Основная информация

Дата опубликования: 14 сентября 2020г.
Номер документа: RU27000202001067
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Хабаровский край
Принявший орган: Министерство природных ресурсов Хабаровского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 14.09.2020 г. № 22-п

О ВЕДОМСТВЕННЫХ ФОРМАХ ПООЩРЕНИЯ МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

В целях поощрения работников природно-ресурсного комплекса Хабаровского края, а также лиц, оказывающих содействие в решении задач, возложенных на министерство природных ресурсов Хабаровского края, приказываю:

1.              Учредить следующие ведомственные формы поощрения министерства природных ресурсов Хабаровского края (далее также – министерство):

– Почетная грамота министерства природных ресурсов Хабаровского края;

– Благодарность министерства природных ресурсов Хабаровского края.

2.              Утвердить прилагаемые:

2.1.              Положение о Почетной грамоте министерства природных ресурсов Хабаровского края.

2.2.              Положение о Благодарности министерства природных ресурсов Хабаровского края.

3.               Управлению организационного, кадрового обеспечения и организации бюджетного процесса министерства:

3.1. Организовать работу по награждению ведомственными формами поощрения министерства в соответствии с настоящим приказом.

3.2.              В течение 3 дней со дня принятия настоящего приказа обеспечить направление его для опубликования на официальном интернет-портале нормативных правовых актов Хабаровского края https://laws.khv.gov.ru/ и в Собрании законодательства Хабаровского края.

3.3.              В 5-дневный срок после принятия настоящего приказа обеспечить направление его копии в прокуратуру Хабаровского края.

3.4.              В 7-дневный срок после дня первого официального опубликования настоящего приказа обеспечить направление в электронном виде его копии в формате, установленном приказом Минюста России от 31 марта 2017 г. № 50 "Об утверждении требований к форматам копий нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации и сведений об источниках их официального опубликования, представляемых в Министерство юстиции Российской Федерации в электронном виде для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации", а также сведений об источниках официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Хабаровскому краю и Еврейской автономной области для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации.

4.              Признать утратившим силу приказ министерства природных ресурсов Хабаровского края от 04 октября 2012 г. № 55-п "О ведомственных формах поощрения министерства природных ресурсов Хабаровского края".

И.о. министра природных

ресурсов Хабаровского края

А.Н. Ковальчук

.

Приложение

к приказу министерства

природных ресурсов

Хабаровского края

от 14.09.2020 № 22-п

      

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

1. Общие положения

1.1.              Почетная грамота министерства природных ресурсов Хабаровского края (далее соответственно – Почетная грамота, министерство) является формой поощрения работников и коллективов организаций (учреждений, предприятий), должностных лиц, замещающих в министерстве должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Хабаровского края (далее – работники министерства), коллективов организаций (учреждений, предприятий), иных граждан Российской Федерации (далее – граждане), за многолетний добросовестный труд и высокие результаты и достижения в сфере природопользования, охраны окружающей среды и сохранения традиционного образа жизни и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, проживающих в Хабаровском крае.

1.2.              Почетной грамотой могут награждаться:

1)              работники организаций (учреждений, предприятий), иные граждане за многолетний (не менее 5 лет) добросовестный труд и достижения в областях, указанных в п. 1.1 настоящего раздела. Награждение Почетной грамотой по указанным в настоящем подпункте основаниям может быть приурочено к юбилейным датам рождения (50, 55, 60, 65, 70 лет и далее каждые последующие 5 лет), профессиональным праздникам в сфере природопользования, памятным и праздничным датам;

2)              коллективы организаций (учреждений, предприятий), добившиеся в своей деятельности высоких результатов и достижений в областях, указанных в п. 1.1 настоящего положения. Награждение Почетной грамотой по указанным в настоящем подпункте основаниям может быть приурочено к профессиональным праздникам в сфере природопользования, юбилейным (20, 25, 50, 75, 100 лет и далее каждые последующие 25 лет со дня образования организации (учреждения, предприятия), памятным и праздничным датам.

3)              работники министерства за многолетний (не менее 5 лет) добросовестный труд и достижения в областях, указанных в п. 1.1 настоящего раздела. Награждение Почетной грамотой по указанным в настоящем подпункте основаниям может быть приурочено к юбилейным датам рождения (50, 55, 60, 65, 70 лет и далее каждые последующие 5 лет), профессиональным праздникам в сфере природопользования, памятным и праздничным датам, результатам работы министерства за год.

1.3.              Награжденные Почетной грамотой, могут быть представлены к повторному награждению Почетной грамотой не ранее чем через два года после предыдущего награждения при наличии новых заслуг.

2. Порядок представления и рассмотрения документов

на награждение Почетной грамотой

2.1.              При внесении предложений о награждении работников организаций (учреждений, предприятий), а также иных граждан Почетной грамотой руководителем организации (учреждения, предприятия), в котором работник осуществляет трудовую деятельность, или иным заинтересованным лицом в министерство направляются следующие документы:

– ходатайство;

– анкета кандидата на награждение Почетной грамотой, оформленная согласно приложению № 1 к настоящему Положению;

– наградной лист кандидата на награждение Почетной грамотой, оформленный согласно приложению № 2 к настоящему Положению;

– копия паспорта кандидата на награждение;

– согласие на обработку персональных данных кандидата на награждение Почетной грамотой по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.

Награждение Почетной грамотой работников министерства осуществляется на основании ходатайств руководителей структурных подразделений министерства.

2.2.              Для награждения Почетной грамотой коллективов организаций (учреждений, предприятий), от структурного подразделения министерства, курирующего направление деятельности организаций (учреждения, предприятия), министру природных ресурсов Хабаровского края (далее - министр) представляется ходатайство и краткая характеристика заслуг и достижений коллектива.

2.3.              Документы, указанные в подпунктах 2.1, 2.2. настоящего раздела, вносятся на рассмотрение в министерство (министру) не позднее чем за месяц до наступления предполагаемой даты награждения. Поступившие документы передаются в кадровое подразделение министерства.

2.4.              Ходатайство на награждение работника организации (учреждения, предприятия) Почетной грамотой заверяется подписью руководителя соответствующей организации (учреждения, предприятия).

2.5.              Ходатайство на нескольких работников организации (учреждения, предприятия), представляемых к награждению, оформляется единым списком с указанием их фамилий, имен, отчеств (при наличии), должностей.

2.6.              Документы, оформленные с нарушением установленного порядка и срока предоставления, указанного в пункте 2.3 настоящего Положения, к рассмотрению не принимаются.

2.7.              В случае установления министерством отсутствия предусмотренных пунктами 1.1, 1.2 раздела 1 настоящего Положения оснований для награждения Почетной грамотой лица, в отношении которого подано ходатайство о награждении, документы возвращаются внесшему их на рассмотрение в министерство лицу.

2.8.   В случае установления министерством наличия предусмотренных пунктами 1.1, 1.2 раздела 1 настоящего Положения оснований для награждения Почетной грамотой лица, в отношении которого подано ходатайство на награждение, награждение почетной грамотой оформляется правовым актом министерства. Подготовка данного правового акта и Почетной грамоты осуществляется кадровым подразделением министерства.

2.9.              Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке министром или по его поручению другим должностным лицом министерства.

2.10.              При объявлении Почетной грамоты работнику министерства выплачивается единовременное денежное поощрение в размере 1 тыс. (одной тысячи) рублей с учетом удержанных налогов в соответствии с действующим законодательством за счет средств фонда оплаты труда министерства.

2.11.              Копия приказа о награждении Почетной грамотой работника министерства приобщается к его личному делу, в трудовую книжку вносится соответствующая запись кадровым подразделением министерства.

Приложение № 1

к Положению о Почетной грамоте

министерства природных

ресурсов Хабаровского края

АНКЕТА

кандидата на награждение Почетной грамотой министерства природных ресурсов Хабаровского края

__________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, место работы (полное наименование организации (предприятия, учреждения) (при наличии)

_________________________________________________________________

(дата рождения, место рождения)

Сведения о работе

Месяц и год

Должность, место работы (род занятий)

поступления

ухода

Краткое описание заслуг, достигнутых показателей (до одного листа)

_________________________________________________________________

_________________________________________________________________

Сведения об имеющихся наградах и поощрениях

_________________________________________________________________

________________________        Расшифровка подписи

                                                                    (подпись)

м.п. (при наличии)

Начальник управления. Плетнева 

Приложение № 2

к Положению о Почетной грамоте

министерства природных ресурсов

Хабаровского края

                                                     НАГРАДНОЙ ЛИСТ

кандидата на награждение Почетной грамотой министерства природных ресурсов Хабаровского края

На ________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии), должность (при наличии), место работы (полное наименование организации (предприятия, учреждения) (при наличии)

__________________________________________________________________

представляемого к награждению Почетной грамотой министерства природных ресурсов Хабаровского края

Стаж работы в отрасли ______ лет. Число, месяц, год рождения _____________

Сведения об имеющихся наградах и поощрениях _________________________

__________________________________________________________________

                        (указывается вид награды (поощрения) и год награждения)

__________________________________________________________________

Характеристика кандидата  с  указанием  конкретных  особых  заслуг представляемого к поощрению:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Руководитель организации (предприятия, учреждения) или иное заинтересованное лицо

Председатель профкома

(при наличии в организации (учреждении, предприятии)

________________/___________

(подпись)               (расшифровка)

(дата)

________________/___________

(подпись)               (расшифровка)

(дата)

Приложение № 3

к Положению о Почетной грамоте

министерства природных ресурсов

Хабаровского края

СОГЛАСИЕ

на обработку персональных данных кандидата на награждение Почетной грамотой министерства природных ресурсов Хабаровского края

Я, __________________________________________________________________,

                               (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)

паспорт: серия ______ номер ___________, кем и когда выдан _____________

__________________________________________________________________,

код подразделения ______________, зарегистрированный(ая) по адресу

__________________________________________________________________

согласен(а) на обработку моих персональных данных министерством природных ресурсов Хабаровского края.

Под персональными данными я понимаю любую информацию, относящуюся ко мне прямо или косвенно как к субъекту персональных данных, в том числе: фамилия, имя, отчество, фотографии, дата и место рождения, адрес, контактные телефоны, другая информация.

Под обработкой персональных данных я понимаю любое действие (операцию) или совокупность действий (операций), совершаемых с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

Я согласен(а), что мои персональные данные будут ограниченно доступны министерству природных ресурсов Хабаровского края и использоваться им.

Настоящее согласие выдано без ограничения срока его действия.

Конфиденциальность персональных данных соблюдается в рамках исполнения Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных".

"___" ____________ 20__ г.                                                         _______________

(подпись)                                                                                                                       

Начальник управления делами                                                                              Л.В. Плетнева 

УТВЕРЖДЕНО

Приказом

министерства природных

ресурсов Хабаровского края

от 14.09.2020 № 22-п

ПОЛОЖЕНИЕ

О БЛАГОДАРНОСТИ МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ

ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

1. Общие положения

1.1.              Благодарность министерства природных ресурсов Хабаровского края (далее соответственно  ̶  Благодарность, министерство) является формой поощрения работников и коллективов организаций (учреждений, предприятий), должностных лиц, замещающих в министерстве должности государственной гражданской службы Хабаровского края и должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Хабаровского края (далее – работники министерства), и коллективов организаций (учреждений, предприятий), иных граждан Российской Федерации (далее – граждане), за многолетний добросовестный труд, достижения и активную результативную профессиональную деятельность в области природопользования, охраны окружающей среды и сохранения традиционного образа жизни и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока, проживающих в Хабаровском крае.

1.2.              Благодарность может быть объявлена:

1)              работникам организаций (учреждений, предприятий), иным гражданам за многолетний (не менее 3 лет) добросовестный труд и достижения в областях, указанных в п. 1.1 настоящего раздела. Благодарность по указанным в настоящем подпункте основаниям может быть приурочена к юбилейным датам рождения (50, 55, 60, 65, 70 лет и далее каждые последующие 5 лет), профессиональным праздникам в сфере природопользования, памятным и праздничным датам;

2)              коллективам организаций (учреждений, предприятий) за активную результативную профессиональную деятельность в областях указанных в п. 1.1 настоящего раздела. Объявление Благодарности по указанным в настоящем подпункте основаниям может быть приурочено к профессиональным праздникам в сфере природопользования, юбилейным (20, 25, 50, 75, 100 лет и далее каждые последующие 25 лет со дня образования организации (учреждения, предприятия), памятным и праздничным датам.

3)              работникам министерства за многолетний (не менее 3 лет) добросовестный труд и достижения в областях, указанных в п. 1.1 настоящего раздела. Благодарность по вышеназванным основаниям может быть приурочена к юбилейным датам рождения (50, 55, 60, 65, 70 лет и далее каждые последующие 5 лет), профессиональным праздникам в сфере природопользования, памятным и праздничным датам, результатам работы министерства за год и спортивным достижениям министерства.

1.6.              Благодарность может быть объявлена повторно после предыдущего награждения по новому конкретному поводу не ранее чем через один год.

2. Порядок представления и рассмотрения документов

об объявлении Благодарности

2.1.              При внесении предложений об объявлении Благодарности работников организаций (учреждений, предприятий), а также иных граждан руководителем организации (учреждения, предприятия), в котором работник осуществляет трудовую деятельность, или иным заинтересованным лицом в министерство направляются следующие документы:

– ходатайство;

– анкета кандидата на награждение Благодарностью, оформленная согласно приложению № 1 к настоящему Положению;

– наградной лист кандидата на награждение Благодарностью, оформленный согласно приложению № 2 к настоящему Положению;

– копия паспорта кандидата на награждение;

– согласие на обработку персональных данных кандидата на награждение Благодарностью по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению.

Лицам, указанным в подпункте 3 пункта 1.2. раздела 1 настоящего положения, Благодарность объявляется на основании ходатайств руководителя структурного подразделения министерства.

2.2.              Для объявления Благодарности коллективу организации (предприятия, учреждения) от структурного подразделения министерства, курирующего направление деятельности соответствующей организации (предприятия, учреждения), представляется министру природных ресурсов Хабаровского края (далее – министр) ходатайство и краткое обоснование заслуг и достижений коллектива.

2.3.              Документы об объявлении Благодарности, указанные в пунктах 2.1, 2.2 настоящего раздела, вносятся на рассмотрение в министерство (министру) не позднее чем за месяц до наступления предполагаемой даты награждения. Поступившие документы передаются в кадровое подразделение министерства.

2.4.              Ходатайство об объявлении Благодарности работнику организации (предприятия, учреждения) заверяется подписью руководителя организации (предприятия, учреждения).

2.5.              Ходатайство на нескольких работников организации (учреждения, предприятия), представляемых к объявлению Благодарности, оформляется единым списком с указанием их фамилий, имен, отчеств (при наличии), должностей (при наличии).

2.6.              Документы, оформленные с нарушением установленного порядка и срока предоставления, указанного в пункте 2.3 настоящего раздела, к рассмотрению не принимаются.

2.7.              В случае установления министерством отсутствия предусмотренных пунктами 1.1, 1.2 раздела 1 настоящего Положения оснований для награждения Благодарностью лица, в отношении которого подано ходатайство о награждении, документы возвращаются внесшему их на рассмотрение в министерство лицу.

2.8.   В случае установления министерством наличия предусмотренных пунктами 1.1, 1.2 раздела 1 настоящего Положения оснований для награждения Благодарностью, в отношении которого подано ходатайство на награждение, награждение Благодарностью оформляется правовым актом министерства. Подготовка данного правового акта и Почетной грамоты осуществляется кадровым подразделением министерства.

2.9.              Вручение Благодарности производится в торжественной обстановке министром или по его поручению другим должностным лицом министерства.

2.10.              При объявлении Благодарности работнику министерства выплачивается единовременное денежное поощрение в размере 1 тыс. (одной тысячи) рублей с учетом удержанных налогов в соответствии с действующим законодательством за счет средств фонда оплаты труда министерства.

2.11.              Копия приказа о поощрении Благодарностью работника министерства приобщается к его личному делу, в трудовую книжку вносится соответствующая запись кадровым подразделением министерства.

Приложение № 1

к Положению о Благодарности министерства природных ресурсов Хабаровского края

АНКЕТА

кандидата на награждение к награждению Благодарностью министерства природных ресурсов Хабаровского края

____________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии), должность (при наличии), место работы (полное наименование организации (предприятия, учреждения) (при наличии)

____________________________________________________________

(дата рождения, место рождения)

Сведения о работе

Месяц и год

Должность, место работы (род занятий)

поступления

ухода

Краткое описание заслуг, достигнутых показателей (до одного листа)

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Сведения об имеющихся наградах и поощрениях

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

_______________________        Расшифровка подписи

                                                                    (подпись)

м.п. (при наличии)

Начальник управления делами                                                                              Л.В. Плетнева 

Приложение № 2

к Положению

о Благодарности министерства природных ресурсов

Хабаровского края

                                                     НАГРАДНОЙ ЛИСТ

кандидата на награждение Благодарностью министерства природных ресурсов Хабаровского края

На ________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (при наличии), должность, место работы (полное наименование организации (предприятия, учреждения) (при наличии)

__________________________________________________________________,

представляемого к Благодарности министерства природных ресурсов Хабаровского края

Стаж работы в отрасли ______ лет. Число, месяц, год рождения _____________

Сведения об имеющихся наградах и поощрениях _________________________

__________________________________________________________________

                              (указывается вид награды (поощрения) и год награждения)

__________________________________________________________________

Характеристика кандидата  с  указанием  конкретных  особых  заслуг представляемого к поощрению:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Руководитель организации (предприятия, учреждения) или иное заинтересованное лицо

Председатель профкома

(при наличии в организации (учреждении, предприятии)

________________/___________

(подпись)               (расшифровка)

(дата)

________________/___________

(подпись)               (расшифровка)

(дата)

Начальник управления делами              Л.В. Плетнева 

Приложение № 3

к Положению о Благодарности министерства природных ресурсов

Хабаровского края

                              СОГЛАСИЕ

на обработку персональных данных кандидата на награждение Благодарностью министерства природных ресурсов Хабаровского края

Я, __________________________________________________________________,

                          (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)

паспорт: серия ______ номер ___________, кем и когда выдан _____________

__________________________________________________________________,

код подразделения ______________, зарегистрированный(ая) по адресу

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________,

согласен(а) на обработку моих персональных данных министерством природных ресурсов Хабаровского края.

Под персональными данными я понимаю любую информацию, относящуюся ко мне прямо или косвенно как к субъекту персональных данных, в том числе: фамилия, имя, отчество, фотографии, дата и место рождения, адрес, контактные телефоны, другая информация.

Под обработкой персональных данных я понимаю любое действие (операцию) или совокупность действий (операций), совершаемых с персональными данными, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, передачу (распространение, предоставление, доступ), обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.

Я согласен(а), что мои персональные данные будут ограниченно доступны министерству природных ресурсов Хабаровского края и использоваться им.

Настоящее согласие выдано без ограничения срока его действия.

Конфиденциальность персональных данных соблюдается в рамках исполнения Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных".

"___" ____________ 20__ г.                                              _______________

    (подпись)    

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 02.10.2020
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать