ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕН НЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ УПРАВЛЕНИЯ ЗАПИСИ АКТОВ...



УПРАВЛЕНИЕ ЗАПИСИ АКТОВ ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ (ЗАГС) ПРАВИТЕЛЬСТВО ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

От 18 ноября 2011 года №58-П

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕН­НЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ УПРАВЛЕНИЯ ЗАПИСИ АКТОВ ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ (ЗАГС) ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и постановлением Правительства Хабаровского края от 26 августа 2011 г. № 286-пр «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими аппарата Губернатора и правительства Хабаровского края, органов исполнительной власти Хабаровского края, находящихся на кадровом обеспечении аппарата Губернатора и Правительства края»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих управления записи актов гражданского состояния (ЗАГС) Правительства Хабаровского края (далее квалификационные требования).

2. Главному специалисту организационно-правового отдела управления ЗАГС Правительства Хабаровского края Коршуновой Е.В. включать в должностные регламенты государственных гражданских служащих управления квалификационные требования, исходя из задач и функций структурных подразделений.

3. Признать утратившим силу приказ от 28 апреля 2011 г. № 19-п «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими управления записи актов гражданского состояния (ЗАГС) Правительства Хабаровского края».

4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

УТВЕРЖДЕНЫ приказом

начальника управления записи

актов гражданского состояния

(ЗАГС) Правительства Хабаровского края

От 18 ноября 2011 г. №58-П

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими управления записи актов гражданского состояния (ЗАГС) Правительства Хабаровского края

1. Общие положения

1.1. Настоящие Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанно­стей государственными гражданскими служащими управления записи актов гражданского состояния (ЗАГС) Правительства Хабаровского края, устанавливаются в зависимости от категорий и групп должностей государственной гражданской службы Хабаровского края.

1.2. Под квалификационными требованиями понимается система требований к профессиональным знаниям, умениям и навыкам, которым должен соответствовать государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в управлении записи актов гражданского состояния (ЗАГС) Правительства Хабаровского края (далее -гражданский служащий, гражданская служба и управление ЗАГС соответственно).

1.3. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, устанавливаются независимо от категории и группы должностей гражданской службы.

Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими, устанавливаются в зависимости от категории и группы должностей гражданской службы, функций и задач структурного подразделения.

2. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих управления ЗАГС Правительства Хабаровского края.

2.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих является знание:

Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нор­мативных правовых актов Российской Федерации применительно к исполне­нию соответствующих должностных обязанностей;

Устава Хабаровского края, законов Хабаровского края и иных нормативных правовых актов Хабаровского края применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей;

Законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Хабаровского края о государственной гражданской службе, противодействии коррупции;

основ государственного управления.

2.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданским служащим, являются навыки:

владения официально-деловым стилем современного русского языка; работы с документами (составление, оформление, анализ, хранение и иные практические навыки);

организационные и коммуникативные; планирования рабочего времени;

владения компьютерной техникой, оргтехникой и необходимым программным обеспечением.

3. Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам государственных гражданских служащих управления ЗАГС Правительства Хабаровского края

3.1. Для категорий "руководители", главной и ведущей групп должностей необходимо:

3.1.1. Наличие специальных профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения.

3.1.2. Владение специальными профессиональными навыками: организационно-распорядительной деятельности, стратегического планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью возглавляемого структурного подразделения;

принятия управленческих решений и контроля их выполнения; нормотворческой деятельности; системного подхода в решении задач;

организации работы по эффективному взаимодействию с органами государственной власти и местного самоуправления, предприятиями, организациями, учреждениями и гражданами;

проведения семинаров, совещаний, публичных выступлений по актуальным проблемам служебной деятельности;

порядка работы со служебной информацией;

владение приемами межличностных отношений, мотивации подчиненных на качественное выполнение поставленных задач, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, разрешения конфликта интересов, оценки и развития подчиненных;

делегирование полномочий, распределения обязанностей между подчиненными, умения ставить перед подчиненными достижимые задачи.

3.2. Для категории «специалисты» старшей группы должностей необходимо:

3.2.1. Наличие специальных профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения.

3.2.2. владение специальными профессиональными навыками:

подготовки проектов законов и иных нормативных правовых актов по

направлению деятельности;

разработки предложений для последующего принятия управленческих решений;

организации работы по направлению деятельности; принятия решений по направлению деятельности; составление и исполнения текущих и перспективных планов; обеспечения оперативного выполнения поставленных руководством задач;

систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;

порядка работы со служебной информацией;

подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности.