Основная информация

Дата опубликования: 25 июля 2008г.
Номер документа: 12050
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Принявший орган: МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РФ
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



В0802205

В200802205В201301517

ОПУБЛИКОВАНО:

РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА, 13.08.2008, N 170, СТР. 24

БЮЛЛЕТЕНЬ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РФ, N 8, СТР. 51, 2008г.

ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 31.07.2008 ПОД N 12050

МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

25.07.2008 N 153

О ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМИ СИЛУ НЕКОТОРЫХ ПРИКАЗОВ

МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<Утратил силу: приказ Министерства юстиции РФ от 19.06.2013 N 96 >

В связи с необходимостью приведения отдельных актов Министерства юстиции Российской Федерации в соответствие с постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 2007 г. N 605; НГР:Р0703719 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и гражданского персонала воинских частей, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 41, ст. 4893; 2008, N 14, ст. 1413) приказываю:

Признать утратившими силу с даты введения новой системы оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений Минюста России и ФСИН России и гражданского персонала, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений, приказы Министерства юстиции Российской Федерации согласно приложению.

И.о. Министра

А.Н. Савенков

Приложение

к приказу Министерства юстиции

Российской Федерации

от 25.07.2008 N 153

ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,

ПРИЗНАВАЕМЫЕ УТРАТИВШИМИ СИЛУ

1. Приказ Минюста России от 20 сентября 2001 г. N 270; НГР:В0102806 "О дополнительных мерах по усилению социальной защиты гражданского персонала уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 16 октября 2001 г., регистрационный N 2973).

2. Приказ Минюста России от 9 октября 2001 г. N 278; НГР:В0102858 "О дополнительных мерах по улучшению материального обеспечения персонала отдельных следственных изоляторов Главного управления исполнения наказаний Минюста России" (зарегистрирован Минюстом России 19 октября 2001 г., регистрационный N 2980) в части выплаты ежемесячной надбавки персоналу отдельных следственных изоляторов Главного управления исполнения наказаний Минюста России, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений.

3. Приказ Минюста России от 26 декабря 2001 г. N 349; НГР:В0104120 "О внесении изменения в приказ Минюста России от 20 сентября 2001 г. N 270; НГР:В0102806 "О дополнительных мерах по усилению социальной защиты гражданского персонала уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 28 января 2002 г., регистрационный N 3194).

4. Приказ Минюста России от 14 сентября 2004 г. N 152; НГР:В0402140 "О дополнительных мерах по улучшению материального обеспечения персонала Федерального государственного учреждения "Управление механизации и автотранспорта Федеральной службы исполнения наказаний" (зарегистрирован Минюстом России 20 сентября 2004 г., регистрационный N 6036) в части выплаты ежемесячных надбавок и иных доплат, выплачиваемых персоналу федерального государственного учреждения "Управление механизации и автотранспорта Федеральной службы исполнения наказаний", оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений.

5. Приказ Минюста России от 30 октября 2007 г. N 205; НГР:В0703296 "Об оплате труда работников Управления транспортного обеспечения Министерства юстиции Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 12 ноября 2007 г., регистрационный N 10466).

6. Приказ Минюста России от 16 ноября 2007 г. N 219; НГР:В0703559 "Об улучшении материального положения работников Управления эксплуатации Департамента ресурсного обеспечения и Управления транспортного обеспечения Министерства юстиции Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 23 ноября 2007 г., регистрационный N 10531).

[введено: 04.08.2008 оператор НЦПИ - Павозкова Е.А.]

[проверено: 04.08.2008 редактор НЦПИ - Аксенов С.А.]

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА № 170 от 13.08.2008 Стр. 24, БЮЛЛЕТЕНЬ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РФ № 8 от 25.07.2008 Стр. 51
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020), 190.000.000 Прокуратура. Органы юстиции. Адвокатура. Нотариат, 190.020.000 Органы юстиции, 190.020.030 Руководство деятельностью уголовно- исполнительной системы (см. также 020.010.040, 170.030.030)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать