Основная информация

Дата опубликования: 23 января 2014г.
Номер документа: RU25000201400022
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Приморский край
Принявший орган: Департамент труда и социального развития Приморского края
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



1

(Документ утратил силу приказом департамента труда и социального развития Приморского края от 22.06.2016 №363)

ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

ПРИМОРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

23.01.2014 №27

г. Владивосток

О внесении изменений в приказ департамента труда и социального развития Приморского края от 29 июля 2013 года №618 «Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги «Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет»

В соответствии с Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года №1032-1, распоряжением Администрации Приморского края от 18 декабря 2013 года №444-ра «О создании бюджетных учреждений путем изменения типа существующих казенных учреждений», постановлением Администрации Приморского края от 5 октября 2011 года №249-па «О разработке и утверждении Административных регламентов исполнения государственных функций и Административных регламентов предоставления государственных услуг»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ департамента труда и социального развития Приморского края от 29 июля 2013 года №618 «Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги «Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет» изменение, изложив наименование приказа в следующей редакции:

«Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги «Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет»;

2. Внести в административный регламент департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги «Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет», утвержденный приказом департамента труда и социального развития Приморского края от 29 июля 2013 года №618 «Об утверждении административного регламента департамента труда и социального развития Приморского края по предоставлению государственной услуги «Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет» (далее – административный регламент) следующие изменения:

2.1. Заменить в наименовании административного регламента, в приложениях к административному регламенту и по тексту административного регламента слова «профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации» словами «профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование» в соответствующих падежах.

2.2. Заменить в абзаце третьем пункта 1.1, в приложениях к административному регламенту, слова «краевыми государственными казенными учреждениями» словами «краевыми государственными бюджетными учреждениями» в соответствующих падежах;

2.3. В пункте 1.3.3:

а) дополнить абзац четвертый словами «включая автоинформирование;»;

б) дополнить абзацем следующего содержания:

«в многофункциональных центрах предоставления государственных и муниципальных услуг (далее – МФЦ), в краевом государственном автономном учреждении Приморского края «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Приморском крае» (место нахождения: 690091, г. Владивосток, ул. Светланская, 38/40; 690080, г. Владивосток, ул. Борисенко, 102, телефон (423) 222-86-78, адрес электронной почты: mfc25@mail.ru, режим работы:

понедельник – пятница 9.00 – 17.45;

перерыв для отдыха и питания 13.00 – 13.45;

суббота, воскресенье - выходной день.

В предпраздничные дни продолжительность времени работы МФЦ сокращается на один час).».

2.4. Заменить по тексту административного регламента и в приложениях к административному регламенту слова «образовательные учреждения» словами «организации, осуществляющие образовательную деятельность» в соответствующих падежах.

2.5. Заменить в абзаце четвертом пункта 2.3 и далее по тексту слова «социальной выплаты» словами «финансовой поддержки» в соответствующих падежах.

2.6. дополнить пункт 2.5 новыми абзацами восьмым, девятым следующего содержания:

«Федеральным законом от 6 апреля 2011 года №63-ФЗ «Об электронной подписи»;

Федеральным законом от 29 декабря 2012 года №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

2.7. изложить подподпункт «а» подпункта 2.6.1 пункта 2.6 в новой редакции:

«а) заявление о предоставлении государственной услуги по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет по форме согласно приложению №2 к настоящему административному регламенту (далее – заявление), заверяется личной или простой электронной подписью гражданина в соответствии с Федеральным законом от 6 апреля 2011 года №63-ФЗ «Об электронной подписи» и статьями 21.1, 21.2 Федерального закона от 27 июля 2010 года №210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг».

Способ подачи заявления выбирается заявителем самостоятельно: при личном обращении в центр занятости населения или через МФЦ, почтовой связью, с использованием средств факсимильной связи или в электронной форме, в том числе с использованием «Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций)» (далее – Единого портала) или регионального портала государственных и муниципальных услуг (функций) (далее – регионального портала).».

2.8. Исключить в пункте 2.6.2 слова «и договор на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, заключенный между работодателем и заявителем (при условии его трудоустройства в этой же организации на те же или другие рабочие места)».

2.9. Дополнить новым пунктом 2.14 следующего содержания:

«2.14. Особенности предоставления государственной услуги через МФЦ и в электронной форме.

При направлении заявления в центр занятости населения или МФЦ почтовой связью с использованием средств факсимильной связи или в электронной форме, в том числе с использованием Единого портала или регионального портала, обеспечивается возможность предварительной записи для предоставления государственной услуги.

Согласование с заявителями даты и времени обращения в центр занятости населения или МФЦ осуществляется с использованием средств телефонной или электронной связи, включая сеть Интернет, почтовой связью не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления.

При обращении заявителя в МФЦ предоставление государственной услуги осуществляется в соответствии с соглашением о взаимодействии между МФЦ и центром занятости населения.

Государственная услуга в электронной форме не предоставляется.».

2.10. Изложить абзац седьмой пункта 3.1.1 в новой редакции:

«Работник центра занятости населения при затруднении заявителя с выбором профессии (специальности), направления профессионального обучения предлагает ему получить государственную услугу по профессиональной ориентации в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения и дополнительного профессионального образования (далее - государственная услуга по профессиональной ориентации).».

2.11. Заменить в абзаце пятом пункта 3.2.3 слова «соответствии с требованиями Федерального закона от 21 июля 2005 года №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд» словами «установленном законодательством Российской Федерации порядке».

2.12. Дополнить пункт 5.13 новым четвертым подпунктом следующего содержания:

«4) заключение соглашений о взаимодействии с МФЦ в части осуществления приема жалоб и выдачи заявителям результатов рассмотрения жалоб.».

3. Отделу организационной работы и делопроизводства (Королькова) обеспечить направление копий настоящего приказа:

а) в течение семи дней со дня его принятия:

в департамент информационной политики Приморского края для официального опубликования;

в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Приморскому краю для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации и проведения юридической экспертизы;

в Законодательное Собрание Приморского края;

б) в течение десяти дней со дня его принятия в прокуратуру Приморского края.

Директор департамента

Л.Ф. Лаврентьева

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: ПРИМОРСКАЯ ГАЗЕТА № 11 от 06.02.2014
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать