ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ СООБЩЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ХАНТЫ-МАНС...



ДЕПАРТАМЕНТ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО

ДЕПАРТАМЕНТ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО

КОМПЛЕКСА И ЭНЕРГЕТИКИ

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ

ПРИКАЗ

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ СООБЩЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО КОМПЛЕКСА И ЭНЕРГЕТИКИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ, О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ

ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ

г. Ханты-Мансийск

«20» февраля 2016 г.                                                                               № 6-нп

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», руководствуясь Указом Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», приказываю:

Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Департаменте жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского  автономного  округа - Югры,  о  возникновении  личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Директор Департамента жилищно-коммунального

комплекса и энергетики Ханты-Мансийского

автономного округа – Югры                                                    Е.В. Ковальчук

Приложение

к приказу Департамента

жилищно-коммунального комплекса и энергетики

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

от «20» февраля 2016 г. № 6-нп

Положение

о порядке сообщения государственными гражданскими служащими

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры,

замещающими должности государственной гражданской службы

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в

Департаменте жилищно-коммунального комплекса и энергетики

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, о возникновении личной

заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая

приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Департаменте жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее соответственно -гражданский служащий, Департамент), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Гражданский служащий обязан в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

В случае нахождения гражданского служащего вне пределов места осуществления государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (командировка, отпуск, временная нетрудоспособность), он обязан сообщить о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, руководителю

Департамента либо лицу, исполняющему его обязанности, с помощью любых доступных ему средств связи, а по прибытии к месту осуществления государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры оформить уведомление.

3. Гражданский служащий направляет (лично или по почте) руководителю Департамента либо лицу, исполняющему его обязанности, уведомление, составленное по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.

Уведомление должно содержать следующие сведения:

- фамилия, имя, отчество, замещаемая должность с указанием структурного подразделения;

- обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности;

- должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность;

- предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов;

- иные сведения (материалы), подтверждающие возникновение личной заинтересованности;

- дата и личная подпись гражданского служащего.

4. Прием и регистрация уведомления осуществляется отделом правового, кадрового и организационного обеспечения.

Уведомление в день поступления подлежит обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - журнал регистрации), составленному по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

Журнал регистрации должен быть прошит, пронумерован и скреплен гербовой печатью Департамента.

5. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему под роспись, либо направляется по почте с уведомлением о вручении.

6. Уведомление, направленное руководителю Департамента либо лицу, исполняющему его обязанности, предварительно рассматривает отдел правового, кадрового и организационного обеспечения, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.

7. В ходе предварительного рассмотрения уведомления должностные лица отдела правового, кадрового и организационного обеспечения имеют право    проводить    собеседование    с    государственным    гражданским служащим, представившим уведомление, получать от него письменные пояснения, а руководитель Департамента или его заместитель, специально на то уполномоченный, направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

8. Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомления представляются председателю Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и урегулированию конфликта интересов в Департаменте жилищно-коммунального комплекса и энергетики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - председатель Комиссии).

9. В случае направления запросов, указанных в пункте 7 настоящего Положения, уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

Приложение 1

к Положению о порядке сообщения

государственными гражданскими служащими

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры,

замещающими должности государственной

гражданской службы Ханты-Мансийского

автономного округа - Югры в Департаменте

жилищно-коммунального комплекса и энергетики

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры,

о возникновении личной заинтересованности при

исполнении должностных обязанностей, которая

приводит или может привести к конфликту интересов

Директору Департамента

жилищно-коммунального комплекса и энергетики

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

(Ф.И.О.)______________

От__________________

(Ф.И.О., замещаемая должность)

_________________________

(отметка об ознакомлении)

УВЕДОМЛЕНИЕ

о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных

обязанностей, которая приводит или может привести

к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

1. Обстоятельства,    являющиеся    основанием    возникновения    личной заинтересованности:_______________________________________________

2. Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность:________________________________

3. Предлагаемые    меры    по    предотвращению    или    урегулированию конфликта интересов:__________________________________________________

4._______________________________________________________________

(иные сведения (материалы), подтверждающие возникновение личной заинтересованности)

5. Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры и урегулированию конфликта интересов в Департаменте жилищно-коммунального     комплекса     и     энергетики     Ханты-Мансийского автономного  округа - Югры»  при рассмотрении  настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).

«        » 20

(дата) (подпись лица, направляющего  (фамилия и инициалы) уведомление)

Приложение 2

к Положению о порядке сообщения

государственными гражданскими служащими

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры,

замещающими должности государственной

гражданской службы Ханты-Мансийского

автономного округа - Югры в Департаменте

жилищно-коммунального комплекса и энергетики

Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, о

возникновении личной заинтересованности при

исполнении должностных обязанностей, которая

приводит или может привести к конфликту интересов

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о возникновении личной

заинтересованности, которая приводит или может привести

к конфликту интересов

№ п/п

Дата регистрации уведомления

Ф.И.О.

и должность

гражданского служащего,

подавшего уведомление

Ф.И.О.

и должность

регистрирующего

лица

Подпись

регистрирующего

лица

1

2

3

4

5