Основная информация
Дата опубликования: | 24 августа 2016г. |
Номер документа: | RU23000201600816 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Краснодарский край |
Принявший орган: | Департамент промышленной политики Краснодарского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ДЕПАРТАМЕНТ ПРОМЫШЛЕННОЙ ПОЛИТИКИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от ?Ч 0$ 2016 №
г. Краснодар
О внесении изменений в приказ департамента промышленной политики Краснодарского края от 18 февраля 2016 года № 10 «О Служебном распорядке департамента промышлеппой политики Краснодарского края»
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» приказываю:
1. Внести в приложение к приказу департамента промышленной политики Краснодарского края от 18 февраля 2016 года № 10 «О Служебном распорядке департамента промышленной политики Краснодарского края» следующие изменения:
1) пункт 2.3 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«На государственную службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным законодательством о гражданской службе к должности, на которую они претендуют.
Предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет.
Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше чем до достижения им возраста 70 лет.»;
2) пункт 2.5 раздела 2 исключить;
3) в пункт 2.6 раздела 2 добавить абзац 12 следующего содержания:
«сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в
информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу по форме, установленной Правительством Российской Федерации.»;
4) пункт 5.5 раздела 5 изложить в следующей редакции:
«Гражданским служащим предоставляется ежегодный основной
оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.
Гражданским служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:
1) при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.
Гражданским служащим, для которых установлен ненормированный
служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.»;
5) пункты 5.6 и 5.7 раздела 5 исключить.
2. Отделу перспективного развития и индустриальных парков департамента промышленной политики Краснодарского края обеспечить размещение (опубликование) настоящего приказа на официальных сайтах администрации Краснодарского края и департамента промышленной политики Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
4. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования за исключением подпункта 1 пункта 1, который вступает в силу с 1 января 2017 года.
И.А. Куликов
Исполняющий обязаннАсти руководителя департамента промышленной политики Краснодарского края
ДЕПАРТАМЕНТ ПРОМЫШЛЕННОЙ ПОЛИТИКИ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от ?Ч 0$ 2016 №
г. Краснодар
О внесении изменений в приказ департамента промышленной политики Краснодарского края от 18 февраля 2016 года № 10 «О Служебном распорядке департамента промышлеппой политики Краснодарского края»
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» приказываю:
1. Внести в приложение к приказу департамента промышленной политики Краснодарского края от 18 февраля 2016 года № 10 «О Служебном распорядке департамента промышленной политики Краснодарского края» следующие изменения:
1) пункт 2.3 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«На государственную службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным законодательством о гражданской службе к должности, на которую они претендуют.
Предельный возраст пребывания на гражданской службе - 65 лет.
Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше чем до достижения им возраста 70 лет.»;
2) пункт 2.5 раздела 2 исключить;
3) в пункт 2.6 раздела 2 добавить абзац 12 следующего содержания:
«сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в
информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу по форме, установленной Правительством Российской Федерации.»;
4) пункт 5.5 раздела 5 изложить в следующей редакции:
«Гражданским служащим предоставляется ежегодный основной
оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.
Гражданским служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:
1) при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.
Гражданским служащим, для которых установлен ненормированный
служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.»;
5) пункты 5.6 и 5.7 раздела 5 исключить.
2. Отделу перспективного развития и индустриальных парков департамента промышленной политики Краснодарского края обеспечить размещение (опубликование) настоящего приказа на официальных сайтах администрации Краснодарского края и департамента промышленной политики Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
4. Приказ вступает в силу на следующий день после его официального опубликования за исключением подпункта 1 пункта 1, который вступает в силу с 1 января 2017 года.
И.А. Куликов
Исполняющий обязаннАсти руководителя департамента промышленной политики Краснодарского края
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 16.05.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: