ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБ...



МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ПРИКАЗ

от 13 ноября 2019 года № 2029-Д

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО ОЦЕНКЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

Государственный комитет Республики Башкортостан по делам юстиции 17.12.2019 года № 14393

В соответствии с постановлением Правительства Республики Башкортостан от 27 октября 2008 года № 372 «Об оплате труда работников государственных учреждений образования, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан», постановлением Правительства Республики Башкортостан от 13 августа 2015 года № 311 «Об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Республики Башкортостан», приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 28 июня 2019 года № 1154-Д «Об утверждении показателей и критериев оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан, и их руководителей и работников, Положения о премировании руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан» п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о комиссии по оценке эффективности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения и образования, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан.

2. Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в установленном законодательством порядке в Государственный комитет Республики Башкортостан по делам юстиции.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. министра

  И.В. Кононова

Утверждено

приказом Министерства здравоохранения

Республики Башкортостан

от 13 ноября 2019 года № 2029-Д

Положение о комиссии по оценке эффективности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения и образования, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение определяет порядок работы Комиссии по оценке эффективности деятельности руководителей государственных учреждений здравоохранения и образования, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан (далее соответственно – Комиссия, Учреждение).

ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМИССИИ

2.1. Обеспечение деятельности Комиссии осуществляет отдел экономики и оплаты труда Министерства здравоохранения Республики Башкортостан.

2.2. В своей деятельности Комиссия руководствуется Трудовым кодексом Российской Федерации, настоящим Положением и действующим законодательством Российской Федерации, Республики Башкортостан.

СОСТАВ КОМИССИИ

3.1. Комиссия состоит из 12 членов. Состав Комиссии утверждается приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан.

3.2. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.

3.3. Председатель Комиссии:

осуществляет общее руководство работой Комиссии;

определяет место, дату и время заседания Комиссии;

обеспечивает и контролирует выполнение решений Комиссии;

подписывает протокол заседания Комиссии.

При отсутствии председателя Комиссии его функции выполняет заместитель председателя Комиссии.

3.4. Председательствует на заседании Комиссии председатель Комиссии либо его заместитель (по поручению председателя Комиссии).

Председательствующий на заседании Комиссии:

утверждает повестку дня заседания Комиссии;

открывает и закрывает заседание Комиссии, предоставляет слово членам Комиссии;

обеспечивает соблюдение норм настоящего Положения;

формирует вопросы для принятия решения и внесения в протокол, ставит их на голосование.

3.5. Члены Комиссии:

выступают и пользуются правом голоса при рассмотрении Комиссией любых вопросов повестки дня;

вправе сформулировать в письменной форме особое мнение по любому из решений Комиссии, принятых на заседании, на котором они присутствовали;

осуществляют рассмотрение и проверку документов, представленных Учреждениями;

подписывают протокол заседания Комиссии.

3.6. Секретарь Комиссии:

координирует работу по организационному обеспечению деятельности Комиссии;

оповещает членов Комиссии о предстоящих заседаниях Комиссии;

обеспечивает подготовку материалов к заседаниям Комиссии;

осуществляет организационное обеспечение ведения заседания Комиссии;

при отсутствии кворума, необходимого для принятия Комиссией решения, письменно уведомляет всех членов Комиссии о переносе заседания Комиссии на иную дату с указанием времени и места проведения заседания Комиссии;

ведет протокол заседания Комиссии, оформляет вынесенные результаты и решения Комиссии;

отвечает за ведение, сохранность и архивирование документации Комиссии.

В период временного отсутствия секретаря Комиссии председателем Комиссии назначается временно исполняющий обязанности секретаря Комиссии.

3.7. Состав Комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов ее членов на принимаемые ими решения.

ЗАДАЧИ КОМИССИИ

4.1. Основные задачи Комиссии:

4.1.1. оценка эффективности деятельности руководителей Учреждений;

4.1.2. определение размера премирования руководителя с учетом выполнения основных показателей Учреждения и критериев оценки эффективности работы руководителя.

ПОРЯДОК И СРОКИ СБОРА ДАННЫХ

5.1. Государственное казенное учреждение здравоохранения Республики Башкортостан «Медицинский информационно-аналитический центр» (далее – ГКУЗ РБ МИАЦ) осуществляет статистический сбор и анализ данных о выполнении показателей, установленных приказом Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 28 июня 2019 года № 1154-Д «Об утверждении показателей и критериев оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан, и их руководителей и работников, Положения о премировании руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан» (далее – Приказ), в автоматизированной информационной системе «Парус-бюджет 8. Сведение отчетности».

5.2. Учреждения предоставляют до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, в ГКУЗ РБ МИАЦ информацию о выполнении показателей и критериев оценки эффективности деятельности государственных Учреждений, и их руководителей по видам учреждений, предусмотренных Приказом, расчет суммы премии, а также информацию об итогах деятельности Учреждения за отчетный период.

5.3. ГКУЗ РБ МИАЦ в срок до 25 числа второго месяца, следующего за отчетным (за 4 квартал – до 5 числа третьего месяца, следующего за отчетным), предоставляет данные о выполнении показателей и критериев оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан, и их руководителей по видам учреждений за отчетный период в отдел экономики и оплаты труда Министерства здравоохранения Республики Башкортостан.

РАСЧЕТ КОЭФФИЦИЕНТА ПРЕМИИ

6.1. Расчет коэффициента премии руководителя Учреждения производится на основании выполнения показателей и критериев оценки эффективности деятельности Учреждений, и их руководителей по видам учреждений в соответствии с пунктами 1 - 14.1 приложения № 1 к Приказу.

6.2. Коэффициент премии руководителя Учреждения исчисляется как отношение фактического количества балов по итогам оценки деятельности руководителя к максимально возможному количеству баллов по показателям и критериям оценки эффективности деятельности Учреждений, и их руководителей по видам учреждений.

6.3. При невозможности применения какого-либо показателя, указанного в приложении № 1 к Приказу, в связи  со структурой Учреждения, данный показатель считается исполненным.

ЗАСЕДАНИЯ КОМИССИИ И ПОРЯДОК ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ

7.1. Заседание Комиссии проводится не реже 1 раза в квартал. Заседание Комиссии является правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 от общего числа членов Комиссии. Решение Комиссии принимается путем открытого голосования простым большинством голосов от числа присутствующих на ее заседании лиц, входящих в состав Комиссии. Каждый член Комиссии имеет один голос. В случае равенства – голос председателя является решающим.

7.2. По результатам голосования принимается решение о размере премирования руководителей Учреждений по итогам отчетного периода.

7.3. Решение Комиссии оформляется протоколом, подписывается присутствующими на заседании членами Комиссии в срок не позднее 5 рабочих дней с даты заседания и направляется на утверждение министру здравоохранения Республики Башкортостан.

7.4. Любой из членов Комиссии, не согласный с решением Комиссии, вправе выразить своё особое мнение, изложив его и обосновав на отдельном листе во время работы Комиссии. Особое мнение приобщается к протоколу до подписания его присутствующими на ее заседании лицами, входящими в состав Комиссии.

7.5. На основании указанного решения в течение 2 рабочих дней со дня подписания протокола издается приказ Министерства здравоохранения Республики Башкортостан о выплате премии руководителю Учреждения.