ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СООБЩЕНИЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И КАД...



1

ДЕПАРТАМЕНТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ

И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ

(ДЕПГОССЛУЖБЫ ЮГРЫ)

ПРИКАЗ

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА СООБЩЕНИЯ ЛИЦАМИ,

ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ, О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ

«_24_» __марта___ 2016 г.                                                                                    № _1_-нп

г.Ханты-Мансийск

В соответствии со статьей 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», подпунктом «б» пункта 8 Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 года № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»,   в  целях  повышения  мер  по  противодействию  коррупции

п р и к а з ы в а ю:

Утвердить прилагаемый Порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте государственной гражданской службы и кадровой политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Директор  Департамента

государственной гражданской службы

и кадровой политики автономного округа                                           И.А. Астапенко

Приложение

к приказу Департамента

государственной гражданской

службы и кадровой политики

Ханты-Мансийского

автономного округа – Югры

от «___»___________2016 г. № _____-нп

Порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте государственной гражданской службы и кадровой политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте государственной гражданской службы и кадровой политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее – Департамент), о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Действие настоящего Порядка распространяется на государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее – гражданские служащие), представителем нанимателя по отношению к которым является директор Департамента государственной гражданской службы и кадровой политики  Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее – директор Департамента). 

3. Гражданские служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать директору Департамента о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

4. Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), составленного по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку, на имя директора Департамента или лица, исполняющего его обязанности, и передается должностному лицу Департамента, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

Уведомление подписывается гражданским служащим лично с указанием даты его составления.

В случае нахождения гражданского служащего вне пределов места осуществления государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (командировка, отпуск, временная нетрудоспособность), он обязан сообщить о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, директору Департамента либо лицу, исполняющему его обязанности, с помощью любых доступных ему средств связи, а по прибытии к месту осуществления государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры оформить уведомление.

5. Должностным лицом Департамента, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляется регистрация уведомления в день его поступления в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (приложение 2 к настоящему Порядку). После регистрации уведомления должностным лицом Департамента, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, проводится предварительное рассмотрение уведомлений.

6. В ходе предварительного рассмотрения уведомления должностное лицо Департамента, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений,  имеет право получать в установленном порядке от лица, направившего уведомление, пояснения по изложенным в них обстоятельствам, а директор Департамента либо лицо, исполняющее его обязанности, направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и иные организации.

7. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений должностное лицо Департамента, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, подготавливает мотивированное заключение на каждое уведомление.

8. Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомления представляются председателю Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и урегулированию конфликта интересов в Департаменте (далее – председатель комиссии).  В случае направления запросов уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

Приложение 1

к Порядку сообщения лицами,

замещающими должности

государственной гражданской службы

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

в Департаменте государственной

гражданской службы и кадровой политики

Ханты-Мансийского автономного

округа - Югры, о возникновении

личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей,

которая приводит или может привести

к конфликту интересов

Директору Департамента

государственной гражданской

службы и кадровой политики

Ханты-Мансийского

автономного округа – Югры

______________________________

                                                                                    (Ф.И.О.)

от ____________________________

____________________________

(Ф.И.О., замещаемая должность)

УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных  обязанностей,  которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

Сообщаю, что:

1._______________________________________________________________

(обстоятельства,     являющиеся   основанием    возникновения

________________________________________________________________   личной заинтересованности,

2. ______________________________________________________________

(описание должностных обязанностей, на исполнение которых может

________________________________________________________________

негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность)

3. ______________________________________________________________

(дополнительные сведения)

4._______________________________________________________________

_______________________________________________________________

5. Предлагаемые   меры  по  предотвращению  или  урегулированию  конфликта интересов:____________________________________________

______________________________________________________________

Намереваюсь   (не   намереваюсь)   лично  присутствовать  на  заседанииКомиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и урегулированию конфликта интересов в Департаменте государственной гражданской службы и кадровой политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).

«__» ________ 20__ г. _____________________________________________

                                                          (подпись лица, направляющего уведомление, расшифровка подписи)

Приложение 2

к Порядку сообщения лицами,

замещающими должности

государственной гражданской службы

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

в Департаменте государственной

гражданской службы и кадровой политики

Ханты-Мансийского автономного

округа - Югры, о возникновении

личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей,

которая приводит или может привести

к конфликту интересов

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о возникновении личной

заинтересованности, которая приводит или может привести

к конфликту интересов

№п/п

Дата регистрации

Сведения о гражданском служащем, направившем уведомление

Краткое изложение обстоятельств дела

Материалы, приобщенные к делу

Примечание

Ф.И.О. подпись лица, принявшего уведомление

Ф.И.О.

Замещаемая должность

1

2

3

4

5

6

7

8