О порядке уведомительной регистрации организаций, привлекаемых работодателями для аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан



Признан утратившим силу приказом Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан от 07.10.2010 г. № 540

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ

РЕСПУБЛИКА ТАТАРСТАН

от 11.03.2009 г. № 76

О порядке уведомительной регистрации организаций, привлекаемых работодателями для аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан

Изменения:

Приказ Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ от 17.06.2009 г. № 241.

В целях повышения качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый «Порядок уведомительной регистрации организаций, привлекаемых работодателями для аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан».

2. Признать утратившим силу Постановления Государственного комитета Республики Татарстан по труду и занятости:

от 27 апреля 2000г. № 5 «Об утверждении Положения о порядке выдачи, контроля и аннулирования Разрешения на право проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях всех организационно-правовых форм и форм собственности, зарегистрированных в Республике Татарстан».

от 29 мая 2000г. № 8 «Об утверждении Положения о порядке выдачи Разрешения на право проведения оценки рабочих мест по фактору травмобезопасности в организациях всех организационно-правовых форм и форм собственности, зарегистрированных в Республике Татарстан».

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра Хасанова А.Р.

Министр А.Р.Шафигуллин

Утвержден приказом

Министерства труда, занятости

и социальной защиты

Республики Татарстан

от 11.03.2009 г. № 76

Порядок уведомительной регистрации организаций, привлекаемых работодателями к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда в Республике Татарстан

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок уведомительной регистрации аттестующих организаций, привлекаемых к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан (далее - Порядок) разработан руководствуясь статьей 216 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Республики Татарстан «Об охране труда в Республике Татарстан» и на основании Положения о Министерстве труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан, утвержденного Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 15.08.2007 N 388 ".

Порядок регулирует отношения, возникающие в связи с уведомительной регистрацией организаций, привлекаемых работодателями для аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан (далее - аттестующая организация), а также ведением реестра аттестующих организаций (далее - Реестр).

1.2. Уведомительная регистрация (далее - Регистрация) аттестующих организаций осуществляется в целях информированности работодателей о действующих аттестующих организациях на территории Республики Татарстан и повышения качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда.

1.3. Регистрация аттестующих организаций осуществляется Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан (далее - Министерство) на добровольной и безвозмездной основе посредством внесения в Реестр сведений об аттестующей организации, установленных настоящим Порядком.

1.4. Основными задачами Регистрации аттестующих организаций являются:

создание Реестра аттестующих организаций;

оказание консультационной и методической помощи аттестующим организациям;

ежегодная оценка качества проведения аттестующими организациями в сторонних организациях аттестации рабочих мест по условиям труда;

актуализация перечня нормативно-правовых актов и документов, применяемых аттестующими организациями при проведении аттестации рабочих мест по условиям труда.

2. Порядок предоставления документов на уведомительную регистрацию.

2.1. Регистрацию аттестующих организаций осуществляет Управление условий и охраны труда Министерства (далее - Управление).

2.2. Регистрация производится на основании письменного заявления аттестующей организации, подаваемого по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку. К заявлению прилагаются:

копия учредительного документа, удостоверяющего государственную регистрацию;

копии документов, подтверждающих аккредитацию лаборатории аттестующей организации в установленном порядке, в том числе аттестат аккредитации с приложением области аккредитации;

сведения о наличии обученного персонала на право проведения аттестации рабочих мест по условиям труда по форме согласно приложение №2 к настоящему Порядку;

перечень нормативных и правовых актов и документов по охране труда, применяемый при проведении аттестации рабочих мест;

список организаций, на которых была проведена аттестация рабочих мест за прошедший год (за исключением вновь созданных организаций, которые представляют за текущий год).

2.3. Управление не позднее 20 дней со дня получения заявления о регистрации аттестующей организации готовит и вносит заключение об уведомительной регистрации или об отказе в этом (далее - заключение) на рассмотрение и утверждении комиссии по рассмотрению вопросов, связанных с уведомительной регистрацией аттестующих организаций (далее - Комиссия), о соответствии (не соответствии) аттестующей организации требованиям, установленным настоящим порядком.

Комиссия не позднее семи дней со дня поступления заключения рассматривает его и принимает решение об утверждении заключения либо отказе в его утверждении. В случае утверждения комиссией заключения Управления представляет министру труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан проект Свидетельства о внесении в Реестр организаций, привлекаемых к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан (далее - Свидетельство) по форме согласно приложению № 2 к Порядку.

2.4. В Регистрации может быть отказано, если документы, перечисленные в пункте 2.2 настоящего Порядка, представлены не в полном объеме или представленные документы содержат недостоверную (искаженную) информацию.

2.5. При отказе в регистрации Управление письменно уведомляет аттестующую организацию о причинах отказа.

2.6. Отказ в регистрации не является препятствием для повторной подачи заявления о регистрации при условии устранения оснований.

В случае утраты Свидетельства выдается дубликат.

3. Порядок ведения реестра аттестующих организаций.

3.1. Управление формирует и ведет Реестр в специальном журнале, хранит документы и материалы, представленные для регистрации, а также для внесения изменений в Реестр.

3.2. Электронный вариант Реестра размещается на сайте Министерства: , который поддерживается в актуальном состоянии. При несоответствии между записями на бумажных и электронных носителях приоритет имеют записи на бумажных носителях.

3.3. В Реестр вносятся следующие сведения:

регистрационный номер и дата выдачи Свидетельства;

полное и сокращенное наименование организации;

адрес (фактический), телефон, факс, E-mail, http: //;

номер и срок действия Свидетельства;

информация о прохождении аудита (дата и номер акта);

фамилия И.О. руководителя аттестующей организации.

3.4. Аттестующая организация включается в Реестр с выдачей Свидетельства на срок до трех лет, но не более срока действия документа, подтверждающего аккредитацию лаборатории аттестующей организации в установленном порядке.

3.5. При продлении срока действия Регистрации аттестующая организация за один месяц до истечения срока действия Свидетельства направляет заявление в Министерство для получения нового Свидетельства, при этом новый регистрационный номер не присваивается.

3.6. В случае изменения наименования, адреса, и иных данных, содержащихся в Реестре, аттестующая организация подает соответствующие сведения для внесения изменений в Реестр и получает новое Свидетельство, при этом регистрационный номер остается неизменным.

3.7. В случае ликвидации аттестующей организации в журнал регистрации вносится соответствующая запись о прекращении ее деятельности, и информация об организации удаляется с электронного варианта Реестра.

4. Условия ведения реестра аттестующих организаций

4.1. Для поддержания Реестра в актуальном состоянии Управление один раз в год в течение срока действия Свидетельства осуществляет аудит аттестующей организации.

4.2. Аудит осуществляется путем выборочной оценки материалов аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенных аттестующими организациями в сторонних организациях, а также анализа перечня нормативных правовых актов.

Управление при поступлении жалоб (заявлений) от работников и юридических лиц о нарушениях процедуры проведения аттестации рабочих мест по условиям труда любой из аттестующей организацией, включенной в Реестр, имеет право осуществлять выездные проверки аттестующей организации на предмет качества проведения аттестации рабочих мест по условиям труда

4.3. Управление по результатам проведения аудита составляет Акт по форме согласно приложению № 5 к настоящему Порядку.

Информация о проведении аудита отражается в Реестре и на сайте Министерства.

4.4. В случае если по результатам проведения аудита аттестующей организации, а также по заявкам работодателей при проведении экспертизы качества материалов аттестации рабочих мест по условиям труда будут выявляться неоднократные несоблюдения требований нормативных правовых актов по охране труда, ранее выданное Свидетельство аттестующей организации отзывается.

Решение об отзыве у аттестующей организации Свидетельства принимается Комиссией, на основании заключения Управления.

4.5. После принятия решения об отзыве Свидетельства в журнал регистрации вносится соответствующая запись, и информация об аттестующей организации удаляется с сайта Министерства.

4.6. Управление не позднее трех рабочих дней с момента принятия решения об уведомительной регистрации или об отказе в этом, а также проведения аудита направляет по почте аттестующей организации письмо с приложением Свидетельства (в случае положительного решения Комиссии) и/или Акта о проведении аудита. При наличии в заявлении, подаваемого для уведомительной регистрации, просьбы о получении аттестующей организацией Свидетельства и/или Акта о проведении аудита непосредственно в Управлении, указанные документы аттестующей организации по почте не направляются, а выдаются в Управлении.

Приложение № 1

к Порядку уведомительной

регистрации организаций,

привлекаемых работодателями

для аттестации рабочих мест

по условиям труда на территории

Республики Татарстан

№ _________от _________

Министру труда, занятости

и социальной защиты

Республики Татарстан

А.Р. Шафигуллину

ЗАЯВЛЕНИЕ

Прошу ___________________________________________________________

(полное наименование аттестующей организации)

зарегистрировать и внести в Реестр аттестующих организаций, привлекаемых к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан.

Адрес, ___________________________________________________________

Телефон/факс: _______________________ эл. адрес: __________________

Руководитель ___________________________________________________

Приложения:

1. Копия учредительного документа, удостоверяющего государственную регистрацию;

2. Копии документов, подтверждающих аккредитацию лаборатории аттестующей организации в установленном порядке, в том числе аттестат аккредитации с приложением области аккредитации;

3. Перечень нормативно-правовых актов и документов по охране труда, применяемый при проведении аттестации рабочих мест;

4. Сведения о наличии обученного персонала на право проведения аттестации рабочих мест по условиям труда по форме согласно Приложению № 3;

5. Список организаций, на которых была проведена аттестация рабочих мест за прошедший год (за исключением вновь созданных организации, которые представляют за текущий год).

Мы согласны с порядком и условиями регистрации и включения сведений о нашей организации в Реестр организаций, привлекаемых к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан, в соответствии с Порядком, утвержденным Приказом Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан от « » _________ 20 г № __.

Руководитель организации _________________________________(Ф.И.О.)

(подпись) М.П.

Приложение № 2

к Порядку уведомительной регистрации

организаций, привлекаемых

работодателями для аттестации

рабочих мест по условиям труда

на территории Республики Татарстан

Сведения о наличии обученного персонала на право проведения аттестации рабочих мест по условиям труда

№ п/п

Ф.И.О.

Должность

Обучение

Виды

проводимых

испытаний

Дата и номер

Свидетельства,

Сертификата,

Примечания

1

2

3

4

5

6

7

Руководитель аттестующей организации ___________________________

(подпись) М.П. ФИО

Приложение № 3

К порядку уведомительной регистрации

организаций, привлекаемых

работодателями для аттестации

рабочих мест по условиям труда

на территории Республики Татарстан

Реестр организаций, привлекаемых работодателями к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан

№ п/п

Регистрационный

номер

Свидетельства,

дата выдачи

Полное и

сокращенное наименование организации

Адрес (фактический), телефон, факс.

Срок действия Свиде-тельства

Информация о прохождении

аудита (дата и номер

акта)

Ф.И.О. руководителя аттестующей организации

Приме-чания

1

2

3

4

5

6

7

Приложение № 4

к Порядку уведомительной регистрации

организаций, привлекаемых

работодателями для аттестации

рабочих мест по условиям труда

на территории Республики Татарстан

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

420044, РТ, г. Казань, ул. Волгоградская, 47, тел. 227-20-01, факс 523-72-54

СВИДЕТЕЛЬСТВО

о внесении в Реестр организаций, привлекаемых работодателями для аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан

№__________/20 Дата выдачи « » 20 г.

Настоящее Свидетельство выдано в соответствии с Порядком уведомительной регистрации организаций, привлекаемых к проведению работодателями аттестации рабочих мест по условиям труда на территории Республики Татарстан, утвержденным приказом Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан от « » ____ 20 г. № ____.

______________________________________________________________________

(Полное наименование аттестующей организации)

Meстонахождение ___________________________________________________

(Индекс, адрес)

Свидетельство действительно до « »_____________20 г.

Свидетельство не заменяет документы, выдаваемые в соответствии с законодательством для осуществления деятельности по предоставлению услуг в сфере аттестации рабочих мест по условиям труда.

Министр труда, занятости и

социальной защиты

Республики Татарстан М.П.

Приложение № 5

к Порядку уведомительной регистрации

организаций, привлекаемых

работодателями для аттестации

рабочих мест по условиям труда

на территории Республики Татарстан

Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан

Управление условий и охраны труда

АКТ №_

Казань « » ___________20 г.

проведения аудита аттестующей организации

_____________________________________________________________________

(название аттестующей организации)

адрес: ________________________________________________________________

количество сотрудников:_________________________________________________

Сотрудниками Управления условий и охраны труда Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан: ________________________________

(Ф.И.О., должность)

рассмотрены:

1. Аттестат аккредитации ___________ № _____от _______

действителен до __________

2. Перечень нормативно-правовых актов и документов, устанавливающий требования к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда.

3. Сведения о наличии обученного персонала.

4. Перечень организаций, на которых была проведена аттестация рабочих за последний год.

На основании выборочного аудита материалов аттестации рабочих мест по условиям труда ________ (название предприятия, где была проведена аттестация) _______ установлено:

Гигиеническая оценка условий труда:

Протоколы по физическим факторам проведены -_________________

Протоколы по химическим факторам -_________________

Протоколы по биологическим факторам -_________________

Оценка напряженности трудового процесса -_________________

Оценка тяжести трудового процесса -_________________

Оценка травмобезопасности рабочих мест -_________________

Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты -

__________________________________

Карты аттестации рабочих мест по условиям труда:

__________________________________

Предоставление льгот и компенсаций за работу во вредных и опасных условиях труда и их соответствие условиям труда: _____________________________________

Прочие замечания: ________________________________

Выводы:

Начальник Управления

условий и охраны труда ____________________ ____________________

(подпись) Ф.И.О.

Начальник отдела аттестации

рабочих мест ____________________ ____________________

(подпись) Ф.И.О.