О ВЕДОМСТВЕННЫХ НАГРАДАХ МИНИСТЕРСТВА ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН



МИНИСТЕРСТВО

ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА

РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

ПРИКАЗ

От 26.03.2019 № 186-осн

О ВЕДОМСТВЕННЫХ НАГРАДАХ МИНИСТЕРСТВА ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным зако­ном от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Татарстан от 16 января 2003 года № 3-ЗРТ «О государственной гражданской службе Республики Татарстан», в целях совершенствования системы мотивации и поощрения лиц, работающих в сфере лес­ного хозяйства, а также иных лиц, принимающих активное участие в развитии и популяризации отрасли, п р и к а з ы в а ю:

1. Учредить ведомственные награды Министерства лесного хозяйства Респуб­лики Татарстан:

Почетная грамота Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан;

Благодарность министра лесного хозяйства Республики Татарстан.

2. Утвердить прилагаемые:

Положение о Почётной грамоте Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан;

Положение о Благодарности министра лесного хозяйства Республики Татар­стан:

Порядок награждения ведомственными наградами Министерства лесного хозяй­ства Республики Татарстан.

3. Признать утратившим силу приказ Министерства лесного хозяйства Респуб­лики Татарстан от 28.11.2016 № 554-осн «О ведомственных наградах Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан».

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Р.А. Кузюров

Утверждено

приказом Министерства лесного хозяй­ства Республики Татарстан

от 26.03.2019 г. № 186-осн

Положение
о Почётной грамоте Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан

1. Почетная грамота Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан (да­лее - Почетная грамота, Министерство) является ведомственной наградой Министер­ства.

2. Почетной грамотой награждаются сотрудники Министерства и подведомственных ему государственных учреждений, работники иных исполнительных органов государственной власти Республики Татар­стан, органов местного самоуправления, а также коллективы и работники организа­ций, предприятий, учреждений, общественных объединений – за заслуги в реализации и развитии лесного хозяйства на территории Республики Татарстан, внесшие существенный вклад в развитие отрасли, за высокие достижения в служеб­ной деятельности, в связи с государственными, профессиональными праздни­ками, знаменательными и персональными юбилейными датами.

3. Почетной грамотой награждаются сотрудники Министерства и подведомственных ему государственных учреждений, имеющие стаж работы в отрасли не менее 5 лет и ранее отмеченные Благодарностью министра лесного хозяйства Республики Татарстан.

4. Награждение Почетной грамотой осуществляется в соответствии с Порядком награждения ведомственными наградами Министерства, утвержденным настоящим приказом.

5. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке. Дубли­кат Почетной грамоты не выдается. В случае утраты Почетной грамоты секто­ром по вопросам государственной службы и кадров Министерства выдается вы­писка из приказа о награждении, заверенная гербовой печатью Министерства.

6. Сотрудникам Министерства, награжденным Почетной грамотой, выплачивается единовременное денежное поощрение в размере 25 процентов должностного оклада за счет средств фонда оплаты труда Министерства.

Сотрудникам подведомственных Министерству государственных учреждений, награжденным Почетной грамотой, выплачивается единовременное денежное поощрение в размере одного должностного оклада за счет средств фонда оплаты труда государственного учреждения.

7. Учет лиц, награжденных Почетной грамотой, осуществляет Министерство.

Утверждено

приказом Министерства лесного хозяй­ства Республики Татарстан

от 26.03.2019 г. № 186-осн

Положение
о Благодарности министра лесного хозяйства Республики Татарстан

1. Благодарность министра лесного хозяйства Республики Татарстан (далее - Благо­дарность) является ведомственной наградой Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан (далее - Министерство).

2. Благодарностью награждаются сотрудники Министерства и подведомствен­ных ему государственных учреждений, работники иных исполнительных органов государственной власти Республики Татарстан, органов местного самоуправления, а также коллективы и работники организаций, предприятий, учреждений, обществен­ных объединений, внесшие существенный вклад в развитие отрасли, за выполнение заданий особой важности и сложности, за эффективную и безупречную государствен­ную гражданскую службу, в связи с государственными, профессиональ­ными праздниками, знаменательными и персональными датами.

3. Благодарностью награждаются сотрудники Министерства и подведомствен­ных ему государственных учреждений, имеющие стаж работы в отрасли не менее 1 года.

4. Награждение Благодарностью осуществляется в соответствии с Порядком награждения ведомственными наградами Министерства, утвержденным настоящим приказом.

5. Вручение Благодарности производится в торжественной обстановке. Дубли­кат Благодарности не выдается. В случае утраты Благодарности сектором по вопро­сам государственной службы и кадров Министерства выдается выписка из приказа о награждении, заверенная гербовой печатью Министерства.

6. Учет лиц, награжденных Благодарностью, осуществляет Министерство.

Утвержден

приказом Министерства лесного хозяй­ства Республики Татарстан

от 26.03.2019 г. № 186-осн

Порядок
награждения ведомственными наградами Министерства лесного хозяйства Респуб­лики Татарстан

1. Ведомственные награды Министерства лесного хозяйства Республики Татар­стан (далее - Министерство) являются формой поощрения и оформляются приказом Министерства.

2. Награждение производится:

при проведении итогов работы за год;

при праздновании профессиональных праздников, памятных и юбилейных дат ор­ганизаций.

Награждение может быть приурочено к юбилейным датам граждан (50, 55, 60, 65 лет и каждые последующие 5 лет со дня рождения), к юбилейным датам организа­ций (учреждений, объединений) (10 лет, 20 лет и каждые последующие 10 лет со дня создания).

3. Материалы к награждению ведомственными наградами, приуроченные к празд­нованию Дня работника леса (третье воскресенье сентября), должны быть представ­лены в Министерство не позднее чем за три месяца до праздника, а к юбилей­ным, памятным датам - не позднее чем за два месяца до наступления соответ­ствующей даты.

Последующее представление к награждению ведомственными наградами Мини­стерства производится не ранее чем через 2 года после предыдущего награжде­ния.

4. Решение о поощрении ведомственными наградами принимается министром лес­ного хозяйства Республики Татарстан (далее - министр) по заключению Комис­сии Министерства по рассмотрению представлений на поощрение государствен­ными и ведомственными наградами. Вид награды определяется с учетом Положения о награде, степени и характера заслуг, представляемого к награждению.

5. Ходатайствовать о награждении ведомственными наградами могут:

заместители министра, руководители подведомственных учреждений Министер­ства, руководители органов местного самоуправления, руководители организа­ций, предприятий, учреждений, общественных объединений, руководители исполнительных органов государственной власти Республики Татарстан, руководи­тели высших и средних учебных заведений.

6. Для рассмотрения вопроса о награждении ведомственной наградой каждый из инициаторов ходатайства, указанный в пункте 5 настоящего Порядка, представ­ляет на имя министра следующие документы:

ходатайство;

представление по установленной форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку с описанием конкретных заслуг и достижений награждае­мого лица.

7. Не подлежат награждению ведомственными наградами лица, имеющие несня­тое дисциплинарное взыскание, имеющие неснятую или непогашенную в установ­ленном федеральным законом порядке судимость.

8. Копию приказов Министерства о награждении ведомственными наградами, а также ведомственные награды выдаются по доверенности от организации, представив­шей сотрудника к награждению.

9. В трудовую книжку работника Министерства, награжденного ведомствен­ной наградой, вносится запись о награждении.

10. Вручение ведомственных наград производится министром или по его поруче­нию заместителем министра, курирующим отрасль, или другими должност­ными лицами организации (учреждения, объединения) от имени министра, в торжествен­ной обстановке.

Приложение № 1

к Порядку награждения ведомствен­ными наградами Министерства лес­ного хозяйства Республики Татарстан

Представление
к награждению ведомственными наградами Министерства лесного хозяйства Республики Татарстан

1. Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) __________________________

2. Число, месяц, год рождения ______________________________________________

3. Место рождения _______________________________________________________

4. Образование __________________________________________________________

(какое учебное заведение и в каком году окончил(-а))

5. Ученая степень, ученое звание ___________________________________________

6. Адрес места жительства _________________________________________________

7. Какими государственными, ведомственными наградами награжден(-а)

________________________________________________________________________

8. Место работы, занимаемая должность _____________________________________

9. Общий стаж работы ____________________________________________________

10. Стаж работы в отрасли _________________________________________________

11. Стаж работы в данном коллективе _______________________________________

12. Трудовая деятельность (включая учебу в высших учебных заведениях и средних специаль­ных учебных заведениях, военную службу).

Месяц и год

Должность с указанием организации

Место

нахождения

организации

поступления

ухода

Сведения в пунктах 1-12 должны соответствовать данным трудовой книжки.

________________________________________________________________________

М.П. (должность, подпись, Ф.И.О. руководителя кадровой службы)

13. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению:

________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

Кандидатура ________________________________________________________________________

(Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)

рекомендована _______________________________________________________________________

________________________________________________________________________

(наименование организации, дата собрания коллектива работника, его совета или коллегии номер протокола)

Руководитель учреждения

______________________________________

(подпись, фамилия, имя, отчество (при наличии)

М.П. «______»____________________г.

Председатель выборного профсоюзного ор­гана (председатель совета трудового коллек­тива)

________________________________________

(подпись, фамилия, имя, отчество (при наличии)

М.П. «______»____________________г.