О ПОРЯДКЕ ПРЕДВАРИТЕЛЬНОГО УВЕДОМЛЕНИЯ



МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 20 ноября 2017 г. № 70

Новосибирск

О ПОРЯДКЕ ПРЕДВАРИТЕЛЬНОГО УВЕДОМЛЕНИЯ

(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 05.03.2019 №202; от 03.07.2020 № 592)

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее - Федеральный закон)

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Установить, что выполнение государственными гражданскими служащими министерства труда и социального развития Новосибирской области (далее – гражданские служащие, министерство) в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона иной оплачиваемой работы осуществляется вне служебного времени с соблюдением служебного распорядка министерства, утвержденного приказом министерства от 20.10.2017 № 68 «Об утверждении служебного распорядка министерства труда и социального развития Новосибирской области» либо условий служебного контракта.

(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 05.03.2019 №202)

2. Установить следующий порядок предварительного уведомления:

2.1. Предварительное уведомление гражданским служащим представителя нанимателя о выполнении им иной оплачиваемой работы (далее - предварительное уведомление) осуществляется до начала выполнения такой работы в письменном виде по форме согласно приложению № 1 к настоящему приказу.

2.2. При выполнении иной оплачиваемой работы гражданский служащий обязан соблюдать установленные Федеральным законом ограничения, запреты и требования к служебному поведению гражданского служащего, а при возникновении конфликта интересов - прекращать ее выполнение.

2.3. Гражданские служащие направляют предварительное уведомление, согласованное с его непосредственным руководителем и вышестоящим руководителем, министру труда и социального развития Новосибирский области.

2.4. Управление организационно-кадровой работы министерства осуществляет регистрацию поступивших уведомлений в день поступления в журнале регистрации уведомлений представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы (далее - журнал), представляет уведомления в течение трех рабочих дней со дня поступления министру труда и социального развития Новосибирской области, осуществляет учет поступивших уведомлений.

(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 03.07.2020 №592)

2.5. Журнал ведется по форме согласно приложению № 2 к настоящему приказу.

Журнал должен быть пронумерован, прошнурован, скреплен печатью кадрового подразделения министерства, храниться в условиях, исключающих доступ к нему посторонних лиц.

(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 03.07.2020 №592)

2.6. Настоящий порядок не распространяется на государственных гражданских служащих Новосибирской области, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве труда и социального развития Новосибирской области, назначение и освобождение которых от должности осуществляется Губернатором Новосибирской области.

3. Управлению организационно-кадровой работы обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих министерства с настоящим приказом.

(в редакции приказа министерства труда и социального развития Новосибирской области от 03.07.2020 №592)

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Я.А. Фролов

Приложение № 1

к приказу министерства труда

и социального развития

Новосибирской области

от 20 ноября 2017 г. № 70

                                                   Министру труда и социального

                                                   развития Новосибирской

                                                   области

                                                   от ___________________________________

                                                   ______________________________________

                                                   ______________________________________

                                                        (ФИО, замещаемая должность)

УВЕДОМЛЕНИЕ

о выполнении иной оплачиваемой работы

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона  от  27.07.2004   № 79-ФЗ «О

государственной гражданской службе Российской Федерации»  уведомляю  Вас  о  том,   что я

намерен(а) выполнять с «__» _____________ 20__ года оплачиваемую деятельность: __________

________________________________________________________________________________________,

(указать вид деятельности: педагогическая, научная, творческая или иная деятельность)

по _____________________________________________________________________________________,

(трудовому договору, гражданско-правовому договору, авторскому договору и т.п.)

в _______________________________________________________________________________________

(полное наименование организации, где осуществляется иная оплачиваемая работа,

_________________________________________________________________________________________

и адрес данной организации)

Работа по _______________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

(указать характер выполняемой работы, например, «по обучению студентов»,

«по написанию статей» и т.д.)

не повлечет возникновение конфликта интересов. При выполнении указанной  работы  обязуюсь

соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от  27.07.2004

№ 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

«___» _____________ 20__ г. ____________________________   ______________________________

(подпись лица, направляющего        (расшифровка подписи)

уведомление)

СОГЛАСОВАНО

__________________________________________________

(должность, лица, согласовавшего уведомление)

__________________  ______________________________

(подпись)          (фамилия, инициалы)

______________________

(дата)

__________________________________________________

(должность, лица, согласовавшего уведомление)

__________________  ______________________________

(подпись)          (фамилия, инициалы)

______________________

(дата)

Регистрационный номер  в  журнале  регистрации  уведомлений  представителя   нанимателя о

выполнении иной оплачиваемой работы № ________

Дата регистрации уведомления «____» __________________ 20__ года.

__________________________________________           ____________________________________

(фамилия, инициалы гражданского служащего,              (подпись гражданского служащего,

зарегистрировавшего уведомление)                   зарегистрировавшего уведомление)

Приложение № 2

к приказу министерства труда

и социального развития

Новосибирской области

от 20 ноября 2017 г. № 70

ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы

п/п

Дата подачи предварительного уведомления

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) гражданского служащего

Наименование замещаемой должности

Примечание