Основная информация
| Дата опубликования: | 18 июня 2019г. |
| Номер документа: | RU22000201900709 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Алтайский край |
| Принявший орган: | Министерство социальной защиты Алтайского края |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
(МИНСОЦЗАЩИТА АЛТАЙСКОГО КРАЯ)
ПРИКАЗ
18.06.2019 № 27/пр/212
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты Алтайского края.
2. Настоящий приказ подлежит опубликованию на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).
Министр
Н.В. Оськина
Утвержден
приказом Министерства
социальной защиты
Алтайского края
от 18.06.2019 № 27/Пр/212
ПОРЯДОК
уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты
Алтайского края
1. Настоящий Порядок распространяется на государственных гражданских служащих Министерства социальной защиты Алтайского края (далее – «гражданские служащие»), за исключением лиц, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Губернатором Алтайского края.
2. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – «уведомление») представляется министру социальной защиты Алтайского края (далее – «представитель нанимателя») до начала выполнения иной оплачиваемой работы.
Лица, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день их назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края, представляют уведомления в день назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.
3. Уведомление подается в письменном виде по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
4. Иная оплачиваемая работа может осуществляться гражданским служащим на условиях трудового договора и (или) гражданско-правового договора. Заключение трудового договора в этом случае осуществляется с учетом правил, предусмотренных главой 44 Трудового кодекса Российской Федерации.
5. Гражданский служащий при выполнении иной оплачиваемой работы обязан соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
6. Уведомление представляется гражданским служащим представителю нанимателя через отдел кадрового обеспечения управления по правовым и кадровым вопросам Министерства социальной защиты Алтайского края (далее – «кадровая служба»).
7. Кадровая служба осуществляет регистрацию уведомления в день поступления и передает его представителю нанимателя не позднее следующего рабочего дня после дня поступления уведомления.
8. Представитель нанимателя вправе запрашивать у гражданского служащего дополнительную информацию об условиях иной оплачиваемой работы для исключения конфликта интересов.
9. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы уведомление подлежит направлению в течение двух рабочих дней в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства социальной защиты Алтайского края и урегулированию конфликта интересов.
10. Копия зарегистрированного уведомления выдается гражданскому служащему на руки по запросу, оригинал уведомления приобщается к личному делу гражданского служащего.
Приложение
к Порядку уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты Алтайского края
Представителю нанимателя
(наименование должности представителя нанимателя)
от
(наименование должности государственного
гражданского служащего)
(фамилия, имя, отчество – при наличии)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю Вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий (место работы, юридический адрес и телефон организации, должность, должностные обязанности), сроке, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликт интересов. Работа будет осуществляться во внеслужебное время.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17, 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
(подпись)
(инициалы, фамилия)
Дата
МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
(МИНСОЦЗАЩИТА АЛТАЙСКОГО КРАЯ)
ПРИКАЗ
18.06.2019 № 27/пр/212
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты Алтайского края.
2. Настоящий приказ подлежит опубликованию на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).
Министр
Н.В. Оськина
Утвержден
приказом Министерства
социальной защиты
Алтайского края
от 18.06.2019 № 27/Пр/212
ПОРЯДОК
уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты
Алтайского края
1. Настоящий Порядок распространяется на государственных гражданских служащих Министерства социальной защиты Алтайского края (далее – «гражданские служащие»), за исключением лиц, назначаемых на должность и освобождаемых от должности Губернатором Алтайского края.
2. Уведомление о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее – «уведомление») представляется министру социальной защиты Алтайского края (далее – «представитель нанимателя») до начала выполнения иной оплачиваемой работы.
Лица, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день их назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края, представляют уведомления в день назначения на должность государственной гражданской службы Алтайского края.
3. Уведомление подается в письменном виде по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
4. Иная оплачиваемая работа может осуществляться гражданским служащим на условиях трудового договора и (или) гражданско-правового договора. Заключение трудового договора в этом случае осуществляется с учетом правил, предусмотренных главой 44 Трудового кодекса Российской Федерации.
5. Гражданский служащий при выполнении иной оплачиваемой работы обязан соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
6. Уведомление представляется гражданским служащим представителю нанимателя через отдел кадрового обеспечения управления по правовым и кадровым вопросам Министерства социальной защиты Алтайского края (далее – «кадровая служба»).
7. Кадровая служба осуществляет регистрацию уведомления в день поступления и передает его представителю нанимателя не позднее следующего рабочего дня после дня поступления уведомления.
8. Представитель нанимателя вправе запрашивать у гражданского служащего дополнительную информацию об условиях иной оплачиваемой работы для исключения конфликта интересов.
9. В случае усмотрения представителем нанимателя возможности возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы уведомление подлежит направлению в течение двух рабочих дней в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства социальной защиты Алтайского края и урегулированию конфликта интересов.
10. Копия зарегистрированного уведомления выдается гражданскому служащему на руки по запросу, оригинал уведомления приобщается к личному делу гражданского служащего.
Приложение
к Порядку уведомления представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты Алтайского края
Представителю нанимателя
(наименование должности представителя нанимателя)
от
(наименование должности государственного
гражданского служащего)
(фамилия, имя, отчество – при наличии)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о намерении выполнять иную оплачиваемую работу
В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» уведомляю Вас о том, что я намерен(а) выполнять иную оплачиваемую работу
(указать сведения о деятельности, которую собирается осуществлять государственный гражданский служащий (место работы, юридический адрес и телефон организации, должность, должностные обязанности), сроке, в течение которого будет осуществляться соответствующая деятельность)
Выполнение указанной работы не повлечет за собой конфликт интересов. Работа будет осуществляться во внеслужебное время.
При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17, 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
(подпись)
(инициалы, фамилия)
Дата
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 15.07.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
