О выплатах стимулирующего характера руководителям подведомственных Федеральному архивному агентству федеральных бюджетных учреждений, перешедших на новую систему оплаты труда



В0901531

В200901531

В201903536

ОПУБЛИКОВАНО:

РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА, 03.06.2009, N 99, СТР. 23

ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 27.05.2009 ПОД N 14009

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АРХИВНОЕ АГЕНТСТВО

ПРИКАЗ

10.03.2009 N 13

О ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ

ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ФЕДЕРАЛЬНОМУ АРХИВНОМУ АГЕНТСТВУ

ФЕДЕРАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПЕРЕШЕДШИХ

НА НОВУЮ СИСТЕМУ ОПЛАТЫ ТРУДА

<Утратил силу: приказ Федерального архивного агентства от 25.10.2019 N 164 >

В соответствии с Положением об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 05.08.2008 N 583; НГР:Р0802516 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852, N 40, ст. 4544), приказываю:

1. Утвердить Положение о выплатах стимулирующего характера директорам подведомственных Федеральному архивному агентству Всероссийского научно-исследовательского института делопроизводства и архивного дела и Объединения по эксплуатации и техническому обслуживанию федеральных архивов (Приложение N 1).

2. Считать утратившим силу пункт 3.4 Положения о премировании по результатам работы директоров учреждений непосредственного подчинения Росархиву, утвержденного Приказом Росархива от 28.05.2007 N 26; НГР:В0701512 <*>.

3. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя Руководителя Росархива А.Н. Артизова.

___________________

<*> - Зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 19.06.2007, регистрационный N 9670.

Руководитель Росархива

В. Козлов

Приложение N 1

к Приказу Росархива

от 10.03.2009 N 13

ПОЛОЖЕНИЕ

О ВЫПЛАТАХ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА

ДИРЕКТОРАМ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ФЕДЕРАЛЬНОМУ АРХИВНОМУ

АГЕНТСТВУ ВСЕРОССИЙСКОГО НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОГО

ИНСТИТУТА ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА И АРХИВНОГО ДЕЛА И ОБЪЕДИНЕНИЯ

ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ И ТЕХНИЧЕСКОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ

ФЕДЕРАЛЬНЫХ АРХИВОВ

1. Настоящее Положение определяет порядок и условия выплат стимулирующего характера (далее - выплаты) директорам подведомственных Федеральному архивному агентству Всероссийского научно-исследовательского института делопроизводства и архивного дела и Объединения по эксплуатации и техническому обслуживанию федеральных архивов (далее - учреждения).

2. Выплаты директорам учреждений осуществляются за счет бюджетных ассигнований, централизуемых Росархивом для этих целей в размере до 5 процентов от лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на оплату труда работников соответствующих учреждений на текущий финансовый год.

3. Финансово-экономический отдел ежегодно, в срок до 25 декабря, на основании доведенной Минфином России росписи расходов федерального бюджета на очередной финансовый год определяет по согласованию с руководством Росархива предельные объемы бюджетных ассигнований, которые направляются на выплаты директорам учреждений.

4. Выплаты директорам учреждений производятся в виде премий в пределах определенного в соответствии с пунктом 2 настоящего Положения объема бюджетных ассигнований по каждому конкретному учреждению ежеквартально на основании приказа Росархива.

5. Премирование директоров учреждения производится по результатам оценки итогов работы учреждения за соответствующий отчетный период с учетом выполнения целевых показателей эффективности деятельности, личного вклада руководителя в осуществление основных задач и функций, определенных уставом учреждения, а также выполнения обязанностей, предусмотренных трудовым договором.

Критериями оценки эффективности работы директоров учреждений являются:

1) полнота и планомерность выполнения установленных годовых планов работы;

2) результативность участия в реализации мероприятий федеральных и ведомственных целевых программ;

3) отсутствие обоснованных жалоб на деятельность;

4) целевое и эффективное использование полученных лимитов бюджетных назначений;

5) своевременность выплаты заработной платы, надбавок и иных выплат работникам;

6) соблюдение сроков и порядка представления статистической, планово-отчетной и финансовой документации;

7) своевременность выполнения внеплановых (оперативных) заданий и поручений Росархива;

8) отсутствие нарушений правил техники безопасности, повлекших за собой причинение вреда здоровью работников.

6. Учреждение до 5 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, направляет в Росархив информацию для оценки деятельности учреждения за отчетный период в соответствии с установленными целевыми показателями эффективности деятельности учреждения.

7. Организационный отдел до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляет на утверждение Руководителя Росархива согласованный с его заместителями и начальниками управлений Росархива проект приказа о выплате премии директорам учреждений с учетом результатов оценки деятельности учреждения.