Основная информация
| Дата опубликования: | 26 марта 2018г. |
| Номер документа: | RU12000201800447 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Республика Марий Эл |
| Принявший орган: | Управление делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу - приказ Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл от 27.04.2020 № 14
УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛАМИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ И ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
ПРИКАЗ
от 26 марта 2018 года № 9
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ И ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 5 ФЕВРАЛЯ 2018 Г. № 3
1. Внести в приказ Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл от 5 февраля 2018 г. № 3 «Об утверждении Служебного распорядка Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл» следующие изменения:
а) в Служебном распорядке Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл:
в пункте 2.2 слова «квалификационным требованиям, установленным Федеральным законом» заменить словами «установленным квалификационным требованиям»;
в пункте 2.8 слова «в порядке, установленном статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации» исключить;
пункт 2.10. изложить в следующей редакции:
«2.10. Служебный контракт может быть расторгнут в любое время по соглашению сторон с одновременным освобождением гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы и увольнением с гражданской службы.
Гражданский служащий имеет право расторгнуть служебный контракт и уволиться с гражданской службы по собственной инициативе, предупредив об этом управляющего в письменной форме за две недели.
По соглашению между гражданским служащим и представителем нанимателя гражданский служащий может быть освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Прекращение служебного контракта оформляется приказом Управления делами.»;
абзац третий пункта 2.11 изложить в следующей редакции:
«В последний день исполнения гражданским служащим должностных обязанностей управляющий делами по письменному заявлению гражданского служащего обязан выдать гражданскому служащему трудовую книжку, другие документы, связанные с гражданской службой и пенсионным обеспечением, и произвести с ним окончательный расчет.»
в пункте 6.3 слова «ис полнение» заменить словами «исполнение».
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Врио управляющего делами Н.С. Бычков
Утратил силу - приказ Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл от 27.04.2020 № 14
УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛАМИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ И ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
ПРИКАЗ
от 26 марта 2018 года № 9
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ ДЕЛАМИ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ И ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ ОТ 5 ФЕВРАЛЯ 2018 Г. № 3
1. Внести в приказ Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл от 5 февраля 2018 г. № 3 «Об утверждении Служебного распорядка Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл» следующие изменения:
а) в Служебном распорядке Управления делами Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл:
в пункте 2.2 слова «квалификационным требованиям, установленным Федеральным законом» заменить словами «установленным квалификационным требованиям»;
в пункте 2.8 слова «в порядке, установленном статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации» исключить;
пункт 2.10. изложить в следующей редакции:
«2.10. Служебный контракт может быть расторгнут в любое время по соглашению сторон с одновременным освобождением гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы и увольнением с гражданской службы.
Гражданский служащий имеет право расторгнуть служебный контракт и уволиться с гражданской службы по собственной инициативе, предупредив об этом управляющего в письменной форме за две недели.
По соглашению между гражданским служащим и представителем нанимателя гражданский служащий может быть освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Прекращение служебного контракта оформляется приказом Управления делами.»;
абзац третий пункта 2.11 изложить в следующей редакции:
«В последний день исполнения гражданским служащим должностных обязанностей управляющий делами по письменному заявлению гражданского служащего обязан выдать гражданскому служащему трудовую книжку, другие документы, связанные с гражданской службой и пенсионным обеспечением, и произвести с ним окончательный расчет.»
в пункте 6.3 слова «ис полнение» заменить словами «исполнение».
2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Врио управляющего делами Н.С. Бычков
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 22.08.2018 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.140.000 Правотворческая деятельность органов государственной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
