Основная информация
Дата опубликования: | 18 сентября 2019г. |
Номер документа: | RU35000201900936 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Вологодская область |
Принявший орган: | Департамент культуры и туризма Вологодской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ
КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 18.09.2019 № 29
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА
ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 22 ИЮНЯ 2018 ГОДА № 35
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента культуры и туризма области от 22 июня 2018 года № 35 «Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Вологодской области в Департаменте культуры и туризма Вологодской области», следующие изменения:
1.1. в приложении 3 к Методике проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Вологодской области в Департаменте культуры и туризма Вологодской области:
в абзаце четырнадцатом пункта 3 слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;
1.2. в приложении 2 к Описанию методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;
1.3. в приложении 3 к Описанию методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию».
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
Начальник Департамента
В.А. Осиповский
ДЕПАРТАМЕНТ
КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 18.09.2019 № 29
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА
ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 22 ИЮНЯ 2018 ГОДА № 35
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Департамента культуры и туризма области от 22 июня 2018 года № 35 «Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Вологодской области в Департаменте культуры и туризма Вологодской области», следующие изменения:
1.1. в приложении 3 к Методике проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Вологодской области в Департаменте культуры и туризма Вологодской области:
в абзаце четырнадцатом пункта 3 слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;
1.2. в приложении 2 к Описанию методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию»;
1.3. в приложении 3 к Описанию методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов слова «личностно-профессиональная подготовка» заменить словами «способность к разрешению проблемных ситуаций, прогнозированию».
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
Начальник Департамента
В.А. Осиповский
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 27.09.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 010.140.000 Правотворческая деятельность органов государственной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: