Основная информация
Дата опубликования: | 16 мая 2011г. |
Номер документа: | RU38000201100396 |
Текущая редакция: | 5 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Иркутская область |
Принявший орган: | Министерство здравоохранения Иркутской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Распоряжение главы администрации
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 16 мая 2011 года № 54-мпр
ОБ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ
{ИЗМЕНЕНИЕ И ДОПОЛНЕНИЕ
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 24 июня 2011 года № 77-мпр;
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 22 июля 2011 года № 84-мпр;
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 29.02.2012 года № 35-мпр;
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 7 февраля 2011года № 60 «О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 года № 145н «Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи», руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, подпунктом 22 пункта 7, пунктом 9 Положения о министерстве здравоохранения Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 16 июля 2010 года № 174-пп,
П Р И К А З Ы В А Ю:
1. Утвердить:
a) Перечень должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (Приложение 1);
б) Методику оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (Приложение 2);
в) Минимальные значения показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (Приложение 3).
2. Настоящий приказ распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.
3. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете «Областная».
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителей министра здравоохранения Иркутской области Купцевича А.С. и Каневского А.Б.
Министр
Г.М. Гайдаров
Приложение 1
К приказу министерства
здравоохранения Иркутской области
№ 54-мпр от 16.05.2011
Перечень должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
{перечень изменен приказом министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
1. Врачи-специалисты:
а) терапевтического профиля:
терапевты всех наименований (кроме терапевтов-участковых);
терапевты цеховых участков;
терапевты подростковые;
пульмонологи;
ревматологи;
кардиологи, в том числе детские;
гастроэнтерологи;
нефрологи, в том числе детские;
эндокринологи, в том числе детские;
диабетологи;
аллергологи-иммунологи;
гематологи;
инфекционисты;
неврологи;
дерматовенерологи;
неонатологи;
педиатры всех наименований (кроме педиатров-участковых);
б) хирургического профиля:
хирурги, в том числе детские;
сердечно-сосудистой хирургии;
торакальные хирурги;
колопроктологи;
травматологи-ортопеды;
онкологи, в том числе детские;
урологи, в том числе урологи-андрологи детские;
нейрохирурги;
отоларингологи;
офтальмологи;
акушеры-гинекологи
в) стоматологического профиля:
стоматологи;
стоматологи-ортодонты детские;
стоматологи детские;
стоматологи-терапевты;
стоматологи-хирурги;
г) по прочим специальностям:
врачи функциональной диагностики;
эндоскописты;
врачи-лаборанты лабораторий всех наименований;
ультразвуковой диагностики;
рентгенологи;
радиологи;
анестезиологи-реаниматологи;
физиотерапевты;
врачи по лечебной физкультуре;
рефлексотерапевты;
врачи центров здоровья, открытых в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье";
врачи дневных стационаров.
2. Специалисты со средним медицинским образованием:
медицинские сестры1 (кроме медицинской сестры участковой, медицинской сестры врача общей практики (семейного врача), медицинской сестры фельдшерско-акушерских пунктов);
медицинские сестры по физиотерапии;
медицинские сестры по функциональной диагностике;
медицинские сестры по массажу;
медицинские сестры-анестезисты;
медицинские сестры процедурных;
медицинские сестры перевязочных;
медицинские сестры операционные;
акушерки (кроме акушерок фельдшерско-акушерских пунктов);
фельдшеры всех наименований (кроме фельдшеров фельдшерско-акушерских пунктов);
зубные врачи;
лаборанты лабораторий всех наименований;
фельдшеры-лаборанты (медицинские лабораторные техники) лабораторий всех наименований;
рентгенолаборанты;
зубные техники, работающие со стоматологами-ортодонтами детскими;
гигиенисты стоматологические;
инструкторы по лечебной физкультуре;
медицинский технолог;
медицинские сестры дневных стационаров.
Примечание:
1 медицинские сестры, находящиеся в непосредственном контакте с пациентами медицинской организации или работающие с биологическим материалом пациентов.
Заместитель министра
А.С.Купцевич
Приложение 2
к приказу министерства
здравоохранения Иркутской области
от ____________ № ___
Методика оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
Глава 1. Общие положения
1. Настоящая Методика устанавливает правила оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
2. Настоящая Методика разработана в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 7 февраля 2011года № 60 «О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 года № 145н «Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи».
Глава 2. Методика оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
3. Основными целями предоставления выплат стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием являются:
а) обеспечение укомплектованности медицинских организаций врачами- специалистами и специалистами со средним медицинским образованием, оказывающим амбулаторно-поликлиническую медицинскую помощь;
б) предоставление амбулаторно-поликлинической медицинской помощи, в соответствии со стандартами ее оказания;
в) введение ориентированной на результаты деятельности системы оплаты труда врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, оказывающим амбулаторно-поликлиническую медицинскую помощь.
4. . Оценка деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводится за первое полугодие 2011 года, далее – ежемесячно, созданной в медицинской организации комиссией. Результаты оценки комиссии с предложениями по распределению стимулирующих выплат и по совершенствованию оказания амбулаторно-поликлинической помощи фиксируются в протоколе заседания комиссии.
{п 4 гл.2 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
5. Выплаты стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием осуществляются:
а) при выполнении утвержденных нормативов по каждому показателю;
б) с учетом объемов выполненных работ;
в) при условии наличия трудового договора по основной и совмещаемой должностям и соответствующего дополнительного соглашения к трудовому договору
{пп. «в» п.5 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
г) в пределах фонда стимулирующих выплат, образованного за счет полученных от страховых медицинских компаний средств по представленным реестрам оказанных услуг (посещений) в рамках реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
6. Выплаты стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием производятся одновременно с выплатой заработной платы и учитываются при исчислении средней заработной платы в целях предоставления медицинским работникам гарантий, установленных статьей 114, 139, 167, 183 и 187 Трудового кодекса Российской Федерации.
7. К выплатам стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием применяются районные коэффициенты, установленные законодательством Иркутской области и процентная надбавка, установленная законодательством Российской Федерации.
8. Выплаты производятся в соответствии с Положением, утвержденным локальным правовым актом медицинской организации по согласованию с представительным органом работников.
{п.8 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
9. Фонд стимулирующих выплат формируется следующим образом:
Фсв = Сфомс – Н – Фо – Фк где,
Фсв – фонд стимулирующих выплат;
Сфомс – сумма средств, предусмотренных на оплату труда с начислениями на выплаты по оплате труда, полученных от страховых медицинских организаций за оказанные услуги в рамках реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи;
Н – начисления на выплаты по оплате труда в установленном законодательством размере;
Фо – фонд на выплаты отпускных в соответствии со ст.114 Трудового кодекса РФ;
Фк – фонд на выплаты в соответствии с ст.167 Трудового кодекса РФ
91. В случае невыполнения в отчетном месяце показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием одним или несколькими работниками по решению комиссии может формироваться резервный фонд для осуществления стимулирующих выплат в течение отчетного года.
{п.91 дополнен в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
10. Фонд стимулирующих выплат включает в себя фонд стимулирующих для врачей специалистов и специалистов со средним медицинским образованием:
n
Фсв = ∑ Фсвj ,
j=1
где:
j - категория получателя выплат:
врач-специалист – {1}
специалист со средним медицинским образованием – {2}
Фонд стимулирующих выплат врачей-специалистов должен быть в два раза больше фонда стимулирующих выплат специалистам со средним медицинским образованием в расчете на одну среднемесячную занятую должность:
Фсв1 / Д1 = 2 * Фсв2 / Д2,
где:
Д1 – среднемесячная сумма занятых должностей врачей-специалистов;
Д2 – среднемесячная сумма занятых должностей специалистов со средним медицинским образованием.
11 С целью определения размера фондов стимулирующих выплат рассчитывается коэффициент превышения фонда стимулирующих выплат врачей-специалистов над фондом стимулирующих выплат специалистам со средним медицинским образованием:
k = Фсв1 / Фсв2, => k = 2 * Д1 / Д2,
Таким образом,
Фсв1 = Фсв * k / (1+k),
Фсв2 = Фсв / (1+k),
12. Размер выплаты, осуществляемой i-му работнику медицинской организации, относящемуся к j-ой категории, определяется по формуле:
Сij = Бij х С1бj,
где:
Бij – количество баллов, полученных по результатам оценки труда i-го работника медицинской организации, относящегося к j-ой категории получателей выплат
С1бj – стоимость 1-го балла для определения размеров стимулирующих выплат для j-ой категории получателя выплат рассчитывается по следующей формуле
n
С1бj = Фсвj / ∑ Бij , где
i=1
{п.12 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
13. Количество баллов, полученных по результатам оценки труда i-го работника медицинской организации, определяется следующим образом:
Бij = Оij / Н0ij, где
Оij – объем выполненной работы i-го работника медицинской организации, относящегося к j-ой категории получателей выплат
Н0ij - норматив объема выполняемой работы на занимаемую должность для i-го работника медицинской организации, относящегося к j-ой категории получателей выплат, в отчетном месяце при условии полной отработки.
{п.13 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
Заместитель министра
здравоохранения Иркутской
области
А.Б. Каневский
Приложение 3
к приказу министерства
здравоохранения Иркутской области
от ________________ № _____
Минимальные значения показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
1. Минимальные значения основных показателей оценки деятельности врачей-специалистов1
№ п/п
Показатели
Значение показателя для специальностей соответствующего профиля
Терапевтического профиля
Хирургического профиля
Стоматологического профиля
По прочим специалистам
1
Процент выполнения нормативов объемов медицинской помощи на должность врача-специалиста исходя из функции врачебной должности
100%
100%
100%
100%
2
Процент выявленных на ранней стадии заболеваний по профилю врача-специалиста от общего числа заболеваний, выявленных врачом-специалистом
Не менее 50%
Не менее 50%
-
-
3
Процент выявленных запущенных заболеваний по профилю врача-специалиста от общего числа заболеваний, выявленных врачом-специалистом
Не более 30%
Не более 30%
Не более 20%
-
4
Процент случаев расхождения диагнозов при направлении в стационар и клинического диагноза стационара от общего числа направленных в стационар
Не более 5%
Не более 20%
Не более 5%
-
5
Процент осложнений при проведении операций, лечебно-диагностических манипуляций, зафиксированных в медицинской документации (для врачей-специалистов хирургического профиля), от общего числа проведенных операций, лечебно-диагностических манипуляций
-
Не более 3%
Не более 3%
Не более 1%
6
Процент случаев несвоевременной госпитализации, приводящей к ухудшению состояния больного или развитию осложнений, по информации, представленной медицинской организацией, оказывающей стационарную медицинскую помощь, от общего числа направленных в стационар
0%
Не более 2%
0%
-
7
Процент случаев направления на плановую госпитализацию больных без предварительного обследования либо обследованных не в полном объеме в соответствии с установленными требованиями к предварительному обследованию от общего числа направленных в стационар
Не более 1%
Не более 2%
Не более 1% 2
-
8
Отсутствие обоснованных жалоб пациентов по результатам рассмотрения врачебной комиссии медицинской организации
Есть/нет
Есть/нет
Есть/нет
Есть/нет
9
Процент случаев некачественного оформления медицинской документации от общего количества случаев оформленной медицинской документации на основании актов проведения внутриведомственной или вневедомственной экспертизы
Не более 2%
Не более 5%
Не более 2%
Не более 2%
2. Минимальные значения дополнительных показателей оценки деятельности врачей-специалистов 1
№ п/п
Показатели
Значение показателя для специальностей соответствующего профиля
Терапевтического профиля
Хирургического профиля
Стоматологического профиля
По прочим специалистам
1
Активность помощи на дому, в процентах. Соответствие фактических значений плановым значениям по показателю 3
Да/нет
Да/нет
-
Да/нет
2
Процент полноты охвата диспансеризацией. Соответствие фактических значений плановым значениям по показателю 3
Да/нет
Да/нет
Не менее 80% 4
-
3
Участие в работе нозологически ориентированных школ, обучении основам здорового образа жизни 3
Да/нет
Да/нет
Да/нет
Да/нет
4
Наличие второй или первой квалификационной категории в соответствии с профессиональным стажем работы 5
Есть/Нет
Есть/Нет
Есть/Нет
Есть/Нет
5
Охват профилактическими мероприятиями первичных пациентов
-
-
не менее 50% 6
-
6
Процент санированных пациентов от первичных
-
-
не менее 30% 7
-
7
Число пациентов, взятых на первичное лечение в день
-
-
не менее 1 8
-
Примечание:
1 в случае если врач-специалист является заведующим отделением, то в качестве показателей оценки деятельности принимаются средние значения показателей по отделению. Критерии, указанные в данной таблице, применяются в том числе и для фельдшеров, осуществляющих самостоятельный амбулаторный прием.
2 для врачей-стоматологов специализированных стоматологических поликлиник полным обследованием считать рентгенологическое исследование челюстно-лицевой области и направление к участковому терапевту или педиатру для проведения лабораторных методов диагностики.
3 перечень врачей-специалистов и плановые значения показателей для конкретных специалистов устанавливаются комиссиями, созданными в медицинских организациях с целью оценки деятельности врачей-специалистов и специалистов со средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (применить с 01.07.2011).
4 применяется для стоматологов, работающих в организованных коллективах, имеющих стационарные стоматологические кабинеты.
5 с 01.01.2012 в случае отсутствия соответствующей профессиональному стажу квалификационной категории (второй или первой), сумма начисленной в соответствии с Методикой оценки деятельности специалиста с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, стимулирующей выплаты снижается не менее чем на 50%. Соответствующее решение комиссии медицинской организации фиксируется в протоколе заседания комиссии в установленном порядке.
6 для детских стоматологов и зубных врачей, работающих с детьми (применить с 01.07.2011).
7 для всех терапевтов-стоматологов, детских стоматологов и зубных врачей (применить с 01.07.2011).
8 для детских врачей-ортодонтов.
Оценка деятельности зубных врачей осуществляется на основании показателей, предусмотренных для оценки деятельности врачей-специалистов стоматологического профиля.
3. Минимальные значения основных показателей оценки деятельности специалистов со средним медицинским образованием 1
№ п/п
Показатели
Значение показателя
1.
Отсутствие случаев нарушения установленных санитарных правил и норм
Есть/нет
2.
Отсутствие осложнений при проведении лечебно-диагностических манипуляций, зафиксированных в медицинской документации
Есть/нет
3.
Отсутствие обоснованных жалоб пациентов по результатам рассмотрения врачебной комиссией медицинской организации
Есть/нет
4. Минимальные значения дополнительных показателей оценки деятельности специалистов со средним медицинским образованием 1
№ п/п
Показатели
Значение показателя
1.
Процент выполнения нормативов объемов медицинской помощи исходя из установленной нагрузки
100%
2.
Отсутствие нарушений сроков ортодонтических работ 2
Есть/Нет
3.
Наличие второй или первой квалификационной категории в соответствии с профессиональным стажем работы 3
Есть/Нет
4.
Отсутствие нарушений ведения медицинской документации
Есть/нет
Примечание:
1 для старших медицинских сестер отделений в качестве показателей оценки деятельности принимаются средние значения показателей по отделению;
2 для зубных техников, работающих с детскими врачами-ортодонтами и выполняющих работы для детей-сирот, детей-инвалидов и детей, находящихся под опекой и попечительством.
3 с 01.01.2012 в случае отсутствия соответствующей профессиональному стажу квалификационной категории (второй или первой), сумма начисленной в соответствии с Методикой оценки деятельности специалиста с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, стимулирующей выплаты снижается не менее чем на 50%. Соответствующее решение комиссии медицинской организации фиксируется в протоколе заседания комиссии в установленном порядке.
Заместитель министра
здравоохранения Иркутской области
А.С. Купцевич
{приложение 3 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
Распоряжение главы администрации
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 16 мая 2011 года № 54-мпр
ОБ РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ
{ИЗМЕНЕНИЕ И ДОПОЛНЕНИЕ
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 24 июня 2011 года № 77-мпр;
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 22 июля 2011 года № 84-мпр;
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 29.02.2012 года № 35-мпр;
приказ министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 7 февраля 2011года № 60 «О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 года № 145н «Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи», руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, подпунктом 22 пункта 7, пунктом 9 Положения о министерстве здравоохранения Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 16 июля 2010 года № 174-пп,
П Р И К А З Ы В А Ю:
1. Утвердить:
a) Перечень должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (Приложение 1);
б) Методику оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (Приложение 2);
в) Минимальные значения показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (Приложение 3).
2. Настоящий приказ распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.
3. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете «Областная».
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителей министра здравоохранения Иркутской области Купцевича А.С. и Каневского А.Б.
Министр
Г.М. Гайдаров
Приложение 1
К приказу министерства
здравоохранения Иркутской области
№ 54-мпр от 16.05.2011
Перечень должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
{перечень изменен приказом министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
1. Врачи-специалисты:
а) терапевтического профиля:
терапевты всех наименований (кроме терапевтов-участковых);
терапевты цеховых участков;
терапевты подростковые;
пульмонологи;
ревматологи;
кардиологи, в том числе детские;
гастроэнтерологи;
нефрологи, в том числе детские;
эндокринологи, в том числе детские;
диабетологи;
аллергологи-иммунологи;
гематологи;
инфекционисты;
неврологи;
дерматовенерологи;
неонатологи;
педиатры всех наименований (кроме педиатров-участковых);
б) хирургического профиля:
хирурги, в том числе детские;
сердечно-сосудистой хирургии;
торакальные хирурги;
колопроктологи;
травматологи-ортопеды;
онкологи, в том числе детские;
урологи, в том числе урологи-андрологи детские;
нейрохирурги;
отоларингологи;
офтальмологи;
акушеры-гинекологи
в) стоматологического профиля:
стоматологи;
стоматологи-ортодонты детские;
стоматологи детские;
стоматологи-терапевты;
стоматологи-хирурги;
г) по прочим специальностям:
врачи функциональной диагностики;
эндоскописты;
врачи-лаборанты лабораторий всех наименований;
ультразвуковой диагностики;
рентгенологи;
радиологи;
анестезиологи-реаниматологи;
физиотерапевты;
врачи по лечебной физкультуре;
рефлексотерапевты;
врачи центров здоровья, открытых в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье";
врачи дневных стационаров.
2. Специалисты со средним медицинским образованием:
медицинские сестры1 (кроме медицинской сестры участковой, медицинской сестры врача общей практики (семейного врача), медицинской сестры фельдшерско-акушерских пунктов);
медицинские сестры по физиотерапии;
медицинские сестры по функциональной диагностике;
медицинские сестры по массажу;
медицинские сестры-анестезисты;
медицинские сестры процедурных;
медицинские сестры перевязочных;
медицинские сестры операционные;
акушерки (кроме акушерок фельдшерско-акушерских пунктов);
фельдшеры всех наименований (кроме фельдшеров фельдшерско-акушерских пунктов);
зубные врачи;
лаборанты лабораторий всех наименований;
фельдшеры-лаборанты (медицинские лабораторные техники) лабораторий всех наименований;
рентгенолаборанты;
зубные техники, работающие со стоматологами-ортодонтами детскими;
гигиенисты стоматологические;
инструкторы по лечебной физкультуре;
медицинский технолог;
медицинские сестры дневных стационаров.
Примечание:
1 медицинские сестры, находящиеся в непосредственном контакте с пациентами медицинской организации или работающие с биологическим материалом пациентов.
Заместитель министра
А.С.Купцевич
Приложение 2
к приказу министерства
здравоохранения Иркутской области
от ____________ № ___
Методика оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
Глава 1. Общие положения
1. Настоящая Методика устанавливает правила оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
2. Настоящая Методика разработана в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 7 февраля 2011года № 60 «О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 года № 145н «Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи».
Глава 2. Методика оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
3. Основными целями предоставления выплат стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием являются:
а) обеспечение укомплектованности медицинских организаций врачами- специалистами и специалистами со средним медицинским образованием, оказывающим амбулаторно-поликлиническую медицинскую помощь;
б) предоставление амбулаторно-поликлинической медицинской помощи, в соответствии со стандартами ее оказания;
в) введение ориентированной на результаты деятельности системы оплаты труда врачам-специалистам и специалистам со средним медицинским образованием, оказывающим амбулаторно-поликлиническую медицинскую помощь.
4. . Оценка деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводится за первое полугодие 2011 года, далее – ежемесячно, созданной в медицинской организации комиссией. Результаты оценки комиссии с предложениями по распределению стимулирующих выплат и по совершенствованию оказания амбулаторно-поликлинической помощи фиксируются в протоколе заседания комиссии.
{п 4 гл.2 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
5. Выплаты стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием осуществляются:
а) при выполнении утвержденных нормативов по каждому показателю;
б) с учетом объемов выполненных работ;
в) при условии наличия трудового договора по основной и совмещаемой должностям и соответствующего дополнительного соглашения к трудовому договору
{пп. «в» п.5 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
г) в пределах фонда стимулирующих выплат, образованного за счет полученных от страховых медицинских компаний средств по представленным реестрам оказанных услуг (посещений) в рамках реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
6. Выплаты стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием производятся одновременно с выплатой заработной платы и учитываются при исчислении средней заработной платы в целях предоставления медицинским работникам гарантий, установленных статьей 114, 139, 167, 183 и 187 Трудового кодекса Российской Федерации.
7. К выплатам стимулирующего характера специалистам с высшим и средним медицинским образованием применяются районные коэффициенты, установленные законодательством Иркутской области и процентная надбавка, установленная законодательством Российской Федерации.
8. Выплаты производятся в соответствии с Положением, утвержденным локальным правовым актом медицинской организации по согласованию с представительным органом работников.
{п.8 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
9. Фонд стимулирующих выплат формируется следующим образом:
Фсв = Сфомс – Н – Фо – Фк где,
Фсв – фонд стимулирующих выплат;
Сфомс – сумма средств, предусмотренных на оплату труда с начислениями на выплаты по оплате труда, полученных от страховых медицинских организаций за оказанные услуги в рамках реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи;
Н – начисления на выплаты по оплате труда в установленном законодательством размере;
Фо – фонд на выплаты отпускных в соответствии со ст.114 Трудового кодекса РФ;
Фк – фонд на выплаты в соответствии с ст.167 Трудового кодекса РФ
91. В случае невыполнения в отчетном месяце показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием одним или несколькими работниками по решению комиссии может формироваться резервный фонд для осуществления стимулирующих выплат в течение отчетного года.
{п.91 дополнен в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
10. Фонд стимулирующих выплат включает в себя фонд стимулирующих для врачей специалистов и специалистов со средним медицинским образованием:
n
Фсв = ∑ Фсвj ,
j=1
где:
j - категория получателя выплат:
врач-специалист – {1}
специалист со средним медицинским образованием – {2}
Фонд стимулирующих выплат врачей-специалистов должен быть в два раза больше фонда стимулирующих выплат специалистам со средним медицинским образованием в расчете на одну среднемесячную занятую должность:
Фсв1 / Д1 = 2 * Фсв2 / Д2,
где:
Д1 – среднемесячная сумма занятых должностей врачей-специалистов;
Д2 – среднемесячная сумма занятых должностей специалистов со средним медицинским образованием.
11 С целью определения размера фондов стимулирующих выплат рассчитывается коэффициент превышения фонда стимулирующих выплат врачей-специалистов над фондом стимулирующих выплат специалистам со средним медицинским образованием:
k = Фсв1 / Фсв2, => k = 2 * Д1 / Д2,
Таким образом,
Фсв1 = Фсв * k / (1+k),
Фсв2 = Фсв / (1+k),
12. Размер выплаты, осуществляемой i-му работнику медицинской организации, относящемуся к j-ой категории, определяется по формуле:
Сij = Бij х С1бj,
где:
Бij – количество баллов, полученных по результатам оценки труда i-го работника медицинской организации, относящегося к j-ой категории получателей выплат
С1бj – стоимость 1-го балла для определения размеров стимулирующих выплат для j-ой категории получателя выплат рассчитывается по следующей формуле
n
С1бj = Фсвj / ∑ Бij , где
i=1
{п.12 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
13. Количество баллов, полученных по результатам оценки труда i-го работника медицинской организации, определяется следующим образом:
Бij = Оij / Н0ij, где
Оij – объем выполненной работы i-го работника медицинской организации, относящегося к j-ой категории получателей выплат
Н0ij - норматив объема выполняемой работы на занимаемую должность для i-го работника медицинской организации, относящегося к j-ой категории получателей выплат, в отчетном месяце при условии полной отработки.
{п.13 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
Заместитель министра
здравоохранения Иркутской
области
А.Б. Каневский
Приложение 3
к приказу министерства
здравоохранения Иркутской области
от ________________ № _____
Минимальные значения показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи
1. Минимальные значения основных показателей оценки деятельности врачей-специалистов1
№ п/п
Показатели
Значение показателя для специальностей соответствующего профиля
Терапевтического профиля
Хирургического профиля
Стоматологического профиля
По прочим специалистам
1
Процент выполнения нормативов объемов медицинской помощи на должность врача-специалиста исходя из функции врачебной должности
100%
100%
100%
100%
2
Процент выявленных на ранней стадии заболеваний по профилю врача-специалиста от общего числа заболеваний, выявленных врачом-специалистом
Не менее 50%
Не менее 50%
-
-
3
Процент выявленных запущенных заболеваний по профилю врача-специалиста от общего числа заболеваний, выявленных врачом-специалистом
Не более 30%
Не более 30%
Не более 20%
-
4
Процент случаев расхождения диагнозов при направлении в стационар и клинического диагноза стационара от общего числа направленных в стационар
Не более 5%
Не более 20%
Не более 5%
-
5
Процент осложнений при проведении операций, лечебно-диагностических манипуляций, зафиксированных в медицинской документации (для врачей-специалистов хирургического профиля), от общего числа проведенных операций, лечебно-диагностических манипуляций
-
Не более 3%
Не более 3%
Не более 1%
6
Процент случаев несвоевременной госпитализации, приводящей к ухудшению состояния больного или развитию осложнений, по информации, представленной медицинской организацией, оказывающей стационарную медицинскую помощь, от общего числа направленных в стационар
0%
Не более 2%
0%
-
7
Процент случаев направления на плановую госпитализацию больных без предварительного обследования либо обследованных не в полном объеме в соответствии с установленными требованиями к предварительному обследованию от общего числа направленных в стационар
Не более 1%
Не более 2%
Не более 1% 2
-
8
Отсутствие обоснованных жалоб пациентов по результатам рассмотрения врачебной комиссии медицинской организации
Есть/нет
Есть/нет
Есть/нет
Есть/нет
9
Процент случаев некачественного оформления медицинской документации от общего количества случаев оформленной медицинской документации на основании актов проведения внутриведомственной или вневедомственной экспертизы
Не более 2%
Не более 5%
Не более 2%
Не более 2%
2. Минимальные значения дополнительных показателей оценки деятельности врачей-специалистов 1
№ п/п
Показатели
Значение показателя для специальностей соответствующего профиля
Терапевтического профиля
Хирургического профиля
Стоматологического профиля
По прочим специалистам
1
Активность помощи на дому, в процентах. Соответствие фактических значений плановым значениям по показателю 3
Да/нет
Да/нет
-
Да/нет
2
Процент полноты охвата диспансеризацией. Соответствие фактических значений плановым значениям по показателю 3
Да/нет
Да/нет
Не менее 80% 4
-
3
Участие в работе нозологически ориентированных школ, обучении основам здорового образа жизни 3
Да/нет
Да/нет
Да/нет
Да/нет
4
Наличие второй или первой квалификационной категории в соответствии с профессиональным стажем работы 5
Есть/Нет
Есть/Нет
Есть/Нет
Есть/Нет
5
Охват профилактическими мероприятиями первичных пациентов
-
-
не менее 50% 6
-
6
Процент санированных пациентов от первичных
-
-
не менее 30% 7
-
7
Число пациентов, взятых на первичное лечение в день
-
-
не менее 1 8
-
Примечание:
1 в случае если врач-специалист является заведующим отделением, то в качестве показателей оценки деятельности принимаются средние значения показателей по отделению. Критерии, указанные в данной таблице, применяются в том числе и для фельдшеров, осуществляющих самостоятельный амбулаторный прием.
2 для врачей-стоматологов специализированных стоматологических поликлиник полным обследованием считать рентгенологическое исследование челюстно-лицевой области и направление к участковому терапевту или педиатру для проведения лабораторных методов диагностики.
3 перечень врачей-специалистов и плановые значения показателей для конкретных специалистов устанавливаются комиссиями, созданными в медицинских организациях с целью оценки деятельности врачей-специалистов и специалистов со средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи (применить с 01.07.2011).
4 применяется для стоматологов, работающих в организованных коллективах, имеющих стационарные стоматологические кабинеты.
5 с 01.01.2012 в случае отсутствия соответствующей профессиональному стажу квалификационной категории (второй или первой), сумма начисленной в соответствии с Методикой оценки деятельности специалиста с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, стимулирующей выплаты снижается не менее чем на 50%. Соответствующее решение комиссии медицинской организации фиксируется в протоколе заседания комиссии в установленном порядке.
6 для детских стоматологов и зубных врачей, работающих с детьми (применить с 01.07.2011).
7 для всех терапевтов-стоматологов, детских стоматологов и зубных врачей (применить с 01.07.2011).
8 для детских врачей-ортодонтов.
Оценка деятельности зубных врачей осуществляется на основании показателей, предусмотренных для оценки деятельности врачей-специалистов стоматологического профиля.
3. Минимальные значения основных показателей оценки деятельности специалистов со средним медицинским образованием 1
№ п/п
Показатели
Значение показателя
1.
Отсутствие случаев нарушения установленных санитарных правил и норм
Есть/нет
2.
Отсутствие осложнений при проведении лечебно-диагностических манипуляций, зафиксированных в медицинской документации
Есть/нет
3.
Отсутствие обоснованных жалоб пациентов по результатам рассмотрения врачебной комиссией медицинской организации
Есть/нет
4. Минимальные значения дополнительных показателей оценки деятельности специалистов со средним медицинским образованием 1
№ п/п
Показатели
Значение показателя
1.
Процент выполнения нормативов объемов медицинской помощи исходя из установленной нагрузки
100%
2.
Отсутствие нарушений сроков ортодонтических работ 2
Есть/Нет
3.
Наличие второй или первой квалификационной категории в соответствии с профессиональным стажем работы 3
Есть/Нет
4.
Отсутствие нарушений ведения медицинской документации
Есть/нет
Примечание:
1 для старших медицинских сестер отделений в качестве показателей оценки деятельности принимаются средние значения показателей по отделению;
2 для зубных техников, работающих с детскими врачами-ортодонтами и выполняющих работы для детей-сирот, детей-инвалидов и детей, находящихся под опекой и попечительством.
3 с 01.01.2012 в случае отсутствия соответствующей профессиональному стажу квалификационной категории (второй или первой), сумма начисленной в соответствии с Методикой оценки деятельности специалиста с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, стимулирующей выплаты снижается не менее чем на 50%. Соответствующее решение комиссии медицинской организации фиксируется в протоколе заседания комиссии в установленном порядке.
Заместитель министра
здравоохранения Иркутской области
А.С. Купцевич
{приложение 3 в редакции приказа министерства здравоохранения Иркутской области от 11.12.2012 № 228-мпр}
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Областная № 79 от 20.07.2011 с.6 |
Рубрики правового классификатора: | 140.010.020 Управление в сфере здравоохранения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: