Основная информация

Дата опубликования: 11 сентября 2012г.
Номер документа: RU92000201201135
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Забайкальский край
Принявший орган: Министерство трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ И

Утратил силу – приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 22.10.2020 №1175

МИНИСТЕРСТВО ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ И

ДЕМОГРАФИЧЕСКОЙ ПОЛИТИКИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

«11» сентября 2012 года                                                                                                                № 11

О внесении изменений в Административный регламент предоставления органом местного самоуправления государственной услуги по обеспечению организаций нормативными правовыми актами в области охраны труда на территории муниципального образования, в рамках осуществления отдельных государственных полномочий в сфере государственного управления охраной труда

В соответствии с постановлением Правительства Забайкальского края от 20 июля 2011 года № 266 «О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг», учитывая экспертное заключение Управления Министерства юстиции РФ по Забайкальскому краю,

приказываю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Административный регламент предоставления органом местного самоуправления государственной услуги по обеспечению организаций нормативными правовыми актами в области охраны труда на территории муниципального образования, в рамках осуществления отдельных государственных полномочий в сфере государственного управления охраной труда, утвержденный приказом Министерства трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края от 25 июня 2012 года № 07.

2. Опубликовать в электронном издании «Эталонный банк правовой информации «Законодательство России».

3. Отменить приказ Министерства трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края от 07 марта 2012 года № 01 «Об утверждении Административного регламента предоставления органом местного самоуправления муниципальной услуги по обеспечению организаций нормативными правовыми актами в области охраны труда на территории муниципального образования, в рамках осуществления отдельных государственных полномочий в сфере государственного управления охраной труда».

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. руководителя Министерства

И.Н. Шестакова

Утверждены

приказом Министерства трудовых

ресурсов и демографической

политики Забайкальского края

от «11» сентября 2012 года № 11

Изменения, которые вносятся в Административный регламент предоставления органом местного самоуправления государственной услуги по обеспечению организаций нормативными правовыми актами в области охраны труда на территории муниципального образования, в рамках осуществления отдельных государственных полномочий в сфере государственного управления охраной труда, утвержденный приказом Министерства трудовых ресурсов и демографической политики Забайкальского края от 25 июня 2012 года № 07.

1. Пункт 2.5.1. дополнить словами:

«- Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ (ред. от 11.07.2011) «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

- Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

- Закон РФ от 27.04.1993 № 4866-1 (ред. от 09.02.2009) «Об обжаловании в суд действий и решений, нарушающих права и свободы граждан»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 16.05.2011 № 373 (ред. от 30.06.2012);

- постановление Правительства Забайкальского края от 20.06.2011 № 266 «О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг».

2. Пункт 2.9.1. изложить в следующей редакции:

«Оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги нет».

3. Раздел 5. изложить в следующей редакции:

«Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) Органа МС, предоставляющего государственную услугу, а также его должностных лиц.

5.1. Информация для заявителя о его праве на досудебное (внесудебное) обжалование действий (бездействия) и решений, принятых (осуществляемых) в ходе предоставления государственной услуги.

5.1.1. Информация о праве заявителя на досудебное (внесудебное) обжалование действий (бездействия) и решений, принятых (осуществляемых) в ходе предоставления государственной услуги, предоставляется в порядке, предусмотренном пунктами 1.5. и 1.8. настоящего Административного регламента.

5.1.2. Предмет досудебного (внесудебного) обжалования.

В досудебном (внесудебном) порядке обжалуются решения и действия (бездействие) Органа МС, предоставляющего государственную услугу, его должностных лиц (специалистов).

Заявитель может обратиться с жалобой (Образец - Приложение № 4) по основаниям и в порядке, установленным статьями 11.1 и 11.2 Федерального закона от 27.07.2010 № 210-ФЗ, в том числе в следующих случаях:

1) нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги;

2) нарушение срока предоставления государственной услуги;

3) требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Забайкальского края, настоящим Административным регламентом для предоставления государственной услуги;

4) отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Забайкальского края, настоящим Административным регламентом для предоставления государственной услуги, у заявителя;

5) отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми Забайкальского края, настоящим Административным регламентом;

6) затребование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Забайкальского края, настоящим Административным регламентом;

7) отказ Органа МС, предоставляющего государственную услугу, должностного лица органа, предоставляющего государственную услугу в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги в документах, либо нарушение установленного срока таких исправлений.

5.1.3. Органы государственной власти и должностные лица, которым может быть направлена жалоба заявителя в досудебном (внесудебном) порядке.

5.1.3.1. В досудебном (внесудебном) порядке обжалуются действия (бездействие) и решения должностных лиц (специалистов):

1) в Орган МС - руководителю Органа МС;

2) в Администрацию Губернатора Забайкальского края.

5.1.4. Порядок подачи и рассмотрения жалобы.

5.1.4.1. Жалоба подается в письменной форме на бумажном носителе, или в электронной форме руководителю Органа МС. Жалобы на решения, принятые руководителем Органа МС, подаются в Администрацию Губернатора Забайкальского края.

5.1.5. Сроки рассмотрения жалобы.

5.1.5.1. Жалоба, поступившая руководителю Органа МС подлежит рассмотрению должностным лицом, наделенным полномочиями по рассмотрению жалоб, в течение пятнадцати рабочих дней со дня ее регистрации, а в случае обжалования отказа Органа МС, в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений - в течение пяти рабочих дней со дня ее регистрации.

5.1.6. Перечень оснований для приостановления рассмотрения жалобы в случае, если возможность приостановления предусмотрена законодательством Российской Федерации.

5.1.6.1. Основания для приостановления рассмотрения жалобы отсутствуют.

5.1.7. Результат рассмотрения жалобы.

5.1.7.1. По результатам рассмотрения жалобы руководитель органа МС принимает одно из следующих решений:

1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также в иных формах;

2) отказывает в удовлетворении жалобы.

5.1.8. Порядок обжалования решения по жалобе.

5.1.8.1. В случае если заявитель не удовлетворен решением, принятым в ходе рассмотрения жалобы, или непринятия по ней решения, то заявитель вправе обратиться в Администрацию Губернатора Забайкальского края.

5.1.9. Право заявителя на получение информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы

5.1.9.1. Заявитель имеет право на получение исчерпывающей информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы.

5.1.10.Способы информирования заявителей о порядке подачи и рассмотрения жалобы.

5.1.10.1. Информация о порядке подачи и рассмотрения жалобы размещается на официальном сайте Органа МС в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", в федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)", а также может быть сообщена заявителю специалистами Органа МС при личном контакте, с использованием почтовой, телефонной связи, посредством электронной почты.

5.2. В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы признаков состава административного правонарушения или преступления, должностное лицо, наделенное полномочиями по рассмотрению жалоб в соответствии с п.п. 5.1.4.1. настоящего Административного регламента, незамедлительно направляет имеющиеся материалы в органы прокуратуры.»

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.140 Охрана труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать