Основная информация
| Дата опубликования: | 21 июля 2020г. |
| Номер документа: | RU47000202001423 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Ленинградская область |
| Принявший орган: | Комитет цифрового развития Ленинградской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 800 350-84-13 доб. 106
Текущая редакция документа
КОМИТЕТ
ЦИФРОВОГО РАЗВИТИЯ
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 21 июля 2020 года № 12
Об утверждении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, подведомственных Комитету цифрового развития Ленинградской области
В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Ленинградской области от 30.04.2020 № 262 «Об утверждении Положения о системах оплаты труда в государственных учреждениях Ленинградской области по видам экономической деятельности и признании утратившими силу полностью или частично отдельных постановлений Правительства Ленинградской области»
п р и к а з ы в а ю
Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) учреждений, подведомственных Комитету цифрового развития Ленинградской области (далее – предельный уровень, Комитет, учреждения), в кратности 4.
Расчет среднемесячной заработной платы работников учреждений производить в соответствии с требованиями, установленными постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
Признать утратившими силу приказы Комитета по связи и информатизации Ленинградской области:
от 14 февраля 2017 года № 2 «Об утверждении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, подведомственных Комитету по связи и информатизации Ленинградской области»;
от 17 апреля 2017 года № 11 «Об утверждении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, подведомственных Комитету по связи и информатизации Ленинградской области».
Установить, что приказ подлежит применению при расчете предельного уровня, начиная с расчета за 2020 год.
Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
Председатель
Комитета цифрового развития
Ленинградской области В.А. Кузнецова
КОМИТЕТ
ЦИФРОВОГО РАЗВИТИЯ
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 21 июля 2020 года № 12
Об утверждении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, подведомственных Комитету цифрового развития Ленинградской области
В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Ленинградской области от 30.04.2020 № 262 «Об утверждении Положения о системах оплаты труда в государственных учреждениях Ленинградской области по видам экономической деятельности и признании утратившими силу полностью или частично отдельных постановлений Правительства Ленинградской области»
п р и к а з ы в а ю
Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) учреждений, подведомственных Комитету цифрового развития Ленинградской области (далее – предельный уровень, Комитет, учреждения), в кратности 4.
Расчет среднемесячной заработной платы работников учреждений производить в соответствии с требованиями, установленными постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
Признать утратившими силу приказы Комитета по связи и информатизации Ленинградской области:
от 14 февраля 2017 года № 2 «Об утверждении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, подведомственных Комитету по связи и информатизации Ленинградской области»;
от 17 апреля 2017 года № 11 «Об утверждении предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений, подведомственных Комитету по связи и информатизации Ленинградской области».
Установить, что приказ подлежит применению при расчете предельного уровня, начиная с расчета за 2020 год.
Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
Председатель
Комитета цифрового развития
Ленинградской области В.А. Кузнецова
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 10.08.2020 |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
