Основная информация
Дата опубликования: | 17 марта 2015г. |
Номер документа: | RU68000201500139 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Тамбовская область |
Принявший орган: | Управление труда и занятости населения Тамбовской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
управление труда и занятости населения Тамбовской области
ПРИКАЗ
17.03.2015
г.Тамбов
№ 41-П
О внесении изменений в приказ управления труда и занятости населения тамбовской области от 04.03.2014 № 39-п «Об организации работы по реализации дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места» (в редакции от 27.02.2015)
В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11.02.2015 № 76 «О внесении изменений в форму сведений о закрепляемости инвалидов на оборудованных (оснащенных) рабочих местах, утвержденную приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.01.2014 № 63 «О проведении мониторинга создания оборудованных (оснащенных) рабочих местах и трудоустройства на них незанятых инвалидов, а также закрепляемости на указанных рабочих местах», в целях обеспечения эффективного выполнения дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в рамках реализации Государственной программы Тамбовской области «Содействие занятости населения» на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением администрации Тамбовской области от 18.07.2013 № 766 (в редакции от 27.02.2015) в 2015 году, приказываю:
1. Приложение № 1 к приказу управления труда и занятости населения Тамбовской области от 04.03.2014 № 39-П «Об организации работы по реализации дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места» (в редакции от 27.02.2015) (далее - Приказ) изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
2. Приложение № 2 к Приказу изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
3. Приложение № 4 к Приказу изложить в редакции согласно приложению № 3 к настоящему приказу.
4. Начальнику отдела координации работы подведомственных учреждений Ю.М.Давыдову обеспечить опубликование настоящего приказа на сайте сетевого издания «Тамбовская жизнь» (www.tamlife.ru).
5. Начальнику отдела информационных технологий и документооборота С.В.Артемову разместить настоящий приказ на официальном сайте управления.
6. Контроль за исполнением приказа возложить на первого заместителя начальника управления Т.В.Гансиор.
Начальник
М.С.Филимонов
Приложение 1
к приказу
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 17.03.2015 № 41-П
Приложение 1
Утвержден
приказом
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 04.03.2014 № 39-П
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРЕДПРИЯТИЙ, УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ
ИНВАЛИДОВ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Муниципальные образования
Наименование организации
Количество рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов (ед.)
Средства на реализацию мероприятия (тыс.руб.)
1
2
3
4
Итого по области:
164
11921,2
Бондарский район
Всего:
3
218,07
Муниципальное бюджетное образовательное учреждение (далее - МБОУ) Бондарская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
Тамбовское областное государственное бюджетное
1
72,69
учреждение здравоохранения (далее - ТОГБУЗ) «Бондарская центральная районная больница»
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение (далее - МБДОУ) детский сад «Солнышко»
1
72,69
Гавриловский район
Всего:
3
218,07
Общество с ограниченной ответственностью (далее - ООО) «Строймастер»
1
72,69
Администрация Пересыпкинского сельсовета Гавриловского района Тамбовской области
1
72,69
Муниципальное казенное предприятие «Гавриловское ЖКХ»
1
72,69
Жердевский район
Всего:
8
581,52
Администрация Жердевского района Тамбовской области
1
72,69
Финансовый отдел администрации Жердевского района Тамбовской области
1
72,69
Муниципальное бюджетное учреждение культуры (далее - МБУК) «Центр культуры и досуга» Жердевского района Тамбовской области
1
72,69
МБДОУ детский сад № 5 «Радуга»
1
72,69
МБОУ Туголуковская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
МБОУ Шпикуловская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
Жердевское районное муниципальное казенное учреждение «Управление заказчика»
2
145,38
Знаменский район
Всего:
4
290,76
Районное муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Знаменский детский сад «Ромашка»
1
72,69
Районное муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Знаменская детская школа искусств»
1
72,69
Муниципальное казенное учреждение (далее - МКУ) «Административно-хозяйственный центр»
1
72,69
ООО «Жилищно-коммунальные системы»
1
72,69
Инжавинский район
Всего:
2
145,38
Индивидуальный предприниматель (далее - ИП) Афаньков И.В.
2
145,38
Мордовский район
Всего:
5
363,45
МБУК «Мордовская центральная районная библиотека»
1
72,69
Тамбовское областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения (далее - ТОГБУЗ) «Мордовская центральная районная больница»
1
72,69
МКУ «Централизованная бухгалтерия»
1
72,69
ООО «МиК»
1
72,69
Закрытое акционерное общество (далее - ЗАО) Дорожно-строительная передвижная механизированная колонна (далее - ДСПМК) «Мордовская»
1
72,69
Мучкапский район
Всего:
2
145,38
Потребительское общество «Мучкапское»
1
72,69
ООО Сельскохозяйственная фирма «Виктория»
1
72,69
Никифоровский район
Всего:
3
218,07
ИП Глава КФХ Шайкин С.С.
1
72,69
ИП Беляев В.В.
1
72,69
ООО «Агропродукт»
1
72,69
Первомайский район
Всего:
3
218,07
МБДОУ «Первомайский детский сад»
1
72,69
ИП Мушакова М.М.
1
72,69
ИП Гусева Л.Н.
1
72,69
Петровский район
Всего:
3
218,07
Сельскохозяйственный производственный кооператив (далее - СПК) имени Ленина
1
72,69
МКУ «Учреждение по техническому и хозяйственному обеспечению деятельности органов местного самоуправления Петровского района Тамбовской области»
1
72,69
ООО «Общепит»
1
72,69
Пичаевский район
Всего:
3
218,07
Открытое акционерное общество (далее - ОАО) «Агропромстрой»
2
145,38
ИП глава КФХ Дюжев Ф.Е.
1
72,69
Ржаксинский район
Всего:
2
145,38
МБДОУ Детский сад № 1 «Чебурашка»
1
72,69
ООО СПК «Прогресс»
1
72,69
Сампурский район
Всего:
3
218,07
ОАО «Серединовское»
1
72,69
СПК имени Димитрова
2
145,38
Сосновский район
Всего:
2
145,38
ООО «ЛесСтрой»
1
72,69
ООО «Евдокия»
1
72,69
Староюрьевский район
Всего:
2
145,38
Муниципальное унитарное предприятие (далее - МУП) «Аптека» № 66
1
72,69
ООО «Садовая»
1
72,69
Тамбовский район
Всего:
11
799,59
ТОГБУЗ «Тамбовская центральная районная больница»
2
145,38
ООО «Швея»
1
72,69
ООО «Металл Сервис»
2
145,38
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида «Колобок»
2
145,38
ООО «Возрождение»
2
145,38
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида «Машенька»
2
145,38
Токаревский район
Всего:
4
290,76
ООО ДСПМК «Токаревская»
1
72,69
ТОГБУЗ «Токаревская центральная районная больница»
1
72,69
ООО «Токаревское»
1
72,69
МБДОУ Детский сад «Светлячок»
1
72,69
Уметский район
Всего:
3
218,07
МБУК «Уметский районный Дом культуры»
1
72,69
МКУ «Централизованная бухгалтерия Уметского района»
1
72,69
ИП Коломыцин А.А.
1
72,69
г. Кирсанов и Кирсановский район
Всего:
5
363,45
ИП Ульянов В.В.
1
72,69
ОАО «Кирсановский завод текстильного машиностроения»
1
72,69
ООО «ТАМБОВЦЕНТРСЕРВИС»
1
72,69
МБОУ Средняя общеобразовательная школа № 1 г. Кирсанова
1
72,69
МБОУ Основная общеобразовательная школа г. Кирсанова
1
72,69
г. Котовск
Всего:
8
581,52
МКУ «Котовская городская психолого-консультативная служба «Доверие»
1
72,69
Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования «Детско-юношеская спортивная школа № 2»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 15 «Теремок»
1
72,69
Муниципальное бюджетное учреждение (далее - МБУ) «Дворец культуры города Котовска»
1
72,69
Котовское муниципальное унитарное предприятие «Городская управляющая компания»
1
72,69
ТОГБУЗ «Городская больница города Котовска»
3
218,07
г. Мичуринск и Мичуринский район
Всего:
12
872,28
ООО «Эксперт»
2
145,38
ИП Волкова А.Н.
2
145,38
МБОУ Гимназия г. Мичуринска Тамбовской области
1
72,69
ООО «ТЕХ-ТРЕЙДИНГ»
2
145,38
ООО «Время»
1
72,69
ИП Добренькая Т.А.
2
145,38
ИП Добренький С.В.
1
72,69
ИП Караваев А.Г.
1
72,69
г. Моршанск и Моршанский район
Всего:
15
1090,35
Тамбовское областное государственное автономное учреждение «Моршанский лесхоз»
1
72,69
ИП Колдашев А.И.
2
145,38
МБДОУ «Детский сад № 9 «Золотой улей»
2
145,38
ООО «Нива Плюс»
2
145,38
МБДОУ «Детский сад № 14 «Белочка»
1
72,69
ТОГБУЗ «Моршанская центральная районная больница»
2
145,38
МБДОУ «Детский сад № 10 «Золотая рыбка»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 19 «Золушка»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 2 «Березка»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 4 «Солнышко»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 16 «Родничок»
1
72,69
г. Рассказово и Рассказовский район
Всего:
14
1017,66
ТОГБУЗ «Рассказовская центральная районная больница»
2
145,38
ООО «Маталин»
1
72,69
ИП Балыбин Ю.Г.
1
72,69
ИП Чепурнов И.М.
1
72,69
МБОУ Верхнеспасская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
МБОУ Платоновская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
МБОУ Средняя общеобразовательная школа № 3
2
145,38
МКУ «Централизованная бухгалтерия Рассказовского района»
1
72,69
МКУ «Комитет по управлению городским хозяйством»
1
72,69
МБДОУ Платоновский детский сад
1
72,69
ТОГБОУ СПО «Индустриально-промышленный техникум»
1
72,69
МБУ «Краеведческий музей»
1
72,69
г. Тамбов
Всего:
35
2544,15
ИП Мелехова С.В.
1
72,69
ИП Сорокина Е.Н.
2
145,38
МБДОУ «Детский сад комбинированного вида № 2 «Аленушка»
1
72,69
ИП Бочкарева С.А.
1
72,69
ООО «Солнечный ветер»
1
72,69
ООО «МАКС-Принт»
2
145,38
ООО «СтартСити»
3
218,07
ООО «ГАЗЭНЕРГОСЕТЬ Тамбов»
1
72,69
ООО «ПРОДПРОМТОРГ»
2
145,38
ИП Гукин А.А.
3
218,07
ООО «РИТМ»
1
72,69
ООО «Физио Т»
1
72,69
ООО «НИНА»
1
72,69
ИП Афаньков И.В.
1
72,69
ООО Салон-парикмахерская «Эталон»
1
72,69
Областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения (далее - ОГБУЗ) «Тамбовская психиатрическая клиническая больница»
1
72,69
ОГБУЗ «Тамбовская офтальмологическая больница»
2
145,38
ТОГБУЗ «Городская клиническая больница № 3
1
72,69
г. Тамбова»
ИП Яфарова А.В.
2
145,38
ООО ТТЦ «Атлант-Сервис»
2
145,38
ИП Демина А.А.
2
145,38
ОАО «ДЕМЕТРА»
1
72,69
ИП Пантелеев А.Б.
2
145,38
г. Уварово и Уваровский район
Всего:
9
654,21
МБДОУ «Детский сад «Теремок»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад «Ивушка»
2
145,38
ООО «Есения»
1
72,69
МКУ «Централизованная бухгалтерия учреждений образования и культуры города Уварово»
1
72,69
ЗАО «Уваровский сахарный завод»
3
218,07
МБОУ Моисеево-Алабушская средняя общеобразовательная школа Уваровского района Тамбовской области
1
72,69
Приложение 2
к приказу
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 17.03.2015 № 41-П
Приложение 2
Утверждена
приказом
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 04.03.2014 № 39-П
ФОРМА ДОГОВОРА
О СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ
НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ
«___» ______________ 20 __ г. ___________________________________ № _______
(место заключения)
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения ___________________», именуемое в дальнейшем «Центр», в
лице директора _______________________________________________ действующего
(Ф.И.О.)
на основании Устава с одной стороны, и
___________________________________________________________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице ____________________________,
(должность, Ф.И.О.)
действующего на основании _______________________________________, с другой
стороны, вместе именуемые в дальнейшем «Стороны», в соответствии с
постановлением Правительства Российской Федерации от 20.12.2014 № 1432 «Об
утверждении Правил предоставления и распределения в 2015 году субсидий из
федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию
дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в рамках
подпрограммы «Активная политика занятости населения и социальная поддержка
безработных граждан» государственной программы Российской Федерации
«Содействие занятости населения»;
заключили настоящий договор о нижеследующем.
1. Предмет договора
1.1. Предметом договора является совместная деятельность Сторон по
содействию трудоустройству незанятых инвалидов (далее - инвалиды) в рамках
реализации Государственной программы Тамбовской области «Содействие
занятости населения» на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением
администрации Тамбовской области от 18.07.2013 № 766 (с изменениями и
дополнениями).
1.2. Настоящий договор определяет отношения Центра и Работодателя (их
обязательства и ответственность) по возмещению затрат на приобретение,
монтаж и установку оборудования, технических приспособлений, специальной
мебели, средств для создания благоприятных условий труда по оснащению
рабочего места (далее - оборудование (оснащение) рабочего места)
_________________________________ в целях трудоустройства инвалида согласно
(наименование рабочего места)
смете расходов, указанной в приложении № 1 к настоящему договору.
1.3. Затраты, указанные в пункте 1.2 настоящего договора составляют
________________________ руб. (далее - затраты)
2. Обязательства Сторон
2.1. Работодатель:
2.1.1. Осуществляет в соответствии с действующим законодательством
оборудование (оснащение) рабочего места ___________________________________
(наименование рабочего места)
для трудоустройства инвалида с учетом рекомендаций индивидуальной программы
реабилитации.
2.1.2. В соответствии с действующим законодательством принимает к учету имущество, указанное в пункте 1.2 настоящего договора и присваивает данным объектам учета инвентарные номера.
2.1.3. Трудоустраивает на оборудованное (оснащенное) рабочее место инвалида.
2.1.4. Заключает с инвалидом, направленным Центром трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2.1.5. В трехдневный срок после заключения трудового договора с инвалидом, представляет в Центр копию данного договора.
2.1.6. Создает инвалиду условия, предусмотренные правилами и нормами по охране труда и технике безопасности.
2.1.7. В случае увольнения инвалида, трудоустроенного на оборудованное (оснащенное) рабочее место, в пятидневный срок извещает об этом Центр, и принимает другого инвалида на освободившееся рабочее место.
2.1.8. Сохраняет занятость инвалида на оборудованном (оснащенном) рабочем месте и данное рабочее место в течение 12 месяцев с момента получения денежных средств, указанных в пункте 2.2.3 настоящего договора.
2.1.9. В целях возмещения затрат, представляет в Центр:
копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
копию выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, выданной не позднее 10 дней до дня ее предоставления в «Центр»;
копии свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей;
копию заверенного Работодателем трудового договора, заключенного им с инвалидом;
копии заверенных Работодателем договоров, товарных накладных, товарных и кассовых чеков (платежных поручений), счета-фактуры, подтверждающих произведенные затраты, в целях трудоустройства инвалида;
копии актов выполненных работ (услуг) по договорам, указанным в абзаце 6 настоящего пункта, заверенные Работодателем;
копии документов, подтверждающих принятие к учету имущества, указанного в пункте 1.2 настоящего договора и присвоение данным объектам учета инвентарных номеров;
сведения из кредитной организации, где находятся денежные средства Работодателя об отсутствии ареста на эти средства (приостановки операций по счетам), выданной не позднее 10 дней до дня предоставления данных сведений.
2.1.10. Информирует в трехдневный срок Центр о возбуждении в отношении Работодателя производства по делу о банкротстве в соответствии с Федеральным законом от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» и Гражданским кодексом Российской Федерации.
2.1.11. Информирует Центр в течение периода, указанного в пункте 2.1.8 настоящего договора, один раз в квартал, не позднее последнего числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом о закрепляемости инвалида на оборудованном (оснащенном) рабочем месте и сохранности данного рабочего места.
2.2. Центр:
2.2.1. Информирует инвалида о возможности трудоустройства на оборудованное (оснащенное) рабочее место, условиях, режиме, оплате труда, а также о социальных гарантиях, предусмотренных действующим законодательством.
2.2.2. Направляет Работодателю в согласованные сроки инвалида для
трудоустройства на оборудованное (оснащенное) рабочее место ______________.
(наименование рабочего места)
2.2.3. Осуществляет предусмотренным Порядком расходования средств на реализацию дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов, утвержденным постановлением администрации Тамбовской области от 23.01.2012 № 36 (с изменениями и дополнениями) перечисление средств областного бюджета Работодателю в размере понесенных им затрат, но не более 72,69 тыс. рублей за одно рабочее место.
2.2.4. Перечисляет денежные средства, указанные в пункте 2.2.3 настоящего договора при условии:
предоставления Работодателем Центру документов, определенных в пункте 2.1.9 настоящего договора;
посещения Работодателя Центром (на основании приказа руководителя Центра) и подтверждения им на основании Акта согласно приложению № 2 к настоящему договору наличия оборудованного (оснащенного) Работодателем рабочего места, принятие им к учету имущества, указанного в пункте 1.2 настоящего договора и присвоение данным объектам учета инвентарных номеров.
2.2.5. Осуществляет контроль за правильностью оформления, полнотой, достоверностью и своевременностью предоставления Работодателем документов, указанных в пункте 2.1.9 настоящего договора, и за соблюдением условий настоящего договора, путем проведения ежеквартальных проверок с выходом к Работодателю (на основании приказа руководителя Центра), составлением при этом Акта согласно приложению № 3 к настоящему договору, подтверждающего наличие оборудованного (оснащенного) рабочего места и закрепляемость инвалида на данном рабочем месте.
3. Срок действия договора
3.1. Настоящий договор вступает в силу с даты его подписания Сторонами и действует до полного исполнения ими обязательств по настоящему договору.
3.1.2. По исполнению Сторонами обязательств, предусмотренных пунктами 2.1.1, 2.1.2, 2.1.3, 2.1.4, 2.1.9, 2.2.3, 2.2.4 настоящего договора, Стороны в течение пяти дней составляют и подписывают Акт согласно приложению № 4 к настоящему договору.
4. Порядок изменения и расторжения договора
4.1. Изменения и дополнения к настоящему договору вносятся с согласия Сторон и оформляются дополнительным соглашением, которое является приложением к настоящему договору и имеет одинаковую с ним юридическую силу.
4.2. Спорные вопросы и взаимные претензии, связанные с выполнением настоящего договора разрешаются в порядке, установленном действующим законодательством.
4.3. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу и является обязательным для Сторон.
5. Ответственность Сторон
5.1. Каждая из Сторон оказывает максимальное содействие другой стороне в исполнении принятых в соответствии с настоящим договором обязательств.
5.2. За неисполнение и ненадлежащее исполнение условий настоящего договора Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
5.3. В случаях:
предоставления Работодателем в Центр недостоверных сведений в документах, определенных пунктом 2.1.9 настоящего договора;
предоставления Работодателем в Центр недостоверной информации указанной в пунктах 2.10, 2.11 настоящего договора (или непредставлении данной информации);
выявления Центром по результатам проверки Работодателя, указанной в пункте 2.2.5 настоящего договора, неисполнения им обязательств по настоящему договору, Центр имеет в соответствии с действующим законодательством право потребовать возврата денежных средств, указанных в пункте 2.2.3 настоящего договора.
6. Реквизиты и подписи Сторон
«Центр» «Работодатель»
___________________________________ _____________________________________
___________________________________ _____________________________________
(подпись) (расшифровка подписи) (подпись) (расшифровка подписи)
М.П. М.П.
Приложение 1
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Смета расходов
на оборудование (оснащение) рабочего места
________________________________
к договору от «__» ___________ 20 __ г. № ____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
№ п/п
Наименование
Сумма расходов, (тыс.руб.)
ИТОГО РАСХОДОВ (тыс.руб.):
Руководитель организации _____________ __________________
(подпись) Ф.И.О.
Главный бухгалтер
_____________ __________________
(подпись) Ф.И.О
М.П.
Приложение 2
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Акт
о наличии оборудованного (оснащенного) рабочего места
__________________________________
к договору от «___» ______________ 20 __ г. № _____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
г. ____________ «___» _____________ 20 __ г.
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения _____________________________________________________»,
именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора
__________________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
с одной стороны и «Работодатель» __________________________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
в лице ____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О.)
с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что рабочее место
___________________________________________________________________________
(наименование рабочего места)
для трудоустройства инвалида оборудовано (оснащено) в соответствии со
сметой, являющейся неотъемлемой частью договора о совместной деятельности
по содействию трудоустройству незанятых инвалидов.
Имущество для оборудования (оснащения) рабочего места в целях
трудоустройства инвалида принято Работодателем к учету и данным объектам
учета присвоены инвентарные номера ________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать наименование объекта учета и его инвентарный номер)
Настоящий Акт составлен в 2 (двух) экземплярах, один из которых
находится у Центра, второй - у Работодателя.
«Центр» «Работодатель»
______________ _____________________
Приложение 3
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Акт
о наличии оборудованного (оснащенного) рабочего места
_________________________________
к договору от «__» ___________ 20 __ г. № ____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
г. ___________ «___» _____________ 20 __ г.
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения _________________________________________________»,
именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора
__________________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
с одной стороны и «Работодатель» __________________________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
в лице ____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О.)
с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что оборудованное
(оснащенное) рабочее место ________________________________________________
(наименование рабочего места)
для трудоустройства инвалида сохранено и обеспечена занятость инвалида
__________________________________________________ на данном рабочем месте.
(Ф.И.О.)
Настоящий Акт составлен в 2 (двух) экземплярах, один из которых
находится у Центра, второй - у Работодателя.
«Центр» «Работодатель»
________________ _________________
Приложение 4
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Акт
о выполнении договорных обязательств
по договору от «___» ___________ 20 __ г. № ____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
г. ___________ «___» _____________ 20 __ г.
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения _____________________________________________________»,
именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
действующего на основании Устава, утвержденного приказом управления труда и
занятости населения Тамбовской области от «___» ________________ 20 ___ г.,
№ _______, с одной стороны, и «Работодатель» ______________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
в лице ____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О.)
действующего на основании ________________________________________________,
с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что обязательства,
предусмотренные договором от __________ № ____________ исполнены надлежащим
образом.
Центром перечислены финансовые средства в размере:
__________________________________________________________________ тыс.руб.
(сумма прописью)
Взаимных претензий по выполнению договорных обязательств не имеем.
Настоящий Акт составлен в 2 (двух) экземплярах, один из которых
находится у Центра, второй - у Работодателя.
«Центр» «Работодатель»
Директор ______________________ Руководитель _______________
Главный бухгалтер _____________ Главный бухгалтер __________
Приложение 3
к приказу
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 17.03.2015 № 41-П
Предоставить до 5 февраля 2016 г.
Приложение 4
Утверждена
приказом
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 04.03.2014 № 39-П
Сведения о закрепляемости инвалидов на оборудованных (оснащенных)
рабочих местах в ________________________________
по состоянию на 31 декабря 2015 г.
ТОГКУ ЦЗН № ____ район _______________
Периодичность представления: ежегодно
Количество созданных оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов с 1 января 2010 года по отчетную дату, ед.
Количество ликвидированных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов с 1 января 2010 года по отчетную дату, ед.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2010 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2011 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2012 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2013 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2014 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2015 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Общая численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места с 1 января 2010 года по отчетную дату, чел.
Численность инвалидов продолжающих осуществлять трудовую деятельность на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах по состоянию на отчетную дату, чел.
Распределение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места по величине заработной платы, чел.
менее 1-го прожиточного минимума
от 1 до 2 прожиточных минимумов
от 2 до 3 прожиточных минимумов
более 3 прожиточных минимумов
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
______________________________ ___________________ «__» _____________
(должность руководителя) (Ф.И.О.)
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
управление труда и занятости населения Тамбовской области
ПРИКАЗ
17.03.2015
г.Тамбов
№ 41-П
О внесении изменений в приказ управления труда и занятости населения тамбовской области от 04.03.2014 № 39-п «Об организации работы по реализации дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места» (в редакции от 27.02.2015)
В соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 11.02.2015 № 76 «О внесении изменений в форму сведений о закрепляемости инвалидов на оборудованных (оснащенных) рабочих местах, утвержденную приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.01.2014 № 63 «О проведении мониторинга создания оборудованных (оснащенных) рабочих местах и трудоустройства на них незанятых инвалидов, а также закрепляемости на указанных рабочих местах», в целях обеспечения эффективного выполнения дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в рамках реализации Государственной программы Тамбовской области «Содействие занятости населения» на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением администрации Тамбовской области от 18.07.2013 № 766 (в редакции от 27.02.2015) в 2015 году, приказываю:
1. Приложение № 1 к приказу управления труда и занятости населения Тамбовской области от 04.03.2014 № 39-П «Об организации работы по реализации дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места» (в редакции от 27.02.2015) (далее - Приказ) изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
2. Приложение № 2 к Приказу изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
3. Приложение № 4 к Приказу изложить в редакции согласно приложению № 3 к настоящему приказу.
4. Начальнику отдела координации работы подведомственных учреждений Ю.М.Давыдову обеспечить опубликование настоящего приказа на сайте сетевого издания «Тамбовская жизнь» (www.tamlife.ru).
5. Начальнику отдела информационных технологий и документооборота С.В.Артемову разместить настоящий приказ на официальном сайте управления.
6. Контроль за исполнением приказа возложить на первого заместителя начальника управления Т.В.Гансиор.
Начальник
М.С.Филимонов
Приложение 1
к приказу
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 17.03.2015 № 41-П
Приложение 1
Утвержден
приказом
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 04.03.2014 № 39-П
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРЕДПРИЯТИЙ, УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ НЕЗАНЯТЫХ
ИНВАЛИДОВ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Муниципальные образования
Наименование организации
Количество рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов (ед.)
Средства на реализацию мероприятия (тыс.руб.)
1
2
3
4
Итого по области:
164
11921,2
Бондарский район
Всего:
3
218,07
Муниципальное бюджетное образовательное учреждение (далее - МБОУ) Бондарская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
Тамбовское областное государственное бюджетное
1
72,69
учреждение здравоохранения (далее - ТОГБУЗ) «Бондарская центральная районная больница»
Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение (далее - МБДОУ) детский сад «Солнышко»
1
72,69
Гавриловский район
Всего:
3
218,07
Общество с ограниченной ответственностью (далее - ООО) «Строймастер»
1
72,69
Администрация Пересыпкинского сельсовета Гавриловского района Тамбовской области
1
72,69
Муниципальное казенное предприятие «Гавриловское ЖКХ»
1
72,69
Жердевский район
Всего:
8
581,52
Администрация Жердевского района Тамбовской области
1
72,69
Финансовый отдел администрации Жердевского района Тамбовской области
1
72,69
Муниципальное бюджетное учреждение культуры (далее - МБУК) «Центр культуры и досуга» Жердевского района Тамбовской области
1
72,69
МБДОУ детский сад № 5 «Радуга»
1
72,69
МБОУ Туголуковская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
МБОУ Шпикуловская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
Жердевское районное муниципальное казенное учреждение «Управление заказчика»
2
145,38
Знаменский район
Всего:
4
290,76
Районное муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Знаменский детский сад «Ромашка»
1
72,69
Районное муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования детей «Знаменская детская школа искусств»
1
72,69
Муниципальное казенное учреждение (далее - МКУ) «Административно-хозяйственный центр»
1
72,69
ООО «Жилищно-коммунальные системы»
1
72,69
Инжавинский район
Всего:
2
145,38
Индивидуальный предприниматель (далее - ИП) Афаньков И.В.
2
145,38
Мордовский район
Всего:
5
363,45
МБУК «Мордовская центральная районная библиотека»
1
72,69
Тамбовское областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения (далее - ТОГБУЗ) «Мордовская центральная районная больница»
1
72,69
МКУ «Централизованная бухгалтерия»
1
72,69
ООО «МиК»
1
72,69
Закрытое акционерное общество (далее - ЗАО) Дорожно-строительная передвижная механизированная колонна (далее - ДСПМК) «Мордовская»
1
72,69
Мучкапский район
Всего:
2
145,38
Потребительское общество «Мучкапское»
1
72,69
ООО Сельскохозяйственная фирма «Виктория»
1
72,69
Никифоровский район
Всего:
3
218,07
ИП Глава КФХ Шайкин С.С.
1
72,69
ИП Беляев В.В.
1
72,69
ООО «Агропродукт»
1
72,69
Первомайский район
Всего:
3
218,07
МБДОУ «Первомайский детский сад»
1
72,69
ИП Мушакова М.М.
1
72,69
ИП Гусева Л.Н.
1
72,69
Петровский район
Всего:
3
218,07
Сельскохозяйственный производственный кооператив (далее - СПК) имени Ленина
1
72,69
МКУ «Учреждение по техническому и хозяйственному обеспечению деятельности органов местного самоуправления Петровского района Тамбовской области»
1
72,69
ООО «Общепит»
1
72,69
Пичаевский район
Всего:
3
218,07
Открытое акционерное общество (далее - ОАО) «Агропромстрой»
2
145,38
ИП глава КФХ Дюжев Ф.Е.
1
72,69
Ржаксинский район
Всего:
2
145,38
МБДОУ Детский сад № 1 «Чебурашка»
1
72,69
ООО СПК «Прогресс»
1
72,69
Сампурский район
Всего:
3
218,07
ОАО «Серединовское»
1
72,69
СПК имени Димитрова
2
145,38
Сосновский район
Всего:
2
145,38
ООО «ЛесСтрой»
1
72,69
ООО «Евдокия»
1
72,69
Староюрьевский район
Всего:
2
145,38
Муниципальное унитарное предприятие (далее - МУП) «Аптека» № 66
1
72,69
ООО «Садовая»
1
72,69
Тамбовский район
Всего:
11
799,59
ТОГБУЗ «Тамбовская центральная районная больница»
2
145,38
ООО «Швея»
1
72,69
ООО «Металл Сервис»
2
145,38
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида «Колобок»
2
145,38
ООО «Возрождение»
2
145,38
Муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида «Машенька»
2
145,38
Токаревский район
Всего:
4
290,76
ООО ДСПМК «Токаревская»
1
72,69
ТОГБУЗ «Токаревская центральная районная больница»
1
72,69
ООО «Токаревское»
1
72,69
МБДОУ Детский сад «Светлячок»
1
72,69
Уметский район
Всего:
3
218,07
МБУК «Уметский районный Дом культуры»
1
72,69
МКУ «Централизованная бухгалтерия Уметского района»
1
72,69
ИП Коломыцин А.А.
1
72,69
г. Кирсанов и Кирсановский район
Всего:
5
363,45
ИП Ульянов В.В.
1
72,69
ОАО «Кирсановский завод текстильного машиностроения»
1
72,69
ООО «ТАМБОВЦЕНТРСЕРВИС»
1
72,69
МБОУ Средняя общеобразовательная школа № 1 г. Кирсанова
1
72,69
МБОУ Основная общеобразовательная школа г. Кирсанова
1
72,69
г. Котовск
Всего:
8
581,52
МКУ «Котовская городская психолого-консультативная служба «Доверие»
1
72,69
Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования «Детско-юношеская спортивная школа № 2»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 15 «Теремок»
1
72,69
Муниципальное бюджетное учреждение (далее - МБУ) «Дворец культуры города Котовска»
1
72,69
Котовское муниципальное унитарное предприятие «Городская управляющая компания»
1
72,69
ТОГБУЗ «Городская больница города Котовска»
3
218,07
г. Мичуринск и Мичуринский район
Всего:
12
872,28
ООО «Эксперт»
2
145,38
ИП Волкова А.Н.
2
145,38
МБОУ Гимназия г. Мичуринска Тамбовской области
1
72,69
ООО «ТЕХ-ТРЕЙДИНГ»
2
145,38
ООО «Время»
1
72,69
ИП Добренькая Т.А.
2
145,38
ИП Добренький С.В.
1
72,69
ИП Караваев А.Г.
1
72,69
г. Моршанск и Моршанский район
Всего:
15
1090,35
Тамбовское областное государственное автономное учреждение «Моршанский лесхоз»
1
72,69
ИП Колдашев А.И.
2
145,38
МБДОУ «Детский сад № 9 «Золотой улей»
2
145,38
ООО «Нива Плюс»
2
145,38
МБДОУ «Детский сад № 14 «Белочка»
1
72,69
ТОГБУЗ «Моршанская центральная районная больница»
2
145,38
МБДОУ «Детский сад № 10 «Золотая рыбка»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 19 «Золушка»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 2 «Березка»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 4 «Солнышко»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад № 16 «Родничок»
1
72,69
г. Рассказово и Рассказовский район
Всего:
14
1017,66
ТОГБУЗ «Рассказовская центральная районная больница»
2
145,38
ООО «Маталин»
1
72,69
ИП Балыбин Ю.Г.
1
72,69
ИП Чепурнов И.М.
1
72,69
МБОУ Верхнеспасская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
МБОУ Платоновская средняя общеобразовательная школа
1
72,69
МБОУ Средняя общеобразовательная школа № 3
2
145,38
МКУ «Централизованная бухгалтерия Рассказовского района»
1
72,69
МКУ «Комитет по управлению городским хозяйством»
1
72,69
МБДОУ Платоновский детский сад
1
72,69
ТОГБОУ СПО «Индустриально-промышленный техникум»
1
72,69
МБУ «Краеведческий музей»
1
72,69
г. Тамбов
Всего:
35
2544,15
ИП Мелехова С.В.
1
72,69
ИП Сорокина Е.Н.
2
145,38
МБДОУ «Детский сад комбинированного вида № 2 «Аленушка»
1
72,69
ИП Бочкарева С.А.
1
72,69
ООО «Солнечный ветер»
1
72,69
ООО «МАКС-Принт»
2
145,38
ООО «СтартСити»
3
218,07
ООО «ГАЗЭНЕРГОСЕТЬ Тамбов»
1
72,69
ООО «ПРОДПРОМТОРГ»
2
145,38
ИП Гукин А.А.
3
218,07
ООО «РИТМ»
1
72,69
ООО «Физио Т»
1
72,69
ООО «НИНА»
1
72,69
ИП Афаньков И.В.
1
72,69
ООО Салон-парикмахерская «Эталон»
1
72,69
Областное государственное бюджетное учреждение здравоохранения (далее - ОГБУЗ) «Тамбовская психиатрическая клиническая больница»
1
72,69
ОГБУЗ «Тамбовская офтальмологическая больница»
2
145,38
ТОГБУЗ «Городская клиническая больница № 3
1
72,69
г. Тамбова»
ИП Яфарова А.В.
2
145,38
ООО ТТЦ «Атлант-Сервис»
2
145,38
ИП Демина А.А.
2
145,38
ОАО «ДЕМЕТРА»
1
72,69
ИП Пантелеев А.Б.
2
145,38
г. Уварово и Уваровский район
Всего:
9
654,21
МБДОУ «Детский сад «Теремок»
1
72,69
МБДОУ «Детский сад «Ивушка»
2
145,38
ООО «Есения»
1
72,69
МКУ «Централизованная бухгалтерия учреждений образования и культуры города Уварово»
1
72,69
ЗАО «Уваровский сахарный завод»
3
218,07
МБОУ Моисеево-Алабушская средняя общеобразовательная школа Уваровского района Тамбовской области
1
72,69
Приложение 2
к приказу
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 17.03.2015 № 41-П
Приложение 2
Утверждена
приказом
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 04.03.2014 № 39-П
ФОРМА ДОГОВОРА
О СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО СОДЕЙСТВИЮ ТРУДОУСТРОЙСТВУ
НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ
«___» ______________ 20 __ г. ___________________________________ № _______
(место заключения)
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения ___________________», именуемое в дальнейшем «Центр», в
лице директора _______________________________________________ действующего
(Ф.И.О.)
на основании Устава с одной стороны, и
___________________________________________________________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
именуемое в дальнейшем «Работодатель», в лице ____________________________,
(должность, Ф.И.О.)
действующего на основании _______________________________________, с другой
стороны, вместе именуемые в дальнейшем «Стороны», в соответствии с
постановлением Правительства Российской Федерации от 20.12.2014 № 1432 «Об
утверждении Правил предоставления и распределения в 2015 году субсидий из
федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию
дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в рамках
подпрограммы «Активная политика занятости населения и социальная поддержка
безработных граждан» государственной программы Российской Федерации
«Содействие занятости населения»;
заключили настоящий договор о нижеследующем.
1. Предмет договора
1.1. Предметом договора является совместная деятельность Сторон по
содействию трудоустройству незанятых инвалидов (далее - инвалиды) в рамках
реализации Государственной программы Тамбовской области «Содействие
занятости населения» на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением
администрации Тамбовской области от 18.07.2013 № 766 (с изменениями и
дополнениями).
1.2. Настоящий договор определяет отношения Центра и Работодателя (их
обязательства и ответственность) по возмещению затрат на приобретение,
монтаж и установку оборудования, технических приспособлений, специальной
мебели, средств для создания благоприятных условий труда по оснащению
рабочего места (далее - оборудование (оснащение) рабочего места)
_________________________________ в целях трудоустройства инвалида согласно
(наименование рабочего места)
смете расходов, указанной в приложении № 1 к настоящему договору.
1.3. Затраты, указанные в пункте 1.2 настоящего договора составляют
________________________ руб. (далее - затраты)
2. Обязательства Сторон
2.1. Работодатель:
2.1.1. Осуществляет в соответствии с действующим законодательством
оборудование (оснащение) рабочего места ___________________________________
(наименование рабочего места)
для трудоустройства инвалида с учетом рекомендаций индивидуальной программы
реабилитации.
2.1.2. В соответствии с действующим законодательством принимает к учету имущество, указанное в пункте 1.2 настоящего договора и присваивает данным объектам учета инвентарные номера.
2.1.3. Трудоустраивает на оборудованное (оснащенное) рабочее место инвалида.
2.1.4. Заключает с инвалидом, направленным Центром трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2.1.5. В трехдневный срок после заключения трудового договора с инвалидом, представляет в Центр копию данного договора.
2.1.6. Создает инвалиду условия, предусмотренные правилами и нормами по охране труда и технике безопасности.
2.1.7. В случае увольнения инвалида, трудоустроенного на оборудованное (оснащенное) рабочее место, в пятидневный срок извещает об этом Центр, и принимает другого инвалида на освободившееся рабочее место.
2.1.8. Сохраняет занятость инвалида на оборудованном (оснащенном) рабочем месте и данное рабочее место в течение 12 месяцев с момента получения денежных средств, указанных в пункте 2.2.3 настоящего договора.
2.1.9. В целях возмещения затрат, представляет в Центр:
копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
копию выписки из Единого государственного реестра юридических лиц или Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, выданной не позднее 10 дней до дня ее предоставления в «Центр»;
копии свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц или Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей;
копию заверенного Работодателем трудового договора, заключенного им с инвалидом;
копии заверенных Работодателем договоров, товарных накладных, товарных и кассовых чеков (платежных поручений), счета-фактуры, подтверждающих произведенные затраты, в целях трудоустройства инвалида;
копии актов выполненных работ (услуг) по договорам, указанным в абзаце 6 настоящего пункта, заверенные Работодателем;
копии документов, подтверждающих принятие к учету имущества, указанного в пункте 1.2 настоящего договора и присвоение данным объектам учета инвентарных номеров;
сведения из кредитной организации, где находятся денежные средства Работодателя об отсутствии ареста на эти средства (приостановки операций по счетам), выданной не позднее 10 дней до дня предоставления данных сведений.
2.1.10. Информирует в трехдневный срок Центр о возбуждении в отношении Работодателя производства по делу о банкротстве в соответствии с Федеральным законом от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» и Гражданским кодексом Российской Федерации.
2.1.11. Информирует Центр в течение периода, указанного в пункте 2.1.8 настоящего договора, один раз в квартал, не позднее последнего числа месяца, следующего за истекшим отчетным периодом о закрепляемости инвалида на оборудованном (оснащенном) рабочем месте и сохранности данного рабочего места.
2.2. Центр:
2.2.1. Информирует инвалида о возможности трудоустройства на оборудованное (оснащенное) рабочее место, условиях, режиме, оплате труда, а также о социальных гарантиях, предусмотренных действующим законодательством.
2.2.2. Направляет Работодателю в согласованные сроки инвалида для
трудоустройства на оборудованное (оснащенное) рабочее место ______________.
(наименование рабочего места)
2.2.3. Осуществляет предусмотренным Порядком расходования средств на реализацию дополнительного мероприятия по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов, утвержденным постановлением администрации Тамбовской области от 23.01.2012 № 36 (с изменениями и дополнениями) перечисление средств областного бюджета Работодателю в размере понесенных им затрат, но не более 72,69 тыс. рублей за одно рабочее место.
2.2.4. Перечисляет денежные средства, указанные в пункте 2.2.3 настоящего договора при условии:
предоставления Работодателем Центру документов, определенных в пункте 2.1.9 настоящего договора;
посещения Работодателя Центром (на основании приказа руководителя Центра) и подтверждения им на основании Акта согласно приложению № 2 к настоящему договору наличия оборудованного (оснащенного) Работодателем рабочего места, принятие им к учету имущества, указанного в пункте 1.2 настоящего договора и присвоение данным объектам учета инвентарных номеров.
2.2.5. Осуществляет контроль за правильностью оформления, полнотой, достоверностью и своевременностью предоставления Работодателем документов, указанных в пункте 2.1.9 настоящего договора, и за соблюдением условий настоящего договора, путем проведения ежеквартальных проверок с выходом к Работодателю (на основании приказа руководителя Центра), составлением при этом Акта согласно приложению № 3 к настоящему договору, подтверждающего наличие оборудованного (оснащенного) рабочего места и закрепляемость инвалида на данном рабочем месте.
3. Срок действия договора
3.1. Настоящий договор вступает в силу с даты его подписания Сторонами и действует до полного исполнения ими обязательств по настоящему договору.
3.1.2. По исполнению Сторонами обязательств, предусмотренных пунктами 2.1.1, 2.1.2, 2.1.3, 2.1.4, 2.1.9, 2.2.3, 2.2.4 настоящего договора, Стороны в течение пяти дней составляют и подписывают Акт согласно приложению № 4 к настоящему договору.
4. Порядок изменения и расторжения договора
4.1. Изменения и дополнения к настоящему договору вносятся с согласия Сторон и оформляются дополнительным соглашением, которое является приложением к настоящему договору и имеет одинаковую с ним юридическую силу.
4.2. Спорные вопросы и взаимные претензии, связанные с выполнением настоящего договора разрешаются в порядке, установленном действующим законодательством.
4.3. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу и является обязательным для Сторон.
5. Ответственность Сторон
5.1. Каждая из Сторон оказывает максимальное содействие другой стороне в исполнении принятых в соответствии с настоящим договором обязательств.
5.2. За неисполнение и ненадлежащее исполнение условий настоящего договора Стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
5.3. В случаях:
предоставления Работодателем в Центр недостоверных сведений в документах, определенных пунктом 2.1.9 настоящего договора;
предоставления Работодателем в Центр недостоверной информации указанной в пунктах 2.10, 2.11 настоящего договора (или непредставлении данной информации);
выявления Центром по результатам проверки Работодателя, указанной в пункте 2.2.5 настоящего договора, неисполнения им обязательств по настоящему договору, Центр имеет в соответствии с действующим законодательством право потребовать возврата денежных средств, указанных в пункте 2.2.3 настоящего договора.
6. Реквизиты и подписи Сторон
«Центр» «Работодатель»
___________________________________ _____________________________________
___________________________________ _____________________________________
(подпись) (расшифровка подписи) (подпись) (расшифровка подписи)
М.П. М.П.
Приложение 1
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Смета расходов
на оборудование (оснащение) рабочего места
________________________________
к договору от «__» ___________ 20 __ г. № ____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
№ п/п
Наименование
Сумма расходов, (тыс.руб.)
ИТОГО РАСХОДОВ (тыс.руб.):
Руководитель организации _____________ __________________
(подпись) Ф.И.О.
Главный бухгалтер
_____________ __________________
(подпись) Ф.И.О
М.П.
Приложение 2
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Акт
о наличии оборудованного (оснащенного) рабочего места
__________________________________
к договору от «___» ______________ 20 __ г. № _____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
г. ____________ «___» _____________ 20 __ г.
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения _____________________________________________________»,
именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора
__________________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
с одной стороны и «Работодатель» __________________________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
в лице ____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О.)
с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что рабочее место
___________________________________________________________________________
(наименование рабочего места)
для трудоустройства инвалида оборудовано (оснащено) в соответствии со
сметой, являющейся неотъемлемой частью договора о совместной деятельности
по содействию трудоустройству незанятых инвалидов.
Имущество для оборудования (оснащения) рабочего места в целях
трудоустройства инвалида принято Работодателем к учету и данным объектам
учета присвоены инвентарные номера ________________________________________
___________________________________________________________________________
(указать наименование объекта учета и его инвентарный номер)
Настоящий Акт составлен в 2 (двух) экземплярах, один из которых
находится у Центра, второй - у Работодателя.
«Центр» «Работодатель»
______________ _____________________
Приложение 3
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Акт
о наличии оборудованного (оснащенного) рабочего места
_________________________________
к договору от «__» ___________ 20 __ г. № ____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
г. ___________ «___» _____________ 20 __ г.
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения _________________________________________________»,
именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора
__________________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
с одной стороны и «Работодатель» __________________________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
в лице ____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О.)
с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что оборудованное
(оснащенное) рабочее место ________________________________________________
(наименование рабочего места)
для трудоустройства инвалида сохранено и обеспечена занятость инвалида
__________________________________________________ на данном рабочем месте.
(Ф.И.О.)
Настоящий Акт составлен в 2 (двух) экземплярах, один из которых
находится у Центра, второй - у Работодателя.
«Центр» «Работодатель»
________________ _________________
Приложение 4
к договору о совместной деятельности
по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
Акт
о выполнении договорных обязательств
по договору от «___» ___________ 20 __ г. № ____
о совместной деятельности по содействию трудоустройству
незанятых инвалидов
г. ___________ «___» _____________ 20 __ г.
Тамбовское областное государственное казенное учреждение «Центр
занятости населения _____________________________________________________»,
именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
действующего на основании Устава, утвержденного приказом управления труда и
занятости населения Тамбовской области от «___» ________________ 20 ___ г.,
№ _______, с одной стороны, и «Работодатель» ______________________________
(юридическое лицо либо физическое лицо в соответствии с частью 4 статьи 20
Трудового кодекса Российской Федерации)
в лице ____________________________________________________________________
(должность, Ф.И.О.)
действующего на основании ________________________________________________,
с другой стороны, составили настоящий Акт о том, что обязательства,
предусмотренные договором от __________ № ____________ исполнены надлежащим
образом.
Центром перечислены финансовые средства в размере:
__________________________________________________________________ тыс.руб.
(сумма прописью)
Взаимных претензий по выполнению договорных обязательств не имеем.
Настоящий Акт составлен в 2 (двух) экземплярах, один из которых
находится у Центра, второй - у Работодателя.
«Центр» «Работодатель»
Директор ______________________ Руководитель _______________
Главный бухгалтер _____________ Главный бухгалтер __________
Приложение 3
к приказу
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 17.03.2015 № 41-П
Предоставить до 5 февраля 2016 г.
Приложение 4
Утверждена
приказом
управления труда и занятости населения
Тамбовской области
от 04.03.2014 № 39-П
Сведения о закрепляемости инвалидов на оборудованных (оснащенных)
рабочих местах в ________________________________
по состоянию на 31 декабря 2015 г.
ТОГКУ ЦЗН № ____ район _______________
Периодичность представления: ежегодно
Количество созданных оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов с 1 января 2010 года по отчетную дату, ед.
Количество ликвидированных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов с 1 января 2010 года по отчетную дату, ед.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2010 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2011 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2012 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2013 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2014 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места в 2015 году, всего, чел.
Из них продолжают осуществлять трудовую деятельность, по состоянию на отчетную дату, чел.
Общая численность инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места с 1 января 2010 года по отчетную дату, чел.
Численность инвалидов продолжающих осуществлять трудовую деятельность на оборудованных (оснащенных) для них рабочих местах по состоянию на отчетную дату, чел.
Распределение численности трудоустроенных инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места по величине заработной платы, чел.
менее 1-го прожиточного минимума
от 1 до 2 прожиточных минимумов
от 2 до 3 прожиточных минимумов
более 3 прожиточных минимумов
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
______________________________ ___________________ «__» _____________
(должность руководителя) (Ф.И.О.)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 29.05.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020), 060.010.010 Общие положения, 060.010.040 Гарантии социальной поддержки безработных |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: