Основная информация

Дата опубликования: 21 ноября 2011г.
Номер документа: RU52000201101658
Текущая редакция: 4
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Нижегородская область
Принявший орган: Региональная служба по тарифам Нижегородской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Включен в Реестр нормативных

Региональная служба по тарифам

Нижегородской области

ПРИКАЗ

от 21 ноября 2011 года № 81/од

Об утверждении Порядка представления информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих региональной службы по тарифам Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов

УТРАТИЛ СИЛУ:

Приказ РСТ НО от 03.11.2015 № 160/од

ИЗМЕНЕНИЯ:

Приказ РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од

Приказ РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од

Приказ РТС НО от 01.10.2015 № 123/од

В соответствии с Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих региональной службы по тарифам Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом региональной службы по тарифам Нижегородской области от 11 августа 2010 года № 83/од, приказываю:

утвердить прилагаемый Порядок представления информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих региональной службы по тарифам Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов.

И.о. руководителя службы                       С.Б. Протасов

УТВЕРЖДЕН

приказом региональной службы по

тарифам Нижегородской области

от 21 ноября 2011 года № 81/од

Порядок

представления информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих региональной службы по тарифам Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов

1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих региональной службы по тарифам Нижегородской области и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом региональной службы по тарифам Нижегородской области (далее - Служба) от 11 августа 2010 года № 83/од, и определяет процедуру представления информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Службы и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия), образуемой в Службе.

1.2. Настоящий Порядок предусматривает:

(абз.1 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

(абз.1 в ред. приказа РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

(абз.1 в ред. приказа РТС НО от 01.10.2015 № 123/од)

а) процедуру поступления в отдел кадрового и организационного обеспечения управления организационно-правовой работы и государственного контроля Службы (далее - отдел кадрового и организационного обеспечения Службы следующей информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

(абз.2 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

- обращения гражданина, замещавшего в Службе должность государственной гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный приказом Службы от 19 июня 2013 года № 68/од, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее - обращение);

(абз.3 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

- заявления государственного гражданского служащего, замещающего должность государственной гражданской службы в Службе (далее - государственный гражданский служащий), о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление);

(абз.4 внесен в ред. приказа РТС НО от 01.10.2015 № 123/од)

- заявление государственного гражданского служащего о невозможности выполнить требования Федерального закона от 7 мая 2013 года № 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" (далее - Федеральный закон "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами") в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - заявление);

б) процедуру поступления председателю комиссии информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии.

(п.1.3 внесен приказом РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

1.3. Настоящий Порядок распространяется также на обращения, указанные в абзаце втором подпункта "а" пункта 1.2 настоящего Порядка, поданные государственными гражданскими служащими, планирующими свое увольнение с государственной службы.

2. Процедура представления обращений и заявлений в отдел кадрового и организационного обеспечения Службы

(наименование раздела 2 в новой ред. - приказ РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

(наименование раздела 2 в ред. приказа РТС НО от 01.10.2015 № 123/од)

(раздел 2 в новой ред. - приказ РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

(п.2.1 в ред. приказа РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

2.1. Обращения и заявления на имя председателя комиссии представляются в отдел кадрового и организационного обеспечения Службы, и регистрируются в день поступления.

(п.2.2 в ред. приказа РТС НО от 01.10.2015 № 123/од)

2.2. Регистрация обращений и заявлений производится в журнале регистрации информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии (далее - журнал регистрации), листы которого должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены подписью начальника отдела кадрового и организационного обеспечения Службы и печатью.

2.3. В журнале регистрации указываются:

- порядковый номер обращения или заявления;

- дата принятия обращения или заявления;

- фамилия и инициалы гражданина, направившего обращение;

- фамилия и инициалы государственного гражданского служащего, обратившегося с заявлением;

- краткое содержание обращения или заявления;

- фамилия, инициалы и подпись сотрудника, принявшего обращение или заявление;

- подпись сотрудника, принявшего обращение или заявление.

