Основная информация
Дата опубликования: | 10 ноября 2011г. |
Номер документа: | RU55000201100757 |
Текущая редакция: | 2 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Омская область |
Принявший орган: | Государственная инспекция по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (Гостехнадзор Омской области) |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ПО НАДЗОРУ ЗА ТЕХНИЧЕСКИМ СОСТОЯНИЕМ САМОХОДНЫХ МАШИН И ДРУГИХ ВИДОВ ТЕХНИКИ ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ (ГОСТЕХНАДЗОР ОМСКОЙ ОБЛАСТИ)
ПРИКАЗ
от 10 ноября 2011 года. № 11
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ПО НАДЗОРУ ЗА ТЕХНИЧЕСКИМ СОСТОЯНИЕМ САМОХОДНЫХ МАШИН И ДРУГИХ ВИДОВ ТЕХНИКИ ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
{УТРАТИЛ СИЛУ:
приказ Гостехнадзора Омской области от 17.11.2016 года № 14}.
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Гостехнадзора Омской области от 21.05.2012 года № 6}.
В соответствии с частью 6 статьи 12 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - Государственная инспекция).
2. Признать утратившим силу распоряжение Государственной инспекции от 29 мая 2006 года № 20 "О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области Гостехнадзора Омской области".
Начальник Государственной инспекции В.П. Коваленко
{Приложение в редакции приказа Гостехнадзора Омской области от 21.05.2012 года № 6}.
Приложение
к приказу Государственной инспекции по
надзору за техническим состоянием
самоходных машин и других видов техники
при Министерстве сельского хозяйства
и продовольствия Омской области
от 10 ноября 2011 г. № 11
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области
Раздел I. Общие квалификационные требования
1. Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - Государственная инспекция) всех категорий и групп должностей, являются знания:
- Конституции Российской Федерации;
- Устава (Основного Закона) Омской области;
- законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Омской области;
- нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
- основ государственного и муниципального управления;
- правил делового этикета;
- порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства;
- правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
2. Квалификационными требованиями к профессиональным навыкам лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Государственной инспекции всех категорий и групп должностей, являются навыки:
- владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
- работы с документами;
- владения официально-деловым стилем современного русского языка, подготовки делового письма;
- организации личного труда;
- владения приемами межличностных отношений;
- коммуникативные навыки;
- оперативного принятия и реализации решений;
- эффективного планирования рабочего времени.
Раздел II. Специальные квалификационные требования
3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - Государственная инспекция) должности гражданской службы категории "Руководители":
3.1. Высшей группы должностей:
3.1.1. Знания:
- основ права, экономики, социально-политических аспектов развития общества, управления персоналом;
- правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;
- программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;
- правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- основ проектного управления;
3.1.2. Навыки:
- координирования, аналитической работы и прогнозирования, системного подхода в решении задач, адаптации к новой ситуации и применения новых подходов в решении поставленных задач, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений;
- организации совместной деятельности, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликтов, владения приемами мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач;
- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- работы с базами данных;
- работы с системами управления проектами;
3.2. Главной группы должностей:
3.2.1. Знания:
- основ права, экономики, социально-политических аспектов развития общества, управления персоналом;
- правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;
- программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;
- правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- основ проектного управления;
3.2.2. Навыки:
- планирования, аналитической работы и прогнозирования, системного подхода в решении задач, адаптации к новой ситуации и применения новых подходов в решении поставленных задач, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений;
- систематизации и подготовки информации по направлению деятельности, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, подготовки правовых актов;
- организации совместной деятельности, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликтов, владения приемами мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач;
- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- работы с базами данных;
- работы с системами управления проектами;
3.3. Ведущей группы должностей:
3.3.1. Знания:
- основ управления персоналом;
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
3.3.2. Навыки:
- планирования, организации совместной деятельности, осуществления контроля, аналитической работы и прогнозирования, организации и выполнения поставленных задач перед возглавляемым структурным подразделением; организации проведения мероприятий, консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами; ведения деловых переговоров, публичных выступлений, систематизации и подготовки информации по направлению деятельности структурного подразделения, подготовки правовых актов;
- владения приемами мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
4. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих в Государственной инспекции должности гражданской службы категории "Специалисты":
4.1. Ведущей группы должностей:
4.1.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
4.1.2. Навыки:
- системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, ведения деловых переговоров, систематизации и подготовки аналитического, информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения, подготовки правовых актов, консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных;
4.2. Старшей группы должностей:
4.2.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
4.2.2. Навыки:
- систематизации и подготовки информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
5. Квалификационные требования к профессиональным знаниям гражданских служащих, замещающих в Государственной инспекции должности гражданской службы категории "Обеспечивающие специалисты":
5.1. Ведущей группы должностей:
5.1.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
5.1.2. Навыки:
- системного подхода в решении задач, ведения деловых переговоров, подготовки аналитического, информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения, консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных;
5.2. Старшей группы должностей:
5.2.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
5.2.2. Навыки:
- применения специальных знаний предметной области деятельности, систематизации и подготовки информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения, консультирования;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных;
5.3. Младшей группы должностей:
5.3.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
5.3.2. Навыки:
- планирования конкретных действий, работы с информацией, текстами, составления документов справочно-информационного характера;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
ГУБЕРНАТОР ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ПО НАДЗОРУ ЗА ТЕХНИЧЕСКИМ СОСТОЯНИЕМ САМОХОДНЫХ МАШИН И ДРУГИХ ВИДОВ ТЕХНИКИ ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ (ГОСТЕХНАДЗОР ОМСКОЙ ОБЛАСТИ)
ПРИКАЗ
от 10 ноября 2011 года. № 11
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ В ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ПО НАДЗОРУ ЗА ТЕХНИЧЕСКИМ СОСТОЯНИЕМ САМОХОДНЫХ МАШИН И ДРУГИХ ВИДОВ ТЕХНИКИ ПРИ МИНИСТЕРСТВЕ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
{УТРАТИЛ СИЛУ:
приказ Гостехнадзора Омской области от 17.11.2016 года № 14}.
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Гостехнадзора Омской области от 21.05.2012 года № 6}.
В соответствии с частью 6 статьи 12 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - Государственная инспекция).
2. Признать утратившим силу распоряжение Государственной инспекции от 29 мая 2006 года № 20 "О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Омской области Гостехнадзора Омской области".
Начальник Государственной инспекции В.П. Коваленко
{Приложение в редакции приказа Гостехнадзора Омской области от 21.05.2012 года № 6}.
Приложение
к приказу Государственной инспекции по
надзору за техническим состоянием
самоходных машин и других видов техники
при Министерстве сельского хозяйства
и продовольствия Омской области
от 10 ноября 2011 г. № 11
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области
Раздел I. Общие квалификационные требования
1. Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - Государственная инспекция) всех категорий и групп должностей, являются знания:
- Конституции Российской Федерации;
- Устава (Основного Закона) Омской области;
- законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Омской области;
- нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
- основ государственного и муниципального управления;
- правил делового этикета;
- порядка работы со служебной информацией, основ делопроизводства;
- правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
2. Квалификационными требованиями к профессиональным навыкам лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Государственной инспекции всех категорий и групп должностей, являются навыки:
- владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
- работы с документами;
- владения официально-деловым стилем современного русского языка, подготовки делового письма;
- организации личного труда;
- владения приемами межличностных отношений;
- коммуникативные навыки;
- оперативного принятия и реализации решений;
- эффективного планирования рабочего времени.
Раздел II. Специальные квалификационные требования
3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих в Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники при Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - Государственная инспекция) должности гражданской службы категории "Руководители":
3.1. Высшей группы должностей:
3.1.1. Знания:
- основ права, экономики, социально-политических аспектов развития общества, управления персоналом;
- правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;
- программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;
- правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- основ проектного управления;
3.1.2. Навыки:
- координирования, аналитической работы и прогнозирования, системного подхода в решении задач, адаптации к новой ситуации и применения новых подходов в решении поставленных задач, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений;
- организации совместной деятельности, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликтов, владения приемами мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач;
- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- работы с базами данных;
- работы с системами управления проектами;
3.2. Главной группы должностей:
3.2.1. Знания:
- основ права, экономики, социально-политических аспектов развития общества, управления персоналом;
- правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий;
- программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;
- правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
- основ проектного управления;
3.2.2. Навыки:
- планирования, аналитической работы и прогнозирования, системного подхода в решении задач, адаптации к новой ситуации и применения новых подходов в решении поставленных задач, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений;
- систематизации и подготовки информации по направлению деятельности, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, подготовки правовых актов;
- организации совместной деятельности, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликтов, владения приемами мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач;
- стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- работы с базами данных;
- работы с системами управления проектами;
3.3. Ведущей группы должностей:
3.3.1. Знания:
- основ управления персоналом;
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
3.3.2. Навыки:
- планирования, организации совместной деятельности, осуществления контроля, аналитической работы и прогнозирования, организации и выполнения поставленных задач перед возглавляемым структурным подразделением; организации проведения мероприятий, консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами; ведения деловых переговоров, публичных выступлений, систематизации и подготовки информации по направлению деятельности структурного подразделения, подготовки правовых актов;
- владения приемами мотивации подчиненных, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
4. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих в Государственной инспекции должности гражданской службы категории "Специалисты":
4.1. Ведущей группы должностей:
4.1.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
4.1.2. Навыки:
- системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, ведения деловых переговоров, систематизации и подготовки аналитического, информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения, подготовки правовых актов, консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных;
4.2. Старшей группы должностей:
4.2.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
4.2.2. Навыки:
- систематизации и подготовки информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
5. Квалификационные требования к профессиональным знаниям гражданских служащих, замещающих в Государственной инспекции должности гражданской службы категории "Обеспечивающие специалисты":
5.1. Ведущей группы должностей:
5.1.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
5.1.2. Навыки:
- системного подхода в решении задач, ведения деловых переговоров, подготовки аналитического, информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения, консультирования, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных;
5.2. Старшей группы должностей:
5.2.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
5.2.2. Навыки:
- применения специальных знаний предметной области деятельности, систематизации и подготовки информационного материала по направлению деятельности структурного подразделения, консультирования;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных;
5.3. Младшей группы должностей:
5.3.1. Знания:
- аппаратного и программного обеспечения;
- возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
- общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
5.3.2. Навыки:
- планирования конкретных действий, работы с информацией, текстами, составления документов справочно-информационного характера;
- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
- работы в операционной системе;
- управления электронной почтой;
- работы в текстовом редакторе;
- работы с электронными таблицами;
- подготовки презентаций;
- использования графических объектов в электронных документах;
- работы с базами данных.
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Омский Вестник № 50 от 18.11.2011 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.000 Государственная служба в Российской Федерации (см. также 060.020.180), 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: