

(Пункт 1.2 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

1.3.Термины и определения, применяемые в настоящем Регламенте:

1.3.1.Муниципальная работа-это конечный общественно-значимый результат деятельности учреждения, осуществляемый в рамках компетенции учреждения, финансируемый за счёт средств местного бюджета и направленный на удовлетворение потребностей физических лиц в реализации их конституционных, законных, уставных и иных прав, установленных действующим законодательством (далее-работа).

1.3.2.Потребителями работы являются спортсмены, тренеры, работники в области физической культуры и спорта, привлекаемые технические работники и иные работники, участвующие в подготовке спортсменов, включённые в списки спортивных сборных команд города Нефтеюганска (далее-спортивные сборные команды).

1.3.3.Единый календарный план (далее ЕКП)-это перечень спортивных и физкультурных мероприятий.

1.4.Работа выполняется в целях:

1.4.1.обеспечения тренировочного процесса, включающего в себя обязательное систематическое участие в спортивных соревнованиях, направленного на физическое воспитание и совершенствование спортивного мастерства лиц, проходящих спортивную подготовку на основании муниципального задания на выполнения работы по спортивной подготовке или договора выполнения услуг по спортивной подготовке в соответствии с программами спортивной подготовки;

1.4.2.обеспечения формирования спортивного резерва, зачисление в составы спортивных сборных команд ХМАО-Югры;

1.4.3.достижение спортсменами и тренерами высоких спортивных результатов.

1.5.Работа выполняется на территории муниципального образования город Нефтеюганск для физических и юридических лиц.

1.6.Работа выполняется в муниципальном бюджетном учреждении центр физической культуры и спорта «Жемчужина Югры», подведомственном комитету физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Учреждение):

1.6.1.Место нахождения Учреждения: 628301, Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, город Нефтеюганск, 2а микрорайон, строение 4;

1.6.2.Телефонные номера Учреждения: 8 (3463) 313-522-дежурный администратор, 8 (3463) 313-515-касса, 8 (3463) 313-510-отдел спортивно-массовой работы;

1.6.3.Сайт Учреждения: http://sk-yugra.ru;

1.6.4.График работы Учреждения: понедельник-пятница, 08.30 часов-12:00 часов и 13.00 часов-17.30 часов.

1.7.Работа является общедоступной для потребителей, независимо от пола, возраста, национальности, образования, социального положения.

1.8.Работа выполняется бесплатно в рамках выполнения муниципального задания Учреждения, утверждённого комитетом физической культуры и спорта администрации города Нефтеюганска (далее-Комитет).

2.Общие требования к процессу выполнения работы

2.1.Работа выполняется в сфере «Физическая культура и спорт» и предусматривает командирование спортсменов на официальные спортивные мероприятия в соответствии с требованиями федеральных стандартов спортивной подготовки и статусом соревнований.

2.2.При выполнении работы осуществляется командирование спортсменов, проходящих спортивную подготовку в Учреждении на официальные региональные спортивные мероприятия, включённые в Единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска на соответствующий год, утверждённый Комитетом;

2.3.Организация процесса выполнения работ включает в себя финансовое обеспечение лиц, проходящих спортивную подготовку, и лиц, осуществляющих спортивную подготовку в части проезда к месту проведения спортивных мероприятий и обратно, питания и проживания в период проведения спортивных мероприятий, медицинское обеспечение лиц, проходящих спортивную подготовку, за счёт средств, выделенных Учреждению на выполнение муниципального задания на выполнение работы в установленном порядке, либо средств, получаемых за счёт выполнения платных услуг и иной приносящей доход деятельности Учреждения.

2.4.Минимальный и предельный объем соревновательной деятельности осуществляется Учреждением в соответствии с требованиями федеральных стандартов спортивной подготовки по видам спорта.

2.5.Обеспечение участия спортсменов, проходящих спортивную подготовку в официальных спортивных соревнованиях, осуществляется Учреждением:

2.5.1.в соответствии с ЕКП региональных, межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных мероприятий, и спортивных мероприятий ХМАО-Югры на соответствующий год, утверждённым Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры;

2.5.2.в соответствии с Положениями о межрегиональных и всероссийских официальных спортивных соревнованиях на соответствующий год, утверждёнными Департаментом физической культуры и спорта ХМАО -Югры;

2.5.3.в соответствии с ЕКП спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска на соответствующий год, утвержденным Комитетом.

3.Требования к организации соревновательной деятельности

3.1.Участие команд и спортсменов в официальных спортивных соревнованиях, проводимых в соответствии с единым календарным планом региональных, межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий ХМАО-Югры и мероприятий по подготовке к ним по различным видам спорта, утверждённым Министерством спорта Российской Федерации, а также Единым календарным планом спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска, в соответствии с Положениями о региональных официальных спортивных соревнованиях на соответствующий год, утверждёнными Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры, Учреждение, осуществляющее спортивную подготовку, направляющее команду и спортсменов на соревнования, оплачивает расходы за счёт и в пределах выделенных бюджетных ассигнований, а при их отсутствии-за счёт внебюджетных средств.

3.2.Требования к участию в спортивных соревнованиях лиц, проходящих спортивную подготовку:

3.2.1.соответствие возраста участника с учётом пола и статуса спортивного соревнования;

3.2.2.уровень спортивной квалификации в соответствии с Единой всероссийской спортивной классификацией, положением (регламентом) о спортивном соревновании и правилами по виду спорта (спортивный разряд, спортивное звание);

3.2.3.выполнение плана спортивной подготовки;

3.2.4.динамические наблюдения (текущее медицинское наблюдение, периодические медицинские осмотры, медицинские обследования, врачебные наблюдения) за состоянием здоровья лиц, проходящих спортивную подготовку и оформление специалистами соответствующего медицинского заключения о допуске к спортивной подготовке и участию в спортивных соревнованиях;

3.2.5.соблюдение антидопинговых правил.

3.3.Обязательными документами для направления спортсменов на соревнования являются Положение (регламент) о проведении спортивных соревнований и вызов на официальные спортивные соревнования федерации по соответствующему виду спорта, в соответствии со статусом соревнований.

3.4.Документом, подтверждающим участие в соревнованиях, является официальный протокол соревнований, заверенный печатью организаторов и (или) размещённый на официальном сайте общероссийской спортивной федерации по виду спорта (его регионального, местного отделения) или уполномоченного соответствующим органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере физической культуры и спорта.

3.5.Финансирование участия спортсменов, проходящих спортивную подготовку, в официальных спортивных мероприятиях осуществляется в соответствии с Порядком финансирования за счёт средств местного бюджета официальных физкультурных и спортивных мероприятий и нормами расходов средств местного бюджета на участие спортсменов в официальных физкультурных и спортивных мероприятиях, утверждёнными Комитетом.

3.6.Возмещение затрат, связанных с участием спортсменов и тренеров в соревновательной деятельности осуществляется в соответствии с нормами, установленными Комитетом по следующим видам расходов:

3.6.1.обеспечение питанием;

3.6.2.наем жилого помещения;

3.6.3проезд к месту проведения соревнований и обратно: воздушным транспортом в салоне экономического класса; автомобильным транспортом в автотранспортном средстве общего пользования; железнодорожным и водным транспортом-в установленном порядке;

3.6.4.страхование участников соревнований.

3.6.5.медицинское сопровождение.

3.7.Страхование жизни и здоровья участников спортивных соревнований, тренировочных сборов и иных мероприятий осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.8.Дополнительное страхование спортсменов осуществляется в виде дополнительного добровольного медицинского страхования в соответствии с законодательством.

3.9.Медицинское сопровождение осуществляется в рамках приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от 23.10.2020 № 1144н «Об утверждении порядка организации оказания медицинской помощи лицам, занимающимся физической культурой и спортом (в том числе при подготовке и проведении физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий), включая порядок медицинского осмотра лиц, желающих пройти спортивную подготовку, заниматься физической культурой и спортом в организациях и (или) выполнить нормативы испытаний (тестов) Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)» и форм медицинских заключений о допуске к участию в физкультурных и спортивных мероприятиях».

(Пункт 3.9 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

4.Порядок выполнения работы

4.1.Правовые основания для выполнения работы:

4.1.1.Устав Учреждения;

4.1.2.муниципальное задание на выполнение работы (выполнение работ), утверждённое Комитетом на соответствующий период в порядке, установленном администрацией города Нефтеюганска;

4.1.3.ЕКП региональных, межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий ХМАО-Югры на соответствующий год, утверждённый Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры;

4.1.4.положения о межрегиональных и всероссийских официальных спортивных соревнованиях на соответствующий год, утверждённые Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры;

4.1.5.ЕКП спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска на соответствующий год, утверждённый Комитетом.

4.2.Перечень документов, необходимых для выполнения работы:

4.2.1.Устав Учреждения;

4.2.2.муниципальное задание на выполнение работы, утверждённое Комитетом;

4.2.3.ЕКП региональных, межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий ХМАО-Югры на соответствующий год, утверждённый Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры;

4.2.4.положения о межрегиональных и всероссийских официальных спортивных соревнованиях на соответствующий год, утверждённые Департаментом физической культуры и спорта ХМАО-Югры;

4.2.5.единый календарный план спортивно-массовых мероприятий города Нефтеюганска на соответствующий год, утверждённый Комитетом;

4.2.6.приказы о направлении тренеров и спортсменов на соревнования;

4.2.7.документы первичного учёта и отчётности по соответствующим видам расходов;

4.2.8.положение о спортивных соревнованиях (регламенты), утверждённые в установленном порядке;

4.2.9.официальные протоколы результатов соревнований с подписью и печатью;

4.2.10.официальный вызов на соревнования тренера и спортсменов;

4.2.11.иные документы в порядке, установленном Комитетом.

5.Требования к процессу и (или) результату выполнения работы

5.1.Учреждение должно обеспечить наличие следующих локальных нормативных актов, регламентирующих его деятельность:

5.1.1.Устав Учреждения;

5.1.2.свидетельство о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

5.1.3.правила внутреннего трудового распорядка;

5.1.4.правила (порядка) обеспечения перевозки спортсменов к месту соревнований и обратно;

5.1.5.положения об отделах Учреждения;

5.1.6.должностные инструкции работников Учреждения;

5.1.7.положения об обработке персональных данных;

5.1.8.инструкции по охране труда и технике безопасности;

5.1.9.журналы инструктажей по ознакомлению работников Учреждения и спортсменов с правилами по видам спорта, программами спортивной подготовки, антидопинговыми правилами;

5.1.10.руководства, правила, инструкции, методики, регламентирующие процесс выполнения работы.

5.2.В состав основных документов включаются:

5.2.1.приказ о направлении в командировку;

5.2.2.сметы расходов с указанием источников финансирования, составленные и утверждённые в установленном порядке;

5.2.3.положение (регламент) о соревнованиях;

5.2.4.оригиналы документов, подтверждающие произведённые расходы в установленном порядке;

5.2.5.утверждённые списки спортсменов (команд)-участников официальных соревнований;

5.2.6.медицинский допуск спортсменов для участия в соревновательной и тренировочной деятельности.

5.3.При выполнении работы учреждением должны соблюдаться планово-расчётные показатели и показатели численности спортсменов, проходящих спортивную подготовку.

5.4.Потребителю отказывается в выполнении работы в следующих случаях:

(Пункт 5.4 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

5.4.1.отсутствие у заявителя прав и соответствующих полномочий на выполнение работы;

5.4.2.несоответствие представленных документов установленным требованиям и порядку, а также наличие в документах приписок и исправлений, серьёзных повреждений, не позволяющих однозначно истолковывать их содержание;

5.4.3.отсутствие допуска спортсменов для участия в соревновательной и тренировочной деятельности;

5.4.4.превышение норм по участию спортсменов в официальных спортивных соревнованиях, установленных федеральными Регламентами спортивной подготовки;

5.4.5.несоответствие смет на участие спортсменов в официальных спортивных соревнованиях нормам расходов, установленных Комитетом;

5.4.6.отсутствие документов, подтверждающих фактические расходы по выполнению муниципальных работ;

5.4.7.отсутствие документов, подтверждающих участие спортсменов в официальных спортивных соревнованиях.

5.5.Выполнение работы может быть приостановлено или отменено в случае наступления чрезвычайного положения, стихийного бедствия, массового беспорядка, обстоятельства угрожающего жизни и здоровью граждан.

5.6.Отказ в выполнении работы не препятствует повторному обращению после устранения причины, послужившей основанием для отказа.

5.7.Результатом выполнения работы является:

5.7.1.улучшение физической подготовленности, физических качеств (координации, гибкости, силы, выносливости, скорости);

5.7.2.изменение прироста индивидуальных показателей развития физических качеств;

5.7.3.получение спортивных результатов и наград на спортивных соревнованиях в зависимости от уровня подготовленности и индивидуальных способностей спортсмена;

5.7.4.присвоение спортивного разряда, звания в порядке, установленном действующим законодательством.

6.Требования к кадровому обеспечению выполнения работы

6.1.Учреждение должно располагать необходимым количеством работников, требуемым для выполнения работы в полном объёме.

6.2.Структура и штатное расписание Учреждения устанавливаются с учётом объёмов и сложности выполнения работы.

6.3.Для каждого работника должны быть утверждены должностные инструкции, устанавливающие его обязанности и права.

6.4.Работники Учреждения должны иметь образование, квалификацию, профессиональную подготовку, знания и опыт, необходимый для выполнения возложенных на них обязанностей в соответствии с квалификационными характеристиками должностей работников физической культуры, спорта.

6.5.Основаниями для получения допуска к работе являются прохождение обязательных инструктажей по технике безопасности и охране труда, пожарной и электробезопасности (с письменной отметкой каждого работника в соответствующих журналах) в порядке, устанавливаемом Учреждением.

6.6.Учреждение в отношении должностей работников, выполняющих работу, руководствуется государственными профессиональными Регламентами.

6.7.В Учреждении создаются условия для повышения квалификации работников Учреждения.

6.8.Работники должны проходить обучение на курсах повышения квалификации в соответствии с действующим законодательством.

7.Требования к уровню информационного обеспечения выполнения работы

7.1.Учреждение обязано своевременно обеспечивать потребителей необходимой и достоверной информацией о выполняемой работе и обеспечить возможность их правильного выбора.

7.2.Информация о проводимых мероприятиях в рамках выполнения работы в обязательном порядке должна содержать сведения:

7.2.1.наименование вышестоящего органа исполнительной власти;

7.2.2.наименование Учреждения, выполняющего работу;

7.2.3.телефон для справок и консультаций.

7.3.Информирование потребителей работы осуществляется:

7.3.1.через официальный сайт Учреждения;

7.3.2.через официальный сайт органа местного самоуправления города Нефтеюганска;

7.3.3.посредством размещения информации на информационных стендах в здании (помещении) Учреждения, на вывеске у входа в здание (помещение) Учреждения;

7.3.4.на основании письменного запроса;

(Подпункт 7.3.4 пункта 7.3 изменен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

7.3.5.по телефону;

7.3.6.при личном посещении Учреждения.

7.4.На официальном сайте Учреждения, официальном сайте администрации города Нефтеюганска размещается следующая информация:

7.4.1.полное наименование Учреждения, почтовый и электронный адреса;

7.4.2.местонахождение и маршрут проезда к зданию, где размещается Учреждение;

7.4.3.режим работы Учреждения (изменения в режиме работы Учреждения);

7.4.4.фамилия, имя, отчество руководителя Учреждения, его заместителей;

7.4.5.структура Учреждения;

7.4.6.контактные телефоны (номер справочного телефона, номера телефонов руководителя Учреждения, его заместителей;

7.4.7.перечень оказываемых Учреждением услуг (выполняемых работ), в том числе платных (с указанием стоимости услуг).

7.5.На специализированных стендах в здании (помещении) Учреждения размещается следующая информация:

7.5.1.Устав Учреждения, со всеми внесёнными в него изменениями;

7.5.2.копия свидетельства о постановке на учёт юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

7.5.3.копия приказа о создании муниципального Учреждения;

7.5.4.копии лицензий на осуществление Учреждением лицензируемой деятельности (с приложениями) (при наличии);

7.5.5.режим работы Учреждения;

7.5.6.правила пользования спортивными объектами;

7.5.7.перечень оказываемых Учреждением услуг, в том числе платных (с указанием стоимости);

7.5.8.информация о способах доведения потребителями своих отзывов, замечаний и предложений о работе Учреждения.

7.6.На основании письменного или электронного обращения предоставляется информация:

7.6.1.об Учреждении;

7.6.2.о выполняемых работах Учреждением;

7.6.3.контактная информация;

7.6.4.режим работы Учреждения.

7.7.Обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в Учреждение.

7.8.Обращения направляются по адресам, указанным на официальном сайте Учреждения.

(Пункты 7.7–7.8 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

(Пункт 7.9 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

7.10.Информирование о порядке предоставления работы по телефону осуществляется в соответствии с графиком работы Учреждения двумя способами: посредством справочного телефона и непосредственно должностными лицами, оказывающими работу.

(Пункт 7.11 исключен приказом от 04.03.2021 № 21-нп)

7.12.Ответ на телефонный звонок должен содержать информацию о наименовании Учреждения, фамилии, имени, отчестве и должности работника, принявшего телефонный звонок.

7.13.Информацию о порядке предоставления работы можно получить у дежурного специалиста и (или) непосредственно должностного лица, оказывающего работу при непосредственном посещении Учреждения.

7.14.Выполнение работы в отношении отдельных категорий граждан, выполнения работы для которых регулируется федеральным законодательством, должно соответствовать нормам, предусмотренным Российским законодательством в отношении указанных категорий граждан.

8.Осуществление контроля за выполнением работы

8.1.Контроль за полнотой и качеством выполнения работы включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений, принятие решений об устранении соответствующих нарушений.

8.2.Система контроля должна предусматривать проведение таких видов контроля как:

8.2.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также за принятием ими решений;

8.2.2.оперативный контроль, проводимый в результате получения сообщений от органов местного самоуправления, правоохранительных органов, организаций о предполагаемых или выявленных нарушениях федерального или областного законодательства в соответствующей сфере деятельности Учреждения.

8.2.3.В результате обращений граждан на нарушение требований настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы.

8.3.Внутренний контроль осуществляется руководителем Учреждения, его заместителями и иными уполномоченными на осуществление контроля лицами (далее-должностные лица, осуществляющие контроль).

8.4.Перечень должностных лиц, осуществляющих контроль, а также периодичность осуществления такого контроля устанавливается правовым актом Учреждения.

8.5.Внешний контроль осуществляется Комитетом, в соответствии с порядком осуществления контроля за деятельностью муниципальных Учреждений.

8.6.Комитет осуществляет внешний контроль в следующих формах:

8.6.1.текущий контроль, осуществляемый в процессе выполнения работы и направленный на соблюдение и исполнение лицами, выполняющими муниципальную работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также принятием ими решений;

8.6.2.последующий контроль, осуществляемый путём проведения проверки отчётности Учреждения и плановых проверок осуществляемой им деятельности, который включает в себя, в том числе оценку результатов, состава, качества работ, выполняемых Учреждением.

8.7.Комитет в зависимости от формы контроля и производственной необходимости проводит выездные и документальные проверки.

8.8.В зависимости от основания, Комитет может проводить плановые и внеплановые проверки.

8.9.В ходе плановой проверки проверяется соблюдение порядка и условий выполнения работы, установленных положениями настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также оценивается достижение показателей качества выполнения работы.

8.10.Внеплановые проверки проводятся по результатам рассмотрения обращений потребителей, требований контролирующих, правоохранительных органов на несоблюдение и неисполнение лицами, выполняющими работу, положений настоящего Регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к выполнению работы, а также в целях проверки устранения нарушений, выявленных в ходе проведённой проверки.

9.Порядок направления обращений

9.1.Заявитель может направить в Учреждение письменное обращение в форме: заявления, предложения, жалобы, в том числе в следующих случаях:

9.1.1.нарушение срока выполнения работы;

9.1.2.требование у заявителя документов, не предусмотренных настоящим документом;

9.1.3.отказ в приёме у заявителя документов, предоставление которых предусмотрено настоящим документом для выполнения работы;

9.1.4.отказ в выполнении работы, если основания отказа не предусмотрены настоящим документом;

9.1.5.затребование с заявителя при выполнении работы платы, в случае, если указанная работа выполняется на бесплатной основе.

9.2.Обращение направляется в Учреждение в письменной форме на бумажном носителе, либо в электронном виде.

9.3.Обращение на решения, принятые руководителем Учреждения, выполняющего работу, подаётся в Комитет.

9.4.Обращение может быть направлено почтовым отправлением, либо через официальный сайт Учреждения на электронную почту Учреждения, а также может быть принято при личном приёме заявителя.

9.5.Заявитель в своем письменном обращении в обязательном порядке указывает либо наименование Учреждения, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также свои фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения, излагает суть предложения, заявления или жалобы, ставит личную подпись и дату.

9.6.В случае необходимости в подтверждение своих доводов заявитель прилагает к письменному обращению документы и материалы либо их копии.

(Пункты 9.5–9.6 изложены в редакции приказа от 04.03.2021 № 21-нп)

9.7.Обращение, поступившее в Учреждение, подлежит рассмотрению руководителем Учреждения, в соответствии с Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

9.8.По результатам рассмотрения обращения руководитель Учреждения, принимает одно из следующих решений:

9.8.1.удовлетворяет обращение, в том числе в форме отмены принятого решения;

9.8.2.отказывает в удовлетворении обращения, с разъяснением причин и доводов принятого решения.

9.9.Заявителю в обязательном порядке в письменной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения обращения.

9.10.Заявитель вправе оспорить ответ о результатах рассмотрения обращения в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.

10.Показатели объёма и качества выполнения работы

10.1.Показателями объёма выполнения работы являются: количество мероприятий (штука), в которых приняли участие спортсмены города Нефтеюганска.

10.2.Показателем качества выполнения работы является: отклонение достигнутых результатов от запланированных планом мероприятий (процент).