Основная информация

Дата опубликования: 17 апреля 2018г.
Номер документа: RU24000201800472
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Красноярский край
Принявший орган: Агентство молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Утратил силу приказом агентства молодежной политики и реализации программ

общественного развития красноярского края от 30.01.2020 № 14-11

АГЕНТСТВО 

МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ  КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

П Р И К А З

от 17 апреля 2018 г.

г. Красноярск

№ 34-11

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ АГЕНТСТВА МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ОТ 30.04.2015 № 46 "ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ВИДОВ И РАЗМЕРОВ ДОПЛАТ И НАДБАВОК КОМПЕНСАЦИОННОГО И СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА, СИСТЕМЫ ПРЕМИРОВАНИЯ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ АВТОНОМНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ АГЕНТСТВУ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ"

(В редакции приказа агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края от 25.06.2018 № 48-11)

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 «О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений», руководствуясь пунктами 3.13, 3.19 Положения об агентстве молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края, утвержденного Постановлением Правительства Красноярского края от 06.07.2010 № 365-п , приказываю:

1. Внести в Приказ агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края от 30.04.2015 № 46 «Об установлении видов и размеров доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера, системы премирования для руководителей краевых государственных автономных учреждений, подведомственных агентству молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края» следующие изменения:

в Положении об оплате труда руководителей краевых государственных автономных учреждений, осуществляющих в качестве основной деятельность в области молодежной политики, в отношении которых агентством молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края осуществляются функции и полномочия учредителя (далее - Положение):

абзац 3 утратил силу - приказ агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края от 25.06.2018 № 48-11.

в пункте 4.2.1 слово «десятого» заменить словом «двадцатого»;

в пункте 4.3 цифры «50» заменить цифрами «100»;

в пункте 4.3.1 слово «десятого» заменить словом «двадцатого»;

абзац 7 утратил силу - приказ агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края от 25.06.2018 № 48-11.

2. Внести в Приказ агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края от 21 декабря 2016 года № 119 «О внесении изменений в приказ агентства молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края от 30.04.2015 № 46 «Об установлении видов и размеров доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера, системы премирования для руководителей краевых государственных автономных учреждений, подведомственных агентству молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края» следующие изменения:

абзацы третий, шестой пункта 1 признать утратившими силу.

3. Опубликовать Приказ на «Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края» (www.zakon.krskstate.ru).

4. Приказ вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие с 01.04.2018.

Руководитель агентства

молодежной политики и

реализации программ

общественного развития

Красноярского края                                                                       С.И. Егоров

Приложение № 1

                                                           к Приказу

                                                           агентства молодежной политики

                                                           и реализации программ

                                                           общественного развития

                                                           Красноярского края

                                                           от «17» апреля 2018   № 34-11

                                                           Приложение № 1

                                                           к Положению

                                                           об оплате труда

  руководителей краевых

                                                           государственных автономных

                                                           учреждений, осуществляющих

                                                           в качестве основной деятельность

                                                           в области молодежной политики,

                                                           в отношении которых агентством

                                                           молодежной политики и реализации

                                                           программ общественного развития

                                                           Красноярского края осуществляются

                                                           функции и полномочия учредителя

Критерии оценки важности выполняемой работы,

степень самостоятельности и ответственности


п/п

Наименование критерия

Показатель критерия

Размер  надбавки

(в % к должностному   окладу)

Источник информации о значении (индикатора) показателя

наименование  показателя  

значение   
(индикатор) показателя

1

2

3

4

5

6

1

Обеспечение стабильного функционирования и развития учреждения

выполнение плана работы на месяц (исполнение календарного плана мероприятий)

меньше 60%

0%

отчет руководителя учреждения о проведенных мероприятий

60-90%

30%

90-95%

40%

95-100%

50%

обеспечение безопасных условий работы учреждения

отсутствие предписаний надзорных органов

30%

отчет руководителя учреждения о проведенных мероприятий

наличие предписаний надзорных органов

0%

Руководитель агентства

молодежной политики и

реализации программ

общественного развития

Красноярского края                                                                       С.И. Егоров

                                                               Приложение № 2

                                                               к Приказу

                                                               агентства молодежной политики

                                                               и реализации программ

                                                               общественного развития

                                                               Красноярского края

                                                               от  «17» апреля 2018   № 34-11

                                                               Приложение № 1

                                                               к Положению

                                                               об оплате труда

руководителей краевых

государственных автономных

учреждений, осуществляющих

в качестве основной деятельность

в области молодежной политики,

в отношении которых агентством

молодежной политики и реализации

      программ общественного развития

Красноярского края осуществляются

         функции и полномочия учредителя

Критерии

оценки за качество выполняемых работ

№ п/п

Наименование критерия

Показатель критерия

Размер надбавки (в % к должностному окладу)

Источник информации о значении (индикаторе) показателя

наименование показателя

значение (индикатор) показателя

1

2

3

4

5

6

1

Обеспечение качественной подготовки  и проведение мероприятий, связанных с уставной деятельностью учреждения

отсутствие обоснованных жалоб, замечаний со стороны участников мероприятий, учредителя

отсутствие

40%

отчет руководителя учреждения о проведенных мероприятий

наличие

0%

2

Расширение масштаба деятельности учреждения

количество муниципальных образований привлеченных, к участию в мероприятиях

от 1 до 20

15%

Отчет руководителя учреждения о проведенных мероприятий

свыше 20

20%

количество проведенных внеплановых мероприятий

от 1 до 3

10%

от 3 и более

25%

3

Освещение деятельности учреждения в средствах массовых информации

количество сюжетов/публикаций/размещений материалов - от 1 до 3

от 3 до 5

10%

отчет руководителя учреждения о проведенных мероприятий

более 5

15%

Руководитель агентства

молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края

С.И. Егоров

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 25.07.2018
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать