Основная информация
Дата опубликования: | 30 мая 2019г. |
Номер документа: | RU22000201900596 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Алтайский край |
Принявший орган: | Управление молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
УПРАВЛЕНИЕ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
30.05.2019 № 81
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ СООБЩЕНИЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ В УПРАВЛЕНИИ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
В соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 22.12.2015 № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации» приказываю:
Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Начальник управления
Е.В. Четошникова
Утверждено
Приказом управления молодежной политики
и реализации программ общественного
развития Алтайского края
от 30.05.2019 г. № 81
Положение
о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края (далее соответственно – «гражданские служащие», «Управление»), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Действие настоящего Положения не распространяется на начальника Управления и заместителя начальника Управления, назначение на должности которых осуществляет Губернатор Алтайского края.
2. Гражданские служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – «уведомление»), согласно приложению 1 к настоящему Положению.
3. Гражданские служащие Управления, направляют уведомление в сектор правовой, кадровой работы и документационного обеспечения Управления (далее – «сектор») не позднее 3-х рабочих дней со дня, когда лицу стало известно о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
4. Начальник сектора регистрирует уведомление в день его поступления в журнале регистрации согласно приложению 2 к настоящему Положению и представляет не позднее одного рабочего дня со дня поступления уведомления начальнику Управления для ознакомления с ним.
По просьбе лица, представившего уведомление, копия уведомления с отметкой о регистрации выдается ему под роспись в журнале или направляется по почте заказным письмом.
5. Рассмотрение уведомлений, представленных гражданскими служащими, осуществляется в порядке, установленном Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Алтайского края и урегулированию конфликта интересов, утвержденным постановлением Правительства Алтайского края от 11.10.2017 № 364 «О некоторых вопросах обеспечения противодействия коррупции в Алтайском крае».
Приложение 1
к Положению о порядке
сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы
Алтайского края в управлении
молодежной политики и реализации
программ общественного развития
Алтайского края о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов
(отметка об ознакомлении)
Начальнику управления молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края
от __________________________
____________________________
(Ф.И.О., замещаемая должность)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: _____________________________________________________.
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: ______________________________________.
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов:______________________________________________________________
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).
«
»
20
г.
(подпись лица, направляющего уведомление)
(расшифровка подписи)
Приложение 2
к Положению о порядке
сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы
Алтайского края в управлении молодежной
политики и реализации программ
общественного развития Алтайского края
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов
Журнал
регистрации уведомлений лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Начат «____»_____________20____г
Окончен «____»____________20____г.
на ____ листах
Регистрационный номер
Дата и время регистрации уведомления
Ф.И.О., должность подавшего уведомление
Ф.И.О. и подпись регистрирующего
Сведения о принятом решении
Отметка о получении копии уведомления либо о направлении копии уведомления по почте
1
2
3
4
5
6
УПРАВЛЕНИЕ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
30.05.2019 № 81
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ СООБЩЕНИЯ ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ АЛТАЙСКОГО КРАЯ В УПРАВЛЕНИИ МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММ ОБЩЕСТВЕННОГО РАЗВИТИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ
В соответствии с пунктом 12 части 1 статьи 15 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 11 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 22.12.2015 № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации» приказываю:
Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Начальник управления
Е.В. Четошникова
Утверждено
Приказом управления молодежной политики
и реализации программ общественного
развития Алтайского края
от 30.05.2019 г. № 81
Положение
о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края (далее соответственно – «гражданские служащие», «Управление»), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Действие настоящего Положения не распространяется на начальника Управления и заместителя начальника Управления, назначение на должности которых осуществляет Губернатор Алтайского края.
2. Гражданские служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее – «уведомление»), согласно приложению 1 к настоящему Положению.
3. Гражданские служащие Управления, направляют уведомление в сектор правовой, кадровой работы и документационного обеспечения Управления (далее – «сектор») не позднее 3-х рабочих дней со дня, когда лицу стало известно о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
4. Начальник сектора регистрирует уведомление в день его поступления в журнале регистрации согласно приложению 2 к настоящему Положению и представляет не позднее одного рабочего дня со дня поступления уведомления начальнику Управления для ознакомления с ним.
По просьбе лица, представившего уведомление, копия уведомления с отметкой о регистрации выдается ему под роспись в журнале или направляется по почте заказным письмом.
5. Рассмотрение уведомлений, представленных гражданскими служащими, осуществляется в порядке, установленном Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Алтайского края и урегулированию конфликта интересов, утвержденным постановлением Правительства Алтайского края от 11.10.2017 № 364 «О некоторых вопросах обеспечения противодействия коррупции в Алтайском крае».
Приложение 1
к Положению о порядке
сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы
Алтайского края в управлении
молодежной политики и реализации
программ общественного развития
Алтайского края о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов
(отметка об ознакомлении)
Начальнику управления молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края
от __________________________
____________________________
(Ф.И.О., замещаемая должность)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: _____________________________________________________.
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: ______________________________________.
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов:______________________________________________________________
Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих управления молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края и урегулированию конфликта интересов при рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).
«
»
20
г.
(подпись лица, направляющего уведомление)
(расшифровка подписи)
Приложение 2
к Положению о порядке
сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы
Алтайского края в управлении молодежной
политики и реализации программ
общественного развития Алтайского края
о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов
Журнал
регистрации уведомлений лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении молодежной политики и реализации программ общественного развития Алтайского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Начат «____»_____________20____г
Окончен «____»____________20____г.
на ____ листах
Регистрационный номер
Дата и время регистрации уведомления
Ф.И.О., должность подавшего уведомление
Ф.И.О. и подпись регистрирующего
Сведения о принятом решении
Отметка о получении копии уведомления либо о направлении копии уведомления по почте
1
2
3
4
5
6
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 17.06.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: