О внесении изменений в административный регламент Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертиз...



РЕСПУБЛИКА САХА (ЯКУТИЯ)

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

РЕСПУБЛИКИ САХА (ЯКУТИЯ)

ПРИКАЗ от 25.05.2017 №704-од

О внесении изменений в административный регламент Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда

В соответствии с пунктом «к» части 1 статьи 76 Конституции Российской Федерации, части 2 статьи 76 Конституции Российской Федерации, частью 6 статьи 11.2. Федерального закона от 27 июля 2010 года №210-ФЗ, Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 мая 2011 года №373 п р и к а з ы в а ю:

1. Внести в Административный регламент Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда, утвержденного приказом Министерства труда и социального развития от 19.08.2015 №759-ОД (в редакции приказа Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 22.07.2016 №712-ОД) следующие изменения:

Пункт 1.2. изложить в следующей редакции:

«1.2. Заявителями при предоставлении государственной услуги являются:

а) работодатели, их объединения;

б) работники (за исключением работников организаций, входящих в группы компаний (корпорации, холдинги и иные объединения юридических лиц), имеющих филиалы, представительства и (или) дочерние общества, действующие на постоянной основе на территории нескольких субъектов Российской Федерации в случае проведения государственной экспертизы условий труда в целях оценки правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда) в случае проведения государственной экспертизы условий труда в отношении условий труда на его рабочем месте (рабочих местах);

в) профессиональные союзы, их объединения, иные уполномоченные работниками представительные органы.

Заявители могут участвовать в отношениях по получению государственной услуги через своих представителей - лиц, уполномоченных заявителем на представление его интересов, в том числе осуществляющих свои полномочия на основании доверенности, выдаваемой в порядке, установленном гражданским законодательством Российской Федерации.

В случае если заявителем является работник, то экспертиза проводится только в отношении условий труда на его рабочем месте (рабочих местах).».

В пункте 2.2. после слов «государственные эксперты по условиям труда» добавить «– главные специалисты отдела охраны труда».

Пункт2.5.изложить в следующей редакции:

«2.5. Государственная услуга предоставляется в соответствии со следующими документами:

Трудовой кодекс Российской Федерации («Российская газета», № 256, 31.12.2001, «Парламентская газета», № 2-5, 05.01.2002, «Собрание законодательства РФ», 07.01.2002, № 1 (ч. 1), ст. 3);

Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» («Собрание законодательства РФ», 03.08.1998, № 31, ст. 3803, «Российская газета», № 153-154, 12.08.1998);

Федеральный закон от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» («Собрание законодательства РФ», 2006, №31 (часть I);

Федеральный закон от 09.02.2009№ 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» (первоначальный текст документа опубликован в изданиях «Парламентская газета», № 8, 13-19.02.2009, «Российская газета», № 25, 13.02.2009, «Собрание законодательства РФ», 16.02.2009, № 7, ст. 776);

Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» («Российская газета», № 168, 30.07.2010, «Собрание законодательства РФ», 02.08.2010, № 31, ст. 4179);

Федеральный закон от 06.04.2011№ 63- ФЗ «Об электронной подписи» («Парламентская газета», № 17, 08-14.04.2011, «Российская газета», № 75, 08.04.2011, «Собрание законодательства РФ», 11.04.2011, № 15, ст. 2036);

Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» («Российская газета», № 295, 30.12.2013, «Собрание законодательства РФ», 30.12.2013, № 52, ст. 6991);

Постановление Правительства Российской Федерации от 16.10.2000 № 789 «Об утверждении Правил установления степени утраты профессиональной трудоспособности в результате несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (с изменениями и дополнениями) («Собрание законодательства РФ», 23.10.2000, № 43, ст. 4247);

Постановление Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24.10.2002 №73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве» и «Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» («Юридическая литература», 13.01.2003 №  2);

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24.01.2014 № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» («Российская газета» № 71, 28.03.2014);

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 № 549н «Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда» («Российская газета» № 260, 14.11.2014);

Приказ Минтруда России от 09.10.2014 №682н «Об утверждении методических рекомендаций по определению размера платы за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда» («Бюллетень трудового и социального законодательства РФ», №2, 2015);

Закон Республики Саха (Якутия) от 19.02.2009 664-З № 209-IV «Об охране труда (новая редакция)» (первоначальный текст документа опубликован в изданиях «Якутские ведомости», № 19, 25.03.2009, «Ил Тумэн», № 18, 15.05.2009, «Сокуоннар. Уураахтар. Дьаhаллар.», № 76-81, 04.08.2009);

Указ Главы Республики Саха (Якутия) от 23.04.2015 №458 «Об утверждении Положений о Министерстве труда и социального развития Республики Саха (Якутия) и его Коллегии»(«Якутские ведомости», №15, 28.04.2015).».

Второй абзац пункта 2.6. изложить в следующей редакции:

«По обращениям, предусмотренным пунктом 1.2 настоящего Административного регламента, в заявлении указывается:».

В пункте 2.12. слова «…подпунктах а)-д) пункта 2.13…» заменить на «…подпунктах а)-д) пункта 2.12…».

Пункт 2.14. изложить в следующей редакции:

«2.14. Государственная экспертиза условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда осуществляется Министерством за счет средств заявителя.

Основанием для взимания платы за предоставление государственной услуги является Федеральный закон от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 12.08.2014 №549н «Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда», ежегодно утверждаемый нормативный правовой акт Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) об установлении размера платы за проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда.».

Пункт 2.24. «Государственная услуга в электронной форме не предоставляется.» исключить.

Подпункт 3.4.3.1. изложить в следующей редакции:

«3.4.3.1. При проведении государственной экспертизы условий труда в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда в соответствии с пунктом 1.2 Административного регламента, проведение исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса осуществляется за счет средств заявителя.

При проведении государственной экспертизы условий труда в целях оценки фактических условий труда работников в соответствии с пунктом 1.2 Административного регламента, проведение исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса осуществляется за счет средств заявителя.

В иных случаях, не указанных в настоящем пункте, проведение исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса осуществляется за счет средств Министерства.».

В третьем абзаце пункта 5.5. слова «20 рабочих дней» заменить на: «15 рабочих дней».

2. Отделу охраны труда (Николаева Т.А.):

2.1. Принять к руководству настоящий приказ и организовать работу в соответствии внесенными изменениями в Административный регламент Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) по предоставлению государственной услуги по проведению государственной экспертизы условий труда настоящим приказом.

2.2. Опубликовать приказ на официальном сайте Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) https://mintrud.sakha.gov.ru/ после государственной регистрации в Министерстве по развитию институтов гражданского общества Республики Саха (Якутия).

3. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на первого заместителя министра Сырову С.А.

Министр                                                                                                                                                      А.П. Михеев