Основная информация
Дата опубликования: | 26 августа 2009г. |
Номер документа: | 15156 |
Текущая редакция: | 5 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Принявший орган: | ФЕДЕРАЛЬНАЯ ТАМОЖЕННАЯ СЛУЖБА |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
В0904902В1001797
В200904902В201200475
ОПУБЛИКОВАНО:
РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА, 13.11.2009, N 214, СТР. 19
ТАМОЖЕННЫЕ ВЕДОМОСТИ, 31.12.2009, N 12, СТР. 19, (ИЗВЛЕЧЕНИЕ)
ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 29.10.2009 ПОД N 15156
ФЕДЕРАЛЬНАЯ ТАМОЖЕННАЯ СЛУЖБА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
26.08.2009 N 1573
О РАЗМЕРАХ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ
В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ РАБОТНИКАМ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ
ТАМОЖЕННОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ
<Утрачивает силу с 12 мая 2012 г.: приказ Федеральной таможенной службы РФ от 02.02.2012 N 194 >
<Изменения:
приказ Федеральной таможенной службы от 16 апреля 2010 г. N 787; НГР:В1001797 ,
приказ Федеральной таможенной службы РФ от 17.08.2010 N 1517,
приказ Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 13 марта 2009 г. N 273; НГР:Р0900762 "О совершенствовании денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 11, ст. 1279) и Постановлением Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2006 г. N 799-35 "О размерах месячных должностных окладов в иностранной валюте и порядке их выплаты работникам федеральных государственных органов, находящихся за пределами территории Российской Федерации" (в редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 30 марта 2009 г. N 261-9) приказываю:
1. Осуществлять с 1 января 2009 года выплату работникам представительств таможенной службы Российской Федерации за границей (руководителям представительств, представителям, их заместителям, федеральным государственным гражданским служащим, работникам, замещающим штатные должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, работникам, работающим по отдельным профессиям) (далее - представительства, работники представительств) ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания.
2. Считать под особыми условиями работы в стране, где располагаются представительства, условия работы, сопряженные:
с ограничениями и запретами, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также режимными требованиями;
с пребыванием в странах с тяжелыми климатическими условиями;
с нагрузками, связанными с использованием в практической служебной деятельности иностранных языков на профессиональном и экспертном уровнях.
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
3. Устанавливать:
а) работникам представительств, исполнение служебных (должностных) обязанностей которых сопряжено с ограничениями и запретами, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также режимными требованиями, ежемесячную надбавку к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размерах согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
б) работникам представительств, исполнение служебных (должностных) обязанностей которых осуществляется в странах с тяжелыми климатическими условиями, перечень которых указан в приложении N 2 к настоящему приказу, ежемесячную надбавку к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере 5 процентов этого оклада;
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
в) работникам представительств, в служебные (должностные) обязанности которых входит применение в практической работе иностранных языков на профессиональном и экспертном уровнях, ежемесячную надбавку к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размерах:
5 процентов этого оклада - при владении одним из европейских языков (кроме языков угро-финской группы);
7 процентов этого оклада - при владении одним восточным или редким языком либо владении двумя и более иностранными языками.
Надбавка за применение в практической работе иностранных языков устанавливается приказом ФТС России персонально каждому работнику представительства на основании результатов квалификационного экзамена по определению уровня знаний иностранного языка, проводимого Центральной экзаменационной комиссией Российской таможенной академии, при условии сдачи экзамена с оценкой "хорошо" или "отлично". Результаты экзамена оформляются экзаменационным листом.
Размер ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания, устанавливаемой каждому работнику представительства, не может превышать 20 процентов месячного должностного оклада в иностранной валюте при соблюдении условий, определенных настоящим пунктом.
4. Управлению государственной службы и кадров:
установить Приказами ФТС России с 1 января 2009 г. работникам представительств надбавки за особые условия работы в стране пребывания в размерах, указанных в пункте 3 настоящего Приказа;
устанавливать в приказах о назначении работников на штатные должности в представительства надбавки за особые условия работы в стране пребывания в размерах, указанных в пункте 3 настоящего Приказа.
5. Главному финансово-экономическому управлению:
обеспечивать выплату работникам представительств надбавок за особые условия работы в стране пребывания исходя из размеров надбавок, указанных в пункте 3 настоящего приказа;
осуществлять с 1 января 2011 года перерасчет надбавки за особые условия работы в стране пребывания работникам представительств в Абхазии и Южной Осетии в размере, указанном в приложении N 1, и выплату надбавки за особые условия работы в стране пребывания в размере 5 процентов месячного должностного оклада в иностранной валюте работникам представительств в Белоруссии и Украине.
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
6. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на статс-секретаря - заместителя руководителя ФТС России К.Л. Чайку.
Руководитель
действительный
государственный советник
таможенной службы
Российской Федерации
А.Ю. Бельянинов
Приложение
к Приказу ФТС России
от 26.08.2009 N 1573
ПЕРЕЧЕНЬ
СТРАН, В КОТОРЫХ РАБОТНИКАМ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ ТАМОЖЕННОЙ СЛУЖБЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ 5-ПРОЦЕНТНАЯ
НАДБАВКА К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ
В СВЯЗИ С ТЯЖЕЛЫМИ КЛИМАТИЧЕСКИМИ УСЛОВИЯМИ
<В новой ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 17.08.2010 N 1517 (документ утратил силу: приказ Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
Бразилия
Индия
Китай
Республика Корея
Турция
Япония
Приложение N 1
к приказу
ФТС России
от 26 августа 2009 года N 1573
<Введено приказом Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
РАЗМЕРЫ
ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В СТРАНЕ
ПРЕБЫВАНИЯ, СОПРЯЖЕННЫЕ С ОГРАНИЧЕНИЯМИ И ЗАПРЕТАМИ,
УСТАНОВЛЕННЫМИ НОРМАТИВНЫМИ ПРАВОВЫМИ АКТАМИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ РЕЖИМНЫМИ ТРЕБОВАНИЯМИ
Размер надбавки 13 процентов:
Абхазия
Южная Осетия.
Размер надбавки 8 процентов:
Белоруссия
Бельгия
Бразилия
Федеративная Республика Германия
Индия
Казахстан
Киргизия
Китай
Республика Корея
Латвия
Таджикистан
Турция
Украина
Финляндия
Япония.
Приложение N 2
к приказу
ФТС России
от 26 августа 2009 года N 1573
<Введено приказом Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
ПЕРЕЧЕНЬ
СТРАН С ТЯЖЕЛЫМИ КЛИМАТИЧЕСКИМИ УСЛОВИЯМИ, В КОТОРЫХ
ДЛЯ РАБОТНИКОВ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ ТАМОЖЕННОЙ СЛУЖБЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ НАДБАВКА
К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ
ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ
Белоруссия
Бразилия
Индия
Китай
Республика Корея
Турция
Украина
Япония
[введено: 09.11.2009 редактор НЦПИ - Павозкова Е.А.]
[проверено: 10.11.2009 редактор НЦПИ - Ермолина Н.В.]
[ТРТ: 13.11.2010 юрист НЦПИ - Скворцова М.В.]
[ТРТ: 14.09.2011 юрист НЦПИ - Аленичева Л.В.]
В0904902В1001797
В200904902В201200475
ОПУБЛИКОВАНО:
РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА, 13.11.2009, N 214, СТР. 19
ТАМОЖЕННЫЕ ВЕДОМОСТИ, 31.12.2009, N 12, СТР. 19, (ИЗВЛЕЧЕНИЕ)
ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 29.10.2009 ПОД N 15156
ФЕДЕРАЛЬНАЯ ТАМОЖЕННАЯ СЛУЖБА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
26.08.2009 N 1573
О РАЗМЕРАХ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ
НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ
В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ РАБОТНИКАМ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ
ТАМОЖЕННОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ
<Утрачивает силу с 12 мая 2012 г.: приказ Федеральной таможенной службы РФ от 02.02.2012 N 194 >
<Изменения:
приказ Федеральной таможенной службы от 16 апреля 2010 г. N 787; НГР:В1001797 ,
приказ Федеральной таможенной службы РФ от 17.08.2010 N 1517,
приказ Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 13 марта 2009 г. N 273; НГР:Р0900762 "О совершенствовании денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 11, ст. 1279) и Постановлением Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2006 г. N 799-35 "О размерах месячных должностных окладов в иностранной валюте и порядке их выплаты работникам федеральных государственных органов, находящихся за пределами территории Российской Федерации" (в редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 30 марта 2009 г. N 261-9) приказываю:
1. Осуществлять с 1 января 2009 года выплату работникам представительств таможенной службы Российской Федерации за границей (руководителям представительств, представителям, их заместителям, федеральным государственным гражданским служащим, работникам, замещающим штатные должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, работникам, работающим по отдельным профессиям) (далее - представительства, работники представительств) ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания.
2. Считать под особыми условиями работы в стране, где располагаются представительства, условия работы, сопряженные:
с ограничениями и запретами, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также режимными требованиями;
с пребыванием в странах с тяжелыми климатическими условиями;
с нагрузками, связанными с использованием в практической служебной деятельности иностранных языков на профессиональном и экспертном уровнях.
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
3. Устанавливать:
а) работникам представительств, исполнение служебных (должностных) обязанностей которых сопряжено с ограничениями и запретами, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также режимными требованиями, ежемесячную надбавку к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размерах согласно приложению N 1 к настоящему приказу;
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
б) работникам представительств, исполнение служебных (должностных) обязанностей которых осуществляется в странах с тяжелыми климатическими условиями, перечень которых указан в приложении N 2 к настоящему приказу, ежемесячную надбавку к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере 5 процентов этого оклада;
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
в) работникам представительств, в служебные (должностные) обязанности которых входит применение в практической работе иностранных языков на профессиональном и экспертном уровнях, ежемесячную надбавку к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размерах:
5 процентов этого оклада - при владении одним из европейских языков (кроме языков угро-финской группы);
7 процентов этого оклада - при владении одним восточным или редким языком либо владении двумя и более иностранными языками.
Надбавка за применение в практической работе иностранных языков устанавливается приказом ФТС России персонально каждому работнику представительства на основании результатов квалификационного экзамена по определению уровня знаний иностранного языка, проводимого Центральной экзаменационной комиссией Российской таможенной академии, при условии сдачи экзамена с оценкой "хорошо" или "отлично". Результаты экзамена оформляются экзаменационным листом.
Размер ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания, устанавливаемой каждому работнику представительства, не может превышать 20 процентов месячного должностного оклада в иностранной валюте при соблюдении условий, определенных настоящим пунктом.
4. Управлению государственной службы и кадров:
установить Приказами ФТС России с 1 января 2009 г. работникам представительств надбавки за особые условия работы в стране пребывания в размерах, указанных в пункте 3 настоящего Приказа;
устанавливать в приказах о назначении работников на штатные должности в представительства надбавки за особые условия работы в стране пребывания в размерах, указанных в пункте 3 настоящего Приказа.
5. Главному финансово-экономическому управлению:
обеспечивать выплату работникам представительств надбавок за особые условия работы в стране пребывания исходя из размеров надбавок, указанных в пункте 3 настоящего приказа;
осуществлять с 1 января 2011 года перерасчет надбавки за особые условия работы в стране пребывания работникам представительств в Абхазии и Южной Осетии в размере, указанном в приложении N 1, и выплату надбавки за особые условия работы в стране пребывания в размере 5 процентов месячного должностного оклада в иностранной валюте работникам представительств в Белоруссии и Украине.
<В ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
6. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на статс-секретаря - заместителя руководителя ФТС России К.Л. Чайку.
Руководитель
действительный
государственный советник
таможенной службы
Российской Федерации
А.Ю. Бельянинов
Приложение
к Приказу ФТС России
от 26.08.2009 N 1573
ПЕРЕЧЕНЬ
СТРАН, В КОТОРЫХ РАБОТНИКАМ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ ТАМОЖЕННОЙ СЛУЖБЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ 5-ПРОЦЕНТНАЯ
НАДБАВКА К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ
В СВЯЗИ С ТЯЖЕЛЫМИ КЛИМАТИЧЕСКИМИ УСЛОВИЯМИ
<В новой ред. приказа Федеральной таможенной службы РФ от 17.08.2010 N 1517 (документ утратил силу: приказ Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
Бразилия
Индия
Китай
Республика Корея
Турция
Япония
Приложение N 1
к приказу
ФТС России
от 26 августа 2009 года N 1573
<Введено приказом Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
РАЗМЕРЫ
ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В СТРАНЕ
ПРЕБЫВАНИЯ, СОПРЯЖЕННЫЕ С ОГРАНИЧЕНИЯМИ И ЗАПРЕТАМИ,
УСТАНОВЛЕННЫМИ НОРМАТИВНЫМИ ПРАВОВЫМИ АКТАМИ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ РЕЖИМНЫМИ ТРЕБОВАНИЯМИ
Размер надбавки 13 процентов:
Абхазия
Южная Осетия.
Размер надбавки 8 процентов:
Белоруссия
Бельгия
Бразилия
Федеративная Республика Германия
Индия
Казахстан
Киргизия
Китай
Республика Корея
Латвия
Таджикистан
Турция
Украина
Финляндия
Япония.
Приложение N 2
к приказу
ФТС России
от 26 августа 2009 года N 1573
<Введено приказом Федеральной таможенной службы РФ от 27.06.2011 N 1356>
ПЕРЕЧЕНЬ
СТРАН С ТЯЖЕЛЫМИ КЛИМАТИЧЕСКИМИ УСЛОВИЯМИ, В КОТОРЫХ
ДЛЯ РАБОТНИКОВ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ ТАМОЖЕННОЙ СЛУЖБЫ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ НАДБАВКА
К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ
ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ
Белоруссия
Бразилия
Индия
Китай
Республика Корея
Турция
Украина
Япония
[введено: 09.11.2009 редактор НЦПИ - Павозкова Е.А.]
[проверено: 10.11.2009 редактор НЦПИ - Ермолина Н.В.]
[ТРТ: 13.11.2010 юрист НЦПИ - Скворцова М.В.]
[ТРТ: 14.09.2011 юрист НЦПИ - Аленичева Л.В.]
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | ТАМОЖЕННЫЕ ВЕДОМОСТИ № 12 от 31.12.2009 Стр. 19, РОССИЙСКАЯ ГАЗЕТА № 214 от 13.11.2009 Стр. 19 |
Рубрики правового классификатора: | 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.110 Гарантии и компенсации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: