О Почетной грамоте Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области и Благодарности Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области



ДЕПАРТАМЕНТ ПО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ

ДЕПАРТАМЕНТ ПО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ

РАЗВИТИЮ СЕЛА ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ от 18.10.2013 г № 154  .

г. Томск

О Почетной грамоте Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области и Благодарности Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области

(ИЗМЕНЕНИЯ  ДОПОЛНЕНИЯ:

Приказ Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 19.11.2013 г. №181;

Приказ Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 14.02.2014 г. №25)

В целях стимулирования инициативы и трудовой активности, а также поощрения работников агропромышленного комплекса Томской области за многолетний добросовестный труд и высокие производственные показатели

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Положение о Почетной грамоте Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области и Благодарности Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области согласно приложению к настоящему приказу.

2. Настоящий приказ вступает в силу с 14.11.2013.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник Департамента                                                                         

Ю.Р. Палосон

Приложение

к приказу Департамента

по социально-экономическому

развитию села Томской области

от 18.10.2013 N 154

(в редакции приказа Департамента

по социально-экономическому развитию

села Томской области

от 19.11.2013 г. №181;

от 14.02.2014 г. №25)

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ДЕПАРТАМЕНТА ПО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ РАЗВИТИЮ СЕЛА ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ И БЛАГОДАРНОСТИ ДЕПАРТАМЕНТА ПО СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОМУ РАЗВИТИЮ СЕЛА ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

1. Почетная грамота Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области (далее – Почетная грамота), Благодарность Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области (далее – Благодарность) являются формами поощрения за заслуги в развитии агропромышленного комплекса Томской области (далее – АПК Томской области).

2. Награждение Почетной грамотой, объявление Благодарности осуществляются за активное участие и содействие в развитии АПК Томской области, в том числе:

за достигнутые успехи в работе, профессиональное мастерство и высокие производственно-экономические показатели, многолетний добросовестный труд;

за внедрение современной техники и прогрессивных технологий, форм и методов организации труда, дающих значительный экономический эффект;

за большой личный вклад в подготовку квалифицированных специалистов для АПК Томской области;

за активное участие в разработке, строительстве и вводе в эксплуатацию современных высокоэффективных сельскохозяйственных и перерабатывающих комплексов;

за активное участие в реализации целевых программ Томской области;

за особый вклад в развитие сельскохозяйственной науки;

за особый вклад в оздоровление работников АПК Томской области;

за активное участие в подготовке и проведении мероприятий, содействующих решению актуальных вопросов развития АПК Томской области, а также направленных на развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия;

за объективное и оперативное освещение в средствах массовой информации деятельности АПК Томской области;

за безупречную и эффективную работу, за многолетний и добросовестный труд в АПК Томской области;

в связи с юбилейными и памятными датами.

3. Награждение Почетной грамотой, объявление Благодарности приурочивается, как правило, к профессиональному празднику – Дню работника сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности, а также к юбилейным датам:

для организаций – 10 лет и каждые последующие 5 лет;

для граждан:

50, 55 и каждые последующие 5 лет со дня рождения – для женщин;

50, 60 и каждые последующие 5 лет со дня рождения – для мужчин.

(абз.3 п.3 в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 14.02.2014 г. №25)

В отдельных случаях по решению начальника Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области (далее – Департамент) награждение Почетной грамотой, объявление Благодарности могут производиться и в другое время.

4.  Почетной грамотой награждаются:

лица, занятые в сфере сельскохозяйственного производства, пищевой и перерабатывающей промышленности, отраслевой науки и образования, социального развития села, мелиорации, овощеводства, рыбохозяйственного комплекса;

лица, работающие в учреждениях, оказывающих государственные услуги сельскохозяйственным организациям;

работники и коллективы организаций АПК Томской области независимо от организационно-правовых  форм;

организации АПК или их отдельные структурные подразделения;

общественные объединения, отдельные граждане, активно участвующие или оказывающие содействие в развитии АПК Томской области;

6) государственные гражданские служащие Департамента, работники Департамента, не являющиеся государственными гражданскими служащими Томской области (далее – работники Департамента); муниципальные служащие органов местного самоуправления муниципальных образований Томской области и должностные лица местного самоуправления (далее – муниципальные служащие Томской области);

(пп.6 п.4 в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 14.02.2014 г. №25)

представители средств массовой информации, формирующие положительный имидж тружеников села, способствующие распространению эффективного опыта работы руководителей и специалистов АПК.

Указанным лицам может быть объявлена Благодарность за заслуги в развитии АПК Томской области, перечисленные в пункте 2 настоящего Положения.

По решению начальника Департамента Почетной грамотой, Благодарностью могут быть награждены представители других сфер деятельности, активно участвующие или оказывающие содействие развитию АПК Томской области.

5. Решение о награждении Почетной грамотой, объявлении Благодарности принимает специально-созданная комиссия, действующая на основании положения о ней, на основании рассмотренных ходатайства и наградного листа по форме согласно приложению к Положению. 

Положение о комиссии и состав комиссии утверждаются приказом Департамента.

(п.5 в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 14.02.2014 г. №25)

6. Ходатайство и наградной лист в Департамент представляют лица, инициировавшие награждение Почетной грамотой, Благодарностью, учитывая следующие особенности: 

1) для награждения работников организаций независимо от организационно-правовой формы, крестьянских (фермерских) и личных подсобных хозяйств предоставляются:

- ходатайство главы муниципального района или руководителя органа управления АПК муниципального района на имя начальника Департамента;

- наградной лист с характеристикой на работника, отражающей его заслуги и результаты трудовой деятельности не менее чем за 3 последние года работы, подписанный руководителем и заверенный печатью организации, крестьянского (фермерского) хозяйства;

2) для награждения руководителей организаций независимо от организационно-правовой формы, глав крестьянских (фермерских) и личных подсобных хозяйств предоставляются:

- ходатайство главы муниципального района или руководителя органа управления АПК муниципального района на имя начальника Департамента;

- наградной лист с характеристикой на руководителя организации, главу крестьянского (фермерского) или личного подсобного хозяйства, отражающей его заслуги и результаты трудовой деятельности не менее чем за 3 последние года работы, подписанный главой муниципального района или руководителем органа управления АПК муниципального района;

3) для награждения организаций АПК Томской области, а также крестьянских (фермерских) и личных подсобных хозяйств предоставляются:

- ходатайство главы муниципального района или руководителя органа управления АПК муниципального района на имя начальника Департамента;

- справка о производственно-экономических показателях не менее чем за 3 последние года работы, подписанная руководителем организации или руководителем органа управления АПК муниципального района;

4) для награждения государственных гражданских служащих и работников Департамента предоставляются:

- ходатайство руководителя структурного подразделения Департамента на имя начальника Департамента;

- наградной лист с характеристикой на государственного гражданского служащего, работника, отражающей его заслуги и результаты трудовой деятельности, подписанный руководителем структурного подразделения;

5) для награждения муниципальных служащих Томской области предоставляются:

- ходатайство главы муниципального района на имя начальника Департамента;

- наградной лист с характеристикой на муниципального служащего, отражающей его заслуги и результаты муниципальной службы, подписанный главой муниципального района и заверенный печатью администрации муниципального района;

6) для награждения работников подведомственного учреждения, организаций, оказывающих государственные услуги сельскохозяйственным организациям, предоставляются:

- ходатайство руководителя учреждения, организации на имя начальника Департамента;

- наградной лист с характеристикой на работника, отражающей его заслуги и результаты трудовой деятельности, подписанный руководителем учреждения, организации, заверенный печатью учреждения, организации.

7. Ходатайство и наградные листы представляются в Департамент не позднее чем за 15 рабочих дней до дня предполагаемого награждения.

Несвоевременное или неполное представление указанных документов является основанием для оставления ходатайства без удовлетворения. 

8. Награждение Почетной грамотой государственных гражданских служащих Департамента и работников Департамента осуществляется с выплатой единовременного поощрения в пределах соответствующего фонда оплаты труда с учетом сложившейся экономии в размере:

1000 рублей – при объявлении Благодарности;

3000 рублей – при награждении Почетной грамотой.

Вопрос о премировании иных лиц, указанных в пункте 4 настоящего Положения, решается самостоятельно лицами, представившими ходатайства о награждении, либо их работодателями.

(п.8 введен  в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 14.02.2014 г. №25)

(п.8 признан утратившим силу в редакции приказа Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области от 19.11.2013 г. №181)

9. Решение о награждении Почетной грамотой, объявлении Благодарности оформляется приказом Департамента.

10. Вручение Почетной грамоты, Благодарности производится, как правило, в торжественной обстановке, начальником Департамента либо иными должностными лицами по его поручению.

11. Дубликаты Почетной грамоты, Благодарности взамен утерянных не выдаются.

Приложение

к Положению о Почетной грамоте

Департамента по социально-экономическому

развитию села Томской области

и Благодарности Департамента по

социально-экономическому

развитию села Томской области

НАГРАДНОЙ ЛИСТ

для представления к награждению Почетной грамотой Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области, объявлению Благодарности Департамента по социально-экономическому развитию села Томской области                                                          

1. Фамилия ________________________________________________________________

2. Имя ______________________________ Отчество ____________________________

3. Дата рождения __________________________________________________________

4. Должность, место работы ________________________________________________

___________________________________________________________________________

                        (наименование организации)

5. Образование ____________________________________________________________

___________________________________________________________________________

             (наименование учебного заведения, год окончания)

6. Специальность __________________________________________________________

7. Общий стаж работы ______________________________________________________

8. Стаж работы в отрасли _________________________________________________

9. Стаж работы в данном коллективе _______________________________________

10. Характеристика с указанием заслуг представляемого к награде:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Руководитель организации

___________________    ________________           _________________________

    (должность)            (подпись)                (расшифровка подписи)

«____» _________________ 20__ г.

М.П.