ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АНАЛИТИЧЕСКИХ ВЕДОМСТВЕННЫХ ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ



Фактически утратил силу в связи с истечением срока действия.

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА, СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ

ПРИКАЗ

от 30 декабря 2014 года № П/262

г. Горно-Алтайск

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АНАЛИТИЧЕСКИХ ВЕДОМСТВЕННЫХ ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ

{Изменения:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 18.02.2015, N П/86; НГР:ru02000201500100;

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 23.11.2015, N П/366; НГР:ru02000201501198;

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 30.12.2015, N П/428; НГР:ru02000201501597}

В целях приведения в соответствие с Положением о  Министерстве труда, социального развития и занятости населения, утвержденного постановлением Правительства Республики Алтай от 15 ноября 2013 года № 314,  п р и к а з ы в а ю:

Утвердить прилагаемые аналитические ведомственные целевые  программы:

«Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай на 2015 год»;

{Абзац 3 утратил силу:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 30.12.2015, N П/428; НГР:ru02000201501597}

2. Признать утратившими силу с 1 января 2015 года:

приказ Министерства труда и социального развития Республики Алтай от 7 марта 2014 года № П/55 «Об утверждении аналитических ведомственных целевых программ» (официальный портал Республики Алтай в сети «Интернет»: www.altai-republic.ru, 2014, 14 апреля, 1 июля);

пункт 3 приказа Министерства труда и социального развития  от 30 июня 2014 г. № П/133 «О внесении изменений в некоторые приказы Министерства труда и социального развития Республики Алтай» (официальный портал Республики Алтай в сети «Интернет»: www.altai-republic.ru, 2014, 1 июля) в части приказа Министерства труда и социального развития Республики Алтай от 7 марта 2014 года № П/55 «Об утверждении аналитических ведомственных целевых программ».

{В редакции:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 18.02.2015, N П/86; НГР:ru02000201500100}

Министр              В.А. Тюхтенева

Аналитическая ведомственная целевая программа

«Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения  Республики Алтай на 2015 год»

Аналитическая ведомственная целевая программа

«Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения  Республики Алтай на 2015 год»

{Изменения:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 23.11.2015, N П/366; НГР:ru02000201501198}

I. Цель и задачи аналитической ведомственной целевой программы

Основной целью аналитической ведомственной целевой программы «Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения  Республики Алтай на 2015 год» (далее - Программа) является обеспечение повышения эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай (далее - Министерство).

Цель Программы планируется реализовать в рамках следующих задач:

1) обеспечение деятельности Министерства;

2) повышение квалификации работников Министерства.

Программа реализуется в течение  2015 года.

Достижение цели Программы определяется показателем «Уровень достижения показателей государственной программы Республики Алтай «Обеспечение социальной защищенности и занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 28 сентября 2012 года № 246.

Решение задачи по обеспечению деятельности Министерства характеризуется показателем - доля материально-технической  обеспеченности деятельности Министерства.

Решение задачи по повышению квалификации работников Министерства характеризуется  показателем - доля работников, повысивших квалификацию, от общего числа работников.

{В редакции:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 23.11.2015, N П/366; НГР:ru02000201501198}

II. Ожидаемые конечные результаты реализации аналитической ведомственной целевой программы

Реализация Программы позволит по итогам 2015 года:

а) обеспечить достижение показателей государственной программы Республики Алтай «Обеспечение социальной защищенности и занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 28 сентября 2012 года № 246 на уровне 100%;

б) обеспечить долю материально-технической обеспеченности деятельности Министерства на уровне 100%;

в) обеспечить долю работников, повысивших квалификацию на уровне 14% от общего числа работников.

2. Ожидаемые конечные результаты реализации Программы приведены в приложении № 1 к настоящей Программе.

  3. Расчет показателей осуществляется по следующим формулам:

  а) уровень достижения показателей государственной программы Республики Алтай «Обеспечение социальной защищенности и занятости населения», утвержденной              

III. Срок реализации аналитической ведомственной целевой программы

Программа реализуется в период 2015 года.

IV. Перечень и описание мероприятий аналитической ведомственной целевой программы

Перечень программных мероприятий, представленный в Приложении № 2, включает все расходы на содержание Министерства.

Программные мероприятия представляют собой набор конкретных действий по достижению целевых показателей.

Приложение № 1

к аналитической ведомственной целевой программе

«Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения  Республики Алтай на 2015 год»

Ожидаемые конечные результаты
реализации аналитической ведомственной программы «Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай на 2015 год»

N п/п

Наименование цели, задач и целевых показателей

Единица измерения

Значение целевых показателей

Источник информации

Статус показателя (I, II)

2014 год (отчетный период)

2015 год (плановый период)

Цель: Обеспечение повышения эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай

1

Уровень достижения показателей государственной программы Республики Алтай «Обеспечение социальной защищенности и занятости населения», утвержденной постановлением Правительства Республики Алтай от 28 сентября 2012 года № 246

%

100

100

Ведомственная статистика

II

Задача 1. Обеспечение деятельности Министерства

2

Доля материально-технической обеспеченности деятельности Министерства

%

100

100

Ведомственная статистика

II

Задача 2. Повышение квалификации работников Министерства

3

Доля работников, повысивших квалификацию, от общего числа работников Министерства

%

14

14

Ведомственная статистика

II».

{В редакции:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 23.11.2015, N П/366; НГР:ru02000201501198}

Приложение № 2

к аналитической ведомственной целевой программе

«Повышение эффективности государственного управления в Министерстве труда, социального развития и занятости населения  Республики Алтай на 2015 год»

Перечень

мероприятий аналитической ведомственной программы и целевых показателей непосредственного результата реализации мероприятий

№

п/п

Наименование задач, мероприятий, источники финансирова-ния мероприятия

Сумма расходов, тыс. руб.

Ответ-ствен-ный испол-нитель за реали-зацию меро-приятия

Целевые показатели непосредственного результата реализации мероприятия

Наиме-нование

Единица изме-рения

Значе-ние

2015

Всего

2015 год

1

2

3

4

5

6

7

1

Задача 1. Обеспечение деятельности Министерства

2

Мероприятие 1. Финансовое обеспечение деятельности Министерства

35190,6

35190,6

Все отделы

Показа-тель 1. Своевре-менное начис-ление заработ-ной платы и иных платежей Министерства

да-1, нет-0

1

3

Республиканский бюджет Республики Алтай

35190,6

35190,6

4

Мероприятие 2. Материально-техническое обеспечение деятельности Министерства

5843,6

5843,6

Все отделы

Показа-тель 2. Содержа-ние имущест-ва Министерства

да-1, нет-0

1

5

Республиканский бюджет Республики Алтай

5843,6

5843,6

6

Задача 2. Повышение квалификации работников Министерства

7

Мероприятие 3. Организация повышения квалификации работников Министерства

76

76

Все отделы

Показа-тель 3. Количество сотрудников Министерства, повысив-ших квалифи-кацию

чел.

не менее 3

8

Республиканский бюджет Республики Алтай

76

76

9

Итого по программе:

41110,2

41110,2

10

в том числе

республиканский бюджет Республики Алтай

41110,2

41110,2».

{В редакции:

Приказ Министерства труда, социального развития и занятости населения Республики Алтай от 23.11.2015, N П/366; НГР:ru02000201501198}