О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖ...



УПРАВЛЕНИЕ ИНФОРМАТИЗАЦИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 29.06.2012г. № 56-о/д

О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В УПРАВЛЕНИИ ИНФОРМАТИЗАЦИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с последующими изменениями), Законом Пензенской области от 09.03.2005 № 753-ЗПО "О реестре должностей государственной гражданской службы Пензенской области" (с последующими изменениями) приказываю:

1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Управлении информатизации Пензенской области согласно приложению.

2. Признать утратившими силу:

2.1. приказ Управления информатизации Пензенской области от 28.12.2009 № 64 «О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям 1и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Управлении информатизации Пензенской области»;

2.2 приказ Управления информатизации Пензенской области от 05.05.2012 № 43-о/д «О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Управлении информатизации Пензенской области».

3. Главному специалисту-эксперту-юрисконсульту С.В.Мерзликиной ознакомить всех государственных гражданских служащих с утвержденными квалификационными требованиями к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения ими должностных обязанностей.

4. Настоящий приказ опубликовать в газете «Пензенские губернские ведомости».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Начальник Управления

А.В. АНТОНОВ

приложение

к приказу от __ ___________2012 г. N____

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В УПРАВЛЕНИИ ИНФОРМАТИЗАЦИИ ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

I. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Управлении информатизации Пензенской области категории "руководители":

1.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям должны знать:

- Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, Законы Пензенской области, постановления и распоряжения Губернатора Пензенской области и Правительства Пензенской области, определяющие основные направления деятельности; служебные документы, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления, информационных ресурсов и информационных технологий;

- порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета;

- порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну;

- формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления;

- служебный распорядок; основы делопроизводства;

- правила охраны труда и противопожарной безопасности;

- правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;

- правовые аспекты в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;

- аппаратное и программное обеспечения;

- возможности и особенности применения современных информационно- коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

- основы проектного управления;

- системы взаимодействия с гражданами и организациями;

- системы межведомственного взаимодействия;

- системы управления государственными информационными ресурсами;

- информационно-аналитические системы, обеспечивающие сбор, обработку, хранение и анализ данных, системы информационной безопасности.

1.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам: должны уметь:

- делать публичные выступления;

- самостоятельно и оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

- вести деловые переговоры;

- организовать и обеспечить выполнения поставленных задач; учитывать мнение коллег и подчиненных;

- контролировать и анализировать работу подчиненных;

- планировать работу;

- эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области, работать со служебной информацией и нормативными документами;

- эффективно планировать рабочее время;

- систематически повышать свою квалификацию;

- адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы в решении поставленных задач; правильно подбирать сотрудников;

квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов;

- обучать и наставлять сотрудников;

- ставить перед подчиненными достигаемые задачи;

- стимулировать достижение результатов труда;

- осуществлять стратегическое планирование и управление групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий;

- работать с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работать с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работать в операционной системе и в текстовом редакторе;

- работать с электронной почтой, электронными таблицами, базами данных, системами управления проектами.

II. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Пензенской области, замещающими должности государственной гражданской службы в Управлении информатизации Пензенской области категории "специалисты":

Главная группа должностей (начальники отделов администрирования и информационно-методологического обеспечения и внедрения)

2.1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям должны знать:

- Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, Законы Пензенской области, постановления и распоряжения Губернатора Пензенской области и Правительства Пензенской области, определяющие основные направления деятельности; служебные документы, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления, информационных ресурсов и информационных технологий;

- порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета;

- порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну;

- формы и методы работы с применением автоматизированных средств управления;

- служебный распорядок; основы делопроизводства;

- правила охраны труда и противопожарной безопасности;

- правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий, программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий;

- правовые аспекты в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;

- аппаратное и программное обеспечения;

- возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

- основы проектного управления;

- системы взаимодействия с гражданами и организациями;

- системы межведомственного взаимодействия;

- системы управления государственными информационными ресурсами;

- информационно-аналитические системы, обеспечивающие сбор, обработку, хранение и анализ данных, системы информационной безопасности.

2.2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам: должны уметь:

- делать публичные выступления;

- организовать и обеспечить выполнения поставленных задач; учитывать мнение коллег и подчиненных;

- контролировать и анализировать работу подчиненных;

- планировать работу;

- работать со служебной информацией и нормативными документами;

- эффективно планировать рабочее время;

- систематически повышать свою квалификацию;

- адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы в решении поставленных задач; правильно подбирать сотрудников;

- квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов;

- обучать и наставлять сотрудников;

- ставить перед подчиненными достигаемые задачи;

- стимулировать достижение результатов труда;

- осуществлять стратегическое планирование и управление групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий;

- работать с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работать с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работать в операционной системе и в текстовом редакторе;

- работать с электронной почтой, электронными таблицами, базами данных, системами управления проектами.

Главная группа должностей (начальник отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы)

2.3.              Квалификационные требования к профессиональным знаниям
должны знать:

- Конституцию Российской Федерации, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации, Законы Пензенской области, постановления и распоряжения Губернатора Пензенской области и Правительства Пензенской области, определяющие основные направления деятельности; служебные документы, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок прохождения государственной гражданской службы; правила делового этикета;

- порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну;

- служебный распорядок; основы делопроизводства;

- правила охраны труда и противопожарной безопасности;

- правовые аспекты в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий;

- общие вопросы в области применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота.

2.4.              Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:

- делать публичные выступления;

- организовать и обеспечить выполнения поставленных задач;

- учитывать мнение коллег и подчиненных;

- контролировать и анализировать работу подчиненных;

- планировать работу;

- работать со служебной информацией и нормативными документами;

- эффективно планировать рабочее время;

- систематически повышать свою квалификацию;

- адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы в решении поставленных задач; правильно подбирать сотрудников;

- квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов;

- обучать и наставлять сотрудников;

- ставить перед подчиненными достигаемые задачи;

- стимулировать достижение результатов труда;

- осуществлять стратегическое планирование и управление групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий;

- работать с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

- работать с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- работать в операционной системе и в текстовом редакторе;

- работать с электронной почтой, электронными таблицами, базами данных, системами управления проектами.

Старшая группа должностей (главные специалисты-эксперты отделов администрирования и информационно-методологического обеспечения и

внедрения)

2.5. Квалификационные требования к профессиональным знаниям: должны знать:

- Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- служебные документы, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

-              порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок прохождения государственной гражданской службы;

- правила делового этикета;

- порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну;

- служебный распорядок;

- основы делопроизводства;

- правила охраны труда и противопожарной безопасности;

- аппаратное и программное обеспечение;

-              возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в Управлении, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

- общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;

- системы взаимодействия с гражданами и организациями;

- системы межведомственного взаимодействия;

- системы управления государственными информационными ресурсами;

- информационно-аналитические    системы,    обеспечивающие    сбор, обработку, хранение и анализ данных;

-              системы информационной безопасности.

2.6.              Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
должны уметь:

- работать в команде;

- самостоятельно принимать решения;

- вести деловую переписку;

- планировать работу;

- расставлять приоритеты в процессе выполнения поставленных задач;

- поддерживать эффективные взаимоотношения в коллективе;

- работать со служебной информацией и нормативными документами;

-              работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами;

- эффективно планировать рабочее время;

- систематически повышать свою квалификацию;

-              адаптироваться к новой ситуации и принять новые подходы в решении поставленных задач;

-              квалифицированно работать с людьми по недопущению личностных конфликтов;

-              иметь навыки по сбору и обработке информационных материалов;

-              работать с внутренними и периферийными устройствами компьютера, базами данных, с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

-              управлять электронной почтой;

-              работать в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами;

- готовить презентации;

- использовать графические объекты в электронных документах.

Старшая группа должностей (главные специалисты-эксперты отдела учета, отчетности и организационно-кадровой работы)

2.7.              Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
должны знать:

- Конституцию Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- служебные документы, применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок взаимодействия с органами государственной власти Пензенской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, управлениями, комитетами, департаментами и отделами Правительства Пензенской области по вопросам, отнесенным к исполнению конкретных должностных обязанностей;

- порядок прохождения государственной гражданской службы;

- правила делового этикета;

- служебный распорядок;

- основы делопроизводства;

-              правила охраны труда и противопожарной безопасности;

- общие вопросы применения современных информационно-коммуникационных технологий в Управлении, включая использование возможностей межведомственного документооборота.

2.8. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:

должны уметь:

- работать в команде;

- самостоятельно принимать решения;

- вести деловую переписку;

- планировать работу;

- расставлять приоритеты в процессе выполнения поставленных задач;

- работать со служебной информацией и нормативными документами;

-              работать с современной оргтехникой, программными продуктами и информационно-справочными системами;

- эффективно планировать рабочее время;

- систематически повышать свою квалификацию;

- иметь навыки по сбору и обработке информационных материалов;

-              работать с информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

- управлять электронной почтой;

- работать в операционной системе и текстовом редакторе.