Основная информация

Дата опубликования: 19 ноября 2007г.
Номер документа: 10686
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Принявший орган: ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ФИНАНСОВОМУ МОНИТОРИНГУ
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



В0703943

В200703943В201604923

ОПУБЛИКОВАНО:

БЮЛЛЕТЕНЬ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ, 24.12.2007, N 52, СТР. 149

БЮЛЛЕТЕНЬ ТРУДОВОГО И СОЦИАЛЬНОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РФ, N 2, СТР. 90, 2008г.

ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 13.12.2007 ПОД N 10686

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ФИНАНСОВОМУ МОНИТОРИНГУ

ПРИКАЗ

19.11.2007 N 279

О НЕНОРМИРОВАННОМ СЛУЖЕБНОМ ДНЕ

И ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ ЕЖЕГОДНОГО

ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА

ЗА НЕНОРМИРОВАННЫЙ СЛУЖЕБНЫЙ ДЕНЬ

ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ

СЛУЖАЩИХ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ

СЛУЖБЫ ПО ФИНАНСОВОМУ МОНИТОРИНГУ

<Утратил силу: приказ Федеральной службы по финансовому мониторингу от 31.10.2016 N 355 >

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ; НГР:Р0403290 "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151, N 16, ст. 1828), с целью обеспечения социальной защищенности работников за дополнительную нагрузку, связанную с эпизодическим выполнением служебных заданий за пределами нормальной продолжительности служебного времени, приказываю:

1. Установить федеральным государственным гражданским служащим (далее - гражданские служащие), замещающим ведущие, старшие и младшие государственные должности федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Федеральной службы по финансовому мониторингу, ненормированный служебный день.

2. Установить гражданским служащим, замещающим государственные должности федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Федеральной службы по финансовому мониторингу, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день следующей продолжительности:

- для гражданских служащих, замещающих главные должности федеральной государственной гражданской службы, - 12 календарных дней;

- для гражданских служащих, замещающих ведущие должности федеральной государственной гражданской службы, - 10 календарных дней;

- для гражданских служащих, замещающих старшие и младшие должности федеральной государственной гражданской службы, - 8 календарных дней.

3. Территориальным органам Федеральной службы по финансовому мониторингу при разработке служебных распорядков в части установления ненормированного служебного дня и продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день руководствоваться законодательством Российской Федерации и настоящим Приказом.

4. Признать утратившим силу Приказ Федеральной службы по финансовому мониторингу от 28 июня 2004 г. N 14; НГР:В0401819 "О ежегодных оплачиваемых и дополнительных оплачиваемых отпусках федеральных государственных служащих центрального аппарата и территориальных органов Федеральной службы по финансовому мониторингу" (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 19 июля 2004 г., регистрационный N 5922).

Руководитель

О.А.МАРКОВ

[введено:     21.12.2007 оператор НЦПИ - Павозкова Е.А.]

[проверено: 25.12.2007 редактор НЦПИ - Акельева   Т.С.]

    [ТРТ:             22.12.2016  юрист      НЦПИ - Блинов      М.В.]

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: БЮЛЛЕТЕНЬ НОРМАТИВНЫХ АКТОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ № 52 от 24.12.2007 Стр. 149, БЮЛЛЕТЕНЬ ТРУДОВОГО И СОЦИАЛЬНОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РФ № 2 от 19.11.2007 Стр. 90
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.110 Гарантии и компенсации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать