Основная информация
| Дата опубликования: | 28 ноября 2014г. |
| Номер документа: | RU45000201400878 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Курганская область |
| Принявший орган: | Главное управление образования Курганской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Приказ
Главного Управления образования Курганской области
от 28 ноября 2014 года № 2044
О внесении изменений в приказ Главного управления образования Курганской области от 21 октября 2014 года № 1770 «О конкурсной комиссии Главного управления образования Курганской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров»
г. Курган
(ПРИЗНАН УТРАТИВШИМ СИЛУ:
Приказ Главного управления образования Курганской области от 16.03.2016Г. №374: НГР RU45000201600191)
В целях приведения нормативного правового акта Главного управления образования Курганской области в соответствие с действующим законодательством ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приложение 1 к приказу Главного управления образования Курганской области от 21 октября 2014 года № 1770 «О конкурсной комиссии Главного управления образования Курганской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров» следующие изменения:
1) пункт 7 изложить в следующей редакции:
«7. В соответствии с абзацем третьим пункта 2 статьи 10 Закона Курганской области от 1 июня 2009 года № 459 «О резерве управленческих кадров Курганской области» при проведении конкурса комиссия руководствуется методикой оценки и отбора кандидатов на включение в резервы управленческих кадров органов исполнительной власти Курганской области, в резервы управленческих кадров организаций, определенной комиссией по формированию резерва управленческих кадров Курганской области.»;
2) пункт 13 дополнить абзацем следующего содержания:
«Комиссия в письменной форме извещает кандидата о результатах проведения конкурса (о включении либо об отказе во включении кандидата в резерв управленческих кадров) в течение 14 календарных дней со дня принятия комиссией решения, указанного в пункте 11 настоящего Положения.»;
3) приложение к Положению о конкурсной комиссии Главного управления образования Курганской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров исключить.
2. Опубликовать настоящий приказ в Курганской областной общественно-политической газете «Новый мир».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Главного управления образования Курганской области - начальника управления правовой, кадровой и социальной работы Андрейченко Л.Н.
Начальник Главного управления образования
Курганской области Л.Г. Бобкова
Приказ
Главного Управления образования Курганской области
от 28 ноября 2014 года № 2044
О внесении изменений в приказ Главного управления образования Курганской области от 21 октября 2014 года № 1770 «О конкурсной комиссии Главного управления образования Курганской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров»
г. Курган
(ПРИЗНАН УТРАТИВШИМ СИЛУ:
Приказ Главного управления образования Курганской области от 16.03.2016Г. №374: НГР RU45000201600191)
В целях приведения нормативного правового акта Главного управления образования Курганской области в соответствие с действующим законодательством ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приложение 1 к приказу Главного управления образования Курганской области от 21 октября 2014 года № 1770 «О конкурсной комиссии Главного управления образования Курганской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров» следующие изменения:
1) пункт 7 изложить в следующей редакции:
«7. В соответствии с абзацем третьим пункта 2 статьи 10 Закона Курганской области от 1 июня 2009 года № 459 «О резерве управленческих кадров Курганской области» при проведении конкурса комиссия руководствуется методикой оценки и отбора кандидатов на включение в резервы управленческих кадров органов исполнительной власти Курганской области, в резервы управленческих кадров организаций, определенной комиссией по формированию резерва управленческих кадров Курганской области.»;
2) пункт 13 дополнить абзацем следующего содержания:
«Комиссия в письменной форме извещает кандидата о результатах проведения конкурса (о включении либо об отказе во включении кандидата в резерв управленческих кадров) в течение 14 календарных дней со дня принятия комиссией решения, указанного в пункте 11 настоящего Положения.»;
3) приложение к Положению о конкурсной комиссии Главного управления образования Курганской области по формированию и подготовке резерва управленческих кадров исключить.
2. Опубликовать настоящий приказ в Курганской областной общественно-политической газете «Новый мир».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Главного управления образования Курганской области - начальника управления правовой, кадровой и социальной работы Андрейченко Л.Н.
Начальник Главного управления образования
Курганской области Л.Г. Бобкова
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Курганская областная общественно-политическая газета "Новый Мир-Документы" № 91, с.32 от 09.12.2014 |
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
