Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими в Государственном комите...



1

Державний комітет

з лісового та мисливського господарства

Республіки Крим

Государственный комитет

по лесному и охотничьему хозяйству

Республики Крым

Къырым

Джумхуриетининъ

ав ве орман ходжалыкъ

девлет комитети

ПРИКАЗ

09.11.2015

г. Симферополь

№ 461

Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым» (с изменениями и дополнениями), законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 8-ЗРК «О Реестре должностей государственной гражданской службы Республики Крым»,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Республики Крым в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым (приложение).

2. Руководителям структурных подразделений Государственного комитета по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым учитывать квалификационные требования, указанные в пункте 1, при разработке должностных регламентов государственных гражданских служащих.

3. Признать утратившими силу приказы Государственного комитета по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым от 15.07.2014 г. № 3 «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимых для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым», от 09.04.2015 г. №93 «О внесении изменений в приказ Государственного комитета по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым от 15 июля 2014 года № 3 «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимых для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым»».

4. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Председатель Госкомлеса Крыма,

главный государственный лесной инспектор,

главный государственный инспектор в области

охраны окружающей среды Республики Крым                                                            В.А.Чебанов

Приложение

к приказу Госкомлеса Крыма

от 09.11.2015 г. № 461

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым (далее - квалификационные требования) разработаны в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Крым от 29 мая 2014 года № 7-ЗРК «О государственной гражданской службе Республики Крым»; приказом Министерства информационных технологий и связи Российской Федерации от 27 декабря 2005 года № 147 «Об утверждении квалификационных требований к федеральным государственным гражданским служащим и государственным гражданским служащим субъектов Российской Федерации в области использования информационных технологий» и устанавливают основные квалификационные требования к уровню и характеру профессиональных знаний, навыков, умений и деловых качеств по различным категориям и группам должностей государственной гражданской службы в Государственном комитете по лесному и охотничьему хозяйству Республики Крым (далее – Госкомлес Крыма).

1.2. Основные квалификационные требования включаются в должностные регламенты в обязательном порядке, при этом уровень профессиональных знаний и навыков, определенный в должностном регламенте, не может быть ниже уровня, установленного по соответствующей категории и группе должностей.

1.3. С учетом направления деятельности структурного подразделения и функциональных особенностей замещаемой должности государственной гражданской службы включаемые в должностной регламент требования к уровню и характеру профессиональных знаний и навыков могут быть повышены и расширены по решению руководителя структурного подразделения.

1.4. Квалификационные требования к профессиональным знаниям, навыкам, умениям и деловым качествам должны быть конкретизированы в зависимости от установленных в должностном регламенте трудовых функций по замещаемой должности гражданской службы.

2. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

2.1. Категория «руководители» высшей группы должностей

2.1.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Транспортные средства», «Приборосторение и оптотехника», «Электронная техника и радиосвязь», «Автоматика и управление», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Архитекрура и строительство». Наличие не менее четырех лет стажа гражданской службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.1.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень – очень высокий, предполагающий знание различных областей законодательства Российской Федерации и Республики Крым, знание на экспертном уровне законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам Госкомлеса Крыма и смежным областям.

2.1.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- высокие организаторские способности, способность руководить большим коллективом;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- умение быть требовательным, стимулировать достижение результатов труда, ставить перед подчиненными достижимые задачи;

- способность анализировать и оценивать деятельность подчиненных;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- практического применения нормативно-правовых актов;

- разработки и управления проектами;

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- эффективного планирования рабочего времени;

- организации эффективного взаимодействия с органами государственной власти, организациями, учреждениями, органами местного самоуправления и т.д.;

- ведения деловых переговоров, публичных выступлений;

деловые качества:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.2. Категория «руководители» главной группы должностей

2.2.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Транспортные средства», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Архитектура и строительство», «Образование и педагогика». Наличие не менее трех лет стажа гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.2.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положение о соответствующем структурном подразделении, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.2.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- хорошие организаторские способности, способность руководить коллективом;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- умение быть требовательным, стимулировать достижение результатов труда, ставить перед подчиненными достижимые задачи;

- способность анализировать и оценивать деятельность подчиненных;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- практического применения нормативно-правовых актов;

- разработки и управления проектами;

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- организации работы по эффективному взаимодействию с органами государственной власти, организациями, учреждениями, органами местного самоуправления и т.д.;

- эффективного планирования рабочего времени;

- ведения деловых переговоров, публичных выступлений;

деловые качества:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.3. Категория «помощники (советники)» главной группы должностей

2.3.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов». Наличие не менее трех лет стажа гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.3.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положения о структурных подразделениях, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.3.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- хорошие организаторские способности;

- эффективное сотрудничество с коллегами по сбору и систематизации информации;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- умение быть требовательным, стимулировать достижение результатов труда, ставить перед сотрудниками достижимые задачи;

- способность анализировать и оценивать ситуацию;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- организации и обеспечения выполнения, поставленных руководителем задач;

- практического применения нормативно-правовых актов;

- разработки и управления проектами;

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- организации работы по эффективному взаимодействию с органами государственной власти, организациями, учреждениями, органами местного самоуправления и т.д.;

- эффективного планирования рабочего времени;

- ведения деловых переговоров, публичных выступлений;

деловые качества:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.4. Категория «специалисты» главной и старшей групп должностей

2.4.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Образование и педагогика». Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.4.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положения о структурных подразделениях, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.4.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- эффективное сотрудничество с коллегами по сбору и систематизации информации;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- способность анализировать и прогнозировать результаты труда;

- умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на структурное подразделение;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- организации и обеспечения выполнения, поставленных руководителем задач;

- практического применения нормативно-правовых актов;

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- эффективного планирования рабочего времени;

- подготовки и организации мероприятий (заседания, совещания и т.п.);

- обобщения и анализа информации, подготовки итоговых материалов;

деловые качества:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.5. Категория «специалисты» главной группы должностей

2.5.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Образование и педагогика». Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.5.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положения о структурных подразделениях, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.5.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- эффективное сотрудничество с коллегами по сбору и систематизации информации;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- способность анализировать и прогнозировать результаты труда;

- умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на структурное подразделение;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- организации и обеспечения выполнения, поставленных руководителем задач;

- практического применения нормативно-правовых актов;

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- эффективного планирования рабочего времени;

- подготовки и организации мероприятий (заседания, совещания и т.п.);

- обобщения и анализа информации, подготовки итоговых материалов;

деловые качества:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.6. Категория «специалисты» старшей группы должностей

2.6.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Образование и педагогика». Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.6.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положения о структурных подразделениях, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.6.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- эффективное сотрудничество с коллегами по сбору и систематизации информации;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- способность анализировать и прогнозировать результаты труда;

- умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на структурное подразделение;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- организации и обеспечения выполнения, поставленных руководителем задач;

- практического применения нормативно-правовых актов;

- текущего и перспективного планирования и организации труда;

- эффективного планирования рабочего времени;

- подготовки и организации мероприятий (заседания, совещания и т.п.);

- обобщения и анализа информации, подготовки итоговых материалов;

деловые качества:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

- самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.7. Категория «обеспечивающие специалисты» главной группы должностей

2.7.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Образование и педагогика», «Архитектура и строительство», «Физико-математические науки». Наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.7.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положения о структурных подразделениях, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.7.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- умение работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности;

- умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на структурное подразделение;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- текущего планирования и организации труда;

- обобщения и анализа информации, подготовки итоговых материалов;

деловые качества:

- ответственность, исполнительность, высокая работоспособность,

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- ориентация на сотрудничество с другими людьми;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.8. Категория «обеспечивающие специалисты» ведущей группы должностей

2.8.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки: «Естественные науки», «Гуманитарные науки», «Экономика и управление», «Сельское и рыбное хозяйство», «Воспроизводство и переработка лесных ресурсов», «Образование и педагогика». Наличие не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

2.8.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; порядок работы с поручениями Главы Республики Крым, запросами комиссий и депутатов Государственного Совета Республики Крым, судебными запросами, представлениями и предписаниями контрольных органов, обращениями граждан; основы организации прохождения государственной гражданской службы, основы проведения международных переговоров, Положение о Госкомлесе Крыма, Положения о структурных подразделениях, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - высокий, предполагающий хорошую ориентировку в законодательстве Российской Федерации и Республики Крым, отличное знание законодательных и нормативных актов, относящихся к непосредственным задачам структурного подразделения.

2.8.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- умение работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, доказывать свою точку зрения;

владение навыками:

- текущего планирования и организации труда;

- обобщения и анализа информации, подготовки итоговых материалов;

деловые качества:

- ответственность, исполнительность, высокая работоспособность,

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- ориентация на сотрудничество с другими людьми;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

2.9. Категория «обеспечивающие специалисты» младшей группы должностей

2.9.1. Требования к образованию, стажу работы:

Наличие среднего профессионального образования по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на соответствующие отделы в Госкомлесе Крыма. Требования к стажу (опыту) работы не предъявляются.

2.9.2. Уровень и характер знаний:

Государственный гражданский служащий должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, другие нормативно правовые акты Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, Конституцию Республики Крым; законы Республики Крым, указы и распоряжения Главы Республики Крым, постановления и распоряжения Совета министров Республики Крым, другие нормативно правовые акты Республики Крым, относящиеся к компетенции структурного подразделения, в объеме, необходимом для исполнения служебных обязанностей, структуру и полномочия органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Республики Крым; Положение о Госкомлесе Крыма, Служебный распорядок Госкомлеса Крыма, Положение о соответствующем структурном подразделении, Инструкцию по делопроизводству в Госкомлесе Крыма, порядок работы со служебной информацией, нормы служебной профессиональной этики и правил делового поведения, правила и нормы охраны труда, технической безопасности и противопожарной защиты, основы делопроизводства.

Уровень - средний, предполагающий знание основ законодательства Российской Федерации и достаточное знание законодательных и нормативных актов, регламентирующих конкретную деятельность.

2.9.3. Профессиональные навыки и умения, деловые качества:

- умение работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности в пределах своей компетенцией;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

владение навыками:

- обеспечения выполнения задач и функций Госкомлеса Крыма или его структурного подразделения по организационному, информационному, документационному или иному обеспечению деятельности

- работы со служебными документами;

- сбора и обобщения информации;

деловые качества:

- ответственность, исполнительность, высокая работоспособность,

- ориентация на сотрудничество с другими людьми;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

- способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности;

знания и навыки в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- современные информационные технологии в государственных органах;

- аппаратное и программное обеспечение;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционной системе Windows;

- основы офисных технологий.

Председатель Госкомлеса Крыма,

главный государственный лесной инспектор,

главный государственный инспектор

в области охраны окружающей среды Республики Крым                                           В.А.Чебанов