2.4. На обращении (заявлении) ставится отметка о его поступлении, в которой указываются дата поступления и входящий номер.

2.5. В случае если гражданин (государственный гражданский служащий) не имеет возможности передать обращение (заявление) лично, оно может быть направлено в адрес Службы заказным письмом с уведомлением и описью вложения.

3. Процедура поступления председателю комиссии информации, содержащей основания для проведения заседаний комиссии

(п.3.1 в новой ред. - приказ РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

(п.3.1 в ред. приказа РТС НО от 01.10.2015 № 123/од)

3.1. После регистрации заявления не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации, заявление передается на рассмотрение председателю комиссии.

После регистрации обращения отдела кадрового и организационного обеспечения Службы осуществляется его рассмотрение, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции". Обращение, заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии.

(абз.1 в новой ред. - приказ РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

3.2. В течение трех рабочих дней со дня подведения итогов проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы в Службе, и государственными гражданскими служащими, и соблюдения государственными гражданскими служащими требований к служебному поведению, проводимой в соответствии с Указами Губернатора Нижегородской области от 22 апреля 2010 года № 14, председателю комиссии направляются материалы проверки, свидетельствующие:

- о представлении государственным гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом «а» пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Нижегородской области, и государственными гражданскими служащими Нижегородской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Нижегородской области требований к служебному поведению, утвержденного Указом Губернатора Нижегородской области от 22 апреля 2010 года № 14;

(абз.3 в новой ред. - приказ РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

- о несоблюдении государственным гражданским служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

Абз.4 исключен - приказ РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од

(п.3.3 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

(п.3.3 в ред. приказа РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

3.3. Представление руководителя Службы  или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения государственным гражданским служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в Службе мер по предупреждению коррупции представляются в сектор административно-правовой работы Службы и регистрируются в журнале регистрации в день поступления.

3.4. В журнале регистрации указываются:

- порядковый номер представления;

- дата принятия представления;

- должность, фамилия и инициалы лица, направившего представление;

- краткое содержание представления;

(абз.6 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

- фамилия и инициалы сотрудника, принявшего представление;

(абз.7 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

- подпись сотрудника, принявшего представление.

(п.3.5 в ред. приказа РСТ НО от 21.11.2013 № 143/од)

3.5. На представлении ставится отметка о его поступлении, в которой указываются дата поступления и входящий номер.

3.6. После регистрации представления оно передается на рассмотрение председателю комиссии не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации представления.

(п.3.7 внесен приказом РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

(п.3.7 в ред. приказа РТС НО от 01.10.2015 № 123/од)

3.7. Поступившее в Службу уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной службы в Службе, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции государственного управления данной организации входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в Службе, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался (далее - уведомление), регистрируется должностным лицом Службы, ответственным за прием входящих документов, в порядке общего делопроизводства в день поступления.

Зарегистрированное уведомление передается руководителю Службы для рассмотрения и наложения резолюции.

После рассмотрения руководителем Службы уведомление направляется на рассмотрение в сектор административно-правовой работы Службы.

(п.3.8 внесен приказом РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

3.8. Уведомление, поступившее в сектор административно-правовой работы Службы на рассмотрение, регистрируется в журнале регистрации в день поступления.

В журнале регистрации указываются:

- порядковый номер уведомления;

- дата принятия уведомления;

- наименование коммерческой или некоммерческой организации, направившей уведомление;

- краткое содержание уведомления;

- фамилия и инициалы сотрудника, принявшего уведомление;

- подпись сотрудника, принявшего уведомление.

(п.3.9 внесен приказом РСТ НО от 11.09.2014 № 145/од)

3.9. После регистрации уведомления в журнале регистрации оно  рассматривается сектором административно-правовой работы Службы, который осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность государственной службы в Службе, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Уведомление, заключение и другие материалы в течение десяти рабочих дней со дня поступления уведомления в Службу представляются председателю комиссии.

Дополнительные сведения

Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать