«О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОС...



Утратил силу приказом ЗАГС Пензенской области от 28.12.2015 № 87

УПРАВЛЕНИЕ ЗАПИСИ АКТОВ ГРАЖДАНСКОГО СОСТОЯНИЯ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

(Управление ЗАГС Пензенской области)

ПРИКАЗ

от 24 апреля 2012 года № 39

«О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В УПРАВЛЕНИИ ЗАГС ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ»

В соответствии с частью 6 статьи 12 Федерального закона от 27.07.2004 № 79 - ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями), частью 4 статьи 6 Закона Пензенской области от 09.03.2005 № 751-ЗПО «О государственной гражданской службе Пензенской области» (с последующими изменениями), руководствуясь Положением об Управлении ЗАГС Пензенской области, утвержденным постановлением Правительства Пензенской области от 03.02.2003 № 38-пП «О переименовании отдела ЗАГС Пензенской области» (с последующими изменениями), приказываю:

1.Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в Управлении ЗАГС Пензенской области.

2. Начальникам отделов Управления ЗАГС Пензенской области обеспечить включение утвержденных настоящим приказом квалификационных требований в должностные регламенты подчиненных государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в Управлении ЗАГС Пензенской области.

3. Признать утратившим силу приказ Управления ЗАГС Пензенской области  от 11.10.2010 № 59 «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими  Управления ЗАГС Пензенской области».

4. Опубликовать настоящий приказ в газете «Пензенские губернские ведомости» и разместить на официальном сайте Управления ЗАГС Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. начальника  Управления

И.А. ХРИСТОФОРОВА

Утверждены

приказом Управления ЗАГС

Пензенской области

от 24.04.2012 № 39

Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в Управлении ЗАГС Пензенской области

1. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам государственных гражданских служащих Пензенской области, замещающих должности государственной гражданской службы в

Управлении ЗАГС Пензенской области

1.1. Государственный гражданский служащий Пензенской области, замещающий должность государственной гражданской службы в Управлении ЗАГС Пензенской области (далее - гражданский служащий) должен знать:

- Конституцию Российской Федерации, Устав Пензенской области;

- федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Пензенской области, соответствующие направлениям деятельности Управления ЗАГС Пензенской области (далее - Управление), применительно к исполнению должностных обязанностей;

- основные принципы организации органов государственной власти Российской Федерации и Пензенской области;

- основные принципы построения и функционирования системы государственной службы;

- принципы государственной гражданской службы, кодекс этики и служебного поведения гражданского служащего;

- основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения и запреты, связанные с прохождением государственной гражданской службы;

- основы государственного и муниципального управления;

- нормативные правовые акты, регламентирующие служебную деятельность;

- аппаратное и программное обеспечение;

- возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общие вопросы в области информационной безопасности.

1.2. Гражданский служащий должен иметь навыки:

- организации личного труда и планирования рабочего времени;

- владения оргтехникой и средствами коммуникации;

- владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией и документами;

- владения официально-деловым стилем современного русского языка;

- работы в соответствующей сфере деятельности, необходимые для исполнения должностных обязанностей и установленные должностным регламентом;

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;

- работы в операционной системе;

- управления электронной почтой;

- работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами;

- подготовки презентаций;

- использования графических объектов в электронных документах;

- работы с базами данных.

2. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, предъявляемым к гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории «Руководители», главной группы категории «Специалисты»

2.1. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы категории «Руководители», главной группы категории «Специалисты» должен знать:

- основы права, экономики, социально-политические аспекты развития общества;

- документы, определяющие перспективы развития Российской Федерации и Пензенской области по профилю деятельности;

- основы государственного и муниципального управления;

- отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления и по профилю деятельности;

- порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов Пензенской области, Управления;

- основы управления персоналом.

2.2. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы категории «Руководители», главной группы категории «Специалисты» должен иметь навыки:

- стратегического планирования и координирования управленческой деятельности;

- разработки нормативных правовых актов по профилю деятельности;

- аналитической работы;

- принятия управленческого решения и осуществления контроля;

- ведения деловых переговоров, публичных выступлений;

- взаимодействия со средствами массовой информации;

- разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных;

- формирования эффективного взаимодействия в коллективе, координирования, организации деятельности подчиненных подразделений и лиц по выполнению планов;

- делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач.

3. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, предъявляемым к гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы ведущей и старшей группы категории «Специалисты»

3.1. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы ведущей и старшей группы категории «Специалисты», должен знать:

- основные принципы организации органов государственной власти Пензенской области;

- законодательство в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния;

- порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов Управления;

- основы информационного, документационного обеспечения деятельности Управления.

3.2. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы ведущей и старшей группы категории «Специалисты», должен иметь навыки:

- применения специальных знаний в предметной области деятельности;

- нормотворческой деятельности;

- комплексного анализа материалов по профилю деятельности и последующей разработки программ, планов и других документов по заданной тематике;

- систематизации и подготовки аналитического, информационного материала;

- составления текущих и перспективных планов;

- консультирования.

4.   Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, предъявляемым к гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы категории

«Обеспечивающие специалисты»

4.1. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы категории «Обеспечивающие специалисты», должен знать:

- задачи и функции соответствующего отдела Управления;

- порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов Управления;

- основы информационного, документационного обеспечения деятельности Управления.

4.2. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы категории «Обеспечивающие специалисты», должен иметь навыки:

- применения специальных знаний в области организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности соответствующего отдела Управления;

- систематизации и подготовки информационных материалов по профилю деятельности;

- ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан;

- организационной работы, а также умения работы с людьми.