О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 26.12.2017 № 95



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

10.07.2019              № 732

Новосибирск

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 26.12.2017 № 95

В целях приведения приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.12.2017 № 95 «О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов», в соответствие с действующим законодательством

ПРИКАЗЫВАЮ:

Внести в Порядок сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденный приказом министерства труда и социального развития Новосибирской области от 26.12.2017 № 95 «О Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов», следующие изменения:

1) пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3. В течение трех рабочих дней со дня, когда гражданский служащий узнал о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, гражданский служащий направляет министру труда и социального развития Новосибирской области (далее - министр) уведомление, составленное по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

Уведомление в течение одного рабочего дня со дня его поступления регистрируется уполномоченным сотрудником отдела кадровой и мобилизационной работы министерства в журнале учета информации, поступившей в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов министерства труда и социального развития Новосибирской области.»;

2) абзац первый пункта 5 изложить в следующей редакции:

«5. Уведомления, по которым министром принято решение о передаче на рассмотрение в комиссию, в течение трех рабочих дней со дня регистрации передаются должностному лицу министерства, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - должностное лицо).»;

3) после пункта 7 дополнить пунктом 7.1 следующего содержания:

«7.1. В течение двух рабочих дней со дня принятия министром решения гражданский служащий, направивший уведомление, письменно уведомляется министерством о принятом решении.

Гражданский служащий, направивший уведомление, расписывается в уведомлении о принятом решении, с указанием фамилии, имени, отчества (последнее – при наличии) и даты получения.

В случае невозможности получения гражданским служащим уведомления о принятом решении лично, оно направляется по адресу, указанному гражданским служащим в уведомлении.».

Министр

Я.А. Фролов