Основная информация
Дата опубликования: | 24 сентября 2020г. |
Номер документа: | RU55000202001478 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Омская область |
Принявший орган: | Главное управление государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 сентября 2020 года № 24-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 10 ЯНВАРЯ 2020 ГОДА № 1-П
Внести в Порядок получения государственными гражданскими служащими Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, утвержденный приказом Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области от 10 января 2020 года № 1-п, следующие изменения:
1. Пункт 6 дополнить абзацем вторым следующего содержания:
"Мотивированное заключение должно содержать:
1) информацию, изложенную в заявлении;
2) информацию, полученную при собеседовании с гражданским служащим, представившим заявление (при ее наличии);
3) информацию, представленную гражданским служащим, в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);
4) анализ полномочий гражданского служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении соответствующей некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений (лицензий) на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий;
5) анализ соблюдения гражданским служащим запретов и ограничений, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнения им обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции;
6) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.".
2. Пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Начальник Главного управления в течение трех рабочих дней со дня поступления заявления и мотивированного заключения выносит одно из следующих решений:
1) разрешить гражданскому служащему участие в управлении некоммерческой организацией;
2) не разрешить гражданскому служащему участие в управлении некоммерческой организацией;
3) направить заявление и мотивированное заключение на рассмотрение Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области и урегулированию конфликта интересов Главного управления (далее - Комиссия) на предмет наличия у гражданского служащего, представившего заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
Основанием для принятия начальником Главного управления решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 8 настоящего Порядка, является осуществление гражданским служащим функций государственного управления в отношении соответствующей некоммерческой организации, несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, неисполнение (возможность неисполнения) им обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
Заседание Комиссии по рассмотрению заявления и мотивированного заключения проводится не позднее семи рабочих дней со дня принятия начальником Главного управления решения, предусмотренного 8 настоящего Порядка.
По результатам рассмотрения на заседании Комиссии заявления и мотивированного заключения в соответствии с 8 настоящего Порядка начальник Главного управления в течение трех рабочих дней принимает одно из решений, предусмотренных подпунктами 1, 8 настоящего Порядка.".
3. Дополнить пунктом 10 следующего содержания:
"10. Заявление, мотивированное заключение и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.".
Начальник Главного управления
государственного строительного
надзора и государственной
экспертизы Омской области
А.В. Скоробогатько
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 сентября 2020 года № 24-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО СТРОИТЕЛЬНОГО НАДЗОРА И ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 10 ЯНВАРЯ 2020 ГОДА № 1-П
Внести в Порядок получения государственными гражданскими служащими Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, утвержденный приказом Главного управления государственного строительного надзора и государственной экспертизы Омской области от 10 января 2020 года № 1-п, следующие изменения:
1. Пункт 6 дополнить абзацем вторым следующего содержания:
"Мотивированное заключение должно содержать:
1) информацию, изложенную в заявлении;
2) информацию, полученную при собеседовании с гражданским служащим, представившим заявление (при ее наличии);
3) информацию, представленную гражданским служащим, в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);
4) анализ полномочий гражданского служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении соответствующей некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений (лицензий) на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий;
5) анализ соблюдения гражданским служащим запретов и ограничений, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнения им обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции;
6) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления.".
2. Пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Начальник Главного управления в течение трех рабочих дней со дня поступления заявления и мотивированного заключения выносит одно из следующих решений:
1) разрешить гражданскому служащему участие в управлении некоммерческой организацией;
2) не разрешить гражданскому служащему участие в управлении некоммерческой организацией;
3) направить заявление и мотивированное заключение на рассмотрение Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Омской области и урегулированию конфликта интересов Главного управления (далее - Комиссия) на предмет наличия у гражданского служащего, представившего заявление, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
Основанием для принятия начальником Главного управления решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 8 настоящего Порядка, является осуществление гражданским служащим функций государственного управления в отношении соответствующей некоммерческой организации, несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, неисполнение (возможность неисполнения) им обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.
Заседание Комиссии по рассмотрению заявления и мотивированного заключения проводится не позднее семи рабочих дней со дня принятия начальником Главного управления решения, предусмотренного 8 настоящего Порядка.
По результатам рассмотрения на заседании Комиссии заявления и мотивированного заключения в соответствии с 8 настоящего Порядка начальник Главного управления в течение трех рабочих дней принимает одно из решений, предусмотренных подпунктами 1, 8 настоящего Порядка.".
3. Дополнить пунктом 10 следующего содержания:
"10. Заявление, мотивированное заключение и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.".
Начальник Главного управления
государственного строительного
надзора и государственной
экспертизы Омской области
А.В. Скоробогатько
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 08.12.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.000 Государственная служба в Российской Федерации (см. также 060.020.180), 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: