Основная информация

Дата опубликования: 27 февраля 2019г.
Номер документа: RU86000201900185
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Ханты-Мансийский автономный округ - Югра
Принявший орган: Департамент образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ

ПРИКАЗ

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ ОТ 2 МАРТА 2017 ГОДА № 3-НП «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ ОБ УСТАНОВЛЕНИИ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА – ЮГРЫ»

г. Ханты-Мансийск

«27» 02  2019 г.                                                                                                                № 5 -нп

В соответствии со статьей 3.1 Закона Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 9 декабря 2004 года № 77-оз «Об оплате труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, иных организаций и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций», постановлениями Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 3 ноября 2016 года № 431-п «О требованиях к системам оплаты труда работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», от 21 декабря 2018 года № 475-п «Об увеличении фондов оплаты труда государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа – Югры»

п р и к а з ы в а ю:

Внести в приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 2 марта 2017 года № 3-нп «Об утверждении Положений об установлении систем оплаты труда работников государственных образовательных организаций Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, подведомственных Департаменту образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры» следующие изменения:

1.1. В приложении 1:

1.1.1. В пункте 3 цифры «6150» заменить цифрами «6300»;

1.1.2. В таблице 1 строку 1 изложить в следующей редакции:

«

1.

Руководители

Директор, заведующий, начальник организации, ректор, президент

»;

1.1.3. В таблице 4 строку

«

Среднее общее образование

1,10

»

изложить в следующей редакции:

«

Среднее общее образование

1,18

»;

1.1.4. В таблице 5 строки 1.1, 2.1, 3.1, 4.1, 5.1, 6.1 изложить в следующей редакции:

«

1.1.

Работа в дошкольной образовательной организации:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

2.1.

Работа в общеобразовательной организации:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

3.1.

Работа в профессиональной образовательной организации:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

4.1.

Работа в организации дополнительного образования детей:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

5.1.

Работа в образовательной организации высшего образования:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

6.1.

Работа в образовательной организации дополнительного профессионального образования:

- специалистов;

- служащих

0,2

0,18

»;

1.1.5. Таблицу 11 изложить в следующей редакции:

«Таблица 11

Тарифная сетка по оплате труда рабочих организации

Разряды оплаты труда

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Тарифный коэффициент

1,44

1,446

1,452

1,461

1,467

1,476

1,482

1,491

1,500

1,506

»;

1.1.6. Пункт 39 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

«В образовательной организации высшего образования должностной оклад президента устанавливается на 5% ниже должностного оклада ректора учреждения.»;

1.1.7. В абзаце втором пункта 57 слова «предусматривается 20%» заменить словами «предусматривается до 20%».

1.2. В приложении 2:

1.2.1. В пункте 3 цифры «6150» заменить цифрами «6300»;

1.2.2. В таблице 4 строку

«

Среднее общее образование

1,10

»

изложить в следующей редакции:

«

Среднее общее образование

1,18

»;

1.2.3. В таблице 5 строки 1.1, 2.1, 3.1 изложить в следующей редакции:

«

1.1.

Работа в дошкольной образовательной организации:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

2.1.

Работа в общеобразовательной организации:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

»

«

3.1.

Работа в организации дополнительного образования детей:

- специалистов (кроме педагогических работников);

- служащих

0,2

0,18

».

1.2.4. Таблицу 10 изложить в следующей редакции:

«Таблица 10

Тарифная сетка по оплате труда рабочих организации

Разряды оплаты труда

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Тарифный коэффициент

1,44

1,446

1,452

1,461

1,467

1,476

1,482

1,491

1,500

1,506

».

1.2.5. В абзаце втором пункта 59 слова «предусматривается 20%» заменить словами «предусматривается до 20%».

Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней с момента его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года.

Директор Департамента образования

и молодежной политики                                                                                           А.А.Дренин

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 21.03.2019
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать