Основная информация
Дата опубликования: | 29 мая 2020г. |
Номер документа: | RU35000202000723 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Департамент государственного управления и кадровой политики Вологодской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Департамент государственного УПРАВЛЕНИЯ и
КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ
Вологодской области
приказ
От 29.05.2020 № 88
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА
ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОБЛАСТИ ОТ 24 ОКТЯБРЯ 2016 ГОДА № 253
В целях реализации постановления Правительства области от 26 ноября 2019 года № 1094 «Об утверждении Плана мероприятий (плана-графика) перехода органов исполнительной государственной власти области в период 2019-2020 годов на использование отечественного офисного программного обеспечения»
ПРИКАЗЫВАЮ:
Внести в Методические рекомендации по применению методов оценки государственных гражданских служащих (граждан), изъявивших желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв органа исполнительной государственной власти области, утвержденные приказом Департамента государственной службы и кадровой политики области от 24 октября 2016 года № 253, изменение, исключив в пункте 2.4 слова «гарнитура - Times New Roman».
Управлению кадровой политики Департамента (Е.С. Кокшарова) в трехдневный срок со дня принятия настоящего приказа обеспечить его размещение в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Департамента государственного управления и кадровой политики области.
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
4. Настоящий приказ вступает в силу по истечению десяти дней после дня его официального опубликования.
Начальник Департамента П.А. Смирнов
Департамент государственного УПРАВЛЕНИЯ и
КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ
Вологодской области
приказ
От 29.05.2020 № 88
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ ДЕПАРТАМЕНТА
ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОБЛАСТИ ОТ 24 ОКТЯБРЯ 2016 ГОДА № 253
В целях реализации постановления Правительства области от 26 ноября 2019 года № 1094 «Об утверждении Плана мероприятий (плана-графика) перехода органов исполнительной государственной власти области в период 2019-2020 годов на использование отечественного офисного программного обеспечения»
ПРИКАЗЫВАЮ:
Внести в Методические рекомендации по применению методов оценки государственных гражданских служащих (граждан), изъявивших желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв органа исполнительной государственной власти области, утвержденные приказом Департамента государственной службы и кадровой политики области от 24 октября 2016 года № 253, изменение, исключив в пункте 2.4 слова «гарнитура - Times New Roman».
Управлению кадровой политики Департамента (Е.С. Кокшарова) в трехдневный срок со дня принятия настоящего приказа обеспечить его размещение в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Департамента государственного управления и кадровой политики области.
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
4. Настоящий приказ вступает в силу по истечению десяти дней после дня его официального опубликования.
Начальник Департамента П.А. Смирнов
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 02.04.2021 |
Рубрики правового классификатора: | 010.140.000 Правотворческая деятельность органов государственной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: