Об утверждении критериев и показателей эффективности и результативности деятельности государственного бюджетного учреждения Ленинградской области «Ленинградское областное учреждение кадастровой оце...



ЛЕНИНГРАДСКИЙ ОБЛАСТНОЙ КОМИТЕТ ПО УПРАВЛЕНИЮ
ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ
(ЛЕНОБЛКОМИМУЩЕСТВО)

ПРИКАЗ

От 18 сентября 2017 года № 35

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КРИТЕРИЕВ И ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ И
РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО

УЧРЕЖДЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ «ЛЕНИНГРАДСКОЕ ОБЛАСТНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ КАДАСТРОВОЙ ОЦЕНКИ», ПОДВЕДОМСТВЕННОГО ЛЕНИНГРАДСКОМУ
ОБЛАСТНОМУ КОМИТЕТУ ПО УПРАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ИМУЩЕСТВОМ

(в редакции приказа Ленинградского областного комитета по управлению государственным имуществом от 14.06.2018 № 20)

В целях реализации положений областного закона Ленинградской
области от 8 июня 2011 года № 32-оз «Об оплате труда работников
государственных бюджетных учреждений Ленинградской области» и
постановления Правительства Ленинградской области от 15 июня 2011 года
№              173 «Об утверждении Положения о системах оплаты труда в

государственных бюджетных учреждениях Ленинградской области и
государственных казенных учреждениях Ленинградской области по видам
экономической деятельности» приказыва ю:

1. Утвердить критерии и показатели эффективности и результативности деятельности государственного бюджетного учреждения Ленинградской области «Ленинградское областное учреждение кадастровой оценки» согласно приложению 1 к настоящему приказу.

2. Утвердить форму отчета о выполнении показателей эффективности и результативности деятельности государственного бюджетного учреждения Ленинградской области «Ленинградское областное учреждение кадастровой

2

оценки» согласно приложению 2 к настоящему приказу.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа
заместителя председателя Ленинградского областного
управлению государственным имуществом Б.В. Яровенко.

Первый заместитель председателя Леноблкомимущества

возложить на комитета по

О.Е.Зинченко

        ПРИЛОЖЕНИЕ 1                к приказу Леноблкомимущества от « 18» сентября 2017 года              № 35 (в редакции от 14.06.2018                  № 20)

Критерии и показатели эффективности и результативности деятельности
ГБУ ЛО «Ленинградское областное учреждение кадастровой оценки»

№

п/п

Целевые показатели эффективности и результативности деятельности учреждения

Критерии оценки эффективности и результативности деятельности учреждения

Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя

Период представления отчетности (за месяц/за квартал/ за год)

1. Основная деятельность учреждения

1

Выполнение утвержденного Учреждению государственного задания

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

месячная,

квартальная,

годовая

2

Выполнение учреждением дополнительных к плановой деятельности работ(функций) по поручению учредителя

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

"2

Обеспечение приема, учета, анализа поступающей информации, формирование отчетов, докладов по направлению работы

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

4

Организация электронного документооборота с органами, предоставляющими государственные и муниципальные услуги

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

5

Отсутствие обоснованных жалоб

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

6

Рассмотрение обращений и заявлений граждан

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

2

7

Соблюдение норм трудового законодательства

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

8

Контроль соблюдения законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения

1

Соблюдение учреждением финансовой дисциплины

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

2

Обеспечение своевременной оплаты за полученные товары, работы и услуги

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

3

Обеспечение своевременной и полной уплаты платежей, налогов по всем уровням бюджета

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

4

Соблюдение сроков и порядка представления бюджетной и иной отчетности учреждения

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

5

Своевременность выплаты заработной платы (за исключением

неисполнения обязательств по независящим от Учреждения причинам)

При выполнении показателя - 10 баллов

Отчет о выполнении целевых показателей по прилагаемой форме

квартальная,

годовая

При получении максимального количества баллов с учетом периодичности представления отчетности руководитель учреждения получает ежемесячную премию в размере не более 100% от оклада и ежеквартальную премию не более 150% от оклада.

Средства экономии фонда заработной платы могут быть распределены на годовую премию.

ПРИЛОЖЕНИЕ 2 к приказу Леноблкомимущества от « 18» сентября  2017 года № 35 (в редакции от 14.06.2018 № 20)

Отчет

о выполнении показателей эффективности и результативности деятельности
ГБУ ЛО «Ленинградское областное учреждение кадастровой оценки»

N

п/п

Целевые показатели эффективности и результативности деятельности учреждения

Выполнение за отчетный период

Достигнутый результат в баллах

Примечание (причины в случае

невыполнения

показателя)

1. Основная деятельность учреждения

1

Выполнение утвержденного Учреждению государственного задания

2

Выполнение учреждением дополнительных к плановой деятельности работ(функций)по поручению учредителя

3

Обеспечение приема, учета, анализа поступающей информации, формирование отчетов, докладов по направлению работы

4

Организация электронного документооборота с органами, предоставляющими государственные и муниципальные услуги

5

Отсутствие обоснованных жалоб

6

Рассмотрение обращений и заявлений граждан

7

Соблюдение норм трудового законодательства

8

Контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок

2

2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина учреждения

1

Соблюдение учреждением финансовой дисциплины

2

Обеспечение своевременной оплаты за полученные товары, работы и услуги

3

Обеспечение своевременной и полной уплаты платежей, налогов по всем уровням бюджета

4

Соблюдение сроков и порядка представления бюджетной и иной отчетности учреждения

5

Своевременность выплаты заработной платы (за исключением

неисполнения обязательств по независящим от Учреждения причинам)