Об утверждении типовых штатов областных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования



УПРАВЛЕНИЕ НАЧАЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

Приказ № 100 от 19.03.2007 г.

Об утверждении типовых штатов областных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования

(ИЗМЕНЕНИЕ И ДОПОЛНЕНИЕ:

Приказ Управления начального профессионального образования Томской области от 23.06.2008 г. № 267)

В целях приведения наименований должностей работников областных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования в соответствие с действующим законодательством и оптимизации расходования средств областного бюджета,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить с 01.03.2007 г. Типовые штаты областных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Томской области согласно приложению.

2. Руководителям подведомственных образовательных учреждений начального профессионального образования в cрок до 01.04.2007 г. привести штатные расписания вверенных учреждений в соответствие с указанными Типовыми штатами.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Управления - начальника планово-экономического отдела Т.А. Коломину.

Начальник Управления

В.А. Шендель

УТВЕРЖДЕ НЫ

приказом Управления начального

профессионального образования

Томской области

от «19» 03 2007 г. № 100

(в редакции Приказа Региональной энергетической комиссии

Томской области от 23.06.2008 г. № 267)

Типовые штаты областных государственных образовательных учреждений начального профессионального образования Томской области

№п/п

Наименование должностей

кол-во единиц

Диапазон разрядов по ETC

Показатели

Руководители

1

Директор

1

12-16

На образовательное учреждение

2

Заместитель директора

1

11-15

На образовательное учреждение

по учебно-производственной работе

3

Заместитель директора

1

11-15

При контингенте свыше -150 обучающихся.

по учебно-методической работе

4

Заместитель директора

1

11-15

При контингенте свыше 200 обучающихся.

по учебно-воспитательной работе

5

Заместитель директора

1

11-15

При наличии экспериментальной площадки ,утвержденной приказом УНПО.

по экспериментальной работе

6

Заместитель директора по физическому

1

11-15

При контингенте свыше 250 обучающихся .

воспитанию

7

Заместитель директора по информатизации

1

11-15

При контингенте свыше 350 обучающихся.

8

Заместитель директора

1

11-15

При контингенте свыше 250 обучающихся.

по административно-хозяйственной работе

0,5

11-15

При контингенте до 250 обучающихся.

9

Главный бухгалтер

1

12-15

На образовательное учреждение.

10

Заместитель директора

1

11-15

При контингенте свыше 350 обучающихся.

по экономическим вопросам

11

Заведующий учебной частью по общеобра-

1

11-15

При контингенте свыше 500 обучающихся

зовательным предметам

Специалисты и учебно-вспомогательный

персонал

12

Заведующий столовой

1

7-13

При контингенте свыше - 300 обучающихся, получающих питание.

13

Заведующий столовой

0,5

7-13

При контингенте до- 300 обучающихся, получающих питание.

14

Начальник гаража

8-14

При наличии стационарного гаража и наличия действующего парка автомобилей, сельскохозяйственной техники свыше 15 ед.

15

Заведующий общежитием

1

5-12

При наличии общежития.

16

Заведующий учебно-произизводственными

1

7-14

Оборудованные и паспортизированные учебно-производственные мастерские в соответствии с подготавливаемыми профессиями..

мастерскими

17

Заведующий филиалом

1

11-15

При контингенте учащихся в филиале более 150 обучающихся.

18

Старший мастер

1

11-15

При контингенте свыше 200 обучающихся. На 250 обучающихся вводится дополнительно ставка старшего мастера. (Пример: контингент-450 обучающихся -2ставки).

19

Заведующий библиотекой

1

11-13

При наличии библиотеки

20

Социальный педагог

1

7-14

На каждые 25 обучающихся из числа детей-сирот и детей.оставшихся без попечения родителей и выпускники коррекционных школ.

21

Педагог-психолог

1

7-14

На каждые 150 обучающихся.

22

Воспитатель

1

7-14

На каждые 50 обучающихся, проживающих в общежитии.

23

Преподаватель-организатор (основ безопас-

1

8-14

На образовательное учреждение

ности жизнедеятельности, допризывной

подготовки)

24

руководитель физического воспитания

1

8-14

На образовательное учреждение ( при отсутствии ставки заместителя директора по физическому воспитанию).

25

Методист (включая старшего)

1

8-14

На каждые 250 обучающихся.

26

Инженер по охране труда и

1

6-11

При контингенте свыше 250 обучающихся.

технике безопасности

27

Инженер по охране труда и

0,5

6-11

При контингенте до 250 обучающихся.

технике безопасности

28

Юрисконсульт

1

6-11

При контингенте свыше 250 обучающихся.

29

Орисконсульт

0,5

6-11

При контингенте до 250 обучающихся.

30

Сурдопереводчик

1

6-11

На специализированную группу с наполняемостью 6-10 обучающихся.

31

Мастер участка

1

6-11

Для образовательных учреждений, ведущих подготовку для швейного производства в объеме не менее 50% обучающихся от общего контингента.

32

Методист (организатор по информатиза-

1

8-14

1ри контингенте 250-500 обучающихся.

ции)

33

Методист (организатор по информатиза-

1,5

8-14

Три контингенте свыше 500 обучающихся.

ции)

34

Техник

1

4-8

На 30-единиц работающих компьютеров.

35

Лаборант

1

4-5

На 30-единиц работающих компьютеров.

36

тнженер-системотехник

1

6-11

На 50- единиц работающих компьютеров.

37

Системный администратор

1

6-11

Должность вводится при наличии локальной и (или) телекоммуникациионной сети с выходом образовательного учреждения в Интернет.

38 |

Врач-специалист

1

10-14

При контингенте свыше 250 обучя'ощихся

39

Фельдшер

0,5

8-11

При контингенте до 250 обучающихся

40

Специалист по кадрам

1

5-8

При контингенте до 250 обучающихся

41

Начальник отдела ( кадров ) по работе

1

8-12

При контингенте свыше 250 обучающихся

с персоналом

42

Заведующий складом

1

4-6

При контингенте свыше 250 обучающихся

43

Техник по эксплуатации зданий

1

4-8

На образовательное учреждение

44

Начальник хозяйственного

1

8-12

При контингенте свыше 350 обучающихся

отдела

45

Механик

1

6-11

При наличии действующего оборудования (станки,машины,автомобили,трактор, комбайны и т. д.) свыше 20 единиц.

46

Библиотекарь

1

6-11

При контингенте свыше 350 обучающихся.

47

Дежурный по общежитию

1

3-4

Одна единица в смену.

48

Секретарь

1

3

На образовательное учреждение

49

Секретарьучебной части

1

4-6

При контингенте свыше 250 обучающихся..

50

Лаборант

4-5

Устанавливается на образовательное учреждение при наличии оборудованного физического,химического кабинета из расчета: 1 - с числом групп 9-18; 1,5-с числом групп 19-28; 2- с числом групп 29-39; 2,5- с числом групп 40 и более. По специальным техническим дисцигаганам,из расчета: 0,5 при объеме работ не менееЗбО часов в год; 1- при объеме работ не менее 720 часов в год.

51

Комендант

1

3-5

С количеством проживающих в общежитии до 100 обучающихся

52

Паспортист

0,5

3

С количеством проживающих в общежитии от 100 до 500 обучающихся

53

Калькулятор

1

3

На образовательное учреждение при наличии столовой

54

Педагог дополнительного образования

1

6-14

Одна ставка на каждые 250 обучающихся..

55

Тренер-преподаватель

1

6-14

Одна ставка на каждые 250 обучающихся..

56

Инструктор по лечебной физкультуре

1

6-10

При контингенте свыше 250 обучающихся при наличии оборудованного кабинета для проведения лечебной физкультуры.

57

Художник

0,5

6-11

При контингенте свыше 250 обучающихся

58

Заведующий отделом(сектором)музея

1

11-14

При наличии в образовательном учреждении музея..

59

Руководитель структурного подразде-

1

9-14

При наличии в образовательном учреждении подготовки по двум и более профессиям для разных видов производств с контингентом не менее 200 обучающихся.

ления

60

Технолог

1

6-13

Для образовательных учреждений ведущих подготовку для швейной и пишевой отраслей.

61

3,изайнер(художник-конструктор)

1

6-13

На образовательное учреждение швейного профиля

бухгалтерия

62

Заместитель главного бухгалтера

1

11-14

Три контингенте свыше 500 обучающихся.

63

бухгалтер (расчетной группы)

1

5-11

При контингенте обучающихся и сотрудников свыше 250 человек, но не более 2-ставок.

64

бухгалтер (материальной группы)

1

5-11

На образовательное учреждение.

65

Бухгалтер (материальной группы)

0,5

5-11

Дополнительно вводится при наличии детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей от 25 до 50 обучающихся.

66

Бухгалтер (материальной группы)

1

5-11

Дополнительно вводится при наличии детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей свыше 51 обучающихся.

61

Экономист ( по государственным закупкам)

1

6-11

На образовательное учреждение при контингенте свыше 250 обучающихся.

68

Экономист ( по государственным закупкам)

0,5

6-11

На образовательное учреждение при контингенте до-250 обучающихся.

69

Экономист

1

6-11

На образовательное учреждение при контингенте свыше- 250 обучающихся.

70

Кассир (включая старшего)

1

3-4

На образовательное учреждение

Мастера производственного обучения

71

Мастер производственного обучения

1

8-14

На 12-15 обучающихся.

72

Мастер производственного обучения

1

8-14

Н а 8-10 обучающихся по профессиям,связанным с обслуживанием сложного оборудования, выполнением опасных работ.(Профессии рабочих, подконтрольные Федеральному исполнительному органу государственного технического надзора ).

73

Мастер производственного обучения

1

8-14

На 6-12обучающихся, ( группы сформированные из выпускников коррекционных школ 2-го и 8-го вида.).

74

Мастер производственного обучения вожде-

1

8-14

На объем учебной нагрузки -984 часа в год.

нию транспортных средств

75

Мастер производственного обучения ( на

1

8-14

На участок в мастерской по видам работ (слесарный, электромонтажный, токарный, полигон, автотрактодром и др.) при объеме учебной нагрузки -984 часов в год на каждого мастера, в счет штатной численности мастеров производственного

обучения.

учебно-производственную мастерскую,учас-

ток)

Младший обслуживающий персонал

76

Уборщик служебных

1

1

На. каждые 450 кв.м убираемой площади.

помещений

77

Уборщик производственных

1

2

На каждые 400 кв.м убираемой площади в учебно- производственных мастерских

помещений

78

Дворник

1

1

Должность дворника устанавливается в соответствии с нормами убираемой площади, утвержденными органами местного самоуправления соответствующего муниципального образования.

79

Мойщик посуды

1

2

На каждые 50 мест при ручной сборке и мойке посуды.

80

Сторож (вахтер)

1-2

Должность сторож (вахтер) устанавливается по расчету: (кол-во дней в году множенное на 24 часа) деленное на плановое рабочее время при 40-часовой рабочей неделе.

81

Гардеробщик

1

1

При контингенте до 250 обучающихся. На каждые последующие 250 обучающихся устанавливается дополнительно одна единица. Должность устанавливается на осенне-зимний период.

82

Кухонный рабочий

2

Одна единица при условии среднемесячных ассигнованиях по КЭК 340/034 /50000 до 100 тыс. Две единицы при среднемесячных ассигнованиях по КЭК 340/034/50000 -100,1- 160,0т.руб; Три единицы при среднемесячных ассигнованиях по КЭК340/03 4/50000-160,1- 300,0 тыс. рублей.

83

Грузчик

0,5

1-2

При наличии столовой в образовательном учреждении.

84

Кладовщик

0,5

1-2

При наличии столовой в образовательном учреждении.

85

Рабочий по стирке и ремонту

1

2

На каждые 50 обучающихся, проживающих в общежитиях.

спецодежды

86

Водитель грузового автомобиля

1

4-6

При наличии грузового транспорта

87

Водитель легкового автомобиля

1

4-6

При наличии легкового транспорта

88

Водитель автобуса

1

4-6

При наличии автобуса.

89

Повар

3-6

При среднемесячных ассигнованиях по КЭК-340/034: до -100,0т.руб. до-3 ставок; от 100,1до160,0 т.руб от 3 ставок до 5 ставок; 160,1т.руб до 320т.руб.- от 5 ставок до 7 ставок.

90

Рабочий по комплексному

1

2-4

При контингенте свыше 250 обучающихся.

обслуживанию и ремонту зданий

0,5

2-4

При контингенте до 250 обучающихся.

91

Слесарь-ремонтник

1

2-8

На 30 единиц действующего оборудования (станков,машин,тракторов, автомобилей,комбайнов и др..)

92

Слесарь-сантехник

1

2-6

При контингенте до 250 обучающихся.

93

Слесарь-сантехник

2

2-6

При контингенте свыше 250 обучающихся . При двухсменной работе образовательного учреждения в штате при необходимости дополнительно может быть предусмотрено 0,5 ставки.

94

Электромонтер по ремонту и обслуживанию

1

2-6

При контингнте свыше 250 обучающихся.

электрооборудования

95

Электромонтер по ремонту и обслуживанию

0,5

2-6

При контингенте до 250 обучающихся.

электрооборудования

96

Плотник

1

2-6

При контингенте свыше 250 обучающихся.

97

Плотник

0,5

2-6

При контингенте до 250 обучающихся.

98

Кладовщик

1

1-2

При контингенте до 250 обучающихся.

99

Кастелянша

1

1-2

1ри наличии более 150 обучающихся, проживающих в общежитии.

100

Закройщик

1

4-7

Для образовательных учреждений швейного профиля

Дополнительные ставки МОП

101

Машинист (кочегар) котельной

2-6

ОГОУ НПО ПУ№ 8- 6 ставок; ОГОУ НПО ПУ №14 - 4 ставки ;ОГОУ НПО ПУ № 24- 8 ставок; ОГОУ НПО ПУ №26- 4 ставки; ОГОУ НПО ПУ № 30-11 ставок; ОГОУ НПО ПУ №35 -6 ставок; ОГОУ НПО ПУ №37- 4 ставки;. Примечание: ставки устанавливаются на отопительный сезон.

202

Машинист (кочегар) котельной на газообразном топливе

2-6

Для ОГОУ НПО ПУ № 22 -3 ставки .Примечание: ставки устанавливаются на отопительный сезон.

1

Педагог-организатор

1

7-14

Одна ставка на каждые 250 обучающихся.

2

Документовед

1

6-11

Одна ставка при условии, если в штатном расписании не введены должности «специалист по кадрам» или «начальник отдела (кадров) по работе с персоналом

3

Руководитель структурного

подразделения (Заведующий отделом компьютерного обеспечения)

1

9-14

В ОГОУ НПО. осуществляющих подготовку по профессий «Оператор ЭВМ».

ПРИМЕЧАНИЕ:

1 .Постановление Минтруда России от 28.12.1994г №88 на один разряд выше тарифицируется водители автомобилей в случаях.: работы на 2-3 видах автомобилей (легковом ,грузовом, автобусе и т.п.);выполнении всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля при отсутствии на предприятии,в организации специализированной службы технического обслуживания автомобилей.

2. При наличии оснований, предусмотренные в разделе 3" Порядок повышения тарифных ставок (окладов)" Положения О порядке оплаты и стимулирования труда работников областных государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования утвержденного приказом УНПО № 63-1 от 28.02 2005г. разряды повышаются по сравнению с разрядом, установленным в соответствии с ETC.