Основная информация

Дата опубликования: 25 февраля 2019г.
Номер документа: RU70000201900162
Текущая редакция: 3
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Томская область
Принявший орган: Департамент труда и занятости населения Томской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 25.02.2019 № 7

ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ПОРЯДКА ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, СОСТОЯЩИМИ В ШТАТЕ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ (КРОМЕ УЧАСТИЯ В УПРАВЛЕНИИ ПОЛИТИЧЕСКОЙ ПАРТИЕЙ, ОРГАНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА, В ТОМ ЧИСЛЕ ВЫБОРНЫМ ОРГАНОМ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, СОЗДАННОЙ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, УЧАСТИЯ В СЪЕЗДЕ (КОНФЕРЕНЦИИ) ИЛИ ОБЩЕМ СОБРАНИИ ИНОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, ЖИЛИЩНОГО, ЖИЛИЩНО-СТРОИТЕЛЬНОГО, ГАРАЖНОГО КООПЕРАТИВОВ, ТОВАРИЩЕСТВА СОБСТВЕННИКОВ НЕДВИЖИМОСТИ)

(наименование в редакции приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9)

(в редакции приказов Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9, от 08.07.2020 № 18)

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», в целях повышения эффективности противодействия коррупции

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Установить Порядок получения государственными гражданскими служащими Томской области, состоящими в штате Департамента труда и занятости населения Томской области, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в Департаменте труда и занятости населения Томской области, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) согласно приложению к настоящему приказу.

(п. 1 в редакции приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9)

2. Комитету правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области:

обеспечить официальное опубликование настоящего приказа и направить копию в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Томской области в установленном порядке;

ознакомить государственных гражданских служащих Томской области, проходящих службу в Департаменте труда и занятости населения Томской области, с настоящим приказом.

3. Комитету содействия занятости Департамента труда и занятости населения Томской области обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте Департамента (rabota.tomsk.gov.ru).

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник Департамента

С.Н. Грузных

Приложение

к приказу Департамента труда и занятости населения Томской области

от 25.02.2019 № 7

(в редакции приказов Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9, от 08.07.2020 № 18)

ПОРЯДОК

ПОЛУЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, СОСТОЯЩИМИ В ШТАТЕ ДЕПАРТАМЕНТА ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ (КРОМЕ УЧАСТИЯ В УПРАВЛЕНИИ ПОЛИТИЧЕСКОЙ ПАРТИЕЙ, ОРГАНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА, В ТОМ ЧИСЛЕ ВЫБОРНЫМ ОРГАНОМ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, СОЗДАННОЙ В ДЕПАРТАМЕНТЕ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, УЧАСТИЯ В СЪЕЗДЕ (КОНФЕРЕНЦИИ) ИЛИ ОБЩЕМ СОБРАНИИ ИНОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, ЖИЛИЩНОГО, ЖИЛИЩНО-СТРОИТЕЛЬНОГО, ГАРАЖНОГО КООПЕРАТИВОВ, ТОВАРИЩЕСТВА СОБСТВЕННИКОВ НЕДВИЖИМОСТИ)

(наименование в редакции приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9)

1. Настоящий Порядок определяет процедуру получения государственными гражданскими служащими Томской области, состоящими в штате Департамента труда и занятости населения Томской области (далее – государственные гражданские служащие), разрешения начальника Департамента труда и занятости населения Томской области на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в Департаменте труда и занятости населения Томской области, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее – участие в управлении некоммерческой организацией, Порядок).

(п. 1 в редакции приказов Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9, от 08.07.2020 № 18)

Пункт 2 исключен в соответствии с приказом Департамента труда и занятости населения Томской области от 08.07.2020 № 18

3. Государственный гражданский служащий, принявший решение участвовать в управлении некоммерческой организацией, направляет ходатайство о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией (далее – ходатайство), составленное на имя начальника Департамента труда и занятости населения Томской области, по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку в комитет правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области до начала участия государственного гражданского служащего в управлении некоммерческой организацией.

(абз. 1 п. 3 в редакции приказов Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9, от 08.07.2020 № 18)

При наличии государственный гражданский служащий прилагает к ходатайству материалы, подтверждающие намерение государственного гражданского служащего участвовать в управлении некоммерческой организацией:

копия устава некоммерческой организации;

копия решения некоммерческой организации о привлечении государственного гражданского служащего к участию в управлении некоммерческой организацией.

4. Комитет правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области осуществляет регистрацию ходатайства в день его поступления в журнале учета ходатайств, составленном по форме согласно  приложению № 2 к настоящему Порядку.

5. Комитет правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области рассматривает ходатайство на предмет наличия конфликта интересов или возможности его возникновения в случае участия государственного гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией и подготавливает мотивированное заключение.

При подготовке мотивированного заключения должностные лица комитета правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области имеют право проводить собеседование с государственным гражданским служащим, представившим ходатайство, получать от него письменные пояснения и документы, определяющие функции по планируемому участию в управлении некоммерческой организацией.

6. Ходатайство, приложенные к нему документы (при их наличии), мотивированное заключение представляются комитетом правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области на рассмотрение начальнику Департамента труда и занятости населения Томской области в течение четырнадцати рабочих дней со дня регистрации.

7. По итогам рассмотрения ходатайства начальник Департамента труда и занятости населения Томской области в течение десяти рабочих дней со дня поступления к нему ходатайства и мотивированного заключения принимает одно из следующих решений:

разрешить государственному гражданскому служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;

(абз. 2 п. 7 в редакции приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9)

отказать государственному гражданскому служащему в выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;

(абз. 3 п. 7 в редакции приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9)

Основанием для отказа государственному гражданскому служащему в выдаче разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией является наличие личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

(абз. 4 п. 7 в редакции приказа Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9)

Решение представителя нанимателя принимается путем наложения на ходатайстве резолюции «разрешить» или «отказать».

8. Уведомление о принятом начальником Департамента труда и занятости населения Томской области решении вручается под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением государственному гражданскому служащему, представившему ходатайство, в течение трех рабочих дней со дня принятия решения о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией либо об отказе в таком разрешении.

9. После рассмотрения оригинал ходатайства приобщается к личному делу государственного гражданского служащего.

Копия ходатайства, приложенные к нему документы (при их наличии), мотивированное заключение хранятся в комитете правового и кадрового обеспечения Департамента труда и занятости населения Томской области.

Приложение № 1

к Порядку получения государственными гражданскими служащими Томской области,

состоящими в штате Департамента труда и занятости населения Томской области,

разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией

(кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации,

созданной в Департаменте труда и занятости населения Томской области), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, товариществом собственников

недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления

(в редакции приказов Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9, от 08.07.2020 № 18)

Начальнику Департамента труда и

занятости населения Томской области

_______________________________________

Ф.И.О. (последнее – при наличии)

_______________________________________

Ф.И.О. (последнее – при наличии), занимаемая

__________________________________________

должность лица, представившего ходатайство

Форма

ХОДАТАЙСТВО

О РАЗРЕШЕНИИ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» прошу разрешить мне с _____________________________________________________ участвовать

(Указывается дата, с какой предполагается участие)

на безвозмездной основе в управлении ____________________________________________

(Полное наименование некоммерческой организации, в управлении

______________________________________________________________________________

которой предполагается участие государственного гражданского служащего Томской области, состоящего в штате

________________________________________________________________________________________________________________________

Департамента труда и занятости населения Томской области)

________________________________________________________________________________________________________________________

(Форма предполагаемого участия в управлении некоммерческой организацией) ______________________________________________________________________________

Настоящим подтверждаю, что выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от основной работы время и не повлечет за собой конфликта интересов и (или) возможности его возникновения. При осуществлении указанной выше деятельности обязуюсь исполнять требования, соблюдать запреты и ограничения, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Приложение: на ______ л. в _______ экз.

________________ 20__ г. _____________ __________________________

(Подпись) (Фамилия, имя, отчество

(последнее - при наличии))

______________________________________________________________________________

(Должность сотрудника, принявшего ходатайство)

________________ 20__ г. _____________ __________________________

(Подпись) (Фамилия, имя, отчество

(последнее - при наличии))

Приложение № 2

к Порядку получения государственными гражданскими служащими Томской области,

состоящими в штате Департамента труда и занятости населения Томской области,

разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией

(кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации,

созданной в Департаменте труда и занятости населения Томской области), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами,

товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления

(в редакции приказов Департамента труда и занятости населения Томской области от 14.05.2020 № 9, от 08.07.2020 № 18)

ЖУРНАЛ

РЕГИСТРАЦИИ ХОДАТАЙСТВ О РАЗРЕШЕНИИ НА УЧАСТИЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ



п/п

Дата регистрации ходатайства

Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) государственного гражданского служащего, представившего ходатайство

Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии), должность, подпись сотрудника, принявшего ходатайство

Подпись лица, принявшего ходатайство/отметка о направлении копии ходатайства по почте

(№ почтового уведомления)

Наименование организации, в управлении которого планирует участвовать государственный гражданский служащий

Информация о принятом решении

1

2

3

4

5

6

7

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.03.2019
Рубрики правового классификатора: 020.000.000 Основы государственного управления, 020.020.000 Государственная служба в Российской Федерации (см. также 060.020.180), 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать