О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 26 АПРЕЛЯ 2019 Г. № СЭД-33-01-03-267 «О РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ И ДОПОЛНИТ...



МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ

             

ПРИКАЗ

от 25 июня 2020 г. № СЭД-33-01-03/1-111

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 26 АПРЕЛЯ 2019 Г. № СЭД-33-01-03-267 «О РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛИЦ В ВОЗРАСТЕ 50 ЛЕТ И СТАРШЕ, А ТАКЖЕ ЛИЦ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА»

В целях реализации мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста государственной программы Пермского края «Экономическая политика и инновационное развитие», утвержденной постановлением Правительства Пермского края от 03 октября 2013 г., в соответствии с постановлением Правительства Пермского края от 12 апреля 2019 г. № 270-п «Об организации мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста»,

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ Министерства социального развития Пермского края (далее – Министерство) от 26 апреля 2019 г. № СЭД-33-01-03-267 «О реализации мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста» (в редакции приказа Министерства от 21 августа 2019 г. № СЭД-33-01-03-522, от 09 января 2020 г. № СЭД-33-01-03-1, от 17 января 2020 г. № СЭД-33-01-03-31) следующие изменения:

1.1. Приложение 3 изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему приказу.

1.2. Приложение 4 изложить в редакции согласно приложению 2 к настоящему приказу.

1.3. Приложение 6(1) изложить в редакции согласно приложению 3 к настоящему приказу.

2. Начальнику отдела документационного обеспечения Министерства Абышевой Т.В. обеспечить:

2.1. размещение настоящего приказа в средствах массовой информации, информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте www.minsoc.permkrai.ru;

2.2. направление копии настоящего приказа в соответствующие органы и организации согласно пункту 1 приказа Министерства от 24 июля 2009 г. № СЭД-33-01-01-130 «Об обеспечении единства правового пространства»;

2.3. ознакомление с настоящим приказом заместителя министра, начальника управления в сфере содействия занятости Министерства Визе М.В., и.о. начальника отдела проектов и программ в сфере содействия занятости управления в сфере содействия занятости Министерства Печенину Ю.С., директора государственного казенного учреждения Центр занятости населения Пермского края Снычеву М.С.

3. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра, начальника управления в сфере содействия занятости Министерства Визе М.В.

Министр

П.С. Фокин

Приложение 1 к приказу Министерства

социального развития Пермского края

от 25.06.2020
№ СЭД-33-01-03/1-111

«Приложение 3

к Приказу

Министерства социального

развития Пермского края

от 26.04.2019 N СЭД-33-01-03-267

ПЕРЕЧЕНЬ

НАИБОЛЕЕ ВОСТРЕБОВАННЫХ ПРОФЕССИЙ ДЛЯ ОБУЧЕНИЯ ЛИЦ В ВОЗРАСТЕ 50-ТИ ЛЕТ И СТАРШЕ, А ТАКЖЕ ЛИЦ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА

№

Профессия

1

PR-менеджер

2

SMM специалист

3

Veb-мастер

4

Администратор

5

Археограф

6

Архивариус

7

Архивист

8

Библиотекарь

9

Бутафор-декоратор высокой квалификации

10

Бухгалтер

11

Вальщик леса

12

Вахтер

13

Видеомонтажер (режиссер монтажа)

14

Визажист

15

Водители категории С, Д, Е

16

Водитель автомобиля (опасные грузы)

17

Водитель погрузчика

18

Воспитатель детей дошкольного возраста

19

Воспитатель детей дошкольного возраста с отклонениями в развитии и с сохраненным развитием

20

Графический дизайнер

21

Делопроизводитель

22

Дефектолог

23

Дизайнер интерьера

24

Дизайнер книг

25

Диспетчер

26

Животновод

27

Закройщик высокой квалификации (женской, мужской одежды)

28

Закройщик высокой квалификации (обуви)

29

Закройщик-модельер сценической обуви

30

Звукорежиссер

31

Изготовитель художественных изделий из бересты

32

Изготовитель художественных изделий из керамики

33

Изготовитель художественных изделий из лозы

34

Инженер (по отраслям)

35

Инженер лесного хозяйства

36

Инструктор-методист по адаптивной физической культуре и адаптивному спорту

37

Инструктор-методист по физической культуре

38

Каменщик

39

Кладовщик

40

Кондитер

41

Контрактный управляющий

42

Контролер-распределитель

43

Кочегар

44

Культорганизатор

45

Ландшафтный дизайнер

46

Логопед

47

Массажист

48

Мастер жилищно-коммунального хозяйства

49

Мастер леса

50

Мастер производственного обучения (техник, технолог, конструктор-модельер, дизайнер)

51

Мастер строительных и отделочных работ

52

Машинист (оператор) крана-манипулятора

53

Машинист насосных установок

54

Машинист экскаватора

55

Медицинская сестра

56

Менеджер

57

Менеджер в сфере культуры и искусства

58

Механик (по отраслям)

59

Младший воспитатель

60

Монтажник

61

Оператор газовых котельных

62

Оператор заправочных станций

63

Оператор на агрегатные машины для валки и трелевки леса

64

Оператор по ветеринарной обработке

65

Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин

66

Охранник

67

Парикмахер

68

Педагог дополнительного образования

69

Педагог по лечебной физкультуре

70

Педагог-организатор

71

Пекарь

72

Пилоправ

73

Повар

74

Пожарный

75

Помощник воспитателя

76

Портной (швея)

77

Преподаватель спецдисциплин

78

Приемщик сырья, материалов, полуфабрикатов и готовых изделий

79

Продавец

80

Продавец продовольственных товаров

81

Психолог

82

Психолог в социальной сфере

83

Пчеловод

84

Редактор, переводчик

85

Садовод

86

Сиделка

87

Слесарь по ремонту лесозаготовительного и деревообрабатывающего оборудования

88

Слесарь-ремонтник

89

Социальный педагог

90

Социальный работник

91

Специалист по государственному и муниципальному управлению

92

Специалист по закупкам

93

Специалист по маникюру

94

Специалист по охране труда и технике безопасности

95

Специалист по педикюру

96

Специалист по промышленной безопасности

97

Специалист по созданию электронных архивов

98

Специалист по технологическому обслуживанию и ремонту автомобильного транспорта

99

Специалист по управлению персоналом и кадровому делопроизводству

100

Специалист по экспертизе и разработке проектно-сметной документации

101

Сторож

102

Стропальщик

103

Судоводитель

104

Техник

105

Техник-механик в сельском хозяйстве

106

Технолог деревообрабатывающего производства

107

Токарь

108

Тренер

109

Учитель биологии и химии

110

Учитель географии

111

Учитель иностранного языка

112

Учитель информатики

113

Учитель истории и обществознания

114

Учитель математики

115

Учитель начальных классов

116

Учитель начальных классов и начальных классов компенсирующего и коррекционно-развивающего образования

117

Учитель русского языка и литературы

118

Учитель физики

119

Учитель физической культуры

120

Фельдшер

121

Физиотерапевт

122

Флорист

123

Фотограф

124

Цветочница

125

Швея

126

Экономист

127

Экскурсовод

128

Электрогазосварщик

129

Электромеханик (по отраслям)

130

Электромонтажник (по отраслям)

131

Электромонтер (по отраслям)

132

Электросварщик (по отраслям)

133

Юрист

».

Приложение 2 к приказу Министерства

социального развития Пермского края

от 25.06.2020
№ СЭД-33-01-03/1-111

«Приложение 4 к Приказу Министерства социального

развития Пермского края
от 26.04.2019 № СЭД-33-01-03-267

ПЕРЕЧЕНЬ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, УЧАСТВУЮЩИХ В МЕРОПРИЯТИИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ И ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛИЦ В ВОЗРАСТЕ 50 ЛЕТ И СТАРШЕ, А ТАКЖЕ ЛИЦ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА

1. Государственное бюджетное учреждение дополнительного профессионального образования «Учебный центр службы занятости»;

2. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Пермский государственный национальный исследовательский университет»;

3. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Березниковский техникум профессиональных технологий»;

4. Пермский институт (филиал) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российский экономический университет имени Г.В. Плеханова»;

5. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Уральский химико – технологический колледж»;

6. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Березниковский строительный техникум»;

7. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Березниковский политехнический техникум»;

8. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Чусовской индустриальный техникум»;

9. Лысьвенский филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Пермский национальный исследовательский политехнический университет»;

10. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Коми – Пермяцкий политехнический техникум

11. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Пермский химико - технологический техникум»;

12. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Коми – Пермяцкий агротехнический техникум»;

13. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Кудымкарское медицинское училище»;

14. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Нытвенский многопрофильный техникум»;

15. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Кудымкарский лесотехнический техникум»;

16. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Пермский государственный медицинский университет им. академика Е.А. Вагнера»;

17. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Пермский государственный аграрно-технологический университет им. академика Д.Н. Прянишникова»;

18. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Пермский национальный исследовательский политехнический университет»;

19. Краевое государственное автономное профессиональное образовательное учреждение «Пермский авиационный техникум им. А.Д. Швецова»;

20. Частное образовательное учреждение высшего образования «Западно-Уральский институт «Экономики и права»;

21. Государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования «Институт повышения квалификации – РМЦПК»

22. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Строгановский колледж»;

23. Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Чайковский государственный институт физической культуры»;

24. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Соликамский технологический колледж»;

25. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Чайковкий медицинский колледж»;

26. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Пермский агропромышленный техникум»;

27. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Пермский машиностроительный колледж»;

28. Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Пермский институт повышения квалификации работников здравоохранения»;

29. Частное профессиональное образовательное учреждение «Меркурий»;

30. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Чайковский техникум промышленных технологий и управления»;

31. Ассоциация профессионального образования «Некоммерческое партнерство Пермь – нефть»;

32. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Кизеловский политехнический техникум»;

33. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Соликамский автодорожно-промышленный колледж»;

34. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Пермский колледж транспорта и сервиса»;

35. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Кунгурский центр образования № 1»;

36. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Березниковский медицинский колледж»;

37. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Уральский промышленный техникум» г. Красновишерска Пермского края»;

38. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Краевой индустриальный техникум»;

39. Чайковский филиал ФГБОУ ВО «Пермский национальный исследовательский политехнический университет»;

40. Кунгурский государственный художественно – промышленный колледж филиал ФГБОУ ВО «Московская государственная художественно – промышленная академия им. С.Г. Строганова»;

41. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Краевой политехнический колледж»;

42. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Осинский колледж образования и профессиональных технологий»;

43. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Чайковский индустриальный колледж»;

44. Частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Региональный центр обучения»;

45. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Лысьвенский политехнический колледж»;

46. Частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Научно – исследовательское производственное объединение»;

47. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Пермский техникум промышленных и инновационных технологий им. Б.Г. Изгагина»;

48. Пермский филиал ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте Российской Федерации»;

49. Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Пермский профессионально-педагогический колледж».».

Приложение 3 к приказу Министерства

социального развития Пермского края

от 25.06.2020
№ СЭД-33-01-03/1-111

«Приложение 6(1) к Приказу Министерства

социального развития Пермского края
от 26.04.2019 № СЭД-33-01-03-267

ДОГОВОР №

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ И (ИЛИ) ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ЛИЦ В ВОЗРАСТЕ 50 ЛЕТ И СТАРШЕ, А ТАКЖЕ ЛИЦ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА ПО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМУ СЕРТИФИКАТУ

______________________                                                    «___» _______ 20__ г.

Государственное казенное учреждение Центр занятости населения Пермского края, именуемое в дальнейшем «Центр занятости», в лице __________________________________, действующего на основании ______________________, с одной стороны, образовательная организация ____________________________________________________________________

(полное наименование)

лицензия на образовательную деятельность от _______________________ № ___________________ серия _____________, выданной __________________________________________________________________________________, именуемая в дальнейшем «Образовательная организация», в лице ______________________________, действующего на основании ______________________________________________ с другой стороны, и гражданин(ка) предпенсионного возраста, изъявивший(ая) желание пройти профессиональное обучение и (или) получить дополнительное профессиональное образование, именуемый(ая) в дальнейшем «Обучающийся» __________________  ______________________________________________________________, паспорт _______________________________, выдан _______________________________, проживающая по адресу: _____________________________________ с третьей стороны, а вместе именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

Предметом настоящего договора является совместная деятельность Центра занятости, Образовательной организации и Обучающемуся по проведению мероприятий по переобучению или повышению квалификации (нужное подчеркнуть) (далее - Профессиональное обучение).

2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Права и обязанности Центра занятости:

2.1.1. направить Обучающегося в Образовательную организацию на Профессиональное обучение по образовательной программе ______________________________________________, сроком обучения _____ часов (____ месяцев) с «___» _____________ по «___» ___________ 20__ года, по ______________________ форме обучения.

2.1.2. назначить и выплачивать незанятому Обучающемуся, стипендию равную величине минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», увеличенного на районный коэффициент;

2.1.3. информировать Обучающуюся о порядке и условиях прохождения Профессионального обучения;

2.1.4. осуществлять контроль за успеваемостью и посещением занятий Обучающемуся;

2.1.5. осуществлять оплату Образовательной организации за оказанные услуги по обучению Обучающемуся в размере, указанном в пункте 2.1.1 настоящего договора, в соответствии с Положением о предоставлении образовательного сертификата на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, утвержденным Постановлением Правительства Пермского края от 12 апреля 2019 г. № 270-п «Об организации мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию лиц в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста».

2.2. Права и обязанности Образовательной организации:

2.2.1. осуществлять образовательную деятельность в соответствии с действующим законодательством, условиями настоящего договора;

2.2.2. предоставить Центру занятости копию приказа о зачислении на Профессиональное обучение Обучающегося в срок, не превышающий 3 дней с момента зачисления;

2.2.3.              самостоятельно осуществлять образовательный процесс, устанавливать системы оценок, формы, порядок и периодичность проведения промежуточной аттестации;

2.2.4. зачислить Обучающегося, выполнившую установленные законодательством Российской Федерации, учредительными документами, локальными нормативными актами Исполнителя условия приема, в качестве слушателя;

2.2.5. обеспечить Обучающемуся уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности, охрану жизни и здоровья;

2.2.6. провести полный курс Профессионального обучения Обучающемуся в соответствии с утвержденным расписанием занятий и программой обучения, указанной в пункте 2.1.1 настоящего Договора;

2.2.7. В случае успешного освоения образовательной программы и успешного прохождения итоговой аттестации выдать Обучающемуся документ о квалификации, подтверждающий прохождение обучения;

2.2.8. ежемесячно, до 1 числа месяца, следующего за отчетным, предоставлять Центру занятости сведения о посещаемости и успеваемости Обучающемуся, проходящему Профессиональное обучение;

2.2.9. информировать в трехдневный срок Центр занятости о непосещении Обучающимся занятий по неуважительным причинам, о неуспеваемости и других нарушениях;

2.2.10. период обучения может быть продлен приказом руководителем Образовательной организации в случае временной нетрудоспособности Обучающегося, а также на время его отсутствия по иным уважительным причинам, о чем Образовательная организация уведомляет Центр занятости;

2.2.11. Образовательная организация в течение 3 рабочих дней со дня окончания обучения Обучающемуся направляет в адрес Центра занятости:

2.2.11.1. копию приказа (выписку из приказа) о завершении обучения;

2.2.11.2. копию документа о квалификации, подтверждающего прохождение обучения;

2.2.11.3. акт оказанных услуг по настоящему договору;

2.2.11.4. счет на оплату обучения Обучающегося по настоящему договору.

2.3. Права и обязанности Обучающегося:

2.3.1. приступить к Профессиональному обучению согласно плану занятий по образовательной программе, указанной в пункте 2.1.1 настоящего договора;

2.3.2. пройти полный курс Профессионального обучения в соответствии с утвержденной программой обучения и расписанием занятий и получить документ установленного образца об окончании Профессионального обучения;

2.3.3. информировать Образовательную организацию на следующий день с момента выдачи листка временной нетрудоспособности или справки из медицинского учреждения;

2.3.4. в случае пропусков занятий информировать о причине пропуска Центр занятости и Образовательную организацию;

2.3.5. в случае пропусков занятий по уважительным причинам предоставить в Центр занятости и Образовательную организацию документы, подтверждающие наличие уважительной причины (справка из медицинского учреждения, повестка в суд и т.п.);

2.3.6. после окончания Профессионального обучения в течение 3 дней предоставить в Центр занятости документ установленного образца об окончании Профессионального обучения;

2.3.7. по собственной инициативе не прекращать Профессиональное обучение до окончания его срока;

2.3.8. в случае досрочного прекращения Профессионального обучения без уважительной причины, возмещает Образовательной организации в течение одного месяца расходы за фактически оказанные услуги;

2.3.9. трудоустроиться в течение 9-х  месяцев со дня окончания обучения и сообщить Центру занятости населения о трудоустройстве в течение 3 рабочих дней со дня трудоустройства, предоставив копию приказа о приёме на работу либо копию трудового договора с работодателем, заверенные работодателем в установленном порядке.

3.  СТОИМОСТЬ УСЛУГ, СРОКИ И ПОРЯДОК ИХ ОПЛАТЫ

3.1. Полная Стоимость услуг Образовательной организации по договору составляет _____________ рублей _______ копеек, НДС не облагается.

3.2. Оплата производится единовременно в течение  20 (Двадцати) рабочих дней с даты выставления счета на оплату  принятия решения об оплате в безналичном порядке на расчетный или лицевой счет, указанный в разделе 6 настоящего Договора.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

4.1. За нарушение условий настоящего договора Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

5.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует до полного исполнения обязательств по договору.

5.2. Любые изменения и дополнения к настоящему договору имеют юридическую силу только в том случае, если они оформлены в письменном виде и подписаны всеми Сторонами.

5.3. Договор об обучении может быть расторгнут в соответствии с законодательством Российской Федерации по инициативе Обучающегося, по соглашению сторон, а также по инициативе Образовательной организации.

Для расторжения договора об обучении Обучающегося и (или) Образовательная организация самостоятельно уведомляют об этом Центр занятости посредством представления письменной информации в произвольной форме, позволяющей идентифицировать Обучающуюся и Образовательную организацию, расторгающих договор (далее – уведомление). Договор считается расторгнутым по истечении 3 рабочих дня со дня получения уведомления Центром занятости.

5.4. Все спорные вопросы и разногласия решаются Сторонами, путем переговоров, в случае недостижения согласия – в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

5.5. Настоящий договор составлен в трех экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон.

6. АДРЕСА, РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН

Центр занятости населения

Образовательная организация

Государственное казенное учреждение Центр занятости населения Пермского края

Юридический адрес: _____________

_______________________________

Почтовый адрес: _________________

________________________________

ИНН ___________________________

(Министерство финансов Пермского края, ГКУ ЦЗН Пермского края,
л/с ____________________________)

Банк ___________________________

Р/с _____________________________

БИК ___________________________

Начальник территориального отдела Центра занятости населения

_________ (_____________________)

(подпись)  (расшифровка подписи)

МП

_______________________________

_______________________________

(полное наименование)

Юридический адрес: _____________

_______________________________

Почтовый адрес: _________________

________________________________

ИНН ___________________________

л/с ____________________________)

Банк ___________________________

р/с _____________________________

БИК ___________________________

Руководитель образовательной организации

_________ (_____________________)

(подпись)  (расшифровка подписи)

МП

Обучающийся

______________________________

_____________________________

(фамилия, имя, отчество)

______________________________

_____________________________

(адрес)

______________________________

______________________________

______________________________

(данные паспорта)

Тел. __________________________

_________/____________________/

(подпись)(расшифровка подписи)».