Основная информация
Дата опубликования: | 09 ноября 2017г. |
Номер документа: | RU36000201702174 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Воронежская область |
Принявший орган: | Департамент труда и занятости населения Воронежской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 9 ноября 2017 г. N 380
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩЕНИЕ КОТОРЫХ СВЯЗАНО
С КОРРУПЦИОННЫМИ РИСКАМИ
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Воронежской области от 30.05.2005 N 29-ОЗ "О государственной гражданской службе Воронежской области" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый перечень должностей гражданской службы в департаменте труда и занятости населения Воронежской области, замещение которых связано с коррупционными рисками.
2. Признать утратившими силу приказы департамента труда и занятости населения Воронежской области:
- от 30.12.2015 N 943 "Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Воронежской области в департаменте труда и занятости населения Воронежской области, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей";
- от 19.12.2016 N 427 "О внесении изменений в приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 30.12.2015 N 943".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель департамента
Ю.А.БАЙ
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
Утвержден
приказом
департамента труда и занятости
населения Воронежской области
от 09.11.2017 N 380
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА
И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩЕНИЕ
КОТОРЫХ СВЯЗАНО С КОРРУПЦИОННЫМИ РИСКАМИ
Отдел организационной и контрольной работы:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела;
- советник, в должностные обязанности которого входит составление протоколов об административных правонарушениях;
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
- ведущий консультант;
- консультант.
Отдел правового обеспечения:
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
- начальник отдела;
- ведущий советник;
- ведущий консультант;
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
- консультант - 2 единицы.
Отдел финансов, социальных выплат, бухгалтерского учета и отчетности:
- начальник отдела - главный бухгалтер;
- заместитель начальника отдела - 2 единицы;
- советник;
- ведущий консультант - 2 единицы;
- консультант - 3 единицы.
Отдел организации содействия занятости населения:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела - 2 единицы;
- советник - 2 единицы;
- ведущий консультант - 2 единицы;
- консультант - 2 единицы;
- ведущий специалист II разряда.
Отдел демографической политики и трудовой миграции:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела;
- советник;
- ведущий консультант - 3 единицы;
- консультант - 2 единицы.
Отдел уровня жизни населения и рынка труда:
- заместитель начальника отдела;
- ведущий советник;
- советник;
- ведущий консультант - 4 единицы;
- консультант - 2 единицы.
Отдел развития информационных ресурсов и материально-технической базы:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела;
- советник;
- консультант, являющийся материально ответственным лицом.
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
Отдел государственной политики в сфере охраны и условий труда:
- начальник отдела;
- советник;
- ведущий консультант - 2 единицы;
- консультант - 3 единицы.
ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 9 ноября 2017 г. N 380
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩЕНИЕ КОТОРЫХ СВЯЗАНО
С КОРРУПЦИОННЫМИ РИСКАМИ
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Воронежской области от 30.05.2005 N 29-ОЗ "О государственной гражданской службе Воронежской области" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый перечень должностей гражданской службы в департаменте труда и занятости населения Воронежской области, замещение которых связано с коррупционными рисками.
2. Признать утратившими силу приказы департамента труда и занятости населения Воронежской области:
- от 30.12.2015 N 943 "Об утверждении перечня должностей государственной гражданской службы Воронежской области в департаменте труда и занятости населения Воронежской области, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей";
- от 19.12.2016 N 427 "О внесении изменений в приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 30.12.2015 N 943".
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель департамента
Ю.А.БАЙ
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
Утвержден
приказом
департамента труда и занятости
населения Воронежской области
от 09.11.2017 N 380
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА
И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩЕНИЕ
КОТОРЫХ СВЯЗАНО С КОРРУПЦИОННЫМИ РИСКАМИ
Отдел организационной и контрольной работы:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела;
- советник, в должностные обязанности которого входит составление протоколов об административных правонарушениях;
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
- ведущий консультант;
- консультант.
Отдел правового обеспечения:
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
- начальник отдела;
- ведущий советник;
- ведущий консультант;
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
- консультант - 2 единицы.
Отдел финансов, социальных выплат, бухгалтерского учета и отчетности:
- начальник отдела - главный бухгалтер;
- заместитель начальника отдела - 2 единицы;
- советник;
- ведущий консультант - 2 единицы;
- консультант - 3 единицы.
Отдел организации содействия занятости населения:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела - 2 единицы;
- советник - 2 единицы;
- ведущий консультант - 2 единицы;
- консультант - 2 единицы;
- ведущий специалист II разряда.
Отдел демографической политики и трудовой миграции:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела;
- советник;
- ведущий консультант - 3 единицы;
- консультант - 2 единицы.
Отдел уровня жизни населения и рынка труда:
- заместитель начальника отдела;
- ведущий советник;
- советник;
- ведущий консультант - 4 единицы;
- консультант - 2 единицы.
Отдел развития информационных ресурсов и материально-технической базы:
- начальник отдела;
- заместитель начальника отдела;
- советник;
- консультант, являющийся материально ответственным лицом.
(в редакции приказа департамента труда и занятости населения Воронежской области от 26.12.2019 № 596)
Отдел государственной политики в сфере охраны и условий труда:
- начальник отдела;
- советник;
- ведущий консультант - 2 единицы;
- консультант - 3 единицы.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 12.12.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: