ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА НАГРАЖДЕНИЯ И ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА



1

АДМИНИСТРАЦИЯ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА

ПРИКАЗ

от 30 октября 2012 года № 33-пр

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА НАГРАЖДЕНИЯ И ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ  ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ В АДМИНИСТРАЦИИ УСТЬ-ОРДЫНСКОГО БУРЯТСКОГО ОКРУГА

(ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:

приказ администрации Усть-Ордынского Бурятского округа Иркутской области от 02.02.2017 № 4-адмпр)

В соответствии со статьей 55 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области,

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Утвердить Порядок награждения и единовременного поощрения государственных гражданских служащих  Иркутской области в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа.

2. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования. 

Заместитель Губернатора Иркутской области –

руководитель администрации

Усть-Ордынского Бурятского округа

А.А. Прокопьев

УТВЕРЖДЕН

приказом администрации

Усть-Ордынского Бурятского округа

от «30» октября 2012 год № 33-пр

Порядок награждения и единовременного поощрения государственных гражданских служащих  Иркутской области в администрации

Усть-Ордынского Бурятского округа

1. Настоящее Положение разработано в соответствии с пунктом 3 статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 года №79 - ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 23 Закона Иркутской области от 4 апреля 2008 года №2-оз «Об отдельных вопросах государственной гражданской службы Иркутской области» и  регулирует вопросы поощрения и награждения за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу государственных гражданских служащих Иркутской области (далее-гражданский служащий) в администрации Усть-Ордынского Бурятского округа (далее - администрация округа).

2. За безупречную и эффективную гражданскую службу к гражданским служащим администрации округа применяются следующие виды поощрений и награждений:

1) выплата единовременного поощрения;

2) объявление Благодарности администрации округа с выплатой единовременного поощрения;

3) награждение Почетной грамотой администрации округа с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка.

3. Выплата единовременного поощрения устанавливается в следующих размерах:

1) при единовременном поощрении в размере 3000 рублей;

2) при объявлении Благодарности администрации округа в размере 5000 рублей;

3) при награждении Почетной грамотой администрации округа в размере 7000 рублей или приобретается ценный подарок на сумму в размере 7000 рублей.

4. Представление гражданского служащего к поощрению и награждению осуществляется при условии обязательного соблюдения им условий служебного контракта, выполнения положений должностного регламента и при отсутствии у него неснятых дисциплинарных взысканий.

5. В соответствии с поручением руководителя администрации округа непосредственный руководитель в течение двух рабочих дней подготавливает представление на гражданского служащего и направляет его руководителю администрации округа, который рассматривает представление в течение одного рабочего дня.

Представление составляется в свободной, письменной форме и должно содержать сведения об успехах достигнутых гражданским служащим во время прохождения государственной гражданской службы Иркутской области в администрации округа и сведения указанные в пункте 4 настоящего Порядка.

6. Решение о применении поощрений и награждений к гражданским служащим принимается руководителем администрации округа на основании представления и оформляется правовым актом администрации округа, который должен быть принят в течение 3 рабочих дней с момента рассмотрения руководителем администрации округа представления. Соответствующая запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего.

Основаниями для отказа к поощрению и награждению гражданского служащего являются:

1) несоответствие гражданского служащего требованиям, установленным пунктом 4 настоящего Порядка;

2) отсутствие и (или) несоответствие данных, содержащихся в представлении, установленным требованиям абзаца второго пункта 5 настоящего Порядка.

7. По решению руководителя администрации округа при награждении Почетной грамотой администрации округа выплачивается единовременное поощрение или вручается ценный подарок. Ценный подарок приобретается отделом правовой, кадровой и организационной работы администрации округа в течение трех рабочих дней с момента принятия соответствующего правового акта администрации округа.

(п. 7 Порядка в редакции приказа администрации Усть-Ордынского Бурятского округа Иркутской области от 02.02.2017 № 4-адмпр)

8. Вручение наград и выплата поощрений, предусмотренных пунктом 2 настоящего Порядка производится не позднее месяца со дня принятия правового акта администрации округа о награждении и (или) поощрении.

9. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Порядка, осуществляется за счет средств, выделяемых из областного  бюджета администрации округа на денежное содержание  гражданских служащих.

Начальник отдела

правовой и кадровой работы

администрации округа

А.Н. Дмитриев