Основная информация
| Дата опубликования: | 17 декабря 2014г. |
| Номер документа: | RU63000201401507 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Самарская область |
| Принявший орган: | Государственная инспекция по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Признан утратившим силу в соответствии с приказом Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области от 01.02.2016 № 03-ОД «О признании утратившими силу приказов государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области»
ПРИКАЗ
Государственная инспекция по надзору за техническим состоянием самоходных машин и
других видов техники Самарской области
(государственная инспекция гостехнадзора
Самарской области)
О внесении изменений в приказ государственной инспекции гостехнадзора Самарской области от12.09.2014 № 23-од «Об утверждении Порядка проверки соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, при заключении им трудового или гражданско-правового договора»
В целях приведения нормативного правового акта государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области (далее - инспекция) в соответствие с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", приказываю:
1. Внести в приказ инспекции от 12.09.2014 N 23-ОД "Об утверждении Порядка проверки соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, при заключении им трудового или гражданско-правового договора" следующие изменения:
в Порядке проверки соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, при заключении им трудового или гражданско-правового договора:
пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Настоящий Порядок определяет процедуру проверки:
а) соблюдения гражданином, замещавшим в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области (далее - Инспекция) должность государственной гражданской службы Самарской области категории "руководители" или должность государственной гражданской службы Самарской области, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, замещение которых связано с коррупционными рисками, утвержденный приказом Инспекции от 25.11.2014 N 28-ОД (далее - гражданин), в течение 2 лет после увольнения с государственной гражданской службы Самарской области запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в течение месяца в данной организации работ (оказание данной организации услуг), оплата которых превышает сто тысяч рублей, на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случае, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданина, без согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Инспекции и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия);
б) соблюдения работодателем условий заключения трудового или гражданско-правового договора с гражданином.".
3. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
И.о. руководителя
В.Н. Петрухин
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Признан утратившим силу в соответствии с приказом Государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области от 01.02.2016 № 03-ОД «О признании утратившими силу приказов государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области»
ПРИКАЗ
Государственная инспекция по надзору за техническим состоянием самоходных машин и
других видов техники Самарской области
(государственная инспекция гостехнадзора
Самарской области)
О внесении изменений в приказ государственной инспекции гостехнадзора Самарской области от12.09.2014 № 23-од «Об утверждении Порядка проверки соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, при заключении им трудового или гражданско-правового договора»
В целях приведения нормативного правового акта государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области (далее - инспекция) в соответствие с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", приказываю:
1. Внести в приказ инспекции от 12.09.2014 N 23-ОД "Об утверждении Порядка проверки соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, при заключении им трудового или гражданско-правового договора" следующие изменения:
в Порядке проверки соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, при заключении им трудового или гражданско-правового договора:
пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Настоящий Порядок определяет процедуру проверки:
а) соблюдения гражданином, замещавшим в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области (далее - Инспекция) должность государственной гражданской службы Самарской области категории "руководители" или должность государственной гражданской службы Самарской области, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Самарской области в государственной инспекции по надзору за техническим состоянием самоходных машин и других видов техники Самарской области, замещение которых связано с коррупционными рисками, утвержденный приказом Инспекции от 25.11.2014 N 28-ОД (далее - гражданин), в течение 2 лет после увольнения с государственной гражданской службы Самарской области запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в течение месяца в данной организации работ (оказание данной организации услуг), оплата которых превышает сто тысяч рублей, на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случае, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности гражданина, без согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Инспекции и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия);
б) соблюдения работодателем условий заключения трудового или гражданско-правового договора с гражданином.".
3. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
И.о. руководителя
В.Н. Петрухин
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
